临时工出勤记录管理协议

临时工出勤记录管理协议编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

乙方（临时工）：__________

地址：__________

鉴于甲方因工作需要，需聘请乙方担任临时工，为明确双方的权利义务，确保工作顺利进行，经双方友好协商，特订立本协议。

本协议旨在规范甲方对乙方出勤记录的管理，确保乙方出勤信息的准确性和及时性，同时保障甲乙双方的合法权益。

双方的责任和义务：

甲方责任和义务：

1.甲方应按照国家相关法律法规和本协议约定，为乙方提供符合工作需要的劳动条件和工作环境。

2.甲方应负责对乙方进行必要的岗位培训和指导，确保乙方能够胜任工作。

3.甲方应按照协议约定支付乙方工资，并保证支付时间及支付方式的准确性。

4.甲方应定期对乙方的出勤情况进行审核，确保记录的准确性和完整性。

5.甲方应保障乙方的人身安全和健康，为乙方提供必要的安全防护措施。

6.甲方应尊重乙方的合法权益，不得侵犯乙方的合法权益。

乙方责任和义务：

1.乙方应按照甲方的工作要求，按时到岗，遵守工作纪律，认真履行工作职责。

2.乙方应配合甲方对出勤记录的管理，确保出勤信息的真实性和准确性。

3.乙方应按照甲方的要求，参加岗位培训和考核，不断提高自身的工作能力。

4.乙方应爱护甲方提供的工具、设备和工作场所，不得随意损坏或挪用。

5.乙方应保守甲方商业秘密，不得泄露给任何第三方。

6.乙方应遵守国家法律法规，不得从事违法活动，不得损害甲方的合法权益。

双方权利：

1.甲方有权要求乙方按照规定出勤，并有权对乙方的出勤情况进行监督。

2.甲方有权对乙方的工作表现进行评价，并根据评价结果进行奖惩。

3.乙方有权要求甲方按照协议约定支付工资，并有权要求甲方提供必要的劳动保护。

双方义务：

1.甲方有义务按照协议约定支付乙方工资，并保障乙方的合法权益。

2.甲方有义务为乙方提供必要的工作条件和劳动保护。

3.乙方有义务按照甲方的要求出勤，并保证出勤记录的真实性。

4.乙方有义务遵守国家法律法规，不得从事违法活动。

合同金额与支付方式：

1.本协议项下，甲方应向乙方支付临时工工资，总金额为人民币__________元（大写：__________元整）。

2.工资支付方式如下：

a.基本工资：乙方每月的基本工资为人民币__________元，按月支付。

b.额外津贴：根据乙方的工作表现和甲方的工作需要，甲方将按月支付额外津贴，具体金额为人民币__________元。

3.支付时间：

a.基本工资及额外津贴的支付时间：甲方应在每月的__________日前，将乙方上一个月的工资支付至乙方指定的银行账户。

b.如遇节假日或休息日，工资支付时间顺延至下一个工作日。

4.支付比例：

a.甲方应按照乙方实际出勤天数计算工资，如乙方因甲方原因未能出勤，甲方应按照协议约定支付相应的工资。

b.甲方应按照协议约定的支付比例支付乙方工资，如有特殊情况需调整支付比例，双方应另行协商一致。

5.支付条件：

a.乙方应按照甲方的要求提供准确的出勤记录，甲方将根据乙方的出勤记录进行工资的支付。

b.乙方如有请假、病假等情况，应及时通知甲方，并按照甲方的要求提供相应的证明材料。

6.额外费用：

a.如乙方因工作需要产生的交通、住宿等额外费用，甲方应按照协议约定予以报销。

b.甲方应在乙方提出报销申请后的__________个工作日内，对乙方的合理报销予以审核并支付。

7.任何因不可抗力因素导致工资支付延迟的情况，甲方应在不可抗力事件结束后__________个工作日内，按照协议约定支付乙方工资。

违约与争议解决机制：

1.违约责任：

a.若甲方未按协议约定支付乙方工资，应向乙方支付相当于所欠工资金额的_________%的违约金。

b.若乙方未按协议约定履行工作职责，甲方有权解除本协议，并要求乙方赔偿由此造成的直接经济损失。

c.若任何一方违反保密条款，泄露对方商业秘密，应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失。

2.违约处理：

a.一方违约后，另一方应立即书面通知违约方，要求其采取补救措施。

b.若违约方在接到通知后__________日内未采取补救措施或补救措施不力，守约方有权解除本协议，并要求违约方承担相应的违约责任。

3.争议解决：

a.双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

b.如协商不成，任何一方均可向协议签订地的人民法院提起诉讼。

c.双方也可选择仲裁作为争议解决方式，仲裁机构应为本协议签订地的人民法院指定的仲裁委员会。

d.仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力。

4.适用法律：

本协议的订立、效力、解释、履行、变更、解除及争议的解决均适用中华人民共和国法律。

5.管辖法院：

本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用协议签订地的人民法院管辖。

6.不可抗力：

因不可抗力导致本协议无法履行或部分无法履行时，双方应相互理解，并协商解决。如不可抗力事件持续超过__________日，任何一方均有权解除本协议，并免除在此期间的责任。

7.其他：

本协议未尽事宜，双方可另行协商补充，补充协议与本协议具有同等法律效力。

附则：

1.生效条件：

a.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

b.甲方应在本协议生效前完成对乙方的入职手续，确保乙方具备合法的劳动能力。

2.有效期：

a.本协议的有效期为__________个月，自协议生效之日起计算。

b.协议期满前，如双方无异议，可协商一致延长协议期限。

3.变更与解除：

a.本协议的任何变更，必须经双方书面同意，并签署书面文件作为本协议的附件。

b.在协议有效期内，如因不可抗力导致协议无法履行，双方可协商一致解除协议。

c.如甲方因故提前解除协议，应提前__________日通知乙方，并支付乙方相应的工资及补偿金。

d.如乙方因故提前解除协议，应提前__________日通知甲方，并按照协议约定承担相应的责任。

4.终止条款：

a.本协议因期满、双方协商一致或法定原因终止。

b.协议终止后，双方应按照协议约定结清所有工资、费用及其他款项。

c.协议终止后，双方应相互归还所有属于对方的物品和资料。

5.通知：

a.本协议项下的所有通知，应以书面形式发送至对方指定的地址。

b.任何一方变更通知地址，应在变更后__________日内书面通知对方。

6.争议解决：

a.如本协议在履行过程中发生争议，双方应友好协商解决。

b.如协商不成，任何一方均可向协议签订地的人民法院提起诉讼。

7.其他：

a.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

b.本协议未尽事宜，可由双方另行协商，并签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。

c.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.需求文档：详细列明乙方需完成的工作任务、工作标准、预期成果等。

2.工作计划：包括乙方工作的时间安排、工作进度节点及甲方监督考核标准。

3.技术规格：若乙方工作涉及特定技术要求，提供详细的技术规格说明书。

4.甲方提供的工具及设备清单：列明甲方提供给乙方使用的工具、设备的名称、型号、数量等。

5.乙方身份证复印件：作为乙方身份确认的文件。

6.乙方健康证明复印件：证明乙方具备从事相关工作的健康条件。

7.乙方银行账户信息：用于甲方支付工资和报销的账户信息。

8.乙方工作证复印件：乙方在甲方工作期间所获得的任何工作证或授权书。

9.保密协议：若乙方工作涉及保密内容，双方签署的保密协议副本。

10.任何其他甲方和乙方认为对协议执行有辅助作用的文件或材料。

附件一式两份，与主协议具有同等法律效力。甲方和乙方应妥善保管附件，并在协议执行过程中按照附件内容进行操作。如有附件内容变更，