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文档简介

收费站员工薪酬福利合同样本甲方（以下简称“公司”）：乙方（以下简称“员工”）：根据国家相关法律法规及公司规章制度，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方的薪酬福利事项达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起生效，有效期为____年。合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月协商达成一致意见。二、薪酬构成1.基本工资：乙方的基本工资为人民币____元/月。2.岗位工资：根据乙方担任的岗位及职责，甲方支付给乙方岗位工资为人民币____元/月。3.绩效工资：乙方绩效工资根据公司制定的绩效考核办法计算，最高不超过基本工资的____%。4.津补贴：乙方享受以下津补贴：（1）交通补贴：人民币____元/月；（2）通讯补贴：人民币____元/月；（3）住房补贴：人民币____元/月。5.加班费：乙方加班按照国家规定支付加班费。6.年终奖：乙方年终奖根据公司业绩及乙方全年表现，由公司决定支付。三、福利待遇1.社会保险：甲方按照国家规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.住房公积金：甲方按照国家规定为乙方缴纳住房公积金。3.假期：乙方享有国家法定节假日、年休假、病假、产假、婚假、丧假等。4.健康体检：甲方每年为乙方提供一次免费健康体检。5.其他福利：乙方享受公司提供的其他福利，如节日慰问金、生日礼物等。四、薪酬支付1.薪酬支付时间：甲方每月____日前支付乙方当月薪酬。2.薪酬支付方式：甲方通过银行转账方式支付乙方薪酬。五、合同解除与终止1.双方协商一致，可以解除或终止本合同。2.乙方违反公司规章制度，情节严重的，甲方可以解除本合同。3.乙方患病或非因公负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排的工作的，甲方可以解除本合同。4.法律、法规规定的其他解除或终止合同的情形。六、保密条款乙方在合同期间及合同终止后，应保守公司的商业秘密，不得泄露给第三方。乙方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。七、争议解决本合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他事项1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。3.本合同

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