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文档简介

2025年上市公司财务总监雇佣合同范文甲方（以下简称“雇主”）名称：____地址：____法定代表人：____乙方（以下简称“雇员”）姓名：____身份证号：____住址：____根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，就乙方在甲方担任财务总监一职的事宜，经充分协商，达成以下协议：一、合同期限1.本合同自双方签订之日起生效，有效期为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期满后，如双方同意续签，应签订书面合同。二、工作职责1.乙方在合同期限内担任甲方财务总监职务，全面负责甲方财务管理、财务报告、内部控制、税务筹划等工作。2.乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，服从甲方的工作安排，保守甲方商业秘密。3.乙方应具备以下能力：a.具备财务管理的专业知识和技能；b.具备良好的沟通协调能力；c.具备较强的分析和解决问题的能力；d.具备良好的职业道德。三、劳动报酬1.乙方在合同期内的基本工资为人民币____元/月，每年根据甲方经营状况和乙方工作表现调整。2.除基本工资外，乙方享有以下待遇：a.绩效奖金：根据甲方年度经营目标和乙方工作绩效，按比例发放；b.加班费：按照甲方规定的标准发放；c.年终奖：根据甲方经营状况和乙方工作表现发放。四、福利待遇1.乙方享有国家法定节假日、年休假、病假、产假、婚假等休假待遇。2.甲方为乙方缴纳社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）和住房公积金。3.甲方为乙方提供住宿、交通补贴、通讯补贴等。五、劳动纪律1.乙方应遵守甲方的劳动纪律，按时上下班，不得迟到、早退、旷工。2.乙方应遵守甲方的工作规范，确保财务报告的真实性、准确性和完整性。六、合同的变更、解除和终止1.双方同意，在合同期限内，如乙方工作表现优秀，甲方可以考虑提前晋升乙方职务或提高工资待遇。2.在合同期限内，如乙方严重违反甲方的规章制度，甲方有权解除本合同。3.在合同期限内，如甲方因经营需要调整乙方的工作岗位，双方应协商一致，并签订书面协议。4.合同期满后，如双方不再续签，本合同自然终止。七、争议解决1.本合同在履行过程中，如发生争议，双方应首先通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。甲方（盖章）：乙方（签名）：签订日期：____年____月____日附件1：乙方学历、

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