吴中区入职合同范本

吴中区入职合同范本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

名称：____________________________

住所：____________________________

法定代表人：_______________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________________

性别：____________________________

出生日期：_________________________

身份证号码：_________________________

住址：____________________________

联系电话：_________________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方处工作事宜，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.乙方在合同期内，因甲方原因导致合同解除或终止的，甲方应按照国家法律法规的规定支付乙方经济补偿。

二、工作内容

1.乙方在甲方处担任_________________________职位。

2.乙方应按照甲方的工作要求，认真履行岗位职责，遵守甲方的各项规章制度。

三、工作地点

乙方在甲方指定的地点工作，具体工作地点为：____________________________。

四、工作时间及休息休假

1.乙方实行标准工时制度，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

2.乙方每周休息日为星期____，休息时间为____天。

3.乙方依法享有国家规定的法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休假。

五、劳动报酬

1.乙方工资按月计发，每月工资为人民币____元。

2.甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.甲方根据乙方的工作表现和业绩，可对乙方进行工资调整。

六、社会保险及福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方为乙方提供以下福利待遇：

（1）带薪年休假：根据国家规定及乙方工作年限，享受带薪年休假。

（2）婚假、丧假、产假等法定假期。

（3）节假日加班工资。

（4）其他福利待遇，具体内容参照甲方相关规定。

七、合同解除与终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方的规章制度；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）劳动者以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；

（6）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照国家规定和劳动合同的约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（2）未及时足额支付劳动者工资的；

（3）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；

（4）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；

（5）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；

（6）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

八、保密条款

1.乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密。

2.乙方离职后，仍应遵守本合同的保密条款，不得利用在甲方工作期间所掌握的商业秘密从事与甲方相竞争的业务。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

2.争议解决过程中，双方应本着公平、公正的原则，维护各自的合法权益。

十、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，按国家法律法规及双方协商一致的原则处理。

附件：

1.甲方规章制度

2.甲方工资支付规定

3.甲方社会保险缴纳规定

4.甲方福利待遇规定

5.乙方简历

6.其他相关文件

甲方（盖章）：_______________________

乙方（签字）：_______________________

签订日期：_________________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

名称：____________________________

住所：____________________________

法定代表人：_______________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________________

性别：____________________________

出生日期：_________________________

身份证号码：_________________________

住址：____________________________

联系电话：_________________________

丙方（第三方）：

名称：____________________________

住所：____________________________

法定代表人：_______________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙丙三方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方处工作事宜，丙方提供相关服务事宜，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.乙方在合同期内，因甲方原因导致合同解除或终止的，甲方应按照国家法律法规的规定支付乙方经济补偿。

二、工作内容

1.乙方在甲方处担任_________________________职位。

2.乙方应按照甲方的工作要求，认真履行岗位职责，遵守甲方的各项规章制度。

三、工作地点

乙方在甲方指定的地点工作，具体工作地点为：____________________________。

四、工作时间及休息休假

1.乙方实行标准工时制度，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

2.乙方每周休息日为星期____，休息时间为____天。

3.乙方依法享有国家规定的法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休假。

五、劳动报酬

1.乙方工资按月计发，每月工资为人民币____元。

2.甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.甲方根据乙方的工作表现和业绩，可对乙方进行工资调整。

六、第三方服务内容

1.丙方负责为乙方提供以下服务：

（1）培训与指导；

（2）职业发展规划；

（3）乙方所需的其他服务。

七、丙方责任与义务

1.丙方应确保乙方接受的服务符合国家法律法规及行业规范。

2.丙方应对乙方提供的服务质量负责，如因服务质量问题导致乙方权益受损，丙方应承担相应责任。

八、甲方的权益与权利

1.甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果对乙方进行奖惩。

2.甲方有权对乙方的工作内容进行调整，以适应甲方业务发展需要。

3.甲方有权要求乙方遵守甲方的各项规章制度。

九、乙方的违约及限制条款

1.乙方违反本合同约定的，应承担相应的违约责任。

2.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得以任何形式泄露甲方的商业秘密。

3.乙方在合同期内，不得从事与甲方相竞争的业务。

4.乙方在合同期内，不得以任何方式损害甲方的合法权益。

十、丙方的责任与义务

1.丙方应按照合同约定，为乙方提供优质的服务。

2.丙方应确保乙方在服务过程中的人身安全。

3.丙方应遵守国家法律法规及行业规范。

十一、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十二、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，按国家法律法规及三方协商一致的原则处理。

附件：

1.甲方规章制度

2.甲方工资支付规定

3.甲方社会保险缴纳规定

4.甲方福利待遇规定

5.乙方简历

6.丙方服务内容说明

7.其他相关文件

第三方介入的意义和目的在于，通过丙方提供专业服务，提升乙方的工作能力和职业素养，从而实现甲方业务发展的需求。甲方为主导的目的和意义在于，确保乙方在合同期内，能够按照甲方的要求和标准完成工作任务，同时保护甲方的合法权益，实现甲乙双方的共赢。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

名称：____________________________

住所：____________________________

法定代表人：_______________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________________

性别：____________________________

出生日期：_________________________

身份证号码：_________________________

住址：____________________________

联系电话：_________________________

丙方（第三方）：

名称：____________________________

住所：____________________________

法定代表人：_______________________

鉴于甲方需要乙方提供特定服务，丙方作为专业服务机构，将提供相关支持和服务。甲乙丙三方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方处工作事宜，丙方提供相关服务事宜，达成如下协议：

一、服务期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.乙方在合同期内，如因甲方原因导致合同解除或终止，甲方应按照国家法律法规的规定支付乙方经济补偿。

二、服务内容

1.乙方在甲方处提供_________________________服务。

2.乙方应按照甲方的要求，认真履行服务职责，确保服务质量。

三、工作地点

乙方在甲方指定的地点提供服务，具体工作地点为：____________________________。

四、服务时间及休息休假

1.乙方实行标准工时制度，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

2.乙方每周休息日为星期____，休息时间为____天。

3.乙方依法享有国家规定的法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休假。

五、服务报酬

1.乙方服务报酬按月计发，每月服务报酬为人民币____元。

2.甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

六、丙方服务内容

1.丙方负责为乙方提供以下服务：

（1）乙方所需的专业培训；

（2）乙方工作所需的设备和技术支持；

（3）乙方职业发展规划指导。

七、丙方责任与义务

1.丙方应确保乙方接受的服务符合国家法律法规及行业规范。

2.丙方应对乙方提供的服务质量负责，如因服务质量问题导致乙方权益受损，丙方应承担相应责任。

八、乙方权益与权利

1.乙方有权要求甲方按照合同约定支付服务报酬。

2.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和保障。

3.乙方有权要求丙方提供专业、高质量的服务。

4.乙方有权要求甲方和丙方对其个人信息保密。

九、甲方的违约及限制条款

1.甲方未按时支付乙方服务报酬的，应支付违约金，并承担相应的法律责任。

2.甲方不得无故解除乙方服务合同，如需解除，应提前通知乙方，并按照国家法律法规支付经济补偿。

3.甲方不得要求乙方从事超出合同约定的服务内容。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地人民法院