2025年短期工策划合作框架协议书格式

2025年短期工策划合作框架协议书格式甲方：（以下简称“甲方”）乙方：（以下简称“乙方”）鉴于甲方在业务发展过程中需要临时增加人力资源以满足生产、服务等方面的需求，乙方具备提供短期工服务的能力和资源。双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，经友好协商，达成以下短期工策划合作框架协议：一、合作目标1.1甲方希望通过乙方提供的短期工服务，有效解决人力资源短缺问题，提高生产效率和服务质量。1.2乙方承诺为甲方提供优质、高效的短期工服务，满足甲方在人力资源方面的需求。二、合作内容2.1甲方根据实际需求，向乙方提出短期工人员需求计划，包括人员数量、岗位、工作内容、工作期限等。2.2乙方根据甲方需求，及时提供符合条件的短期工人员，并负责对短期工人员进行管理、培训和考核。2.3甲方有权对乙方提供的短期工人员进行考核，如乙方人员不符合甲方要求，甲方有权要求乙方更换人员。2.4乙方应确保短期工人员在甲方工作期间的合法权益，包括但不限于劳动保障、工资待遇、社会保险等。三、合作期限3.1本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年，自____年____月____日至____年____月____日。3.2合作期满后，如双方愿意继续合作，可签订新的合作协议。四、费用结算4.1甲方按照双方协商确定的短期工人员工资标准支付乙方服务费用。4.2甲方应在每月____日前支付上月短期工人员服务费用，逾期未付的，乙方有权按照约定利率向甲方收取滞纳金。4.3乙方应按照甲方要求提供正规发票，作为甲方支付服务费用的凭证。五、双方权利与义务5.1甲方权利：（1）对乙方提供的短期工人员进行考核、评价；（2）要求乙方更换不符合要求的短期工人员；（3）按照约定时间和标准支付服务费用。5.2甲方义务：（1）为乙方提供的短期工人员提供必要的工作条件；（2）保障短期工人员的合法权益；（3）及时向乙方反馈短期工人员的工作表现。5.3乙方权利：（1）按照约定收取服务费用；（2）要求甲方及时支付服务费用；（3）对甲方提供的短期工人员信息保密。5.4乙方义务：（1）为甲方提供符合要求的短期工人员；（2）对短期工人员进行管理、培训和考核；（3）确保短期工人员的合法权益。六、违约责任6.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿对方因此遭受的损失。6.2甲方未按照约定支付服务费用的，乙方有权暂停提供服务，并要求甲方支付违约金。6.3乙方未按照约定提供符合要求的短期工人员，甲方有权要求乙方更换人员，并有权要求乙方支付违约金。七、争议解决7.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向协议签订地人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本协议未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方：（盖章）乙方：（盖章）签订日期：____年____月____日九、合作原则9.1双方应遵循诚实守信、公平公正的原则，共同维护合作关系的稳定。9.2双方应尊重对方的合法权益，不得泄露对方的商业秘密。9.3双方应积极沟通，共同解决合作过程中遇到的问题。十、合作协议的修改与终止10.1本协议的修改需双方协商一致，并以书面形式签订补充协议。10.2在合作期间，如一方发生重大违约行为，另一方有权单方面终止本协议。10.3合作期满后，如双方无继续合作意愿，本协议自动终止。十一、其他事项11.1双方应遵守国家相关法律法规，合法合规开展合作。11.2双方应加强合作过程中的安全管理，确保短期工人员的人身安