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文档简介

2025年书店员工入职合同格式甲方（书店）：____乙方（员工）：____根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方加入甲方工作事宜，经充分协商达成以下合同：一、合同期限1.本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止，共计____个月。2.合同期满后，如双方同意续签，应在本合同到期前____天签订新的劳动合同。二、工作内容1.乙方同意在甲方书店从事____工作，具体岗位及职责按甲方规定执行。2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排，爱岗敬业，认真负责。三、工作时间1.乙方的工作时间为每日____小时，每周工作____天，具体作息时间由甲方根据实际工作需要制定。2.乙方享有国家法定节假日休息及甲方规定的年假、事假、病假等休假待遇。四、劳动报酬1.乙方工资待遇为底薪+提成，底薪为人民币____元/月，提成按照甲方制定的提成政策执行。2.甲方按月支付乙方工资，发放时间为次月____日前。五、社会保险和福利1.甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方在合同期间享受甲方提供的各项福利待遇，包括但不限于节假日礼品、员工体检等。六、劳动纪律1.乙方应严格遵守甲方制定的劳动纪律，不得迟到、早退、旷工。2.乙方应保守甲方商业秘密，不得泄露甲方客户信息、经营策略等。七、合同解除和终止1.在合同期限内，甲乙双方不得随意解除或终止合同。如需解除或终止合同，应提前____天书面通知对方。2.在以下情况下，甲方有权解除合同：a.乙方严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失；b.乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；c.乙方被依法追究刑事责任。八、争议解决1.本合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。2.本合同

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