2025年度讲师职业发展指导服务合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度讲师职业发展指导服务合同本合同共三部分组成，仅供学习使用，第一部分如下：甲方（提供方）：___________乙方（接受方）：___________鉴于甲方拥有讲师职业发展指导的专业知识和经验，乙方希望通过甲方的指导提升自身的讲师职业素养和教学能力，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，就乙方在2025年度接受甲方提供的讲师职业发展指导服务事宜，达成如下协议：一、服务内容（1）讲师职业发展规划指导：根据乙方实际情况，制定个人职业发展规划，包括但不限于职业目标、技能提升、教学研究等方面。（2）教学技能培训：包括但不限于授课技巧、课堂管理、互动交流、课程设计等。（4）教学成果展示与评价：协助乙方进行教学成果展示，并提供专业评价和建议。（5）行业动态与趋势分析：定期向乙方提供行业动态、趋势分析等信息，帮助乙方了解行业发展，调整发展方向。二、服务期限2.1本合同服务期限为2025年1月1日至2025年12月31日。三、服务费用3.1本合同服务费用为人民币___________元整（大写：______元整）。3.2乙方应在合同签订后______个工作日内，将服务费用一次性支付给甲方。四、服务方式（1）线上服务：通过电子邮件、在线视频会议、网络论坛等方式，为乙方提供咨询服务。五、双方责任5.1甲方责任：（1）按照本合同约定，为乙方提供优质、高效的服务。（2）保证提供的服务内容符合行业标准和规范。（3）对乙方提供的信息和资料予以保密。5.2乙方责任：（1）积极配合甲方完成各项服务内容。（2）按照约定支付服务费用。（3）对甲方提供的服务内容和资料予以保密。六、违约责任6.1若甲方未能按照本合同约定提供服务，乙方有权要求甲方退还部分或全部服务费用，并赔偿因此给乙方造成的损失。6.2若乙方未能按照本合同约定支付服务费用，甲方有权停止提供服务，并要求乙方支付逾期付款利息。六、争议解决7.1本合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。七、其他8.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。8.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（提供方）：___________乙方（接受方）：___________签订日期：____年____月____日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定义1.1本合同中“第三方”指除甲乙双方之外的任何个人或单位，包括但不限于中介方、顾问机构、技术支持方、合作机构等。1.2第三方介入合同的目的在于提升服务质量、扩大服务范围或实现特定合作目标。二、第三方介入范围（1）协助甲方提供专业咨询和培训服务。（2）协助乙方进行教学资源整合和共享。（3）协助甲方进行市场推广和品牌宣传。（4）协助乙方进行教学成果展示和评价。（5）协助甲方进行行业研究和技术跟踪。三、第三方责任界定3.1第三方在合同项下的责任如下：（1）第三方应遵守本合同的约定，履行其职责。（2）第三方应保证其提供的服务符合行业标准和规范。（3）第三方对乙方提供的信息和资料予以保密。（4）第三方因自身原因导致服务不符合约定，应承担相应的违约责任。四、第三方责任限额4.1第三方在合同项下的责任限额如下：（1）第三方因自身原因导致服务不符合约定，对乙方造成的直接经济损失，第三方应承担不超过其在本合同中收取服务费用的_____%的责任。（2）第三方因自身原因导致服务不符合约定，对乙方造成的间接经济损失，第三方不承担赔偿责任。五、第三方介入程序5.1第三方介入前，甲乙双方应协商一致，并签订书面协议。5.2第三方介入后，甲乙双方应将第三方介入情况通知对方，并共同监督第三方的服务执行。六、第三方变更6.1如需更换第三方，甲乙双方应协商一致，并书面通知对方。6.2更换第三方后，原第三方与甲乙双方的权利义务关系终止，新第三方应立即接替原第三方履行其职责。七、第三方与其他各方的划分说明7.1第三方与甲乙双方之间的关系为合作关系，不构成隶属关系。7.2第三方在合同项下的责任仅限于其提供的服务范围，不涉及甲乙双方其他合同事项。7.3第三方与其他各方之间的权利义务关系由各自签订的协议或合同约定。八、争议解决8.1本合同项下因第三方介入产生的争议，甲乙双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。九、其他9.1本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。9.2本合同修正条款与本合同具有同等法律效力。甲方（提供方）：___________乙方（接受方）：___________签订日期：____年____月____日第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.《2025年度讲师职业发展指导服务合同》正本2.《第三方介入协议》3.《服务费用支付凭证》4.《教学资源清单》5.《教学成果展示材料》6.《第三方服务评价报告》7.《争议解决协议》详细要求和说明：1.《2025年度讲师职业发展指导服务合同》正本：合同双方各执一份，作为合同生效的证明。2.《第三方介入协议》：详细说明第三方介入的具体内容、服务范围、费用、责任等。3.《服务费用支付凭证》：证明乙方已支付服务费用的凭证。4.《教学资源清单》：列明甲方提供的教学资源，包括课件、案例、资料等。5.《教学成果展示材料》：乙方在教学成果展示活动中使用的材料。6.《第三方服务评价报告》：第三方对乙方服务质量的评价报告。7.《争议解决协议》：双方就争议解决方式、程序、地点等事项达成的协议。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：（1）甲方未按合同约定提供服务的，视为违约。（2）乙方未按合同约定支付服务费用的，视为违约。（3）第三方未按合同约定履行职责的，视为违约。（4）任何一方泄露对方商业秘密的，视为违约。2.责任认定标准：（1）甲方违约：甲方应承担乙方因此遭受的直接经济损失，并支付违约金。（2）乙方违约：乙方应向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的直接经济损失。（3）第三方违约：第三方应承担其违约行为给甲乙双方造成的直接经济损失，并支付违约金。（4）泄露商业秘密：泄露方应承担相应法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失。简要示例说明：1.甲方未按合同约定提供教学资源，导致乙方无法正常开展教学工作，乙方因此遭受的直接经济损失为人民币____元，甲方应承担相应责任。2.乙方未按合同约定支付服务费用，甲方有权停止提供服务，并要求乙方支付违约金人民币____元。3.第三方未按合同约定提供咨询服务，导致乙方无法达到预期目标，乙方因此遭受的直接