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文档简介
2025年兼职实验室管理员聘请合同范文甲方(聘请方):____地址:____联系电话:____乙方(受聘方):____身份证号:____联系电话:____根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则,就乙方在甲方兼职担任实验室管理员事宜,达成以下协议:一、合同期限1.本合同自双方签订之日起生效,有效期为____年,自____年____月____日至____年____月____日。二、工作内容1.乙方在甲方兼职担任实验室管理员,负责实验室的日常管理、维护、设备调试及实验用品的准备工作。2.乙方应按照甲方的规定和要求,认真履行职责,保证实验室的正常运行。3.乙方应积极参与实验室的安全管理,确保实验室安全无隐患。三、工作时间1.乙方每周工作时间为____小时,具体工作时间为每周____天,每天____小时。2.乙方应按照甲方的要求,合理调整工作时间,确保实验室的正常运行。四、劳动报酬1.乙方兼职期间,甲方按照每小时____元人民币支付劳动报酬。2.甲方每月支付乙方劳动报酬,支付时间为每月____日。3.乙方在合同期间享有甲方规定的节假日待遇。五、劳动保障1.甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品。2.乙方在合同期间享有甲方提供的意外伤害保险。3.甲方应保障乙方的合法权益,不得拖欠工资。六、保密条款1.乙方在合同期间及合同终止后,应保守甲方的商业秘密和技术秘密。2.乙方不得将甲方提供的资料、技术文件等泄露给第三方。3.乙方违反保密条款的,应承担相应的法律责任。七、合同终止1.合同期满,双方无异议,可以续签合同。2.乙方在合同期间,如因个人原因需提前解除合同,应提前____天书面通知甲方。3.甲方在合同期间,如发现乙方有以下情况之一,有权解除合同:a.乙方违反甲方管理制度,严重影响实验室运行;b.乙方在工作中造成重大损失;c.乙方涉嫌违法、犯罪行为。八、争议解决1.双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。2.如协商不成,任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议。2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。甲方(盖章):____乙方(签名):____签订日期:____年____月____日签订日期:_
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