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文档简介

2025年医疗器械企业员工策划劳动合同协议书甲方（用人单位）：____医疗器械有限公司乙方（劳动者）：____根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方在甲方工作期间的劳动权益和义务达成以下协议：一、劳动合同期限1.本合同自____年____月____日起生效，期限为____年，自合同生效之日起计算。2.本合同期限届满前，甲乙双方如需续签合同，应提前一个月协商一致并签订书面合同。二、工作内容1.乙方在甲方担任策划岗位，具体工作职责如下：（1）负责公司医疗器械产品的市场策划和推广工作；（2）参与公司医疗器械产品的研发和设计；（3）协助公司完成医疗器械产品的注册、认证等工作；（4）完成甲方交代的其他相关工作。2.乙方应按照甲方的工作安排和要求，认真履行职责，完成工作任务。三、工作地点和工时制度1.乙方的工作地点为：____。2.乙方实行标准工时制度，每周工作____天，每天工作8小时。四、劳动报酬1.乙方的基本工资为人民币____元/月，试用期工资为基本工资的____%。2.乙方享有年终奖、绩效奖金等，具体金额根据甲方制定的考核办法确定。3.甲方按月足额支付乙方工资，支付时间为每月____日。五、社会保险和福利待遇1.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方在合同期内享受国家规定的各类假期。3.甲方为乙方提供必要的劳动保护和职业培训。4.乙方享有甲方提供的其他福利待遇，如：住房补贴、通讯补贴、交通补贴等。六、劳动纪律和保密1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从管理，保守公司商业秘密。2.乙方在合同期内及解除、终止合同后，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密和客户信息。七、合同的解除和终止1.甲乙双方在合同期限内，如一方违反合同规定，另一方有权解除合同。2.合同期满后，甲乙双方如无续签意愿，合同自行终止。3.乙方在合同期限内提出解除合同，应提前一个月书面通知甲方。八、争议解决1.本合同履行过程中如发生争议，甲乙双方应通过友好协商解决。2.如协商不成，可向合同签订地的人民法院提起诉讼。九、其他事项1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。甲方（盖章）：____乙方（签名）：____签订日期：____年____月____日附件1：乙方学历证明附件2：乙方身份证复印件附件3：

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