2025年班组长综合管理技能竞赛理论考试题库500题（含答案）

2025年班组长综合管理技能竞赛理论考试题库500题(含答案)1.5S管理属于一项()的工作。D、时尚的2.下列说法中正确的是()。案交换意见，获得指令及指引，乃至获得支持和帮助；但与班组员工的沟通要尽量安排在非工作时间B、董班长认为：在工作关系状态下的沟通是正式沟通，正式沟通的方式包括：会议、面谈、工作情况的探讨、报告及文件交流等；电子邮件或手机短信则是典型的非正式沟通方式C、张班长认为：非工作时间的沟通适合情感沟通，关心有困难的员工，比如帮年青员工疏缓情绪、帮新员工介绍对象等尽量安排在非工作时间进行D、章班长认为：班组员工及上级领导关系融洽了，工作效率才能更高，因此，正式沟通和非正式沟通同等重要，在时间分布上要各占一半答案：C4.实践证明，提高绩效有效的途径是()。B、绩效管理C、绩效计划5.企业应当向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的()、防范措施以及事故应急措施。A、危险因素B、人员状况C、设备状况6.班组安全文化建设首要是()。7.费根鲍姆理念的“质量三步骤”不包括()。8.班组员工出现中暑症状时，处置不正确的是()。9.生产计划分为三个层次，生产作业计划()。10.凡距坠落高度基准面()米及其以上，有可能坠落的高处进行的作业，称为11.()是指收集评价和传递员工在其工作岗位上的工作行为和工作成果信息的12.班组台帐主要包括业务类台帐和管理类台帐。业务类台帐包括()。C、2年15.学习力具有()个要素。16.以下那一项为现场环境指标()。17.下列不属于产品不合格缺点的是()。18.推动PDCA循环，关键在于()。19.员工消防知识的“三会”是()。①会报警②会逃生③会使用灭火器材④会20.班组管理的六个“三原则”是()。①三勤②三思③三细④三问⑤三到位⑥21.班组台帐中管理类台帐包括()。A、但不限于班会记录、生产记录、安全活22.设备在其寿命周期内，由于磨损或操作使用等方面愿意，发生丧失其能的状况称为()。清除不需要的物品的是()。A、清扫24.以下属于行业技能的通用标准的是()。25.保密工作日常考核指()。26.安全生产法律体系分为七个门类，《劳动法》为()。27.宪法中规定，国家保护和()生活环境和生态环境，防治污染和其他公害。28.铜、铅、锌、镍等重金属冶炼企业主要排放到大气中的(),是严重污染大29.不属于定置管理三要素的是()。对他缓解这一境况没有帮助的是()。31.D类火灾是()火灾。32.物料管理人员应采用()的方法对物资的状态做出标识。33.企业安全管理中有()种作业票。A、六34.属于企业员工的良师益友，充当前沿指挥官角色的是()。A、高层领导者35.安全科学的第一公理是()。A、人人需要安全37.常用的现场信息分析可以分为定性分析和()。38.ERP的核心是()。39.班组()工作和其他工作是相辅相成、互为因果、相互促进、缺一不可的关40.流程优化中7方落实分析法由计划、部门、岗位、制度、()、报表、技术41.下列行为描述中属于“认真负责”这一能力指标的是：()。42.项目可行性研究报告又称()。43.风险的评估主要有：安全检查表法、风险矩阵法和()等三种方法。D、定性法44.库房内使用的照明灯具必须符合()规定，每个库房外应单独安装电开关45.班组要坚持安全第一的原则，把预防安全事故作为所有工作的()。A、必要条件46.工业生产现场作业员工饮用水质应达标，水质呈()。A、强酸性B、弱酸性47.重视和保障从业人员的(),是贯穿《安全生产法》的主线。48.产品成本不包括()。49.优化班组流程与制度的关系为()联系。50.班组管理的三种技能不包括()。51.创新应当具备的要素不包括()。C、实用所和有关设施、设备上，设置明显的(),履行警示告知义务。54.工作中有三种时间，它们是作业时间、多余时间和()。55.顾客满意度调查的费用属于()。56.每个设置点的灭火器数量不宜多于()具。57.设备由于自然力的作用引起生锈、腐蚀等所产生的磨损，称为()。58.学习型组织有()项修炼。59.家庭使用和储存酒精，以下不正确的是()。60.关于QC小组设定目标，以下说法正确的是()。61.《中华人民共和国突发事件应对法》是于()年颁布的?62.安全生产管理就是针对人们在()中的安全问题，运用有效的资源，发挥人63.控制图的作用是用来区分引起()的原因是偶然的还是系统的。64.信息采集的完整性原则是()。65.()是指在管辖的范围内充分地利用人力和客观条件，以最小的成本办成所66.和谐是班组的()。A、基石D、动力67.以下产生不安全行为的原因中，属于客观原因的是()。68.下列选项不属于物料目视管理要点的是()。69.班组生产作业控制的主要工作是()。70.依据中华人民共和国环境保护法的规定，()都有保护环境的义务，并有权C、利害关系人71.劳动者连续工作()以上的，享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。C、6个月72.评价文化建设的效果，关键在于()。73.关于“5S”管理中，整顿的流程不包含()。74.信息采集的可准确性原则是()。75.()级风险需要特别控制。76.内控审计部职责包括()。77.企业组织结构中的直线关系是指()关系。78.胜任力中的()是指处理具体的、日常任务的技能。79.对设备主体部分进行解体检查和调整，属于()保养。80.多芯导线中规定用作保护零线的颜色是()。81.提高()是指在同样的条件下，通过不断地创新并挖掘生产潜力、改进操作82.环境保护监测对象包括()。83.下列关于授权的说法，正确的是()。B、“自己动手来得快”,瞅着下级笨手笨脚，不如自己动手来得便当。给员工D、善于授权是领导者高明的“分身术”,班组长要学会授权，从而保证班组长84.设备是现化工业企业生产的重要(),是企业固定资产的重要组成部分。85.空气泡沫灭火器属于()灭火器。86.一个计算单元内配置的灭火器数量不得少于()具。的生产、经营、储存单位，应当设置()机构或者配备专职安全生产管理人员。规范，且可使各部门之间便于简化手续，其中代表文件柜的符号为()。A、BC89.物料出库应该()。90.()一般在设备原地更换或修复少量磨损零件，并调整设备结构，以保证正工作的()。95.班组技术员职责是什么?()96.在组织面对激烈竞争环境下，好的()就是组织取得成功的一半。97.下列()方法是保护人身安全的最后一道防线。A、个体防护答案：A98.班组长在班组中如何扮演好自己的角色，取决于其对班组长角色的()。A、行为规范B、地位C、认知程度D、适应程度99.在高空作业离工作台面()以上者，应佩戴安全带，绑紧挂牢在固定建筑物或设备静止部分上。100.在生产作业前，要提前做好()个方面的准备工作，以免影响正常的生产(作复使用的一种规范性使用文件，指的是()。要购买计算机，这是()例子。103.绩效管理的最终目的是()。105.完整的质量标准包括技术标准和管理标准，以下不属于技术标准的是()。身安全的紧急情况时，从业人员()。108.安全分享的三要素指：时间、地点和()。109.6H管理源是指()。①污染源②故障源③稀缺源④浪费源⑤危险源⑥预防垛底与垛高之比为()的前提下，垛高不超出2m(单位超高除外),砂箱堆垛不111.“凡事预则立，不预则废”,在制定目标时这种说法是指()。112.确定流程目标是指以数量、质量、时间、()等指标定义内外部客户需求，上述行为特征属于以下()能力指标之一。措施，其中不正确的做法是()。115.()是指在成本方面指挥和控制组织的协调的活动。116.下列选项不属于安全目视管理要点的是()。117.下列说法，不属于班组经济核算环节的是()。118.事故报告后出现新情况的，应当及时补报。自事故发生之日起30日内，事之日起()事故造成的伤亡人数发生变化的，应当及时补报。四个阶段，核心是()。120.()以图示通过活动列表和时间刻度表示出特定项目的顺序与持续时间。A、控制图B、甘特图D、鱼骨图121.(),是指无视事务本身的性质，违背事务发展的本质规律。123.肩负制定具体计划职责的管理者是()。124.下列事件中不属于突发环境紧急情况和事件()。B、有毒危险物品125.因产品存在缺陷造成损害要求赔偿的诉讼时效期间为()年，自当事人知道B、2年D、5年组织系统的有序性和稳定性，请问该企业正处于哪个生命周期。()128.质量管理的技术不包括()。129.()是缩短生产周期的有效办法，对于非连续生产线的制造加工企业尤其适用。130.胜任力中的()是指处理具体的、日常任务的技能。132.以下哪项不是是全面质量管理的理念最初基于的核心原则?()133.处理烫伤和烧伤最重要的是()。134.()不属于防尘口罩适用范围。135.A、B、C类火灾和带电火灾都可选用()灭火器。136.精益生产的核心是()。138.物料的检测状态分为：未检、在检、()、不合格。139.造成沟通障碍的主要原因有()方面140.ERP是一个(),也代表一种以生产计划为中心的()。141.王海的“五型班组”是()。142.对组织而言，执行力就是()能力。143.()是一种改善企业流程管理质量的技术，以“零缺陷”的完美商业追求，过了人们的()。相反，张经理觉得在新企业中的工作很难开展。这说明()146.绩效是事前计划、事中管理和()所形成的三位一体的系统。147.用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存()年备查。148.班组作业前应执行四确认，对人的确认、()的确认、环境的确认、对安全149.精益生产的经营思想是()。A、成本中心型B、售价中心型C、服务中心型D、利润中心型150.《安全生产法》规定，生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关措施、设备上，设置明显的()。A、安全使用标志B、安全警示标志C、安全合格标志D、安全检验检测标志151.防护罩一般不准脚踏和站立，必须做平台或阶梯时，平台或阶梯应能承受()N的垂直力，并采取防滑措施。152.班组如何实现使命的根本主张是指()。B、班组宗旨153.关于班组消除浪费的方法，下列说法不正确的是()。154.下列不是实施精益生产的具体手法的是()。155.现场管理具有如下哪几样特征()。支持策略的是()。157.制造企业从物料投入生产到产品最终包装过程的品质控制的检验叫()。158.对原材料、零部件进行有重点的管理方法叫做“ABC管理法”,其中()品厘米以上，内墙距在30厘米以上。162.职业病指()。163.全面质量管理的基本内容()。164.生产过程中对待不良品按顺序应为()。165.不属于企业外部环境因素的是()。166.()是指由于过多的原材料、在制品或者最终成品而导致较长的前置期、陈167.职业病防治的法定责任者是()。168.()不属于看板作战的“三定原则”。169.()是指管理主体组织并利用其各个要素(人、财、物、信息和时空),借急的任务解决办法是()。A、马上执行171.六西格玛()是对当前低于六西格玛规格的项目进行定义、度量、分析、改172.管理者应具备的职业素养不包括()。C、服从安排D、心理健康173.以下哪一项是班组长胜任能力中“组织协调”能力指标行为等级1的内容?A、了解组织中的资源现状，能保证完成工作任务所需的资源及时到位。B、遇到困难时，能够想方设法协调资源解决问题，保证任务的开展。C、组织中出现资源冲突时具有一定的调解技巧，必要时能够借助上级或其他力量以保证工作继续开展D、在恶劣的环境下或资源明显不足时，能够有影响力，有号召力地召集人员自愿牺牲休息，完成任务。答案：A174.据调查资料显示，刚入学的儿童，约有()对自己的学习能力极有自信。而当他们到16岁时降为()。答案：B175.1S014000是()管理系列标准的简称。176.安全的大敌、精细管理的克星是()。177.班组有以下特点()。①灵活性②工作细③群众性④任务实⑤规范性⑥结构178.我们国家负责环境保护的最高机构是()。179.平衡计分卡是一种系统的绩效考核技术，从财务角度、()角度内部流程角度及学习与发展的角度四个方面对企业经营的绩效进行考核()。A、外部流程180.根据《特种设备安全法》,特种设备在投入使用前或者投入使用后()日内，应当向负责特种设备安全监督管理的部门办理使用登记，取得使用登记证书。181.()素质的高低直接决定了班组文化建设工作的好坏。C、骨干182.对于安全操作规程类规章制度除每年进行审查和修订外，每()应进行一次全面修订，并重新发布。183.设备润滑的“五定”不包括()。185.沟通工作首先就要懂得尊重对方，尊重对方的一个重要内容就是学会()。186.班组长胜任能力指标中，员工激励能力指标定义是()。D、通过业绩提升提高班组收入，激发班组成员荣誉感和积极性；备的()由多人操作的设备，则指定一人为设备的责任人。B、责任人产管理原理的()。A、监督原则189.质量螺旋模型是由美国质量管理专家()提出的。190.不属于“三检”的是()。191.不断提高企业员工素质，是不断提升员工执行力的()。192.岗位专有胜任能力由所在岗位的()确定，不属于胜任力模型研究范畴。194.在员工考核方法中，通过情景模拟来考核员工的方法被称为()。196.影响安全生产作业的不利因素分析()。C、领导者原因、生产过程的客观原因、工作环境的不A、实习期记满12分，注销驾驶证的C、申请人以欺骗、贿赂等不正当手段取得机动车驾驶证的198.()是指企业计划期内所能达到的生产能力，是编制生产计划的主要依据。199.QC小组解决课题所涉及的管理技术主要有()。属于班组长胜任能力中的()的特性。1.企业文化关系到企业的()。2.物品保管的三大原则是()。3.一个人是否具有影响力，取决于许多因素。属于影响力的范畴是()4.精益生产方式的两大支柱是()。5.生产由哪些()过程的组成动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金()。8.精益生产是一种生产管理方式，它的特点有()9.“5S”管理有()作用10.在班组建设中，运用激励法，突出表现为三个优势()11.下列行为哪些是班组长管理过程中容易犯的错误()12.以下属于学习型组织的特征是()。14.决定劳动生产率高低的因素有()15.下列关于经济核算统计指标的说法正确的是()。A、应根据“干什么,管什么,算什么”和以生产为中心的原则来确定16.班组文化的特点()。17.班前会内容有()18.整理中三个非常重要的基准是()。19.在配线、配管方面必须采取()、()的安装，以防()20.消灭不良品，坚持“三不”原则，即(),是对待不良品的基本原则，也是A、不接受不良品21.班组长的整体素质()。B、责任感22.职工在生产过程中存在不安全行为和不安全的操作有()23.班组团队建设应具备()基本特征。24.安全生产管理原理包括()25.技术管理制度是对()等专业技术行为的规范。26.生产现场的浪费有()27.红牌作战的对象是()。帮老张分析出现这一现象的原因，下列说法不恰当的是()B、正式沟通渠道中信息传递存在问题，作为领导，要认真考虑正式渠道调整问题C、团队中有人特别喜欢在背后乱发议论，传递小道消息，作为领导，要严厉整30.质量改进的对象是产品的()31.下列选项，对激励的原则表述正确的是()。32.根据结构形式的不同，耳部防护用品可分为()并指定专人负责管理和保存，未经本单位(部门)批准，个人不得使用、借用涉34.质量特性包括()等特殊特性A、质量特性35.日常生产派工有()36.常用的定量考核方法有()37.精益生产是一种生产管理方式，它的特点有()38.下列属于制造费用的是()39.交货期是从公司(),到公司()为止，交货期时间代表了()40.习近平总书记关于新时代中国特色社会主义政治建设是()42.物资数量验收方法有()43.笼型异步电动机的降压启动，适用于()44.班组风险识别可从()方面进行分析。45.设备要按()、()、()的要求实施校正46.正压氧气呼吸器按结构布局及正压结构不同可以分()47.厂房内外的排水沟及下水道要做到()。48.高绩效班组在分析问题时一般会运用5W1H,那是指()50.看板管理有哪些种类()。业方法。一般它由()三要素组成。A、生产(作业)控制B、节拍时间(生产频度)52.目标具有()时限性的原则A、具体性53.质量管理作为一个独立的职能从企业管理中分离开来，到现个阶段，质量管理活动主要包括()。54.物料库火灾的特点包括()55.制造过多的浪费造成的主要后果包括()。57.选矿厂为了达到环保要求，对尾矿进行如下处理()58.日常作业巡回检查采用的方法有()。59.下列()属于工作硬件的改善60.全面质量管理的要求可以包括为“三全一多样”()61.班组是一个团队，高绩效班组需做到以下()62.特种作业人员不得()特种作业操作证。63.职业道德主要通过()的关系，增强企业的凝聚力64.企业的标准体系通常包括()65.实现有效率的会议的先决条件包括()。66.高绩效班组的学习文化主要体现在()方面67.沟通的方式包括()。68.班组长现场管理工具有()A、5S69.五想五不干是指()70.油类集中保管，在生产线附近设置加油站，设定()71.问题员工的问题经常表现在下面哪几个方面()72.班前安全会“五必讲”指()73.生产管理从大的方面分为3种方式：()74.按照班组的工作特点分类，班组可以分为()。C、基本生产(作业)班组75.化学危险物品仓库有哪些注意事项。()76.某班组有一位老师傅在工作中不小心把脚崴了，关心班员疾苦应做到的“三知”是指()77.以下哪些选项属于管理者的影响力()。D、认识自我E、同时改变自己和他人78.班组建设中，班后会的工作实施要点是()E、职业素养F、教育检查79.质量文化的内涵()A、顾客驱动B、持续改进D、以人为本80.整理出来的清扫工具，要放置在()、()的地方B、安全使用85.考虑伤害发生的可能性，应包括()86.在户外突遇暴雨，错误的做法是()87.在班组长的管理工作中，必须具备和培养()能力88.创新思维是一个过程，创新的过程离不开逻辑的论证。下列关于提高逻维能力的方法正确的有()89.从业人员在安全生产方面的权力包括()90.质量管理八项原则不包括()91.现场管理的QCDS是指：()92.班组创新不是都有价值，但其工作的核心()93.PDCA循环的四个阶段是计划、实施、检查、处理，下列关于四阶段的说法，正确的是()C、第三阶段，检查。班组长要检查员工是否去有做，进度如何、效果怎样95.产生职业病危害的用人单位，应当在醒目位置设置公告栏，需公布有关职业病防治的内容有：()96.物料分类编号需要做到()-97.管理者提高自身管理水平的方法包括()98.现场管理可以采用()方法A、鱼刺图99.加强班组建设的重要意义是()102.企业管理中化解矛盾的“六个三”是指()103.零缺陷质量改进的三要素是()人105.危险化学品有()、()、()等A、腐蚀品107.有限空间内盛装或者残留的物料对作业存在危害时，作业人员()108.班组长要了解每一位职工的生活情况()。109.常见的工期评估算法有()110.按照《安全色标准》,下列属于安全色有()111.工程的负效应主要表现在()112.设备的目视化管理应做到“三化”113.处理安全与生产的关系上，应坚持()的原则施主要有()A、询问法116.在中国共产党第十六届五中全会上，中央正式将建设()社会确定为国民经117.一般情况下，班组的重点工作主要包括()方面。A、生产(作业)控制119.脱离高压电源的方法有()、()。120.在风险管理中，损失是指()的经济价值的减少E、计划的5.在风险管理中，损失是指非故意的、非预期的、非计划的经济价值的减少。通常将损失分为两种形态，即直接损失和间接损失。B、错误6.菲德勒模式表明在一定的情境下某种领导方式可能起到最好的效果。B、错误答案：B7.5S推行中需要明示各区域相关责任人。8.日本著名质量管理专家石川馨认为：全面质量管理起于教育终与教育。9.各类不合格品、报废品必须及时清理、处置。供服务。用。的间为止。24.职业病目录规定，我国目前法定职业病分为10大类231种。72学时33.能够指导班组经济活动，落实经济责任，提高经济效益是班组经济核算的作用。35.在发生危险化学品泄露事故现场，疏散人员可通过旗帜、树枝或利用手帕等40.设备的二级保养就是对设备进行部分解体检查和调整工作，同时更换一些磨41.由各种主原辅材料制成一件产品全部所用花费的总金额而形成的成本被称作必要成本42.特种作业操作证每1年由考核发证部门审核一次。47.定期检查。就是在专职维修工人的参加下，由操作工人按计划定期对设备进54.“严格遵循现有的规章制度，发现问题只做一些文字修改。”这56.统计台帐应由主管该业务的统计人员妥善保管，不得随意撕毁丢失。统计人63.生产经营单位使用被派遣劳动者的，应对被65.面对压力，不同人往往选择不同的反应方式，班组