2025年度建筑施工单位临时用工劳务派遣与劳动安全协议

2025年度建筑施工单位临时用工劳务派遣与劳动安全协议本合同共三部分组成，仅供学习使用，第一部分如下：2025年度建筑施工单位临时用工劳务派遣与劳动安全协议甲方：（施工单位名称）地址：________法定代表人：________联系电话：________乙方：（劳务派遣公司名称）地址：________法定代表人：________联系电话：________鉴于：1.甲方为满足其建筑项目施工的需要，决定在2025年度临时聘用一定数量的临时用工人员；2.乙方具备劳务派遣资质，愿意为甲方提供劳务派遣服务；3.甲乙双方本着平等互利、协商一致的原则，就甲方临时用工人员的劳务派遣与劳动安全事宜达成如下协议：第一条派遣人数及工种工种：________人数：________工作内容：________第二条劳务派遣服务内容1.乙方负责为甲方提供符合国家相关法律法规及甲方要求的临时用工人员；2.乙方负责对派遣的临时用工人员进行岗前培训、安全教育及在职培训；3.乙方负责对派遣的临时用工人员的人事管理、工资支付、社会保险缴纳等工作；4.乙方负责对派遣的临时用工人员进行劳动纪律、职业道德教育；5.乙方负责处理派遣的临时用工人员的劳动争议、工伤事故等事宜。第三条劳务派遣费用及支付方式临时用工人员工资及福利待遇：________甲方应于每月________日前支付乙方当月劳务派遣费用；甲方应于每月________日前向乙方支付乙方应承担的社会保险费用；甲方应于每月________日前向乙方支付乙方应承担的公积金费用；甲方应于每月________日前向乙方支付乙方应承担的其他费用。第四条劳动安全与保障1.甲方应按照国家有关劳动安全卫生的规定，为临时用工人员提供必要的安全设施、防护用品等；2.甲方应建立健全劳动安全管理制度，加强安全生产教育，确保临时用工人员的生命安全和身体健康；3.乙方应配合甲方做好劳动安全管理工作，对派遣的临时用工人员进行劳动安全教育和培训；4.甲方应对因工作原因造成临时用工人员伤亡的事故，按照国家有关法律法规及双方约定承担相应的责任。第五条违约责任1.甲方如未按照约定支付劳务派遣费用，应向乙方支付_____%的违约金；2.乙方如未按照约定提供符合要求的临时用工人员，应向甲方支付_____%的违约金；3.甲方如因自身原因导致临时用工人员发生工伤事故，应按照国家有关法律法规及双方约定承担相应的责任；4.乙方如因自身原因导致临时用工人员发生工伤事故，应按照国家有关法律法规及双方约定承担相应的责任。第六条争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。第七条其他1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年；2.本合同一式____份，甲乙双方各执____份，具有同等法律效力；3.本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决。甲方（盖章）：________乙方（盖章）：________签订日期：____年____月____日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定义1.本合同中的“第三方”是指除甲方和乙方以外的任何自然人、法人或其他组织，包括但不限于中介方、担保方、保险方等。2.第三方介入合同关系，需经甲乙双方书面同意。二、第三方介入的目的及形式1.第三方介入的目的是为了保障本合同的履行，提高合同履行的效率，降低合同风险。a.中介方：协助甲方和乙方进行合同洽谈、签订、履行等工作；b.担保方：为甲方或乙方提供担保，确保合同履行；c.保险方：为甲方或乙方提供保险服务，降低合同风险。三、第三方的权利与义务1.第三方的权利：a.收取中介费、担保费、保险费等合理费用；b.享有甲方和乙方提供的有关合同履行的信息；c.依法维护自身的合法权益。2.第三方的义务：a.严格遵守国家法律法规，维护甲乙双方的合法权益；b.在其职责范围内，协助甲方和乙方履行合同；c.对甲方和乙方提供的信息保密。四、第三方责任限额1.第三方在本合同中的责任限额如下：a.中介方：中介费不超过合同金额的_____%；b.担保方：担保金额不超过合同金额的_____%；c.保险方：保险金额不超过合同金额的_____%。2.如第三方在履行职责过程中因自身原因导致甲方或乙方损失，应依法承担相应的赔偿责任，但不超过其责任限额。五、第三方介入的程序1.甲方和乙方需书面同意第三方介入合同关系；2.第三方应向甲乙双方提交相关资质证明文件；3.甲乙双方与第三方签订相关协议，明确第三方的权利、义务及责任；4.第三方根据协议履行其职责。六、第三方与其他各方的划分说明1.甲方与乙方为本合同的主要当事人，双方对本合同的履行承担连带责任；2.第三方在本合同中的介入，不改变甲乙双方的权利义务关系；3.第三方对甲乙双方承担的义务，仅限于其职责范围内，不涉及甲乙双方的其他义务；4.第三方与其他各方之间的争议，由各方自行解决。七、其他1.本合同如有未尽事宜，甲乙双方可另行协商补充；2.本合同修正条款与本合同具有同等法律效力。八、本合同修正条款的生效1.本合同修正条款自甲乙双方签字盖章之日起生效；2.本合同修正条款一式____份，甲乙双方各执____份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：________乙方（盖章）：________签订日期：____年____月____日第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.劳务派遣人员名单及信息表说明：本表作为劳务派遣人员的身份及工作情况的记录，应于每月初提交给甲方。2.劳务派遣人员培训记录表详细要求：记录培训时间、培训内容、培训人员名单及培训效果评估。说明：本表用于证明乙方对派遣人员的培训情况，确保人员具备相应的工作能力。3.劳务派遣人员考勤记录表详细要求：记录人员出勤情况、请假情况、加班情况等。说明：本表用于核对派遣人员的实际工作时间，作为工资计算依据。4.劳务派遣人员工资支付明细表详细要求：记录每月工资支付时间、金额、发放方式等信息。说明：本表用于证明工资支付的真实性及准确性。5.劳务派遣人员社会保险缴纳明细表详细要求：记录每月社会保险缴纳金额、缴纳比例、缴纳时间等信息。说明：本表用于证明社会保险缴纳的合规性。6.劳务派遣人员工伤事故报告表详细要求：记录事故发生时间、地点、原因、受伤人员、处理措施等信息。说明：本表用于及时报告和处理工伤事故。7.劳务派遣人员劳动争议处理记录表详细要求：记录争议发生时间、原因、处理过程、处理结果等信息。说明：本表用于证明争议处理的公正性和及时性。8.劳务派遣服务协议详细要求：明确双方的权利义务、费用、违约责任等内容。说明：本协议作为本合同的重要组成部分，应于双方签字盖章后生效。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为及责任认定违约行为：未按约定支付劳务派遣费用。责任认定：甲方应向乙方支付_____%的违约金，并承担乙方因此遭受的直接经济损失。示例：甲方应于每月5日前支付乙方当月劳务派遣费用，如甲方未按时支付，应向乙方支付当月劳务派遣费用_____%的违约金。2.乙方违约行为及责任认定违约行为：未按约定提供符合要求的劳务派遣人员。责任认定：乙方应向甲方支付_____%的违约金，并承担因派遣人员不符合要求给甲方造成的直接经济损失。示例：乙方应于合同约定的派遣时间前提供符合要求的劳务派遣人员，如乙方未能按时提供，应向甲方支付当月劳务派遣费用_____%的违约金。3.第三方违约行为及责任认定违约