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文档简介

2025年公共教育资源部门聘用合同范文甲方（聘用单位）：____市公共教育资源部门乙方（受聘人）：____根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规，甲乙双方在平等自愿、公平公正、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方单位从事教育教学工作的事宜，达成以下协议：一、合同主体第一条甲方为____市公共教育资源部门，具有独立法人资格，负责本市范围内公共教育资源的调配与管理。第二条乙方为具有完全民事行为能力的自然人，自愿应聘甲方单位从事教育教学工作。二、劳动合同期限第三条本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。三、工作内容第四条乙方在甲方单位从事教育教学工作，具体岗位为____，工作地点为____市。第五条乙方应按照甲方的工作安排，认真履行教育教学职责，完成甲方交给的教学任务，不断提高教育教学质量。四、工作时间和休息休假第六条乙方的工作时间为甲方规定的正常工作时间，具体为：每日____小时，每周____天。第七条乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、丧假、产假、哺乳假等休息休假权利。五、劳动报酬第八条乙方的工资待遇为：基本工资+绩效工资。其中，基本工资为人民币____元/月，绩效工资根据乙方的工作业绩、教学质量等因素确定。第九条甲方应按月足额支付乙方工资，不得拖欠、克扣。六、社会保险和福利待遇第十条甲方应为乙方办理社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。第十一条乙方享有甲方提供的福利待遇，包括住房补贴、医疗补助、子女教育优惠等。七、劳动保护第十二条甲方应保障乙方的工作安全，为乙方提供符合国家安全标准的工作环境和条件。第十三条甲方应定期对乙方进行业务培训和职业健康检查，确保乙方身心健康。八、合同的解除和终止第十四条在合同期限内，甲乙双方如遇特殊情况需解除或终止合同，应提前____天书面通知对方。第十五条合同期满后，如双方同意续签，应签订新的劳动合同。如双方不再续签，本合同自行终止。九、争议解决第十六条双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。如协商不成，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他约定第十七条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。第十八条本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。甲方（盖章）：____市公共教育资源部门乙方（签名）：____签订日期：____年____月____日附件

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