基层法律服务所工作人员聘用XX合同6篇

基层法律服务所工作人员聘用XX合同6篇篇1地址：___________________________乙方（受聘人）：__________________身份证号码：______________________联系方式：________________________鉴于甲方需要雇佣具备法律服务专业技能的人员，乙方愿意在甲方处从事相关工作，双方经友好协商，达成以下聘用合同：一、聘用岗位及工作内容1.乙方在甲方处从事的岗位为：____________________。2.乙方的主要工作内容包括但不限于：法律咨询、代理诉讼、法律文书撰写、法律事务协调等。二、聘用期限1.本合同自双方签字之日起生效，有效期为_____年。2.聘用期满后，双方可协商续签。三、薪酬待遇1.乙方的基本工资为每月________元。2.乙方享有国家规定的相关福利待遇。3.甲方根据乙方的工作表现及业绩，可给予相应的奖金或晋升机会。四、工作纪律及要求1.乙方应遵守甲方的各项制度，履行岗位职责。2.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露客户信息和案件详情。3.乙方应积极参加甲方组织的培训，提高自身业务水平。五、合同解除与终止1.双方协商一致，可以解除本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：（1）在试用期内不符合岗位要求的；（2）严重违反工作纪律或甲方制度的；（3）因乙方原因导致不能继续履行合同的。3.合同期满，双方不再续签的，合同自动终止。六、违约责任1.双方应遵守本合同的各项约定，违约方应承担相应的违约责任。2.乙方在合同期内擅自离职的，应支付甲方违约金________元。七、其他约定1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：___________________乙方（签字）：___________________法定代表人（签字）：_______________日期：___________________________​​双方确认以上内容为平等自愿协商的结果，对合同条款均已知悉并理解其含义。本合同的格式和内容均符合法律要求，不存在任何违反法律强制性规定的条款。双方郑重签署本合同，并愿意共同遵守执行。篇2地址：XXXXXXXXXXXX法定代表人：XXX乙方（受聘人员）：XXX性别：XXX民族：XXX出生年月：XXXX年XX月XX日专业：XXX学历：XXX身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXX家庭住址：XXXXXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》、《基层法律服务工作者管理办法》等法律法规的规定，甲、乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本合同，以便共同遵守。一、聘用期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，共XX年。合同期满聘用关系自然终止。聘用合同期满前XX个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。如未提前通知对方而造成的损失由通知方承担。二、工作内容及工作地点篇3甲方（聘用单位）：___________________基层法律服务所乙方（受聘人）：___________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同，共同遵守本合同所列条款。一、聘用期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作内容和工作地点1.乙方应按照岗位职责和工作要求，勤勉尽责，做好本职工作。具体工作内容根据所在基层法律服务所的实际情况安排。2.工作地点：___________________。三、工作时间和休息休假按照国家规定的工作时间和休息休假制度执行。乙方享受法定节假日休息的权利。加班应按相关规定支付加班工资或调休。四、薪酬待遇与福利1.乙方在聘用期间的薪酬按照甲方薪酬管理制度执行。2.甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费。乙方个人负担部分由甲方代扣代缴。乙方享有劳动法规定的各项福利待遇。3.其他福利待遇按照甲方相关规定执行。五、劳动纪律和劳动保护1.乙方应遵守国家的法律、法规和政策，遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方管理。违反规定的，甲方有权依法依规处理。篇4甲方（聘用单位）：XXXX基层法律服务所乙方（受聘人）：XXXXX根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，达成如下协议。一、聘用岗位及工作内容甲方聘请乙方担任甲方单位的法律工作者岗位。乙方的工作内容应包括：法律咨询、案件代理、法律事务处理及其他相关工作。二、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，期满聘用关系自然终止。如需续聘，需双方协商一致并签订新的合同。三、工作时间和地点乙方的工作时间和地点根据甲方的实际需要进行安排。乙方需按照甲方的规定时间上下班，并按照工作需要完成指派的任务。四、薪酬待遇甲方按照本单位的有关规定，根据乙方的工作岗位和绩效表现，确定乙方的薪酬标准。具体薪酬水平、支付方式等细节问题，由双方另行约定。五、福利待遇甲方按照国家的有关规定为乙方提供相应的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。六、劳动纪律和规章制度甲乙双方应共同遵守国家的劳动法律法规和政策，遵守甲方的劳动纪律和规章制度。乙方必须服从甲方的管理和安排，尽职尽责地完成工作任务。甲方应对乙方进行必要的培训和指导，提高乙方的业务能力和素质。七、合同的变更和解除双方协商一致，可以变更或解除本合同。如因乙方的工作表现不佳或违反甲方的规定等原因需要解除合同的，甲方有权解除合同。解除合同的程序和要求应符合国家相关法规的规定。八、违约责任如甲乙双方中的任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。具体违约责任和赔偿方式由双方根据实际情况协商确定。九、争议解决如甲乙双方在本合同的履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决。如协商不成，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向人民法院提起诉讼。十、其他事项本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字或盖章之日起生效。甲方（盖章）：_____________乙方（签字）：_____________日期：_____________日期：_____________篇5甲方（聘用单位）：___________________基层法律服务所乙方（受聘人）：___________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方受聘于甲方从事基层法律服务工作一事，达成如下协议：一、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作内容和工作地点乙方受聘担任甲方的工作人员，从事基层法律服务工作，工作地点为甲方的服务区域范围内。乙方必须按照甲方的要求和工作安排，按时完成工作任务。三、薪酬待遇及福利待遇1.甲方根据乙方的工作表现及业绩支付薪酬。薪酬标准为每月基本工资加绩效奖金。基本工资根据乙方的工作岗位和级别确定，绩效奖金根据乙方的工作表现和业绩考核结果进行发放。具体薪酬标准按照国家有关规定和甲方内部制度执行。2.乙方享受与甲方正式员工相同的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。四、岗位职责和要求1.乙方应遵守国家法律法规和甲方的规章制度，履行工作职责，完成工作任务。2.乙方应具备从事基层法律服务工作的基本素质和专业技能，具有良好的职业道德和服务态度。3.乙方应根据甲方的安排参加相关培训和学习，提高业务水平和服务质量。4.乙方应对甲方的商业秘密和客户信息保密，不得泄露或利用甲方资源谋取个人私利。五、合同解除和终止1.甲乙双方可以协商一致解除合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以单方面解除合同：（1）在试用期内表现不佳，未能胜任工作的；（2）严重违反甲方纪律或规章制度的；（3）存在欺诈、隐瞒等不诚信行为的；（4）泄露甲方商业秘密或客户信息的。3.甲方有下列情形之一的，乙方可以单方面解除合同：（1）未按合同约定支付薪酬的；（2）工作环境恶劣或存在严重安全隐患的；（3）对乙方存在歧视、虐待或人身攻击的。4.合同期满或双方协商一致解除合同后，乙方应按照甲方的要求办理离职手续。六、违约责任甲乙双方如违反本合同的约定，均应承担相应的违约责任。具体违约责任按照《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定执行。七、其他约定事项1.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。3.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。如发生争议，双方应首先协商解决，协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。甲方（盖章）：___________________乙方（签字）：___________________日期：____年____月____日日期：____年____月____日篇6甲方（聘用单位）：XXXX基层法律服务所乙方（受聘人）：XXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，订立本聘用合同。一、聘用岗位及期限甲方聘用乙方担任本单位的法律工作者岗位工作。合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。二、工作内容和工作地点乙方在聘用期间，应按照甲方的要求和工作安排，担任法律工作者职务，履行以下工作职责：1.遵守国家法律法规和职业道德规范，依法履行法律服务职责。2.完成法律咨询、代理诉讼、调解等法律服务任务。3.参与基层法律援助工作，为群众提供法律援助服务。4.工作地点为甲方所在的基层法律服务所。三、工作时间和休息休假甲方根据工作需要，合理安排乙方的工作时间和休息休假。如因工作需要加班，应按规定支付加班工资或安排补休。四、薪酬及福利待遇1.乙方在聘用期间的薪酬根据甲方规定确定，并根据工作表现和业务成果进行调整。2.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。3.乙方享受国家规定的法定节假日休息及带薪休假等福利待遇。五、劳动纪律和保密义务1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从管理，完成工作任务。2.乙方应对工作中接触到的甲方机密信息履行保密义务，未经甲方许可，不得泄露或擅自使用。六、合同的变更、解除和终止1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在试用期间被证明不符合聘用条件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的。3.本合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。七、违约责任甲乙双方任何一方违反本合同约定，应承担违约责任。因违约造成对方损失的，应支