软件工程师合同中竞业禁止规定范本

软件工程师合同中竞业禁止规定范本合同编号：__________鉴于甲乙双方就雇员在甲方工作期间及离职后涉及的竞业禁止事项达成一致，为确保双方合法权益，经甲乙双方友好协商，特订立本竞业禁止合同。第一条定义1.1“竞业禁止”是指雇员在本合同约定的时间内，不得在与甲方有竞争关系的单位或者自己经营与甲方相同的业务。1.2“竞业禁止范围”是指与甲方从事相同或者相似业务的单位，包括但不限于同行业的其他企业、个体工商户等。第二条竞业禁止期限2.1雇员在甲方任职期间，应遵守本合同的竞业禁止规定。2.2雇员离职后，竞业禁止期限为______个月，自雇员离职之日起计算。第三条竞业禁止补偿3.1在竞业禁止期限内，甲方应按月向雇员支付竞业禁止补偿，补偿金额为雇员离职前______个月的平均工资的______%。3.2竞业禁止补偿支付方式为：每月支付一次，支付时间为每月______日。第四条雇员的义务4.1雇员在任职期间，应严格遵守甲方的商业秘密和竞业禁止规定，不得泄露甲方商业秘密，不得利用甲方商业秘密为自己或他人谋取利益。4.2雇员在离职后，应继续履行竞业禁止义务，不得在与甲方有竞争关系的单位任职或经营与甲方相同的业务。4.3雇员应主动向甲方报告其在竞业禁止期限内的职业情况，如有违反竞业禁止规定的行为，应立即停止并承担相应的法律责任。第五条违约责任5.1如雇员违反本合同的竞业禁止规定，甲方有权要求雇员支付违约金，违约金金额为雇员违反竞业禁止规定期间所获得收益的______倍。5.2如雇员违反本合同的竞业禁止规定，给甲方造成损失的，雇员应赔偿甲方相应的损失。第六条其他事项6.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。6.2本合同的修改、补充需双方协商一致，并以书面形式作出。6.3本合同一式两份，甲乙双方各执一份。6.4本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。甲方（雇主）：__________乙方（雇员）：__________签订日期：__________第七条附加条款7.1雇员在竞业禁止期限内，如甲方同意雇员到与甲方有竞争关系的单位任职或经营与甲方相同的业务，双方应签订书面协议，明确双方的权利义务。7.2雇员在竞业禁止期限内，如甲方同意雇员自主创业，双方应签订书面协议，明确双方的权利义务。7.3雇员在竞业禁止期限内，如甲方同意雇员到与甲方有竞争关系的单位任职或经营与甲方相同的业务，甲方应给予雇员相应的经济补偿。7.4其他附加条款：__________甲方（雇主）：__________乙方（雇员）：__________签订日期：__________注意事项：1.明确竞业禁止期限：合同中应明确约定雇员离职后的竞业禁止期限，避免因期限不明确导致的纠纷。2.确定竞业禁止范围：双方应明确界定哪些单位或业务属于竞业禁止的范围，以确保雇员在离职后清楚自己的行为限制。3.竞业禁止补偿：合同中应详细约定竞业禁止补偿的金额和支付方式，保障雇员的合法权益。4.违约责任：合同中应明确约定违反竞业禁止规定的违约金金额和损失赔偿的计算方式。5.书面形式：合同及任何修改、补充均应以书面形式作出，以保证合同的效力。解决办法：1.协商解决：双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。2.法律途径：如协商不成，任何一方均可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。关键词语的法律名词解释：1.竞业禁止：指雇员在特定时间内不得在与雇主有竞争关系的单位或自己经营与雇主相同的业务。2.商业秘密：指不为公众所知悉，能为雇主带来经济利益，具有实用性，并经雇主采取保密措施的技术信息和经营信息。3.违约金：指当事人违反合同约定，按照合同约定或法律规定应支付给对方的一定数额的金钱。4.损害赔偿：指因一方违反合同义务，给对方造成损失时，应依法承担的赔偿责任。5.书面形式：指合同的订立、履行、变更、解除等行为，均以书面文件的形式进行，以保证合同内容的明确和证据的保存。特殊应用场合及合同补充条款：1.场合：雇员在离职后想要自主创业，但业务领域与甲方有所重叠。“在雇员自主创业的情况下，甲方有权对雇员的商业计划进行审查，以确保其不侵犯甲方商业秘密且不构成直接竞争。双方应协商确定一个合理的审查期限。”2.场合：雇员在离职后希望从事与甲方不直接相关的行业，但担心甲方误解。“雇员在离职后，如希望从事与甲方不直接相关的行业，可以在竞业禁止期限内向甲方提交书面说明，甲方应在收到说明后______个工作日内给予答复，若无答复，视为甲方同意。”3.场合：雇员在离职后因家庭原因需要临时就业。“如雇员因特殊情况（如家庭原因）需要在竞业禁止期限内临时就业，可以提前向甲方提出书面申请，甲方应在合理范围内予以考虑并作出决定。”合同所需附件列表：1.雇员的身份证复印件2.雇员的学历证明3.雇员的职位说明书4.甲方企业的营业执照副本5.双方签署的商业秘密保密协议6.雇员离职证明7.雇员自主创业的商业计划书（如有）8