公司员工试用劳动合同8篇

公司员工试用劳动合同8篇篇1甲方（用人单位）：______________________公司地址：______________________________法定代表人：____________________________联系电话：______________________________乙方（受聘员工）：______________________联系电话：______________________________身份证号码：____________________________住址：________________________________紧急联系人联系方式：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本合同，确立试用劳动关系，明确双方的权利和义务，以共同维护双方的合法权益。本合同条款如下：一、劳动合同期限与试用期（一）本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期满后根据双方意愿和甲方考核制度决定是否签订劳动合同正式聘用。（二）如乙方表现出超出一般试用期的优秀工作能力，甲方有权提前结束试用期并正式聘用乙方。反之，甲方有权延长试用期或终止试用。二、工作内容与地点（一）甲方根据工作需要，安排乙方在_____________岗位试用。工作内容包括但不限于__________、_________等工作内容。乙方应完成所在岗位的工作职责和工作任务。甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。（二）乙方应履行工作职责，遵守甲方的规章制度和流程，服从甲方的管理。乙方必须保证遵守甲方的一切业务规定和流程，并严格按照甲方要求执行。乙方应按时按质完成甲方分配的工作任务。若因乙方原因造成损失或不良影响的，由乙方承担相应责任。三、工作时间与休息休假（一）工作时间按照甲方的相关规定执行，具体上下班时间和休息休假办法按照甲方的安排执行。甲方可以根据工作需要调整工作时间安排。因工作需要加班的，乙方应配合并遵守甲方的加班管理规定。乙方加班可享受相应的补偿或调休待遇。具体办法按照甲方规定执行。（二）法定节假日休息按照国家和地方的规定执行。甲方有权根据工作需要安排调休或值班制度。休假规定和流程按甲方的相关制度和流程执行。篇2甲方（公司）：___________________乙方（员工）：___________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方试用期间的劳动事宜达成以下协议：一、合同期限1.试用期自______年______月______日起至______年______月______日止。二、工作内容与地点1.乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称为___________________。2.乙方的工作地点为甲方公司所在地。三、工作时间与休息休假1.乙方试用期的工作时间为标准工时制/弹性工时制。2.乙方享有国家规定的休息休假权利。四、劳动报酬1.乙方试用期的工资为_______元/月。2.甲方按月支付乙方工资，支付日期为每月______日。五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。2.乙方应遵守甲方的安全规章制度和操作规程。六、保密条款1.乙方应对在工作中了解到的商业秘密、技术秘密及其他不宜公开的信息予以保密。2.乙方在试用期离职后，仍对甲方负有保密义务。七、违约责任1.甲乙双方任何一方违反本合同约定的，应承担违约责任。2.违约方给另一方造成损失的，应承担赔偿责任。八、其他约定1.乙方试用期满，经甲方考核合格的，甲方应以书面形式通知乙方转为正式员工。2.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。3.本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（公司）：___________________（盖章）法定代表人：___________________（签字）乙方（员工）：___________________（签字）日期：______年______月______日篇3甲方（用人单位）：___________________________地址：_______________________________________联系方式：_____________________________乙方（受聘员工）：___________________________地址：_______________________________________联系方式：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。一、试用期期限及工作内容1.试用期期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。2.职位名称：___________________________。具体职责和工作地点详见聘用确认书。3.工作目标及岗位职责：详见岗位说明书及业绩考核指标表。乙方需严格按照甲方的规定和要求履行工作职责，完成工作目标和任务。二、工作时间、休息休假及薪酬福利待遇1.工作时间：按照甲方的规定执行标准工时制度或弹性工时制度。具体工作时间安排由甲方根据业务需要及乙方岗位特点确定。2.休息休假：按照国家法定休息休假制度执行。具体休假安排按照甲方规定及公司政策执行。3.薪酬待遇：基本工资+绩效薪酬+相关补贴，具体数额及支付方式按照甲方薪酬制度执行。试用期薪资为正式薪资的百分之八十（含奖金）。试用期满后，根据工作表现及业绩考核情况，确定正式薪资水平。4.福利待遇：按照国家法律法规及公司政策执行。试用期员工享受与正式员工同等的福利待遇（如有特殊规定除外）。三、劳动纪律与规章制度遵守事项及要求篇4甲方（用人单位）：___________________________乙方（员工）：_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，就乙方在甲方试用期间的劳动事宜达成以下协议：一、合同期限1.试用期自______年______月______日起至______年______月______日止。二、工作内容和工作地点1.乙方在试用期间的工作岗位为___________________________。2.乙方的工作地点为_____________________________________。三、工作时间和休息休假1.甲方安排乙方执行标准工时制度，具体为每日工作______小时，每周工作______天。2.甲方安排乙方加班的，应符合法律、法规的规定，并给予相应的报酬或安排补休。四、劳动报酬1.乙方试用期的工资为________元/月。2.甲方每月______日左右以货币形式支付乙方工资。五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。2.甲方对可能产生职业危害的岗位，应当向乙方履行告知义务，并采取相应防护措施。六、保密和竞业限制1.乙方应对所有与甲方业务有关的机密信息予以严格保密。2.乙方在试用期内及试用期结束后，不得泄露甲方的商业秘密，不得从事与甲方业务相竞争的其他业务。七、合同的变更、解除和终止1.双方协商一致，可以变更本合同。2.甲方可以在试用期内解除本合同，但应提前三日通知乙方。3.乙方如觉得不适合继续试用，可提前三日书面通知甲方离职。八、违约责任1.甲乙双方应全面履行本合同，违约方应承担相应的法律责任。2.因乙方泄露甲方商业秘密造成甲方损失的，乙方应负责赔偿。篇5甲方（用人单位）：_________________[公司名称]地址：_________________[公司地址]乙方（受聘员工）：_________________[员工姓名]联系方式：_________________[员工联系电话]身份证号码：_________________[员工身份证号码]鉴于甲方需要雇佣新员工从事特定工作，并同意给予乙方试用期，经双方友好协商，根据中华人民共和国相关法律法规的规定，双方自愿达成以下劳动合同协议：一、工作内容及地点1.乙方应聘的职位为_________________[职位名称]。2.乙方的工作地点在_________________[工作地点]。二、试用期及相关待遇1.试用期为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。2.试用期内，乙方的工资为________元/月。试用期满，经考核合格后，根据甲方规定调整薪资。3.甲方按照国家和地方的规定为乙方办理社会保险。三、工作时间及休息休假1.甲方执行每周工作______天，每天工作不超过______小时的工作制度。加班按照国家规定支付加班工资或安排调休。2.乙方享有国家规定的法定节假日、年假等休假权利。具体按照甲方公司制度执行。四、劳动纪律和保密义务1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守劳动纪律和职业道德。2.乙方在试用期内及转正后均应承担保密义务，对甲方的商业秘密和技术秘密不得泄露。五、知识产权归属及成果分享1.乙方在试用期间因工作产生的智力成果（包括但不限于发明、设计、专利等）均属于甲方所有。2.如试用期内产生共同成果，其知识产权归属及利益分享按照甲方相关规定执行。六、合同的变更、解除和终止1.合同期间，双方均不得擅自变更合同内容。如需变更，应协商一致并书面确认。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。3.合同期满或双方协商一致，可以终止合同。七、违约责任及争议解决方式1.双方应全面履行本合同，违约方应承担违约责任。2.若发生劳动争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或者直接向人民法院提起诉讼。八、其他约定事项______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________（其他未尽事宜双方可另行签订补充协议）_______________________________________________________________________________________以上内容为甲乙双方自愿达成的协议，双方签字盖章后生效。本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。甲方（盖章）：_________________乙方（签字）：_________________日期：_________________日期：_________________附件：身份证复印件及相关证书复印件（注：请在正式文档中替换空格及划线部分，并适当修改和补充相关细节）请注意检查合同的格式是否美观清晰且易于理解。如有需要，您可以请专业的法律顾问进行审核和修改合同内容以确保其法律效力性和合规性。篇6甲方（用人单位）：____________________单位性质：有限责任公司法定代表人：____________________注册地址：____________________联系方式：____________________乙方（受聘员工）：____________________性别：____________________身份证号码：____________________家庭住址：____________________联系方式：____________________紧急联系人联系方式：____________________入职日期：XXXX年XX月XX日试用期起始时间：XXXX年XX月XX日试用期结束时间：XXXX年XX月XX日根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致签订本合同。双方同意遵循本合同的各项条款和要求，并在确认已仔细阅读并理解以下内容的基础上签订本合同。一、工作内容与职责甲方聘请乙方从事的职位为________，具体的工作职责及要求按照甲方的规定执行。乙方应履行该职位的全部职责，并按时完成甲方指派的工作任务。二、工作时间与地点1.工作时间制度按照甲方的相关规定执行。2.工作地点为甲方的营业地点或其指定的其他地点。如有变动，甲方会及时通知乙方。三、薪资待遇与福利1.乙方的试用期薪资为________元/月。根据试用期表现，甲方有权调整乙方的薪资水平。2.试用期满后，根据乙方的工作表现及业绩，甲方将给予正式的薪资待遇和相应的福利。具体待遇和福利按照甲方的规定执行。四、劳动纪律与规章制度1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，不得违反国家法律法规和甲方的劳动纪律。2.如乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方有权按照相关规定进行处理，包括但不限于警告、罚款、解除劳动合同等。五、保密义务与竞业限制1.乙方在任职期间及离职后均应履行保密义务，不得泄露甲方的商业秘密和其他机密信息。2.乙方在离职后的一段时间内（具体期限根据甲方规定），不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似的工作。六、试用期考核与转正试用期结束后，甲方将对乙方进行全面的考核评估，根据评估结果决定是否转正。如乙方表现优秀，甲方将正式聘用乙方，并签订正式的劳动合同。如考核不合格，甲方有权解除本合同。七、合同解除与终止本合同可在协商一致的情况下提前解除或终止。除此之外，任何一方违反本合同规定，对方均有权解除合同。合同解除或终止的具体程序和条件按照《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定执行。八、争议解决因履行本合同发生的劳动争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以依法向劳动争议调解委员会申请调解或依法向劳动争议仲裁机构申请仲裁。如对仲裁结果不满，可依法向人民法院提起诉讼。九、其他约定事项______________________________________________________________________________________________________________________________________________（其他需要双方约定的内容）双方已充分阅读并理解上述条款，自愿遵守合同中的各项约定。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字或盖章之日起生效。甲方（盖章）：____________________法定代表人（签字）：____________________日期：XXXX年XX月XX日乙方（签字）：____________________篇7甲方（用人单位）：_________________[公司名称]地址：_________________[公司地址]乙方（劳动者）：_________________[员工姓名]身份证号码：_________________[员工身份证号]住址：_________________[员工住址]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致订立本劳动合同。一、合同期限本合同自_______年______月______日起至_______年______月______日止，其中试用期自______年______月______日至______年______月______日。试用期满后，如双方同意继续维持雇佣关系，则签订正式劳动合同。二、工作内容和工作地点乙方应按照甲方的要求，在试用期内履行以下工作职责：_________________[具体工作职责]。工作地点在_________________[工作地点]。三、工作时间和休息休假甲方安排乙方执行以下第_____种工作制。1.标准工作制：每日工作八小时，每周工作五天。具体上下班时间按照甲方规定执行。2.其他工作制：_________________[具体工作