与营业员合同范例

与营业员合同范例第一篇范文：合同编号：__________

本合同编号：__________，以下简称“本合同”，系甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方处从事营业员工作事宜所签订的劳动合同。

一、合同期限

1.本合同期限为__________年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.合同期满前，甲乙双方可就续签事宜进行协商，经双方协商一致，本合同可续签。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方指定的地点、时间，从事营业员工作，具体工作内容包括但不限于：商品销售、顾客服务、店面管理等工作。

2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，服从甲方管理，维护甲方利益。

三、工作地点及工作时间

1.乙方工作地点为：_______。

2.乙方工作时间按照甲方规定的班次、班次时间及工作日进行。

四、工资及福利待遇

1.乙方工资按以下方式支付：

（1）基本工资：__________元/月；

（2）岗位工资：__________元/月；

（3）绩效工资：根据甲方考核制度执行；

（4）其他补贴：按照国家及地方有关规定执行。

2.乙方工资每月按下列时间发放：

（1）每月__日前支付上月工资；

（2）甲方因特殊原因未能按时发放工资，应提前__天通知乙方。

3.乙方享受以下福利待遇：

（1）国家法定节假日、婚假、产假、丧假等休假待遇；

（2）缴纳社会保险、住房公积金等；

（3）带薪年假：根据乙方在本单位工作年限，享受带薪年假；

（4）其他福利待遇按照国家及地方有关规定执行。

五、劳动合同的解除和终止

1.甲方有以下情形之一，可以解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度；

（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；

（3）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（4）乙方被依法追究刑事责任。

2.乙方有以下情形之一，可以解除本合同：

（1）甲方未按照本合同约定支付工资、解除或者终止劳动合同应当支付的经济补偿；

（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险、住房公积金等。

六、违约责任

1.甲乙双方应严格按照本合同约定履行各自的义务，如违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

2.甲方有下列情形之一，给乙方造成损失的，应当承担赔偿责任：

（1）未按照本合同约定支付工资、解除或者终止劳动合同应当支付的经济补偿；

（2）未依法为乙方缴纳社会保险、住房公积金等；

（3）违反其他法律规定。

3.乙方有下列情形之一，给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任：

（1）违反甲方规章制度；

（2）泄露甲方商业秘密；

（3）违反其他法律规定。

七、争议解决

1.本合同在履行过程中发生争议，双方应协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.本合同争议解决期间，双方应继续履行本合同。

八、其他

1.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商，并签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：____________

乙方（签字）：____________

签订日期：____年__月__日

附件：

1.甲方规章制度；

2.乙方个人简历；

3.甲方支付工资及福利待遇的具体规定；

4.其他相关文件。

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

本合同编号：__________，以下简称“本合同”，系甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）以及第三方（以下简称“第三方”）根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方处从事营业员工作事宜，并由第三方提供相关支持和服务所签订的劳动合同。

一、合同期限

1.本合同期限为__________年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.合同期满前，甲乙双方可就续签事宜进行协商，经双方协商一致，本合同可续签。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方指定的地点、时间，从事营业员工作，具体工作内容包括但不限于：商品销售、顾客服务、店面管理等工作。

2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，服从甲方管理，维护甲方利益。

3.第三方应向乙方提供必要的培训、指导和必要的工作设施。

三、工作地点及工作时间

1.乙方工作地点为：_______。

2.乙方工作时间按照甲方规定的班次、班次时间及工作日进行。

四、工资及福利待遇

1.乙方工资按以下方式支付：

（1）基本工资：__________元/月；

（2）岗位工资：__________元/月；

（3）绩效工资：根据甲方考核制度执行；

（4）其他补贴：按照国家及地方有关规定执行。

2.乙方工资每月按下列时间发放：

（1）每月__日前支付上月工资；

（2）甲方因特殊原因未能按时发放工资，应提前__天通知乙方。

3.乙方享受以下福利待遇：

（1）国家法定节假日、婚假、产假、丧假等休假待遇；

（2）缴纳社会保险、住房公积金等；

（3）带薪年假：根据乙方在本单位工作年限，享受带薪年假；

（4）其他福利待遇按照国家及地方有关规定执行。

五、甲方权益及利益条款

1.甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果对乙方的工资、职位等进行调整。

2.甲方有权根据市场情况调整乙方的工作岗位，乙方应无条件接受。

3.甲方有权要求乙方参与甲方组织的各项活动，以提高销售业绩。

4.甲方有权对乙方进行必要的培训，以提升其工作能力。

六、乙方违约及限制条款

1.乙方违反甲方规章制度或工作纪律，甲方有权给予警告、记过、降职或解除劳动合同等处分。

2.乙方泄露甲方商业秘密，甲方有权追究其法律责任，并解除劳动合同。

3.乙方在合同期内擅自离职，应赔偿甲方相应损失。

4.乙方不得兼职或从事与甲方业务相竞争的经营活动。

七、第三方责任与权利

1.第三方应保证提供的服务符合国家相关法律法规和甲方的要求。

2.第三方有权对乙方进行培训，以确保其具备完成工作所需的能力。

3.第三方有权根据工作需要调整乙方的工作内容和工作时间。

4.第三方应承担因自身原因导致乙方权益受损的责任。

八、争议解决

1.本合同在履行过程中发生争议，甲乙双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.本合同争议解决期间，双方应继续履行本合同。

九、合同终止

1.本合同因以下原因终止：

（1）合同期满；

（2）甲乙双方协商一致；

（3）甲方因不可抗力导致合同无法履行；

（4）乙方严重违反合同约定；

（5）第三方违约导致合同无法履行。

2.合同终止后，甲乙双方应按照法律规定和本合同约定，妥善处理相关事宜。

十、其他

1.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商，并签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式三份，甲乙双方及第三方各执一份，自各方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方规章制度；

2.乙方个人简历；

3.甲方支付工资及福利待遇的具体规定；

4.第三方提供服务的具体内容；

5.其他相关文件。

第三方介入的意义和目的：

第三方作为专业服务机构，为甲方提供人力资源支持和服务，有助于甲方降低招聘成本、提高员工素质和工作效率。同时，第三方在合同中的权利与义务，能够更好地保障甲方的权益。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为合同主体，主导合同条款的制定，旨在保障自身权益，确保工作目标的实现。通过增加甲方权益条款和利益条款，甲方能够更好地激励乙方，提高工作积极性，从而提升整体业务水平。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

本合同编号：__________，以下简称“本合同”，系甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）以及第三方（以下简称“第三方”）根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方处从事销售代表工作事宜，并由第三方提供销售支持、培训及市场推广服务所签订的劳动合同。

一、合同期限

1.本合同期限为__________年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.合同期满前，甲乙双方可就续签事宜进行协商，经双方协商一致，本合同可续签。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方指定的区域，从事销售代表工作，具体工作内容包括但不限于：市场调研、客户开发、销售达成、售后服务等工作。

2.乙方应按照甲方的要求，完成销售目标，服从甲方管理，维护甲方品牌形象。

3.第三方应向乙方提供必要的销售培训、市场推广支持和销售工具。

三、工作地点及工作时间

1.乙方工作地点为：_______。

2.乙方工作时间按照甲方规定的班次、班次时间及工作日进行。

四、工资及福利待遇

1.乙方工资按以下方式支付：

（1）基本工资：__________元/月；

（2）提成工资：根据销售业绩和甲方规定的提成比例计算；

（3）其他补贴：按照国家及地方有关规定执行。

2.乙方工资每月按下列时间发放：

（1）每月__日前支付上月工资；

（2）甲方因特殊原因未能按时发放工资，应提前__天通知乙方。

3.乙方享受以下福利待遇：

（1）国家法定节假日、婚假、产假、丧假等休假待遇；

（2）缴纳社会保险、住房公积金等；

（3）带薪年假：根据乙方在本单位工作年限，享受带薪年假；

（4）其他福利待遇按照国家及地方有关规定执行。

五、乙方权益及利益条款

1.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和资源，以支持其完成销售任务。

2.乙方有权要求甲方提供定期的销售培训和市场信息，以提高其销售技能。

3.乙方有权要求甲方提供合理的销售目标和提成比例，以保证其收入水平。

4.乙方有权参与甲方组织的团队建设和活动，以增强团队凝聚力和个人归属感。

六、甲方违约及限制条款

1.甲方未按合同约定提供工作条件和资源，或未提供必要的销售培训和信息的，应承担相应的违约责任。

2.甲方未按时支付工资，或未按规定缴纳社会保险、住房公积金的，应支付滞纳金并承担违约责任。

3.甲方不得擅自调整乙方的提成比例或销售目标，不得无故降低乙方的工资。

4.甲方不得限制乙方的正常职业发展，不得要求乙方在合同期内不得从事与销售相关的其他工作。

七、第三方责任与权利

1.第三方应保证提供的服务符合国家相关法律法规和甲方的要求。

2.第三方有权对乙方进行销售技能培训，以确保其具备完成工作所需的能力。

3.第三方有权根据市场情况调整市场推广策略，乙方应予以配合。

4.第三方应承担因自身原因导致乙方权益受损的责任。

八、争议解决

1.本合同在履行过程中发生争议，甲乙双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.本合同争议解决期间，双方应继续履行本合同。

九、合同终止

1.本合同因以下原因终止：

（1）合同期满；

（2）甲乙双方协商一致；

（3）甲方因不可抗力导致合同无法履行；

（4）乙方严重违反合同约定；

（5）第三方违约导致合同无法履行。

2.合同终止后，甲乙双方应按照法律规定和本合同约定，妥善处理相关事宜。

十、其他

1.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商，并签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式三份，甲乙双方及第三方各执一份，自各方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方规章制度；

2.乙方个人简历；

3.甲方支付工资及福