2025年新毕业生就业安置联合策划协议

2025年新毕业生就业安置联合策划协议甲方：____（以下简称“甲方”）乙方：____（以下简称“乙方”）鉴于甲方作为____（学校/培训机构/教育机构）对新毕业生的就业安置工作高度重视，乙方作为____（企业/公司/机构）对新毕业生的培养与使用具有丰富经验，双方为了共同推进新毕业生的就业安置工作，实现资源共享、优势互补，经双方友好协商，特订立本协议。一、协议宗旨本协议旨在充分发挥甲乙双方的资源优势，共同为新毕业生的就业安置提供有力支持，促进甲乙双方在人才培养和就业领域的合作与发展。二、合作内容1.甲方职责（1）甲方负责向乙方提供新毕业生的基本信息、专业背景、技能特长等资料，以便乙方进行人才选拔。（2）甲方协助乙方开展招聘活动，包括组织校园宣讲、提供招聘场地等。（3）甲方为新毕业生提供职业规划、就业指导等服务，帮助其了解乙方企业文化和岗位要求。（4）甲方定期与乙方沟通，了解新毕业生在乙方的工作情况，为双方提供反馈意见。2.乙方职责（1）乙方根据甲方提供的新毕业生资料，开展人才选拔工作，确保选拔到合适的人才。（2）乙方为新毕业生提供培训、实习和就业机会，为其职业发展创造条件。（3）乙方对新毕业生进行定期考核，对其工作表现给予评价，并为优秀毕业生提供晋升机会。（4）乙方与甲方保持密切沟通，及时反馈新毕业生的工作情况，共同解决就业安置过程中出现的问题。三、合作期限本协议自双方签字之日起生效，有效期为____年，自协议生效之日起计算。如双方同意续签，应在本协议到期前____个月签订书面续签协议。四、合作保障1.甲乙双方应严格遵守国家相关法律法规，确保合作内容的合法性。2.甲乙双方应按照协议约定履行各自职责，确保合作顺利进行。3.甲乙双方应相互尊重，保守商业秘密，不得泄露对方商业机密。4.甲乙双方应建立定期沟通机制，及时解决合作过程中出现的问题。五、违约责任1.如甲乙双方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任。2.如因一方违约导致合作无法继续进行，另一方有权要求解除本协议。3.违约方应向守约方支付违约金，违约金金额为本协议合作金额的____%。六、争议解决1.本协议在履行过程中，如发生争议，双方应通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他事项1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议。3.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：乙方（盖章）：代表（签名）：代表（签名）：签订日期：____年____月____日一、甲方职责与义务1.甲方作为____（学校/培训机构/教育机构），应充分了解新毕业生的就业需求，为其提供就业指导和服务。2.甲方负责向乙方提供新毕业生的基本信息、专业背景、技能特长等资料，以便乙方进行人才选拔。3.甲方协助乙方开展招聘活动，包括组织校园宣讲、提供招聘场地等。4.甲方为新毕业生提供职业规划、就业指导等服务，帮助其了解乙方企业文化和岗位要求。5.甲方定期与乙方沟通，了解新毕业生在乙方的工作情况，为双方提供反馈意见。二、乙方职责与义务1.乙方作为____（企业/公司/机构），应积极参与新毕业生的就业安置工作，为其提供培训、实习和就业机会。2.乙方根据甲方提供的新毕业生资料，开展人才选拔工作，确保选拔到合适的人才。3.乙方对新毕业生进行培训，帮助其掌握岗位所需技能，为其职业发展创造条件。4.乙方对新毕业生进行定期考核，对其工作表现给予评价，并为优秀毕业生提供晋升机会。5.乙方与甲方保持密切沟通，及时反馈新毕业生的工作情况，共同解决就业安置过程中出现的问题。三、合作期限与保障1.合作期限：本协议自双方签字之日起生效，有效期为____年，自协议生效之日起计算。2.合作保障：甲乙双方应严格遵守国家相关法律法规，确保合作内容的合法性。甲乙双方应按照协议约定履行各自职责，确保合作顺利进行。甲乙双方应相互尊重，保守商业秘密，不得泄露对方商业机密。甲乙双方应建立定期沟通机制，及时解决合作过程中出现的问题。四、违约责任与争议解决1.违约责任：如甲乙双方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任。如因一方违约导致合作无法继续进行，另一方有权要求解除本协议。违约方应向守约方支付违约金，违约金金额为本协议合作金额的____%。2.争议解决：本协议在履行过程中，如发生争议，双方应通过友好协商解决。如协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、其他事项1.本协议一式两份，甲乙双方各执