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文档简介

2025年互联网公司员工培训与发展协议范本甲方（培训提供方）：____互联网公司乙方（员工）：____鉴于甲方致力于为员工提供良好的职业发展机会，以提升员工的专业技能和综合素质，促进公司持续发展，甲方愿意为乙方提供培训与发展机会。经双方友好协商，特订立本协议，共同遵照执行。第一条培训内容1.1甲方根据乙方的岗位特点和职业发展需求，为乙方提供专业技能、管理能力、团队协作、企业文化等方面的培训。1.2甲方每年为乙方提供至少____次的培训机会，培训形式包括内部培训、外部培训、在线学习等。1.3甲方根据乙方的个人特长和公司需求，鼓励乙方参加行业内的各类研讨会、讲座和论坛等活动，以拓宽视野，提升自身能力。第二条培训时间2.1乙方参加培训的时间，按照公司规定可计入正常工作时间。2.2乙方在培训期间，应遵守培训纪律，认真完成培训课程，积极参与各类活动。第三条培训费用3.1甲方承担乙方培训所需的费用，包括培训课程费、资料费、交通费、住宿费等。3.2乙方在培训期间发生的个人费用，如通讯费、个人交通费等，由乙方自行承担。第四条培训成果转化4.1乙方应将在培训中学到的知识和技能，运用到实际工作中，提升工作效率和质量。4.2乙方应积极参与公司的各项改革和创新，将培训成果转化为公司的发展动力。第五条保密条款5.1乙方在培训期间接触到的一切商业秘密、技术秘密和内部信息，应严格保密，不得泄露给第三方。5.2乙方在离职后，仍应继续承担保密义务，直至甲方解除保密义务。第六条违约责任6.1乙方违反本协议第三条、第五条的规定，甲方有权解除本协议，并要求乙方承担相应的违约责任。6.2甲方未按照本协议第一条的规定提供培训，乙方有权要求甲方履行协议，或解除本协议。第七条其他条款7.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。7.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（培训提供

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