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文档简介

2025年劳动者和雇主调解协议甲方（雇主）：____有限公司乙方（劳动者）：____鉴于甲乙双方在____年____月____日签订的《____年劳动者和雇主劳动合同》即将到期，为确保双方权益，经友好协商，达成以下协议：一、协议期限本协议自____年____月____日起生效，至____年____月____日止。二、工资待遇1.甲方应按照国家相关规定，按时足额支付乙方工资。乙方的基本工资为人民币____元/月，岗位工资为人民币____元/月，绩效工资根据乙方工作表现确定。2.甲方应根据乙方的工作时间、工作业绩及公司经营状况，适时调整乙方的工资待遇。3.甲方应按照国家规定，为乙方缴纳各项社会保险和公积金。三、工作时间1.乙方的工作时间为每周____天，每天____小时，共计____小时/周。2.甲方应保证乙方享有国家法定节假日、年假、病假、事假等休假权益。3.甲方因工作需要安排乙方加班的，应按照国家规定支付加班费。四、劳动保护和福利1.甲方应为乙方提供符合国家标准的劳动条件，确保乙方的人身安全和身体健康。2.甲方应定期对乙方进行职业健康检查，并为乙方提供必要的劳动保护用品。3.甲方应为乙方提供以下福利：a.免费提供住宿和餐饮；b.提供培训和学习机会；c.组织员工活动，丰富员工的业余生活。五、劳动争议解决1.甲乙双方应遵循平等、自愿、公平、诚信的原则，解决劳动争议。2.如甲乙双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。3.仲裁裁决生效后，甲乙双方应严格按照裁决结果执行。六、协议的变更和终止1.本协议经甲乙双方签字盖章后生效，甲乙双方应严格遵守本协议的各项规定。2.如甲乙双方同意变更本协议，应签订书面补充协议。3.本协议终止后，甲乙双方应按照国家相关规定办理相关手续。七、其他事项1.本协议未尽事宜，按照国家相关法律法规执行。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（盖章）：____有限公司乙方（签名）：____签订日期：____年____月____日以上协议，

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