劳保局合同范例

劳保局合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）：

住所地：________________________

法定代表人：_______________________

联系电话：_______________________

乙方（以下简称“乙方”）：

住所地：________________________

法定代表人：_______________________

联系电话：_______________________

鉴于：

一、甲方为依法成立的企业，主要从事________________________行业，拥有健全的劳动保障体系。

二、乙方为甲方在职员工，从事________________________岗位工作。

为明确双方的权利、义务和责任，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，经双方友好协商，特订立本合同，以资共同遵守。

第一条工作内容

1.1乙方同意在甲方单位从事________________________岗位工作，具体工作内容为________________________。

1.2乙方应按照甲方的要求，遵守甲方的工作制度，完成甲方安排的工作任务。

第二条工作时间与休息休假

2.1双方约定实行标准工作时间，即每日工作________________________小时，每周工作________________________天。

2.2乙方在法定休假日、休息日及国家规定的带薪年休假期间，甲方应支付乙方相应的工资。

2.3乙方因工作需要加班的，甲方应支付加班工资。

第三条工资与福利待遇

3.1甲方应按照国家有关规定和乙方的工作岗位，支付乙方工资，具体工资标准为________________________。

3.2甲方为乙方提供以下福利待遇：

（一）养老保险：甲方按照国家规定为乙方缴纳养老保险费。

（二）医疗保险：甲方按照国家规定为乙方缴纳医疗保险费。

（三）失业保险：甲方按照国家规定为乙方缴纳失业保险费。

（四）工伤保险：甲方按照国家规定为乙方缴纳工伤保险费。

（五）生育保险：甲方按照国家规定为乙方缴纳生育保险费。

（六）住房公积金：甲方按照国家规定为乙方缴纳住房公积金。

3.3乙方在合同期内，如发生下列情形之一，甲方应按照国家有关规定支付乙方经济补偿：

（一）甲方违法解除或终止劳动合同的；

（二）乙方因工负伤或患职业病，经劳动能力鉴定机构鉴定为一级至四级伤残的；

（三）乙方因工死亡，甲方应按照国家有关规定支付丧葬补助金、抚恤金等。

第四条劳动保护与职业培训

4.1甲方应按照国家有关规定，为乙方提供符合国家标准的劳动保护用品。

4.2甲方应按照国家有关规定，对乙方进行职业培训，提高乙方的工作技能。

第五条违约责任

5.1甲方有下列情形之一的，应承担违约责任：

（一）未按照合同约定支付工资、福利待遇的；

（二）未按照国家规定为乙方缴纳社会保险费的；

（三）违法解除或终止劳动合同的。

5.2乙方有下列情形之一的，应承担违约责任：

（一）违反合同约定，给甲方造成经济损失的；

（二）未经甲方同意，擅自离职的。

第六条合同的解除与终止

6.1双方协商一致，可以解除本合同。

6.2下列情况下，甲方可以解除本合同：

（一）乙方严重违反劳动纪律，甲方给予开除处分的；

（二）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（三）乙方因工负伤或者患职业病，经劳动能力鉴定机构鉴定为五级至十级伤残的。

6.3下列情况下，乙方可以解除本合同：

（一）甲方未按照合同约定支付工资、福利待遇的；

（二）甲方未按照国家规定为乙方缴纳社会保险费的；

（三）甲方违法解除或终止劳动合同的。

第七条争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

7.2协商不成的，任何一方均有权向劳动合同履行地的人民法院提起诉讼。

第八条其他

8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

8.3本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方入职登记表；

4.乙方劳动合同签订确认书。

甲方（盖章）：_______________________

乙方（签字）：_______________________

签订日期：________________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（以下简称“甲方”）：

住所地：________________________

法定代表人：_______________________

联系电话：_______________________

乙方（以下简称“乙方”）：

住所地：________________________

法定代表人：_______________________

联系电话：_______________________

第三方（以下简称“第三方”）：

住所地：________________________

法定代表人：_______________________

联系电话：_______________________

鉴于：

一、甲方为依法成立的企业，主要从事________________________行业，拥有健全的劳动保障体系。

二、乙方为甲方在职员工，从事________________________岗位工作。

三、第三方为专业的劳动保障服务提供商，具备提供劳动保障相关服务的资质和能力。

为明确甲乙双方及第三方的权利、义务和责任，保障甲方的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，经三方友好协商，特订立本合同，以资共同遵守。

第一条工作内容

1.1乙方同意在甲方单位从事________________________岗位工作，具体工作内容为________________________。

1.2乙方应按照甲方的要求，遵守甲方的工作制度，完成甲方安排的工作任务。

1.3第三方负责为甲方提供劳动保障相关服务，包括但不限于：社会保险缴纳、工资发放、劳动争议处理等。

第二条工作时间与休息休假

2.1双方约定实行标准工作时间，即每日工作________________________小时，每周工作________________________天。

2.2乙方在法定休假日、休息日及国家规定的带薪年休假期间，甲方应支付乙方相应的工资。

2.3乙方因工作需要加班的，甲方应支付加班工资。

第三条工资与福利待遇

3.1甲方应按照国家有关规定和乙方的工作岗位，支付乙方工资，具体工资标准为________________________。

3.2甲方为乙方提供以下福利待遇：

（一）养老保险：甲方按照国家规定为乙方缴纳养老保险费。

（二）医疗保险：甲方按照国家规定为乙方缴纳医疗保险费。

（三）失业保险：甲方按照国家规定为乙方缴纳失业保险费。

（四）工伤保险：甲方按照国家规定为乙方缴纳工伤保险费。

（五）生育保险：甲方按照国家规定为乙方缴纳生育保险费。

（六）住房公积金：甲方按照国家规定为乙方缴纳住房公积金。

3.3第三方负责协助甲方完成乙方工资发放、社会保险缴纳等劳动保障相关服务工作。

第四条劳动保护与职业培训

4.1甲方应按照国家有关规定，为乙方提供符合国家标准的劳动保护用品。

4.2甲方应按照国家有关规定，对乙方进行职业培训，提高乙方的工作技能。

4.3第三方负责监督甲方落实劳动保护措施，确保乙方工作环境安全。

第五条第三方责任与义务

5.1第三方应严格按照国家法律法规和合同约定，提供优质的劳动保障服务。

5.2第三方应确保乙方工资发放、社会保险缴纳等劳动保障相关工作的准确性和及时性。

5.3第三方应协助甲方处理劳动争议，维护甲方的合法权益。

第六条甲方权益与利益

6.1甲方有权要求乙方遵守国家法律法规和甲方的工作制度，确保工作秩序。

6.2甲方有权要求乙方完成工作任务，并对乙方的工作成果进行考核。

6.3甲方有权要求乙方参加职业培训，提高工作技能和综合素质。

6.4甲方有权要求第三方按照合同约定，提供优质的劳动保障服务。

第七条乙方违约及限制条款

7.1乙方违反合同约定，给甲方造成经济损失的，应承担相应的赔偿责任。

7.2乙方未经甲方同意，擅自离职的，应按照合同约定支付违约金。

7.3乙方在合同期内，不得与其他单位或个人建立劳动关系，否则甲方有权解除合同。

第八条争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

8.2协商不成的，任何一方均有权向劳动合同履行地的人民法院提起诉讼。

第九条合同的解除与终止

9.1双方协商一致，可以解除本合同。

9.2下列情况下，甲方可以解除本合同：

（一）乙方严重违反劳动纪律，甲方给予开除处分的；

（二）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（三）乙方因工负伤或者患职业病，经劳动能力鉴定机构鉴定为五级至十级伤残的。

9.3下列情况下，乙方可以解除本合同：

（一）甲方未按照合同约定支付工资、福利待遇的；

（二）甲方未按照国家规定为乙方缴纳社会保险费的；

（三）甲方违法解除或终止劳动合同的。

第十条其他

10.1本合同一式三份，甲乙双方及第三方各执一份。

10.2本合同自三方签字（或盖章）之日起生效。

10.3本合同未尽事宜，三方可另行协商解决。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方入职登记表；

4.乙方劳动合同签订确认书；

5.第三方资质证明材料。

第三方介入的意义和目的：

第三方作为专业的劳动保障服务提供商，其介入有助于甲方更好地履行劳动保障义务，降低劳动风险，提高工作效率。同时，第三方可协助甲方处理劳动争议，维护甲方的合法权益。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为合同主导方，通过设定合同条款，明确自身权益和责任，确保乙方遵守国家法律法规和甲方的工作制度，提高工作效率。此外，甲方通过引入第三方，优化劳动保障服务，降低劳动风险，实现自身利益最大化。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（以下简称“甲方”）：

住所地：________________________

法定代表人：_______________________

联系电话：_______________________

乙方（以下简称“乙方”）：

住所地：________________________

法定代表人：_______________________

联系电话：_______________________

第三方（以下简称“第三方”）：

住所地：________________________

法定代表人：_______________________

联系电话：_______________________

鉴于：

一、甲方为依法成立的企业，主要从事________________________行业，拥有一定的市场影响力。

二、乙方为甲方提供________________________服务，乙方具备提供该服务的专业能力和资质。

三、第三方为专业的服务保障机构，负责监督和保障乙方服务的质量与合规性。

为明确甲乙双方及第三方的权利、义务和责任，保障乙方的合法权益，根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国服务保障法》等法律法规的规定，经三方友好协商，特订立本合同，以资共同遵守。

第一条服务内容

1.1乙方同意按照甲方的要求，提供________________________服务，具体服务内容为________________________。

1.2乙方应按照甲方的要求，遵守服务规范，确保服务质量。

1.3第三方负责对乙方提供的服务进行监督和评估，确保乙方服务的合规性和质量。

第二条服务期限与费用

2.1本合同服务期限为________________________，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.2乙方服务费用为人民币________________________元，支付方式为________________________。

第三条乙方权益与利益

3.1乙方有权要求甲方按照合同约定支付服务费用。

3.2乙方有权要求甲方提供必要的支持，包括但不限于：信息资料、工作场所、设备等。

3.3乙方有权要求甲方在合同期内不得无故终止合同。

3.4乙方有权要求甲方对乙方提供的服务进行公正的评价。

第四条第三方责任与义务

4.1第三方应按照国家法律法规和合同约定，对乙方提供的服务进行监督和评估。

4.2第三方应确保乙方服务的合规性和质量，对乙方服务过程中出现的问题进行及时纠正。

4.3第三方应协助乙方解决服务过程中遇到的问题，保障乙方的合法权益。

第五条甲方违约及限制条款

5.1甲方未按照合同约定支付服务费用的，应承担相应的违约责任，包括但不限于：支付违约金、赔偿损失等。

5.2甲方不得无故终止合同，如需终止，应提前________________________天书面通知乙方，并支付相应的补偿。

5.3甲方不得要求乙方提供超出合同约定的服务内容。

第六条争议解决

6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商