医院科研项目管理及奖励暂行办法

医院科研项目管理及奖励暂行办法1.目的为加强医院科研项目管理，提高科研水平，促进科技成果转化，调动医务人员开展科研工作的积极性，特制定本办法。2.适用范围本办法适用于医院全体在职员工承担或参与的各级各类科研项目。3.基本原则科研项目管理遵循目标明确、组织有序、责任落实、规范高效的原则，确保科研项目顺利实施，取得预期成果。二、科研项目分类与申报1.项目分类纵向科研项目：指由各级政府部门下达的科研项目，包括国家级、省部级、市厅级等。横向科研项目：指医院与企事业单位、社会团体等合作开展的科研项目。2.申报条件申请人应具备相应的专业知识和科研能力，具有中级及以上专业技术职称或具有硕士及以上学位。项目应具有明确的研究目标、研究内容和技术路线，具有一定的创新性和可行性。申请人应根据项目要求填写相应的申报书，并提供必要的附件材料。3.申报流程科研管理部门每年定期发布科研项目申报通知，明确申报要求和截止日期。申请人根据通知要求填写申报书，经所在科室审核同意后，报科研管理部门。科研管理部门对申报项目进行形式审查，符合要求的项目提交医院学术委员会进行评审。学术委员会对申报项目进行评审，提出评审意见，确定拟立项项目名单。医院根据学术委员会的评审意见，对拟立项项目进行审批，批准立项的项目签订任务书。三、科研项目实施与管理1.项目负责人职责项目负责人是项目实施的直接责任人，负责组织项目组成员按照任务书要求开展研究工作。制定项目实施计划，明确各阶段的研究任务和目标，确保项目按计划顺利进行。负责项目经费的使用和管理，严格按照经费预算执行，确保经费使用合理、合规。及时向上级主管部门和科研管理部门汇报项目进展情况，提交年度总结报告和结题报告。负责项目研究成果的总结、整理和发表，组织项目验收工作。2.项目实施计划项目负责人应在项目立项后一个月内制定详细的项目实施计划，报科研管理部门备案。实施计划应包括研究内容、技术路线、年度工作计划、预期成果、经费预算等内容。项目负责人应按照实施计划组织开展研究工作，定期检查项目进展情况，及时解决研究过程中出现的问题。3.项目经费管理科研项目经费实行专款专用，单独核算，严格按照经费预算执行。项目经费支出应符合国家和医院的有关规定，包括科研业务费、实验材料费、测试化验加工费、燃料动力费、差旅费、会议费、国际合作与交流费、出版/文献/信息传播/知识产权事务费、劳务费、专家咨询费等。项目负责人应严格控制经费支出，不得擅自调整经费预算。如需调整，应按规定程序报科研管理部门和财务部门审批。科研管理部门和财务部门应定期对项目经费使用情况进行检查和监督，确保经费使用合理、合规。4.项目中期检查科研管理部门每年定期组织项目中期检查，检查项目进展情况、经费使用情况、预期成果完成情况等。项目负责人应按照要求提交中期检查报告，汇报项目进展情况、存在的问题及解决措施、下一步工作计划等。对中期检查中发现的问题，科研管理部门应及时下达整改通知，要求项目负责人限期整改。5.项目结题验收项目完成后，项目负责人应及时向科研管理部门提交结题申请，并按照要求整理和提交结题材料。科研管理部门对结题材料进行形式审查，符合要求的项目组织专家进行结题验收。结题验收应重点检查项目任务书规定的研究任务是否完成、研究成果是否达到预期目标、经费使用是否合理合规等。验收合格的项目颁发结题证书，验收不合格的项目应限期整改，整改后仍不合格的项目予以撤销。四、科研项目成果管理1.知识产权归属科研项目形成的知识产权归属按照国家和医院的有关规定执行。一般情况下，职务发明创造的知识产权归医院所有。项目负责人应及时申请专利、软件著作权等知识产权保护，确保医院的知识产权得到有效维护。2.成果发表与推广项目负责人应积极组织项目组成员将研究成果在国内外学术期刊上发表，提高医院的学术影响力。对于具有应用前景的科研成果，项目负责人应积极推动成果转化和推广应用，为医院创造经济效益和社会效益。3.成果奖励医院对获得国家级、省部级、市厅级科研成果奖励的项目给予表彰和奖励。对在科研工作中做出突出贡献的个人，医院将给予相应的奖励，包括科研津贴、荣誉称号等。五、科研项目奖励1.奖励原则坚持公平、公正、公开的原则，按照项目的创新性、实用性、经济效益和社会效益等综合评价给予奖励。注重激励科研人员开展高水平科研项目研究，提高医院整体科研水平。2.奖励类型与标准纵向科研项目奖励国家级科研项目：获得国家级科研项目立项资助的，给予项目负责人5万元奖励；获得国家级科研成果奖励的，按照奖励等级给予相应奖励，一等奖奖励20万元，二等奖奖励10万元，三等奖奖励5万元。省部级科研项目：获得省部级科研项目立项资助的，给予项目负责人3万元奖励；获得省部级科研成果奖励的，按照奖励等级给予相应奖励，一等奖奖励10万元，二等奖奖励5万元，三等奖奖励2万元。市厅级科研项目：获得市厅级科研项目立项资助的，给予项目负责人1万元奖励；获得市厅级科研成果奖励的，按照奖励等级给予相应奖励，一等奖奖励3万元，二等奖奖励1万元，三等奖奖励0.5万元。横向科研项目奖励横向科研项目到账经费在50万元及以上的，给予项目负责人3万元奖励；到账经费在100万元及以上的，给予项目负责人5万元奖励。横向科研项目取得显著经济效益或社会效益的，根据项目实际情况给予项目负责人15万元奖励。科研成果奖励在SCI一区期刊发表论文的，每篇给予第一作者或通讯作者3万元奖励；在SCI二区期刊发表论文的，每篇给予第一作者或通讯作者2万元奖励；在SCI三区期刊发表论文的，每篇给予第一作者或通讯作者1万元奖励。在中文核心期刊发表论文的，每篇给予第一作者或通讯作者0.5万元奖励。获得发明专利授权的，每项给予发明人2万元奖励；获得实用新型专利授权的，每项给予发明人0.5万元奖励。获得软件著作权登记的，每项给予登记人0.5万元奖励。3.奖励申报与评审每年定期开展科研项目奖励申报工作，项目负责人应按照要求填写奖励申报书，并提供相关证明材料。科研管理部门对申报材料进行形式审查，符合要求的项目提交医院学术委员会进行评审。学术委员会对申报项目进行评审，提出评审意见，确定拟奖励项目名单。医院根据学术委员会的评审意见，对拟奖励项目进行审批，批准后予以奖励。