卖家具员工合同范例_第1页
卖家具员工合同范例_第2页
卖家具员工合同范例_第3页
卖家具员工合同范例_第4页
卖家具员工合同范例_第5页
已阅读5页,还剩3页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

卖家具员工合同范例第一篇范文:合同编号:__________

甲方(卖方):_________________________

乙方(买方):_________________________

鉴于甲方为家具制造及销售企业,乙方愿意受聘于甲方担任家具销售员,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满前,甲方和乙方均可提前一个月向对方书面提出终止合同,但应给予对方一个月的合理准备时间。

二、工作内容

1.乙方应按照甲方的要求,从事家具销售工作,包括但不限于:客户接待、产品介绍、销售谈判、订单处理、售后服务等。

2.乙方应遵守甲方制定的各项规章制度,服从甲方的管理。

三、工作地点

乙方的工作地点为甲方指定的销售场所。

四、工作时间及休假

1.乙方实行标准工作时间,每周工作五天,每天工作八小时。

2.乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等休假待遇。

3.乙方在合同期间累计请假超过一个月的,甲方有权解除本合同。

五、劳动报酬

1.乙方的基本工资为每月人民币__________元。

2.乙方每月销售提成比例为销售额的__________%。

3.乙方每月销售奖金为销售额的__________%。

4.甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

六、保密条款

1.乙方在任职期间及离职后,应对甲方商业秘密予以保密。

2.乙方违反保密义务,给甲方造成损失的,应承担相应的法律责任。

七、违约责任

1.乙方如有违反合同约定的行为,甲方有权解除本合同,并要求乙方承担相应的违约责任。

2.甲方如有违反合同约定的行为,乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。

2.如协商不成,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。

2.本合同未尽事宜,由甲乙双方另行协商解决。

附件:

1.甲方提供的销售政策及产品资料

2.乙方个人简历

3.乙方身份证复印件

4.乙方健康证明

5.乙方银行账户信息

甲方(卖方):_________________________

乙方(买方):_________________________

签订日期:__________年__________月__________日

第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导

合同编号:__________

甲方(家具制造及销售企业):_________________________

乙方(家具销售员):_________________________

丙方(家具销售代理机构):_________________________

鉴于甲方为家具制造及销售企业,乙方愿意受聘于甲方担任家具销售员,丙方作为甲方指定的家具销售代理机构,为乙方的销售活动提供支持和服务。双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满前,甲方和乙方均可提前一个月向对方书面提出终止合同,但应给予对方一个月的合理准备时间。

二、工作内容

1.乙方应按照甲方的要求,在丙方的指导下,从事家具销售工作,包括但不限于:客户接待、产品介绍、销售谈判、订单处理、售后服务等。

2.乙方应遵守甲方制定的各项规章制度,服从甲方的管理及丙方的指导。

三、工作地点

乙方的工作地点为甲方指定的销售场所,同时乙方应遵守丙方设定的销售区域和策略。

四、工作时间及休假

1.乙方实行标准工作时间,每周工作五天,每天工作八小时。

2.乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等休假待遇。

3.乙方在合同期间累计请假超过一个月的,甲方有权解除本合同。

五、劳动报酬

1.乙方的基本工资为每月人民币__________元。

2.乙方每月销售提成比例为销售额的__________%。

3.乙方每月销售奖金为销售额的__________%。

4.甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

六、丙方责任与权利

1.丙方负责为乙方提供销售培训、市场推广、客户资源等支持。

2.丙方有权对乙方的销售行为进行监督,并对乙方的销售业绩进行考核。

3.丙方有权根据市场情况调整销售策略和区域,乙方应予以配合。

4.丙方有权解除与乙方的合作关系,但应提前一个月通知甲方。

七、甲方权益与利益

1.甲方享有对乙方销售业绩的优先权,包括但不限于订单优先权、价格优惠权等。

2.甲方有权要求乙方提供销售数据、客户信息等,以保障甲方市场信息的准确性。

3.甲方有权对乙方进行考核,如考核不合格,甲方有权解除本合同。

4.甲方有权要求乙方遵守合同约定,如乙方违反合同,甲方有权要求赔偿损失。

八、乙方违约及限制条款

1.乙方如有违反合同约定的行为,甲方有权解除本合同,并要求乙方承担相应的违约责任。

2.乙方在合同期间不得从事与甲方业务相竞争的销售活动。

3.乙方离职后,一年内不得加入与甲方有业务竞争关系的公司。

4.乙方如有泄露甲方商业秘密的行为,甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。

2.如协商不成,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,自三方签字(或盖章)之日起生效。

2.本合同未尽事宜,由甲乙丙三方另行协商解决。

第三方介入的意义和目的:

丙方的介入旨在优化甲方家具销售渠道,提高销售效率,降低运营成本,同时通过专业的销售代理服务,提升甲方产品的市场竞争力。

甲方为主导的目的和意义:

甲方作为家具制造及销售企业,通过主导合同条款,确保自身权益得到充分保障,同时通过设定合理的销售目标和激励措施,激发乙方的工作积极性,实现甲乙双方的共赢。

第三篇范文:第三方主体+甲方权益主导

合同编号:__________

甲方(软件开发公司):_________________________

乙方(软件工程师):_________________________

丙方(软件外包服务公司):_________________________

鉴于甲方为软件开发公司,乙方愿意受聘于甲方担任软件工程师,丙方作为软件开发外包服务公司,将为乙方提供项目开发和实施的支持。双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满前,乙方和甲方均可提前一个月向对方书面提出终止合同,但应给予对方一个月的合理准备时间。

二、工作内容

1.乙方应按照甲方的要求,在丙方的协调下,从事软件工程相关工作,包括但不限于:需求分析、设计、编码、测试、维护等。

2.乙方应遵守甲方制定的各项规章制度,服从甲方的管理及丙方的协调。

三、工作地点

乙方的工作地点为甲方指定的办公场所,同时乙方应遵守丙方设定的项目地点和工作时间。

四、工作时间及休假

1.乙方实行标准工作时间,每周工作五天,每天工作八小时。

2.乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等休假待遇。

3.乙方在合同期间累计请假超过一个月的,甲方有权解除本合同。

五、劳动报酬

1.乙方的基本工资为每月人民币__________元。

2.乙方根据项目完成情况和质量,可获得额外奖金。

3.甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

六、丙方责任与权利

1.丙方负责为乙方提供项目资源、技术支持、项目管理等外包服务。

2.丙方有权对乙方的项目进度和质量进行监督。

3.丙方有权根据项目需求调整乙方的工作内容和时间。

七、乙方权益与利益

1.乙方享有对项目成果的知识产权,并有权在项目完成后选择是否公开。

2.乙方有权要求甲方和丙方提供必要的技术培训和职业发展机会。

3.乙方有权在合同期间根据项目完成情况提出合理的薪资调整要求。

4.乙方在合同期间如有特殊贡献,甲方和丙方应予以认可并给予奖励。

八、甲方违约及限制条款

1.甲方如有违反合同约定的行为,乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。

2.甲方不得无故降低乙方的工资待遇,如需调整,应提前一个月通知乙方。

3.甲方不得无故解除本合同,如需解除,应给予乙方合理的补偿。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。

2.如协商不成,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,自三方签字(或盖章)之日起生效。

2.本合同未尽事宜,由甲乙丙三方另行协商解决。

乙方为主导的目的和意义:

乙方作为软件工程师,通过合同的设定,确保自身的权益得到充分保障,包括知识产权、职业发展机会以及合理的薪资待遇。乙方的主导目的在于确保个

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论