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文档简介

2025年人事管理系统技术服务合同示范文本甲方（以下简称“客户”）：乙方（以下简称“服务方”）：根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方委托乙方提供人事管理系统技术服务的相关事宜，达成以下合同：一、合同主体1.1甲方名称：____甲方地址：____联系人：____联系电话：____1.2乙方名称：____乙方地址：____联系人：____联系电话：____二、服务内容2.1乙方根据甲方需求，为甲方提供以下人事管理系统技术服务：2.1.1系统设计：乙方负责根据甲方需求进行人事管理系统设计，包括但不限于系统架构、功能模块、界面设计等。2.1.2系统开发：乙方负责按照设计方案进行人事管理系统的开发，确保系统功能完善、性能稳定。2.1.3系统部署：乙方负责将开发完成的人事管理系统部署至甲方服务器，并进行调试、优化。2.1.4系统维护：乙方在合同期内负责对人事管理系统进行定期维护，确保系统正常运行。三、服务期限3.1本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止。四、费用及支付4.1甲方应按照以下方式向乙方支付技术服务费用：4.1.1合同签署后____个工作日内，甲方支付乙方技术服务费人民币____元作为预付款。4.1.2乙方完成系统设计、开发、部署后，甲方支付乙方技术服务费人民币____元。4.1.3乙方完成系统维护服务后，甲方支付乙方技术服务费人民币____元。4.2甲方支付乙方技术服务费用时，应开具正规发票。五、双方权利义务5.1甲方权利：5.1.1甲方有权对乙方提供的人事管理系统技术服务进行监督、检查。5.1.2甲方有权要求乙方按照合同约定提供合格的技术服务。5.1.3甲方有权要求乙方对人事管理系统进行升级、优化。5.2甲方义务：5.2.1甲方应按照约定向乙方支付技术服务费用。5.2.2甲方应协助乙方进行系统部署、调试、优化等工作。5.2.3甲方应保障乙方在合同期内的人事管理系统使用权。5.3乙方权利：5.3.1乙方有权按照合同约定收取技术服务费用。5.3.2乙方有权对甲方提供的技术服务需求进行评估。5.3.3乙方有权要求甲方提供必要的协助。5.4乙方义务：5.4.1乙方应按照合同约定提供人事管理系统技术服务。5.4.2乙方应确保系统设计、开发、部署、维护等服务质量。5.4.3乙方应保守甲方商业秘密，不得泄露甲方相关信息。六、违约责任6.1任何一方违反合同规定，导致合同无法履行，应承担违约责任，向守约方支付违约金，违约金为合同总金额的____%。6.2若因不可抗力因素导致合同无法履行，双方互不承担违约责任。七、争议解决7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本合同一式两份，甲乙

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