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文档简介
专业带小孩劳动合同范本合同编号:__________甲方(雇主):__________身份证号:__________住址:__________乙方(保姆):__________身份证号:__________住址:__________一、合同期限1.本合同自____年__月__日起生效,至____年__月__日止,共计____个月。2.合同期满后,如双方愿意续签,应提前一个月协商确定,并签订书面续约合同。二、工作内容1.乙方负责甲方子女的日常生活照顾、教育辅导、安全保护等工作。2.乙方应按照甲方的要求,为甲方子女制定合理的生活作息时间表,并严格执行。3.乙方应关注甲方子女的身心健康,定期与甲方沟通,反馈子女的成长情况。三、工作时间和休息1.乙方的工作时间为每日____小时,每周休息____天。具体工作时间由甲乙双方协商确定。2.乙方在合同期间享有国家法定节假日休息,如有特殊需要,可由甲乙双方协商调整。四、劳动报酬1.乙方的月工资为人民币____元,每月支付一次,支付时间为每月____日前。2.甲方应按时足额支付乙方工资,不得拖欠。3.乙方在合同期间因个人原因造成甲方经济损失的,甲方有权要求乙方赔偿。五、社会保险和福利1.甲方应按照国家有关规定,为乙方办理社会保险。2.乙方在合同期间享有国家规定的福利待遇。六、劳动保护和安全1.甲方应为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品。2.乙方应严格遵守国家有关安全生产的规定,确保甲方子女的安全。七、合同的解除和终止1.在合同期限内,甲乙双方不得擅自解除或终止合同。如需解除或终止合同,应提前一个月书面通知对方。2.有下列情形之一的,甲方可以解除合同:(1)乙方严重违反劳动纪律或工作规定,给甲方造成重大损失的;(2)乙方患有传染病,影响甲方子女健康的;(3)乙方因个人原因不能履行合同约定的职责的。3.有下列情形之一的,乙方可以解除合同:(1)甲方未按照约定支付工资的;(2)甲方违反合同约定,严重侵犯乙方合法权益的;(3)甲方家庭发生重大变故,无法继续履行合同的。八、争议解决1.本合同在履行过程中,如发生争议,双方应通过友好协商解决。2.如协商无果,可向合同签订地的人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商补充。3.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(签名/盖章):__________乙方(签名/盖章):__________签订日期:____年__月__日注意事项:1.合同期限明确:确保合同中明确规定了服务的开始和结束日期,以及续签条款。2.工作内容具体:乙方的工作职责应详细列明,包括照顾和教育孩子的具体事项。3.工作时间合理:工作时间应符合相关劳动法规定,并保证乙方的休息权利。4.薪酬支付清晰:工资数额、支付时间和方式应在合同中明确规定。5.社会保险和福利:甲方应依法为乙方办理社会保险,保障乙方的合法权益。6.劳动保护和安全:甲方必须提供安全的工作环境,确保乙方和孩子的安全。7.合同解除条件:明确双方在何种情况下可以解除合同,以及提前通知的期限。8.争议解决方式:合同应包含争议解决机制,如友好协商和诉讼。解决办法:1.友好协商:在合同履行中发生争议时,尝试通过友好协商解决。2.法律途径:如协商无效,可依法向人民法院提起诉讼。关键词语的法律名词解释:合同期限(ContractTerm):指合同的有效期限,包括开始和结束日期。劳动纪律(LaborDiscipline):指劳动者在劳动过程中应遵守的规则和制度。传染病(InfectiousDisease):指由病原体引起的,能够在生物之间传播的疾病。合法权益(LegitimateRightsandInterests):指法律赋予公民或法人依法享有的权利和利益。友好协商(AmicableNegotiation):指双方在自愿、平等的基础上,通过协商达成一致意见。诉讼(Lawsuit):指依法向法院提起的解决争议的法律程序。特殊应用场合及合同补充条款:1.场合:如果甲方家庭有特殊宗教信仰或饮食习惯。补充条款:乙方应尊重甲方的宗教信仰和饮食习惯,并在照顾孩子时予以考虑。例如:“乙方在烹饪和饮食安排上,应尽量遵循甲方的宗教饮食习惯,如有特殊要求,甲方应提前告知乙方。”2.场合:如果孩子有特殊的健康状况或需要特别的照顾。补充条款:乙方需特别注意孩子的健康状况,并按照医生的建议进行照顾。例如:“乙方需密切关注孩子的健康状况,如有特殊疾病或需要特别照顾的情况,乙方应严格按照医嘱执行,并及时与甲方沟通。”3.场合:如果甲方需要乙方参与孩子的教育规划或课外活动。补充条款:乙方应积极参与孩子的教育规划和课外活动,与甲方共同促进孩子的全面发展。例如:“乙方应协助甲方制定孩子的教育规划,并积极参与孩子课外活动的组织和辅导。”4.场合:如果甲方家庭成员有长期出差的情形。补充条款:在甲方家庭成员出差期间,乙方应额外注意孩子的安全和生活安排。例如:“甲方出差期间,乙方应加强孩子的安全防护措施,并确保孩子的生活和学习秩序不受影响。”合同所需附件列表:1.甲乙双方的身份证明复印件2.乙方的工作经验和资格证书复印件3.甲方的家庭情况说明(如有特殊需求或习惯)4.孩子的健康状况报告和特殊需求说明(如有)5.甲方提供的劳动保护用品清单6.双方约定的工资支付方式证明
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