2025年策划版竞业限制保密协议样本

2025年策划版竞业限制保密协议样本一、协议背景甲方（以下简称“公司”）为维护公司的商业秘密、知识产权和竞争优势，保障公司的合法权益，根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》等相关法律法规，与乙方（以下简称“员工”）签订本竞业限制保密协议（以下简称“本协议”），以便明确双方在竞业限制和保密方面的权利义务。二、协议主体甲方：____地址：____法定代表人：____乙方：____身份证号：____住址：____联系电话：____三、竞业限制1.竞业限制范围（1）乙方在甲方任职期间，以及离职后两年内，不得在与甲方业务相同或者相近的行业内，从事与甲方业务相竞争的工作。（2）乙方在甲方任职期间，以及离职后两年内，不得在甲方竞争对手公司担任高级管理人员、技术人员、市场销售人员等关键岗位。2.竞业限制补偿（1）甲方应在乙方离职之日起____日内，按照乙方离职前____个月平均工资的____%支付竞业限制补偿。（2）乙方在竞业限制期间，如乙方有违反竞业限制的行为，甲方有权要求乙方退还已支付的竞业限制补偿。四、保密义务1.保密范围（1）乙方在甲方任职期间，所掌握的与甲方业务相关的商业秘密、技术秘密、市场信息、客户信息等。（2）乙方在甲方任职期间，所了解的甲方内部管理、财务状况、战略规划等非公开信息。2.保密期限乙方的保密义务自本协议签订之日起生效，至乙方离职后两年止。3.保密措施（1）乙方应采取必要措施，确保不泄露、不传播、不使用甲方的商业秘密。（2）乙方离职后，应按照甲方的要求，交回与保密信息相关的资料、文件、磁盘等。五、违约责任1.若乙方违反本协议的竞业限制或保密义务，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金金额为乙方离职前____个月平均工资的3倍。2.若乙方泄露、传播、使用甲方的商业秘密，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。3.若乙方违反本协议，甲方有权依法向有关机关报案，追究乙方的法律责任。六、其他约定1.本协议经双方签字盖章后生效。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。3.本协议的修改、补充，经双方协商一致，签订书面协议。4.本协议的解释权归甲方所有。甲方（公司）：乙方（员工）：鉴于甲方为维护公司的商业秘密、知识产权和竞争优势，保障公司的合法权益，根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》等相关法律法规，甲乙双方经友好协商，达成如下协议：一、竞业限制1.竞业限制范围（1）乙方在甲方任职期间，以及离职后两年内，不得在与甲方业务相同或者相近的行业内，从事与甲方业务相竞争的工作。（2）乙方在甲方任职期间，以及离职后两年内，不得在甲方竞争对手公司担任高级管理人员、技术人员、市场销售人员等关键岗位。2.竞业限制补偿（1）甲方应在乙方离职之日起____日内，按照乙方离职前____个月平均工资的____%支付竞业限制补偿。（2）乙方在竞业限制期间，如乙方有违反竞业限制的行为，甲方有权要求乙方退还已支付的竞业限制补偿。二、保密义务1.保密范围（1）乙方在甲方任职期间，所掌握的与甲方业务相关的商业秘密、技术秘密、市场信息、客户信息等。（2）乙方在甲方任职期间，所了解的甲方内部管理、财务状况、战略规划等非公开信息。2.保密期限乙方的保密义务自本协议签订之日起生效，至乙方离职后两年止。3.保密措施（1）乙方应采取必要措施，确保不泄露、不传播、不使用甲方的商业秘密。（2）乙方离职后，应按照甲方的规定，交回与保密信息相关的资料、文件、磁盘等。三、违约责任1.若乙方违反本协议的竞业限制或保密义务，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金金额为乙方离职前____个月平均工资的3倍。2.若乙方泄露、传播、使用甲方的商业秘密，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。3.若乙方违反本协议，甲方有权依法向有关机关报案，追究乙方的法律责任。四、其他约定1.本协议经双方签字盖章后生效。2.本协议一式两份，