度连锁酒店集团总经理劳动合同样本

度连锁酒店集团总经理劳动合同样本合同编号：__________鉴于甲方系合法注册成立的法人实体，乙方具备完全民事行为能力，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方担任甲方总经理职务事宜，经友好协商，达成如下协议：第一条合同期限1.1本合同自_______年_______月_______日起生效，有效期为_______年，自合同生效之日起计算。1.2合同期满后，如双方同意续签，应提前_______天协商一致，并签订书面合同。第二条工作内容2.1乙方担任甲方总经理职务，全面负责甲方酒店的经营管理、业务拓展、团队建设等工作。2.2乙方应遵守甲方的规章制度，执行甲方的经营策略，完成甲方交付的工作任务。第三条工作时间3.1乙方的工作时间为每周工作_______天，每天工作_______小时，具体工作时间由甲方安排。3.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假、事假等休假待遇。第四条薪酬待遇4.1乙方的基本工资为人民币（大写）：_______元整（小写）：_______元/月。4.3甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险及公积金。第五条福利待遇5.1乙方享有甲方提供的住宿、餐饮、交通等福利。5.2乙方享有甲方提供的培训、晋升等机会。5.3乙方享有甲方提供的其他福利待遇：_______。第六条保密义务6.1乙方在合同期间及合同终止后，应严格保守甲方的商业秘密、技术秘密、客户资料等，未经甲方同意，不得向第三方披露。6.2乙方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。第七条违约责任7.1甲乙双方应严格履行本合同各项条款，如一方违反合同规定，应承担违约责任。7.2甲乙双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条合同变更、解除和终止8.1本合同一经签订，甲乙双方应严格遵守。如需变更、解除或终止本合同，应提前_______天书面通知对方。（1）乙方严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失的；（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失的；（3）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排的工作的；（4）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；（5）乙方依法被追究刑事责任的。（1）甲方未按照合同约定支付乙方工资的；（2）甲方未按照合同约定提供劳动条件的；（3）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的；（4）甲方未依法为乙方缴纳社会保险及公积金的；（5）乙方依法被追究刑事责任的。第九条其他约定9.1本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________签订日期：__________年__________月__________日注意事项：1.合同期限明确：确保合同中明确了起始和终止日期，以及续签条件。2.工作内容及职责：乙方的工作内容、职责和权限应在合同中明确，避免工作范围模糊。3.工作时间规定：合同中应规定乙方的工作时间，包括每周工作天数和每天的工作时长，并遵守相关劳动法规。4.薪酬福利：详细列明乙方的薪酬结构、奖金制度以及甲方提供的各项福利。5.保密义务：乙方应严格遵守合同中的保密条款，防止泄露甲方的商业秘密。6.违约责任：明确双方在违反合同规定时应承担的责任。7.合同变更、解除和终止：合同中应详细列出在何种情况下甲方或乙方可以变更、解除或终止合同，以及相应的程序。解决办法：1.争议解决：合同中应规定争议解决的方式，如友好协商或诉讼。2.法律咨询：在签订合同前，双方可以寻求专业法律顾问的咨询，确保合同条款的合法性。3.合同修订：如合同中有未尽事宜，双方应通过书面形式进行修订，并签字确认。关键词语的法律名词解释：1.合同期限（ContractPeriod）：指合同开始和结束的时间段，是合同的基本要素之一。2.商业秘密（TradeSecret）：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益，具有实用性，并经甲方采取保密措施的信息。3.违约责任（LiabilityforBreachofContract）：指一方违反合同规定时，应承担的民事责任，包括赔偿损失等。4.解除合同（TerminationofContract）：指在合同期限内，因特定原因，一方或双方决定提前结束合同关系的行为。5.保密义务（ConfidentialityObligation）：指合同一方对另一方的商业秘密等敏感信息承担的保密责任。6.争议解决（DisputeResolution）：指双方在合同执行过程中出现争议时，采取的解决方式，如协商、调解、仲裁或诉讼。7.善意履行（GoodFthPerformance）：指合同双方在履行合同时，应诚实守信，按照合同约定和法律规定行事。特殊应用场合及补充条款：1.场合：乙方即将担任新项目或新店面的总经理，需要额外责任和权利。“若乙方被委以新项目或新店面的管理任务，甲方应提供额外的管理权限和资源支持。同时，乙方在项目或店面成功运营后，甲方将根据项目或店面的业绩给予乙方额外的奖金激励。”2.场合：乙方因家庭原因需要灵活的工作时间安排。“乙方因家庭紧急情况或特殊需要，可以与甲方协商调整工作时间，甲方将尽力提供合理的弹性工作安排，以确保乙方能平衡工作与家庭。”3.场合：乙方计划继续深造，需要时间上的支持。“若乙方计划继续深造，甲方将支持乙方合理安排工作时间，并在乙方完成学业后，提供晋升或职位调整的机会。”合同所需附件列表：1.乙方的身份证明文件复印件2.乙方的学历证明及专业资格证书复印件3.甲方公司的营业执照副本复印件4.乙方的工作经历证明文件5.乙方的健康检查报告6.甲方提供的福利待遇说明文件7.保密协议（如有）8.任何