驾驶员协议书_第1页
驾驶员协议书_第2页
驾驶员协议书_第3页
驾驶员协议书_第4页
驾驶员协议书_第5页
已阅读5页,还剩1页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

驾驶员协议书合同编号:__________甲方(用人单位):名称:法定代表人:地址:联系方式:乙方(驾驶员):姓名:身份证号码:地址:联系方式:一、总则1.协议的目的本协议旨在明确甲方作为用人单位与乙方作为驾驶员之间的权利和义务,保证双方在工作过程中的合法权益得到保障,共同维护道路交通秩序和安全。2.适用范围本协议适用于乙方为甲方提供驾驶服务的所有工作场景,包括但不限于货物运输、人员接送等。二、驾驶员的基本要求1.资格要求乙方应持有有效的机动车驾驶证,且准驾车型与甲方所要求的驾驶车型相符。乙方应具备相应的驾驶技能和经验,熟悉交通法规和相关安全知识。2.健康状况乙方应身体健康,符合国家规定的驾驶员健康标准。乙方应定期进行体检,保证自身身体状况适合驾驶工作。3.职业道德乙方应具备良好的职业道德,遵守交通规则,文明驾驶,尊重乘客和行人。乙方应保守甲方的商业秘密和个人隐私,不得泄露甲方的相关信息。三、工作职责1.驾驶任务乙方应按照甲方的安排和要求,按时、安全地完成驾驶任务。乙方应遵守交通规则,保证行车安全,不得超速、超载、疲劳驾驶等。2.车辆维护乙方应负责所驾驶车辆的日常维护和保养工作,包括但不限于检查车辆的机油、水箱、轮胎、刹车等部件,保证车辆处于良好的运行状态。乙方应及时发觉并报告车辆的故障和问题,配合甲方进行维修和保养。3.工作时间与休息乙方的工作时间应按照甲方的安排执行,遵守国家有关工作时间和休息休假的规定。乙方应保证足够的休息时间,不得连续驾驶超过规定的时间。四、薪酬与福利1.薪资标准乙方的薪资按照甲方制定的薪酬制度执行,具体薪资标准根据乙方的工作岗位、工作时间、工作绩效等因素确定。2.福利待遇甲方按照国家和地方有关规定,为乙方缴纳社会保险和住房公积金。甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品,保障乙方的身体健康和工作安全。3.加班与补贴乙方因工作需要加班的,甲方应按照国家有关规定支付加班工资。乙方在节假日或特殊情况下工作的,甲方应给予相应的补贴。五、工作条件与设备1.车辆配备甲方为乙方提供符合国家规定和工作要求的车辆,并保证车辆的功能和安全设备完好。甲方应定期对车辆进行检测和维护,保证车辆的正常运行。2.工作环境甲方应为乙方提供良好的工作环境,包括但不限于办公场所、休息设施等。甲方应保障乙方在工作过程中的人身安全和健康,采取必要的安全防护措施。六、安全与责任1.安全驾驶规定乙方应严格遵守交通法规和安全驾驶规定,保证行车安全。乙方应保持良好的驾驶状态,不得酒后驾驶、疲劳驾驶、带病驾驶等。2.处理责任如乙方在驾驶过程中发生交通,应立即停车,保护现场,及时报警并通知甲方。乙方应积极配合有关部门进行调查和处理,承担相应的责任。3.保险与赔偿甲方应为乙方所驾驶的车辆购买足额的商业保险和交强险。在发生交通时,乙方应按照保险合同的约定及时向保险公司报案,并配合保险公司进行理赔工作。如因乙方的过错导致发生,乙方应承担相应的赔偿责任。七、培训与发展1.培训机会甲方应为乙方提供必要的培训机会,包括但不限于交通安全知识培训、驾驶技能培训、职业道德培训等。乙方应积极参加培训,提高自身的素质和能力。2.职业发展规划甲方应关注乙方的职业发展,为乙方提供晋升和发展的机会。乙方应根据自身的实际情况和发展需求,制定个人职业发展规划,并积极努力实现自己的目标。八、绩效考核1.考核标准甲方应制定科学合理的绩效考核标准,对乙方的工作表现进行评估。考核标准包括但不限于工作任务完成情况、行车安全情况、车辆维护情况、服务质量等方面。2.考核周期绩效考核周期为[具体周期],甲方应在考核周期结束后,及时对乙方的工作表现进行评估,并将评估结果告知乙方。3.奖惩机制根据绩效考核结果,甲方对乙方进行相应的奖惩。对工作表现优秀的乙方,甲方给予表彰和奖励;对工作表现不佳的乙方,甲方给予批评和处罚。具体奖惩措施按照甲方的相关规定执行。九、协议的变更与解除1.变更条件本协议的任何变更应经双方协商一致,并签订书面变更协议。如因法律法规的变更或其他不可抗力因素导致本协议的部分条款无法履行,双方应根据实际情况进行协商调整。2.解除情形(1)双方协商一致,可以解除本协议。(2)乙方有下列情形之一的,甲方有权解除本协议:在试用期内被证明不符合录用条件的;严重违反甲方的规章制度或劳动纪律的;严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;被依法追究刑事责任的;法律法规规定的其他情形。(3)甲方有下列情形之一的,乙方有权解除本协议:未按照本协议约定提供劳动保护或者劳动条件的;未及时足额支付劳动报酬的;未依法为乙方缴纳社会保险费的;甲方的规章制度违反法律法规的规定,损害乙方权益的;法律法规规定的其他情形。十、保密条款1.保密内容乙方应对在工作过程中知悉的甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等保密内容进行保密,不得向任何第三方泄露。2.保密期限保密期限为自本协议生效之日起至本协议终止后[具体期限]。十一、违约责任1.驾驶员的违约责任(1)若乙方违反本协议的约定,应向甲方支付违约金[具体金额]。(2)若乙方因自身过错给甲方造成损失的,应承担赔偿责任。赔偿范围包括但不限于甲方的直接经济损失、间接经济损失、名誉损失等。2.用人单位的违约责任(1)若甲方违反本协议的约定,应向乙方支付违约金[具体金额]。(2)若甲方因自身过错给乙方造成损失的,应承担赔偿责任。赔偿范围包括但不限于乙方的直接经济损失、间接经济损失、人身损害赔偿等。十二、争议解决1.协商解决双方在履行本协议过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决。协商不成的,可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2.仲裁与诉讼若双方对仲裁裁决不服,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。仲裁和诉讼期间,双方应继续履行本协议中不涉及争议的其他条款。十三、其他条款1.通知与送达双方在本协议中约定的通知方式包括但不限于书面通知、邮件通知、短信通知等。通知的送达以对方签收或系统确认送达为准。2.协议的生效本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为[具体期限]。本协议期满后,双方如无异议,则自动延续[延续期限]。十四、附则1.术语定义本协议中涉及的术语定义如下:(1)“工作时间”指乙方按照甲方的安排进行驾驶工作的时间。(2)“加班”指乙方在超过正常工作时间的情况下进行工作。(3)“商业秘密”指甲方不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。2.协议的份数本协议一式两份,甲方和乙方各执一份,具有

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论