2025年度科技公司股东间股权激励与业绩考核协议

2025年度科技公司股东间股权激励与业绩考核协议本合同共三部分组成，仅供学习使用，第一部分如下：甲方（股东）：___________地址：_________________法定代表人：___________乙方（股东）：___________地址：_________________法定代表人：___________丙方（股东）：___________地址：_________________法定代表人：___________一、股权激励1.股权激励对象：本协议的股权激励对象为公司全体员工，具体激励对象及比例由甲方、乙方、丙方共同商定。（1）限制性股票；（2）股票期权；（3）虚拟股票；（4）其他股权激励方式。3.股权激励条件：（1）激励对象在公司工作满一定年限；（2）激励对象在考核年度内达到公司规定的业绩指标；（3）其他公司规定的条件。4.股权激励的授予、行使和转让：（1）股权激励的授予：经甲方、乙方、丙方共同商定，确定激励对象和股权激励方案，并由公司董事会或股东大会审议通过。（2）股权激励的行使：激励对象在满足上述激励条件后，可按照股权激励方案的规定行使股权。（3）股权激励的转让：激励对象持有的股权激励股份不得转让、抵押或用于其他担保。二、业绩考核1.考核内容：本协议的业绩考核主要包括公司整体业绩和激励对象个人业绩。2.考核指标：公司整体业绩考核指标包括但不限于营业收入、净利润、市场份额等；激励对象个人业绩考核指标包括但不限于个人工作业绩、团队协作、创新能力等。3.考核方法：公司成立业绩考核小组，负责制定考核方案、收集考核数据、评定考核结果。4.考核结果：根据考核结果，对激励对象进行奖励或处罚。三、其他1.本协议自甲、乙、丙三方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。2.本协议未尽事宜，由甲、乙、丙三方另行协商解决。3.本协议一式____份，甲、乙、丙三方各执____份。甲方（股东）：___________乙方（股东）：___________丙方（股东）：_______________年____月____日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方介入的概念与范围1.1本合同所称第三方，是指除甲、乙、丙三方股东以外的，因本合同履行而介入合同关系的个人或机构，包括但不限于中介方、顾问机构、审计机构、评估机构、律师事务所等。1.2第三方的介入应当符合法律法规的规定，并经甲、乙、丙三方同意。二、第三方介入的审批程序2.1第三方的介入需经甲、乙、丙三方共同书面同意，并由甲方、乙方、丙方签署书面协议。2.2甲方、乙方、丙方应将第三方的名称、地址、法定代表人或负责人、职责范围等信息在协议中明确列出。2.3第三方介入后，其与甲、乙、丙三方之间的关系由三方另行协商确定。三、第三方的责任限额3.1第三方在履行本合同过程中，因自身原因造成的损失，由第三方承担相应的赔偿责任。3.2.1以第三方的实际过错程度为依据，若第三方无过错，则不承担赔偿责任；若第三方存在过错，则按过错程度承担相应的赔偿责任。3.2.2以第三方的专业能力为依据，若第三方未能按照行业标准或合同约定履行职责，则承担相应的赔偿责任。3.2.3以第三方所收取的费用为依据，若第三方收取的费用明显低于市场平均水平，则其责任限额相应降低。3.3第三方的责任限额不得超过其在本合同项下所收取的费用。四、第三方的权利4.1第三方有权根据本合同约定，要求甲、乙、丙三方提供必要的信息和协助。4.2第三方有权根据本合同约定，对甲、乙、丙三方的行为进行监督和检查。4.3第三方有权根据本合同约定，提出改进建议或要求甲、乙、丙三方采取相应的措施。五、第三方的义务5.1第三方应按照本合同约定，履行其职责，保证提供的服务或产品符合行业标准或合同约定。5.2第三方应保守甲、乙、丙三方的商业秘密，未经许可不得向任何第三方泄露。5.3第三方应按照本合同约定，及时向甲、乙、丙三方报告其履行职责的情况。六、第三方与其他各方的划分说明6.1第三方与甲、乙、丙三方之间的关系由三方另行协商确定，本合同不对此作任何约定。6.2第三方在履行本合同过程中，应尊重甲、乙、丙三方的合法权益，不得损害其利益。6.3第三方在履行本合同过程中，如发生与甲、乙、丙三方或其他第三方之间的争议，应自行解决，不影响本合同的履行。6.4第三方如因履行本合同造成甲、乙、丙三方或其他第三方损失的，应承担相应的赔偿责任。七、合同变更与解除7.1本合同在履行过程中，如因第三方介入导致合同内容发生变更，甲、乙、丙三方应协商一致，签订补充协议，并对原合同进行修改。7.2如第三方未能履行本合同约定，导致合同无法履行或履行不符合约定，甲、乙、丙三方有权解除本合同，并要求第三方承担相应的赔偿责任。七、违约责任7.1甲、乙、丙三方违反本合同约定的，应承担违约责任，赔偿对方因此所受的损失。7.2第三方违反本合同约定的，应承担违约责任，赔偿甲、乙、丙三方因此所受的损失。八、争议解决8.1本合同履行过程中发生的争议，由甲、乙、丙三方协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。8.2第三方与甲、乙、丙三方之间发生的争议，由第三方自行解决；如第三方与甲、乙、丙三方之间的争议涉及本合同，则争议解决方式与本合同约定一致。八、合同生效8.1本合同自甲、乙、丙三方签字（或盖章）之日起生效。8.2本合同一式____份，甲、乙、丙三方各执____份。甲方（股东）：___________乙方（股东）：___________丙方（股东）：___________第三方：_______________年____月____日第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.股权激励方案要求：详细列出股权激励的对象、比例、激励方式、授予条件、行使和转让规定等。说明：此附件用于明确股权激励的具体内容和执行细则。2.业绩考核指标体系要求：明确列出公司整体业绩和个人业绩的考核指标，包括量化和非量化的指标。说明：此附件用于确保业绩考核的客观性和公正性。3.第三方服务协议要求：详细列出第三方的服务内容、费用、责任范围、保密条款等。说明：此附件用于明确第三方在合同履行过程中的权利和义务。4.补充协议要求：详细列出因第三方介入而产生的任何变更、补充或修正内容。说明：此附件用于确保合同内容的完整性和可执行性。5.违约通知要求：格式化违约通知模板，包括违约行为描述、责任认定、补救措施等。说明：此附件用于在违约发生时，提供明确的沟通和解决机制。6.争议解决程序要求：详细列出争议解决的方式、步骤、时间限制等。说明：此附件用于确保在发生争议时，能够迅速有效地解决。7.股权激励行使证明要求：提供股权激励行使的正式文件，包括股票证书、期权证书等。说明：此附件用于证明股权激励的行使情况。8.业绩考核结果报告要求：提供年度或阶段性业绩考核的结果报告，包括考核数据、分析、结论等。说明：此附件用于记录和证明业绩考核的执行情况。说明二：违约行为及责任认定：1.股权激励方案未按约定执行责任认定：甲方、乙方、丙方未按股权激励方案执行，应向激励对象支付违约金。示例：若激励对象因公司未按约定提供股权激励，公司应支付激励对象违约金。2.第三方未按约定提供服务责任认定：第三方未按合同约定提供服务，应向甲、乙、丙三方支付违约金，并赔偿损失。示例：若第三方未能按期完成审计工作，应支付违约金，并赔偿因延误造成的损失。3.业绩考核指标未达成责任认定：若公司未达成业绩考核指标，甲方、乙方、丙方应根据考核结果承担相应的责任。示例：若公司未达成年度净利润目标，股东应根据持股比例分担亏损。4.保密信息泄露责任认定：任何一方泄露保密信息，应承担违约责任，赔偿对方损失。示例：若甲方向第三方泄露公司商业秘密，应赔偿公司因信息泄露造成的损失。5.争议未按约定解决责任认定：争议未按合同约定的程序解决，双方应根据争议的性质和影响承担相应责任。示例：若争议未在规定时间内解决，双方应各自承担由此产生的费用。合同主体方的签署部分：甲方（股东）：___________地址：_________________法定代表人：________