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文档简介

教育机构财务岗位工作职责分析一、财务经理岗位职责1.财务战略规划：在教育机构的整体战略框架下，制定财务管理的中长期发展规划，确保财务目标与机构发展目标相一致。2.预算管理：负责年度预算的编制与执行，监控预算执行情况，分析预算偏差，提出调整建议，确保资源的合理配置。3.财务报告：定期编制财务报表，分析财务数据，向管理层提供决策支持，确保财务信息的准确性和及时性。4.资金管理：负责机构的资金运作，制定资金使用计划，监控资金流动，确保资金安全和流动性。5.税务管理：负责税务申报及相关事务，确保机构遵循税务法规，合理避税，降低税务风险。二、会计岗位职责1.账务处理：负责日常会计凭证的审核与录入，确保账务处理的准确性和及时性，维护会计账簿的完整性。2.财务核算：定期进行财务核算，编制各类财务报表，确保财务数据的真实、准确、完整。3.成本控制：参与成本核算与分析，提出成本控制建议，协助管理层优化资源配置，提高经济效益。4.审计配合：配合内部和外部审计工作，提供所需的财务资料，确保审计工作的顺利进行。5.财务制度执行：严格执行财务管理制度，维护财务纪律，确保财务工作的规范性和合规性。三、出纳岗位职责1.现金管理：负责日常现金收支的管理，确保现金的安全和完整，定期进行现金盘点。2.银行业务：处理银行存款、取款及转账业务，及时对账，确保银行账户的准确性。3.票据管理：负责各类票据的管理与使用，确保票据的合法合规，定期进行票据的清查。4.财务记录：及时记录日常收支情况，编制出纳报表，确保财务数据的准确性。5.协助会计：协助会计进行账务处理，提供所需的财务资料，确保财务工作的顺利进行。四、财务分析师岗位职责1.数据分析：负责财务数据的收集与分析，提供财务分析报告，支持管理层的决策。2.预算分析：对预算执行情况进行分析，提出改进建议，协助管理层优化预算管理。3.绩效评估：参与机构的绩效评估，分析各部门的财务表现，提出改进措施。4.市场研究：对教育行业的市场动态进行研究，分析市场趋势，为机构的财务决策提供参考。5.风险评估：识别财务风险，进行风险评估，提出风险控制建议，确保机构的财务安全。五、财务助理岗位职责1.文档管理：负责财务相关文档的整理与归档，确保文档的完整性和可追溯性。2.数据录入：协助会计进行财务数据的录入，确保数据的准确性和及时性。3.日常事务：处理财务部门的日常事务，协助财务经理和会计完成各项工作。4.信息沟通：与其他部门保持良好的沟通，及时传递财务信息，确保信息的畅通。5.培训支持：协助财务部门的培训工作，提升团队的专业素养和工作效率。六、财务内控专员岗位职责1.内控制度制定：参与财务内控制度的制定与完善，确保财务管理的规范性和有效性。2.内控执行监督：监督财务内控制度的执行情况，定期进行内控检查，发现问题及时整改。3.风险管理：识

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