2025年人事聘用合同模板（2篇）

2025年人事聘用合同模板人事聘用合同范本甲方：____（以下简称“公司”）地址：____法定代表人：____联系电话：____乙方：____（以下简称“员工”）身份证号码：____联系电话：____鉴于甲方拟聘用乙方，为明确双方权利义务，经双方友好协商，达成以下协议：一、工作内容1.乙方接受甲方聘用，担任____岗位，负责____相关工作。2.乙方需遵循公司规定，完成岗位职责，并服从公司管理。二、工作时间和地点1.乙方工作时间为每周____小时，具体工作安排由公司制定。2.工作地点为公司位于____的办公地点。三、薪酬福利1.乙方的月基本工资为人民币____元。2.乙方享有公司提供的社会保险及其他福利待遇，具体参见公司相关规定。四、保密义务1.乙方在任职期间接触到的公司商业机密及其他保密信息，应严格保密，不得泄露给第三方。2.乙方离职后，应归还公司所有涉及商业机密的文件和资料，不得私自留存或带出公司。五、合同终止1.本合同自____年____月____日起生效，有效期为____年。2.合同期满前，任一方如需解除合同，应提前____天书面通知对方。3.若乙方未履行合同约定或违反公司规定，公司有权单方面解除合同。4.乙方因个人原因需解除合同，应提前____天提交书面申请。六、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。2.合同内容如需变更，须经双方协商一致，并签订书面变更协议。3.本合同未尽事宜，依据中华人民共和国相关法律法规执行。甲方（公司）签字盖章：____乙方（员工）签字：____日期：____日期：____2025年人事聘用合同模板（二）____________聘用合同本合同书于____年____日正式订立，由以下双方，即雇主与雇员，共同签署。雇主信息：公司名称：____公司地址：____法定代表人：____联系电话：____雇员信息：姓名：____身份证号码：____联系地址：____联系电话：____一、聘用期限本合同自____年____日起生效，聘用期限为____。二、工作内容雇员将担任____一职，并依据公司的工作安排履行相应的工作职责。三、工作地点雇员的工作地点为公司所在地址或公司另行指定的其他地点。四、工作时间雇员的工作时间为每周____，休息日定为周六和周日。五、薪资待遇雇员将根据公司既定的薪资标准获得相应的薪酬待遇。具体工资条款将另行约定并明确。六、社会保险雇员将依法享有公司为其提供的社会保险福利，涵盖养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及生育保险等。七、保密义务雇员承诺对公司的商业秘密及保密信息予以严格保密，未经公司明确许可，不得擅自泄露或向第三方透露。八、保险责任为确保雇员在工作期间的安全，公司将为雇员购买相应的商业意外伤害保险。九、合同解除双方一致同意，在以下情形之一发生时，任一方均有权单方面解除本合同：a)经双方友好协商并达成一致意见；b)雇员严重违反公司的规章制度或劳动纪律；c)雇员存在严重失职或明显的工作懈怠行为；d)雇员因违法行为被依法追究刑事责任；e)符合其他相关法律法规所规定的合同解除情形。十、争议解决本合同的执行与解释均遵循中华人民共和国法律法规。双方因本合同发生争议时，应首先通过友好协商寻求解决方案。协商不成时，可向合同签订地所在的人民法院提起诉讼。本