二零二五年度办公室劳动合同地址确认及员工离职补偿协议

二零二五年度办公室劳动合同地址确认及员工离职补偿协议甲方（雇主）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（员工）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、合同地址确认1.地址确认乙方确认其工作地点位于甲方指定的______（具体地址）。乙方同意在此地址内履行其工作职责。2.地址变更如因甲方业务需要，甲方有权在提前______天通知乙方的条件下，变更乙方的工作地点。乙方应遵守甲方关于工作地点的变更决定。二、离职补偿协议1.离职条件a.甲方违反劳动合同约定，导致乙方解除合同；b.乙方因健康原因无法继续工作，经甲方确认需离职；c.乙方因不可抗力原因无法继续工作，经甲方确认需离职。2.离职补偿标准a.若乙方因上述原因离职，甲方应向乙方支付相当于乙方一个月工资的离职补偿；b.若乙方提前______天提出离职申请，甲方应向乙方支付相当于乙方一个月工资的离职补偿。3.补偿支付甲方应在乙方离职后______个工作日内支付离职补偿金。三、合同期限1.合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。2.合同续签如双方同意，本合同可按下列条款续签：a.续签期限：______年；b.续签条件：双方均同意续签，且无违反合同约定的行为。四、其他约定1.保密条款乙方同意在本合同期限内及离职后，对甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等负有保密义务。乙方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。2.法律适用及争议解决本合同适用中华人民共和国法律。双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向劳动合同履行地人民法院提起诉讼。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方的工作地点进行确认，并要求乙方遵守工作地点的规定。有权根据公司业务需要调整乙方的工作内容，但应提前通知乙方。义务：为乙方提供符合国家规定的劳动条件和工作环境。保障乙方的合法权益，包括但不限于工资支付、社会保险等。2.乙方权利与义务权利：有权要求甲方按照合同约定提供工作地点和条件。有权依法维护自身的合法权益。义务：遵守公司的规章制度和工作纪律。完成公司分配的工作任务。六、劳动合同的履行与变更1.履行合同乙方应在甲方指定的地点和工作时间内，按照甲方的要求完成工作任务。双方应按照合同约定履行各自的义务。2.变更合同如因特殊原因需要变更合同内容，双方应协商一致，并以书面形式变更合同。七、劳动合同的解除与终止1.解除合同a.乙方严重违反公司规章制度；b.乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作；c.乙方因其他原因不能履行合同。a.甲方未按照合同约定提供劳动条件；b.甲方拖欠或未足额支付工资；c.甲方未依法缴纳社会保险费。2.终止合同合同期满后，如双方无异议，劳动合同自然终止。八、离职补偿1.离职补偿乙方离职时，甲方应按照国家有关规定和合同约定支付乙方相应的离职补偿。甲方应按照乙方在公司的任职时间和贡献程度，合理确定离职补偿金额。2.补偿支付甲方应在乙方离职后______个工作日内支付离职补偿金。乙方离职后，如有未了事项，应按照合同约定进行处理。九、合同的变更与解除1.变更本劳动合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本劳动合同的组成部分，具有与本劳动合同同等的法律效力。2.解除除本劳动合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本劳动合同。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本劳动合同，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本劳动合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行劳动合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决劳动合同的履行问题，如变更劳动合同内容或解除劳动合同等。十一、争议解决1.协商本劳动合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交劳动合同签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在劳动合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于工资待遇、员工信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自劳动合同签订之日起至劳动合同履行完毕后______年（具体时长）止。十三、合同生效与有效期1.生效本劳动合同自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本劳动合同有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签字）：____