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文档简介

劳动合同主体变更合同协议书范本-最终版甲方(原用人单位):名称:______________________法定代表人:________________地址:____________________联系方式:________________

乙方(劳动者):姓名:____________________身份证号码:________________地址:____________________联系方式:________________

丙方(新用人单位):名称:______________________法定代表人:________________地址:____________________联系方式:________________

鉴于甲方与乙方已签订劳动合同,现因[具体原因],甲乙丙三方经友好协商,就劳动合同主体变更事宜达成如下协议:

一、变更原因及背景甲乙丙三方一致确认,由于[详细说明变更主体的原因,如甲方业务调整、丙方承接甲方相关业务等],甲方不再继续履行与乙方签订的原劳动合同,丙方将承接甲方与乙方原劳动合同中约定的甲方权利和义务,乙方同意与丙方建立劳动关系。

二、变更内容1.劳动合同主体变更自____年__月__日起,原甲方与乙方签订的劳动合同主体变更为丙方,乙方与丙方建立新的劳动关系,原劳动合同中甲方的权利和义务由丙方承继。2.工作岗位及工作地点乙方在丙方处担任的工作岗位为[岗位名称],工作内容与原劳动合同约定一致。乙方的工作地点为[工作地点详细地址],如丙方因业务需要变更乙方工作地点,应与乙方协商一致,并签订书面变更协议。3.劳动报酬乙方在丙方处的劳动报酬按照以下方式执行:工资结构:基本工资+绩效工资+奖金等。其中基本工资为每月____元,绩效工资根据乙方工作业绩考核结果发放,奖金根据丙方公司的经营效益及乙方个人表现发放。工资发放时间:丙方于每月____日前以货币形式足额支付乙方工资。如遇节假日或休息日,则提前至最近的工作日支付。丙方应根据国家法律法规及企业经营状况,适时调整乙方的劳动报酬。调整前,丙方应提前[X]日以书面形式通知乙方,并说明调整的理由和依据。乙方如对调整有异议,应在收到通知后的[X]日内与丙方协商解决。

三、工作年限及社会保险1.工作年限乙方在甲方的工作年限合并计算为在丙方的工作年限。乙方在甲方的工作起始时间为____年__月__日,截止到主体变更之日,乙方在甲方的工作年限为____年__个月。2.社会保险及福利待遇丙方按照国家及地方相关法律法规的规定,为乙方缴纳社会保险(包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险)及住房公积金,缴纳标准按照丙方所在地的规定执行。乙方享受丙方规定的福利待遇,包括但不限于带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等法定假期,以及丙方提供的其他福利,如节日福利、生日福利、培训机会等。具体福利待遇按照丙方的相关制度执行。

四、三方权利与义务

(一)甲方权利与义务1.甲方应向乙方和丙方如实告知与劳动合同变更相关的信息,包括但不限于企业变更的原因、变更后的工作内容、工作地点、劳动报酬等情况。2.甲方应按照法律法规及原劳动合同的约定,向乙方支付截至主体变更之日的工资、奖金、经济补偿等费用。3.甲方应协助丙方办理乙方的工作交接手续,提供必要的协助和支持,确保乙方能够顺利过渡到丙方工作。4.甲方应向丙方提供乙方的人事档案及其他相关资料,确保丙方能够全面了解乙方的工作经历、工作表现等情况。

(二)乙方权利与义务1.乙方有权了解劳动合同主体变更的详细情况,包括变更的原因、新用人单位的基本情况、劳动报酬、工作岗位等内容。甲方和丙方应如实向乙方提供相关信息。2.乙方应在本协议签订之日起[X]日内,与甲方办理工作交接手续,将工作资料、工作设备等移交给甲方指定的人员。交接手续完成后,甲方应向乙方出具工作交接证明。3.乙方应按照本协议的约定,与丙方签订新的劳动合同,并遵守丙方的各项规章制度。4.乙方应保守甲方和丙方的商业秘密、技术秘密及其他机密信息,不得向任何第三方泄露。如因乙方违反保密义务给甲方或丙方造成损失的,乙方应承担赔偿责任。

(三)丙方权利与义务1.丙方有权要求乙方按照本协议及新劳动合同的约定履行义务,包括但不限于按时完成工作任务、遵守公司规章制度等。2.丙方应按照本协议的约定,向乙方支付劳动报酬,提供符合国家法律法规及行业标准的劳动条件和劳动保护。3.丙方应按照国家及地方相关法律法规的规定,为乙方缴纳社会保险及住房公积金,保障乙方的合法权益。4.丙方应建立健全各项规章制度,包括但不限于考勤制度、绩效考核制度、薪酬福利制度等,并向乙方公示。乙方应遵守丙方的各项规章制度,如乙方违反规章制度,丙方有权按照相关规定进行处理。5.丙方应为乙方提供必要的职业培训和发展机会,帮助乙方提升工作能力和职业素养。

五、保密条款1.甲乙丙三方应对在劳动合同主体变更过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、财务信息、客户信息等机密信息予以保密。未经对方书面同意,任何一方不得向第三方披露或使用该等机密信息。2.本条款的保密期限为自本协议生效之日起[X]年。如乙方在丙方工作期间接触到甲方的机密信息,乙方离职后仍需按照本条款的约定履行保密义务,保密期限为自乙方离职之日起[X]年。

六、竞业限制条款1.如乙方在与甲方签订的原劳动合同中约定了竞业限制条款,且该条款在主体变更后仍然有效,则乙方应继续按照原劳动合同的约定履行竞业限制义务。2.竞业限制的范围、地域、期限等按照原劳动合同的约定执行。在竞业限制期限内,甲方应按照原劳动合同的约定向乙方支付竞业限制经济补偿。3.如丙方认为有必要与乙方签订竞业限制协议,可在本协议签订后与乙方另行协商签订。如乙方与丙方签订了竞业限制协议,则乙方应按照新签订的协议履行竞业限制义务,甲方无需再向乙方支付竞业限制经济补偿。

七、协议的变更、解除和终止1.协议变更本协议的任何变更或补充需经甲乙丙三方协商一致,并签订书面协议。变更或补充协议作为本协议的组成部分,与本协议具有同等法律效力。2.协议解除经甲乙丙三方协商一致,可以解除本协议。如乙方违反本协议约定或丙方的规章制度,丙方有权解除与乙方的劳动合同,并按照法律法规及公司制度的规定处理。如因不可抗力或其他不可预见、不可避免的原因导致本协议无法履行或部分无法履行,甲乙丙三方互不承担违约责任,但应及时通知对方并提供相关证明。3.协议终止本协议期满或双方约定的终止条件出现时,本协议自动终止。如乙方达到法定退休年龄或开始依法享受基本养老保险待遇,本协议自动终止。如丙方因经营不善等原因依法宣告破产、被吊销营业执照、责令关闭、撤销或决定提前解散,本协议自动终止。

八、违约责任1.如甲方未按照本协议的约定履行义务,给乙方或丙方造成损失的,甲方应承担赔偿责任。2.如乙方未按照本协议的约定履行义务,给甲方或丙方造成损失的,乙方应承担赔偿责任。乙方违反保密义务或竞业限制义务的,应按照法律法规及本协议的约定承担违约责任。3.如丙方未按照本协议的约定履行义务,给乙方造成损失的,丙方应承担赔偿责任。

九、争议解决甲乙丙三方在履行本协议过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

十、其他条款1.本协议自甲乙丙三方签字(或盖章)之日起生效,一式三份,甲乙丙三方各执一份,具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜,按照国家法律法规及相关政策执行。如国家法律法规及相关政策发生变化,本协议应按照新的法律法规及政策进行调整。

甲方(盖章):______________________法定代表人(签字):________________签订日期:____年__月__日

乙方(签字

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