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2025年创新型人才招聘协议模板甲方（以下简称“甲方”）：单位名称：____地址：____联系人：____联系电话：____乙方（以下简称“乙方”）：姓名：____性别：____出生年月：____身份证号：____联系电话：____鉴于甲方为一家致力于创新发展的企业，为吸引和留住创新型人才，特制定本招聘协议。双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，达成以下协议：一、协议内容1.1乙方同意接受甲方的聘请，担任甲方公司的创新型人才，岗位为____，职责为____。1.2乙方在甲方公司工作期间，应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和安排。1.3乙方应充分发挥自身专业能力和创新能力，为甲方公司的创新发展和业绩提升做出贡献。1.4甲方应保障乙方的合法权益，为乙方提供良好的工作环境和发展机会。二、薪资待遇2.1乙方在甲方公司工作期间的薪资待遇为：基本工资为人民币____元/月，绩效工资为人民币____元/月，总计人民币____元/月。2.2甲方根据乙方的业绩和贡献，可适当调整乙方的绩效工资。2.3甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。2.4乙方享受甲方公司提供的其他福利待遇，具体如下：（1）提供住宿：____平方米/人；（2）提供餐补：人民币____元/月；（3）提供交通补贴：人民币____元/月；（4）提供通讯补贴：人民币____元/月。三、工作时间3.1乙方的工作时间为每周五个工作日，每日工作时间为____小时。3.2乙方应按照甲方的工作安排进行加班，甲方按国家规定支付加班费。四、保密条款4.1乙方在甲方公司工作期间，应严格遵守甲方的保密规定，对甲方的商业秘密、技术秘密和内部资料予以保密。4.2乙方在离职后，仍应继续承担保密义务，直至甲方同意解除保密义务。4.3乙方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。五、合同期限5.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。5.2在合同期限内，双方如需解除或变更本协议，应提前____天书面通知对方。5.3合同期满后，如双方同意续签，应签订新的协议。六、违约责任6.1任何一方违反本协议的，应承担违约责任，向对方支付违约金，违约金为人民币____元。6.2乙方在合同期内擅自离职，应支付甲方违约金，违约金为人民币____元。6.3甲方未按约定支付乙方薪资、福利待遇的，乙方有权要求甲方支付未支付部分。七、争议解决7.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。7.2如协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一

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