2025年度寒假工合同档案管理及保密协议

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2025年度寒假工合同档案管理及保密协议本合同共三部分组成，仅供学习使用，第一部分如下：2025年度寒假工合同档案管理及保密协议甲方（用人单位）：名称：____________________________地址：____________________________法定代表人：_______________________联系电话：________________________乙方（寒假工）：姓名：____________________________性别：____________________________出生日期：________________________住址：____________________________鉴于甲方需要于2025年度寒假期间聘请乙方从事相关工作，乙方同意接受甲方的聘请，双方经友好协商，特订立本合同，以资共同遵守。第一条工作内容与期限____________________________1.2本合同期限自双方签字之日起生效，至上述工作内容完成之日终止。第二条工作地点与时间2.1乙方的工作地点为：____________________________2.2乙方的工作时间为：____________________________第三条工资与福利3.1甲方将按照国家有关规定及公司内部工资制度支付乙方工资，具体工资标准为：________________________________________________________第四条工作条件与要求4.1甲方应提供乙方完成工作所需的工作条件，包括但不限于：____________________________4.2乙方应遵守甲方的工作纪律和各项规章制度，服从甲方的管理。第五条档案管理5.1乙方在合同期间产生的所有档案资料，包括但不限于个人简历、工作记录、业绩评估等，均归甲方所有。5.2乙方应妥善保管个人档案，未经甲方允许，不得擅自泄露或外传。第六条保密条款6.1乙方在甲方工作期间及离职后，对甲方公司的商业秘密负有保密义务。6.2保密内容主要包括但不限于：____________________________6.3乙方违反保密义务，应承担相应的法律责任。第七条违约责任7.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。7.2乙方违反保密条款，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。第九条其他9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。9.2本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。甲方（盖章）：乙方（签字）：第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义1.1在本合同中，"第三方"指除甲方和乙方之外的任何个人或实体，包括但不限于中介方、担保方、监管机构、法律顾问等。第二条第三方介入情形（1）甲方聘请中介方协助寻找合适寒假工；（2）为保障合同履行，甲方要求乙方提供担保；（3）因合同履行过程中的监管需要，甲方或乙方需接受第三方监管；（4）双方协商一致，允许其他第三方介入合同履行。第三条第三方责任3.1第三方在本合同中的责任如下：（1）中介方：负责为甲方推荐合适的寒假工，并协助甲方与乙方签订本合同。中介方应对推荐的寒假工的背景资料进行核实，确保其符合甲方要求。中介方不承担因推荐错误或遗漏而产生的责任。（2）担保方：负责对乙方提供担保，确保乙方按照合同约定履行义务。担保方在乙方违约时，应承担相应的担保责任。（3）监管机构：负责对合同履行情况进行监管，确保合同各方遵守相关法律法规。监管机构对合同履行过程中的争议不承担调解或裁决责任。（4）法律顾问：为甲方或乙方提供法律咨询，协助解决合同履行过程中的法律问题。法律顾问不承担因咨询意见错误而产生的责任。第四条第三方权利4.1第三方在本合同中的权利如下：（1）中介方：有权从甲方处收取中介服务费用。（2）担保方：有权要求乙方提供反担保或采取其他保障措施。（3）监管机构：有权要求甲方和乙方提供相关资料，并对合同履行情况进行检查。（4）法律顾问：有权要求甲方和乙方提供相关资料，并对合同履行情况进行调查。第五条第三方介入程序5.1第三方介入本合同，应经甲方和乙方书面同意。5.2第三方介入本合同后，应在合同中明确其权利、义务和责任。5.3第三方介入本合同，不影响甲方和乙方之间的权利义务。第六条第三方责任限额6.1第三方在本合同中的责任限额如下：（1）中介方：对于其推荐错误或遗漏所导致的损失，责任限额为中介服务费用的百分之十。（2）担保方：对于其担保责任范围内的损失，责任限额为担保金额的百分之五十。（3）监管机构：对于其监管过程中产生的损失，不承担赔偿责任。（4）法律顾问：对于其咨询意见错误所导致的损失，不承担赔偿责任。第七条第三方变更与退出7.1第三方在本合同中的变更或退出，应经甲方和乙方书面同意。7.2第三方变更或退出后，不影响本合同的有效性和甲乙双方的权利义务。第八条其他8.1本合同中关于第三方的规定，适用于所有第三方介入本合同的情形。8.2本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：2.工作职责说明书：详细说明乙方在合同期间的工作职责、工作内容、工作标准等。3.工作场所安全协议：乙方需签署工作场所安全协议，承诺遵守甲方的工作场所安全规定。4.保密协议：乙方需签署保密协议，承诺对甲方商业秘密负有保密义务。5.工资支付明细表：详细列出乙方工资构成、支付方式、支付时间等。6.福利待遇明细表：详细列出乙方享受的福利待遇，如社保、公积金、节假日安排等。7.工作记录及评估报告：乙方工作期间的工作记录及甲方对乙方工作表现的评估报告。8.第三方介入协议：如涉及第三方介入，需提供第三方介入的相关协议。9.合同变更及补充协议：如合同内容需变更或补充，需提供变更或补充的协议。10.争议解决协议：如发生争议，需提供争议解决的协议。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：乙方未按照合同约定的时间、地点和工作内容履行工作职责。责任认定：乙方应承担违约责任，甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿因违约造成的损失。示例说明：若乙方未在约定时间到达工作地点，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金。2.违约行为：乙方泄露甲方商业秘密。责任认定：乙方应承担违约责任，甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿因泄露商业秘密造成的损失。示例说明：若乙方在离职后泄露甲方商业秘密，甲方有权要求乙方支付赔偿金。3.违约行为：甲方未按照合同约定支付工资。责任认定：甲方应承担违约责任，支付乙方应得的工资，并支付违约金。示例说明：若甲方未在约定时间支付工资，乙方有权要求甲方支付工资及违约金。4.违约行为：甲方未按照合同约定提供工作条件。责任认定：