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文档简介

家政人员聘用合同范本

甲方（雇主）：【甲方全称】

地址：【甲方地址】

电话：【甲方电话】

乙方（家政人员）：【乙方全名】

身份证号码：【乙方身份证号码】

地址：【乙方地址】

电话：【乙方电话】

鉴于甲方需要家政服务，乙方愿意提供家政服务，双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经协商一致，签订本合同，共同遵守。

第一条服务内容

1.1乙方同意根据甲方的要求，提供以下家政服务：【具体服务内容】。

1.2服务地点为：【服务地点】。

1.3服务时间为：【具体服务时间】。

第二条合同期限

2.1本合同自【合同开始日期】起至【合同结束日期】止。

2.2合同期满，双方无异议，本合同自动续签一年。

第三条工作报酬及支付方式

3.1乙方的月工资为【具体金额】元，甲方应于每月【支付日期】前支付给乙方。

3.2如遇国家法定节假日，甲方应支付乙方加班费，加班费计算方式为：【加班费计算方式】。

3.3甲方支付乙方的工资应通过银行转账方式支付至乙方指定的银行账户：【乙方银行账户信息】。

第四条社会保险和福利

4.1甲方应按照国家和地方的有关规定，为乙方缴纳社会保险。

4.2乙方享有国家规定的节假日休息权利，具体休息时间由双方协商确定。

4.3甲方应为乙方提供必要的工作条件和安全保护措施。

第五条甲方的权利和义务

5.1甲方有权对乙方的工作进行监督和指导。

5.2甲方应按时支付乙方的工资和加班费。

5.3甲方应为乙方提供必要的工作条件和安全保护措施。

5.4甲方应尊重乙方的人格尊严，不得歧视、侮辱或虐待乙方。

第六条乙方的权利和义务

6.1乙方有权获得约定的工资和加班费。

6.2乙方应按照甲方的要求提供家政服务，保证服务质量。

6.3乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。

6.4乙方应爱护甲方的财物，不得擅自使用或损坏。

第七条合同的变更和解除

7.1合同一经签订，双方应严格遵守。如需变更合同内容，应经双方协商一致，并以书面形式确认。

7.2有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

7.2.1乙方严重违反甲方的规章制度或工作要求，经指出后仍不改正的；

7.2.2乙方因健康等原因不能继续工作的；

7.2.3乙方被依法追究刑事责任的。

7.3有下列情形之一的，乙方可以解除合同：

7.3.1甲方未按约定支付工资或加班费的；

7.3.2甲方未提供必要的工作条件或安全保护措施的；

7.3.3甲方有虐待乙方行为的。

第八条违约责任

8.1甲方未按时支付乙方工资或加班费的，应按未支付金额的【违约金比例】%向乙方支付违约金。

8.2乙方未按约定提供服务或服务质量不符合要求的，应按【违约金比例】%向甲方支付违约金。

8.3双方违反合同其他条款的，应根据违约情况和给对方造成的损失，承担相应的违约责任。

第九条争议解决

9.1本合同在履行过程中发生的争议，双方应协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

9.2在争议解决期间，除争议事项外，双方应继续履行合同其他条款。

第十条其他约定

10.1本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

10.3本合同自双方签字盖章之

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