标准版合同制职工劳动合同8篇

标准版合同制职工劳动合同8篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：______________________________联系方式：__________________________乙方（职工）：______________________身份证号码：________________________地址：______________________________联系方式：__________________________鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立双方的劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下劳动合同：一、合同期限1.合同签订日期：____年__月__日2.合同生效日期：____年__月__日3.合同结束日期：____年__月__日二、工作内容与地点1.乙方在甲方担任的职位：___________________2.主要工作内容：_____________________________3.工作地点：甲方公司所在地及甲方关联公司所在地。三、工作时间、休假及薪资待遇1.工作时间：按照甲方的规定执行，如因工作需要调整工作时间，乙方应服从安排。2.休假：按照国家法定休假制度执行。3.薪资：基本工资+岗位工资+绩效工资的薪酬结构，具体数额及支付方式按甲方规定执行。四、劳动纪律与保险福利1.乙方应遵守国家的法律、法规及甲方的劳动纪律和各项规章制度。2.甲方应按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险。3.乙方享受到的国家法定福利及甲方规定的福利按照甲方规定执行。五、合同变更、解除与终止1.合同期内，甲乙双方经协商一致，可以变更劳动合同。2.劳动合同期满或者双方协商一致可以解除劳动合同。3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（2）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；（3）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响或者拒不改正的。4.有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同：（1）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；（2）甲方未按本合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。六、违约责任及赔偿损失甲乙双方任何一方违反本合同约定的，应当承担违约责任，给对方造成损失的，应当支付赔偿金。具体违约情形及赔偿责任按法律法规及相关规定执行。七、其他约定事项__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________。本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。补充协议为本合同不可分割的一部分，具有同等法律效力。本合同的附件和补充协议为本合同不可分割的组成部分，具有同等法律效力。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。本合同解释权归甲方所有。甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________法定代表人或委托代理人（签字）：____法定代表人或委托代理人（签字）：____日期：____年__月__日日期：____年__月__日篇2甲方（用人单位）：____________________地址：______________________________法定代表人/主要负责人：______________联系方式：__________________________乙方（员工）：______________________性别：______________________________出生日期：_______年_______月_______日居民身份证号码：____________________住址：________________________________________联系方式：__________________________鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，特订立以下劳动合同：一、劳动合同期限第一条：劳动合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。其中试用期自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。二、工作内容和工作地点第二条：甲方根据工作需要，安排乙方在___________岗位工作。乙方应服从甲方的工作安排，按时、按质、按量完成其本职工作。乙方的工作地点为_______________。三、工作时间和休息休假第三条：乙方的工作时间按照甲方的规定执行。因工作性质的特殊性，乙方的工作时间可能需根据甲方的工作需要进行调整。乙方享有法定的节假日休息的权利。四、劳动报酬第四条：甲方根据法律法规的规定和公司内部规章制度，对乙方实行相应的劳动报酬制度。乙方的工资标准为__________元/月，具体薪资结构按照甲方规定执行。甲方每月以货币形式支付乙方工资，于次月的_____日左右发放。五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第五条：甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。对乙方进行安全教育和培训，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。乙方应严格遵守甲方的安全规定和操作规程。六、社会保险及其他福利待遇第六条：甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险，缴纳社会保险费。甲方为乙方办理有关社会保险手续。乙方有权享受社会保险的待遇。此外，甲方根据公司的政策，为乙方提供其他福利待遇。七、劳动合同的变更、解除和终止第七条：甲乙双方应遵守法律法规的规定，协商一致可以变更劳动合同。合同解除和终止的条件按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。八、违约责任第八条：甲乙双方应严格按照本合同的约定履行各自的义务。如一方违反合同约定，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。九、其他事项约定篇3甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：______________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。一、劳动合同期限本合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。二、工作内容和工作地点1.乙方同意根据甲方工作需要，在____________岗位工作。2.甲方可依据经营需要调整或重新安排乙方的工作岗位，乙方应服从甲方的安排。三、工作时间和休息休假篇4甲方（单位名称）：___________________法定代表人：___________________地址：___________________联系电话：___________________乙方（职工姓名）：___________________性别：___________________年龄：___________________身份证号码：___________________家庭住址：___________________联系电话：___________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方工作事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作内容及地点乙方应在甲方从事的岗位为___________________，具体工作内容为___________________。工作地点为___________________。三、工作时间和休息休假甲方根据工作需要安排乙方的工作时间，乙方应服从安排。甲方保证乙方享有国家规定的休息休假待遇。具体安排按照国家法律法规和公司规定执行。四、劳动报酬乙方的工资标准为_____元/月。甲方每月以货币形式支付乙方工资，不得拖欠。具体支付方式和时间按照公司规定执行。五、社会保险与福利甲乙双方应依法参加社会保险，缴纳社会保险费。甲方应按照国家和地方有关规定为乙方提供福利待遇。六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方应提供符合国家规定的劳动保护条件和劳动防护用品，对乙方进行必要的劳动安全卫生教育。乙方应严格遵守安全操作规程。对于从事有职业危害作业的职工，甲方应定期进行健康检查。七、劳动纪律和劳动规章甲乙双方应严格遵守国家的法律法规，遵守甲方的劳动纪律和规章制度。乙方违反劳动纪律和规章制度，甲方可视情节轻重，给予相应的处理。八、劳动合同的变更、解除和终止本合同在履行过程中，经甲乙双方协商一致，可以变更或解除合同；满足法律规定的情形时，可以解除或终止合同。具体按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规执行。九、违约责任甲乙双方违反本合同约定的，应承担违约责任，按照国家法律法规和本合同约定支付违约金或赔偿金。十、其他约定事项______________________________________________________________________________________________________________________________________________（其他需要双方约定的内容）十一、本合同未尽事宜，按国家法律法规和公司规定执行。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：___________________法定代表人或委托代理人（签字）：___________________乙方（签字）：___________________篇5甲方（单位名称）：________________乙方（职工姓名）：________________性别：_________________身份证号码：_______________联系电话：_______________住址：_________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方与甲方建立劳动关系等事宜进行协商，达成如下协议：一、合同期限1.合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。试用期______个月。2.合同类型及工作内容：甲乙双方选择合同类型为固定期限劳动合同，乙方担任________岗位工作。工作地点为____________。二.工作时间和休息休假根据工作需要安排工作时间和休息时间。按照国家法定节假日休息制度执行休假规定。乙方享有国家规定的法定节假日休息权利。加班和调休按照国家法定标准执行。三、劳动报酬和福利待遇四、劳动保护和劳动条件甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件和劳动防护用品，对乙方进行安全卫生教育，遵守劳动安全卫生制度规范操作过程等义务内容。乙方必须严格遵守安全操作规程，防止劳动过程中的事故以及职业病的发生等义务内容。五、劳动纪律篇6甲方（用人单位）：____________________地址：______________________________法定代表人/主要负责人：____________联系电话：__________________________乙方（职工）：______________________性别：______________________________身份证号码：________________________住址：______________________________联系电话：__________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。一、合同期限1.合同签订日期：____年__月__日2.合同生效日期：____年__月__日3.合同结束日期：____年__月__日4.试用期（如有）：自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作内容和工作地点1.乙方同意根据甲方工作需要，从事_____岗位工作。2.甲方根据工作需要，可调整乙方的工作岗位或工作地点。三、工作时间和休息休假1.甲方执行国家规定的工时制度。2.甲方因工作需要安排乙方加班的，应支付加班费。3.乙方享受法定的带薪年假、病假等休息休假权利。四、劳动报酬1.乙方的基本工资标准为_____元/月。2.甲方根据企业效益、工作岗位变动、乙方工作表现及绩效考核结果等因素，适当调整乙方的工资水平。3.甲方按月足额支付乙方的工资，确保不低于当地最低工资标准。五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。2.甲方对乙方进行安全教育和培训，乙方应取得必要的上岗证书。3.乙方在劳动过程中应严格遵守安全操作规程。4.甲方应按照国家有关规定对职业危害进行告知和防护。六、保险与福利1.甲乙双方应按照国家和当地规定参加社会保险，缴纳社会保险费。2.甲方根据公司政策，为乙方提供其他福利待遇。七、保密和竞业限制条款（如适用）1.乙方应对在工作中接触到的商业机密、技术秘密等予以保密。2.乙方在离职后的一定期限内不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或类似的工作。具体期限和范围在双方另行签订的协议中约定。八、合同的变更、解除和终止1.合同期内，甲乙双方经协商一致，可以变更合同。2.合同期内，甲乙双方均有权解除合同，但应提前通知对方，并按照法律规定支付相应的经济补偿金（如有）。3.合同期满或双方约定的终止条件出现时，合同自然终止。九、违约责任及其他约定事项（请根据实际情况填写）篇7甲方（用人单位）：____________________单位地址：__________________________乙方（劳动者）：____________________身份证号码：______________________联系电话：________________________鉴于甲乙双方自愿依据平等、自愿、协商一致的原则，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，达成如下劳动合同：一、合同期限本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为前____个月。二、工作内容和工作地点1.乙方同意根据甲方工作需要，从事____________岗位工作。2.甲方可根据工作需要和对乙方工作能力的考察结果，调整乙方的工作岗位。3.乙方应在指定的岗位开展工作，未经甲方允许不得擅自更改工作岗位。三、工作时间和休息休假甲方根据工作需要，安排乙方的工作班次及工作时间。乙方必须遵守甲方的工时制度，按时上下班，不得迟到早退。甲方保证乙方享有国家法定的节假日及带薪年假等休息休假权利。四、劳动报酬及支付方式和时间1.乙方的工资标准、薪酬结构、支付方式等按照甲方的相关规定执行。2.甲方按月支付乙方的工资，支付日期为每月的______日。甲方按照相关规定代扣个人所得税后，将乙方的工资直接支付至其个人银行账户。3.乙方试用期内的工资为转正后的工资的____%。五、社会保险及福利待遇甲方根据国家有关法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费（包括养老、失业和医疗保险等），乙方承担个人应缴纳的部分。此外，乙方享有国家及甲方规定的各项福利待遇。六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护篇8甲方（用人单位）：____________________地址：______________________________法定代表人/主要负责人：____________联系电话：__________________________乙方（职工）