2025年度中小企业劳动法加班时间管理与审批合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度中小企业劳动法加班时间管理与审批合同本合同共三部分组成，仅供学习使用，第一部分如下：甲方（用人单位）名称：________________________甲方（用人单位）地址：________________________乙方（劳动者）姓名：________________________乙方（劳动者）入职日期：________________________乙方（劳动者）离职日期：________________________一、加班时间管理与审批1.甲方根据国家相关法律法规和公司实际情况，制定本合同中加班时间管理与审批规定。2.甲方实行标准工作时间制度，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。3.乙方在完成正常工作任务后，如需加班，应提前向甲方提出申请，经甲方批准后方可加班。（1）法定节假日加班：按照国家规定支付不低于工资的300%的加班费。（2）休息日加班：按照国家规定支付不低于工资的200%的加班费。（3）正常工作日加班：按照国家规定支付不低于工资的150%的加班费。（1）加班原因：简要说明加班原因。（2）加班时间：具体说明加班开始和结束时间。（3）加班地点：明确加班地点。（4）加班内容：简要说明加班内容。6.甲方应在收到乙方加班申请后，及时予以审批，并在2个工作日内给予答复。7.甲方有权根据工作需要，调整乙方加班时间，但需提前告知乙方。8.乙方在加班期间，应遵守国家法律法规和公司规章制度，确保工作质量和安全。9.甲方应按月支付乙方加班费，加班费应与当月工资一并发放。10.乙方如有特殊情况，需提前向甲方请假，经甲方批准后方可请假。二、加班审批流程1.乙方加班申请经部门负责人审批后，报人力资源部门备案。2.人力资源部门在收到加班申请后，及时进行审批，并将审批结果通知乙方。3.甲方根据加班审批结果，安排乙方加班。三、违约责任1.甲方违反本合同规定，未按期支付乙方加班费，应向乙方支付相当于加班费总额的20%的违约金。2.乙方违反本合同规定，擅自加班，甲方有权扣除其当月工资的20%作为违约金。3.任何一方违反本合同规定，给对方造成损失的，应承担相应的法律责任。四、其他1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为一年。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。3.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。甲方（用人单位）签字（或盖章）：________________________乙方（劳动者）签字（或盖章）：________________________签订日期：________________________第二部分：第三方介入后的修正一、第三方介入的概念与定义1.本合同所称的第三方，是指在本合同执行过程中，为甲乙双方提供相关服务或协助，并经甲乙双方认可的独立法人或其他组织。2.第三方服务内容包括但不限于：中介服务、咨询服务、技术支持、人力资源管理服务等。二、第三方介入的审批程序1.任何第三方介入本合同执行过程，需事先经甲乙双方书面同意。（1）第三方的基本情况，包括但不限于名称、地址、法定代表人、经营范围等。（2）第三方提供的服务内容、服务期限、收费标准等。（3）第三方与本合同的关联性说明。3.甲方在收到乙方提交的材料后，应在5个工作日内给予答复。三、第三方的责任与权利1.第三方在本合同执行过程中，应遵守国家法律法规、行业规范和公司规章制度，不得损害甲乙双方的合法权益。（1）根据合同约定，收取相应的服务费用。（2）根据合同约定，要求甲乙双方提供必要的协助。（3）在提供服务的范围内，享有独立工作的权利。（1）按照合同约定，提供高质量的服务。（2）对在服务过程中知悉的甲乙双方商业秘密和隐私保密。（3）因自身原因造成的服务失误，应承担相应的赔偿责任。四、第三方的责任限额1.第三方在本合同执行过程中，因自身原因造成的损失，其赔偿责任不得超过合同约定服务费用的100%。2.如因第三方原因导致甲乙双方损失，第三方应承担相应的赔偿责任，赔偿金额不得超过合同约定服务费用的100%。3.甲方和乙方在引入第三方时，应明确约定第三方的责任限额，并在合同中予以体现。五、第三方的变更与解除1.第三方如需变更或解除本合同，应提前30日书面通知甲乙双方。2.第三方的变更或解除，不影响本合同中甲乙双方的权利和义务。3.第三方的变更或解除，不影响本合同中约定的其他条款的效力。六、第三方与其他各方的划分说明1.第三方在本合同执行过程中，与甲乙双方是独立的服务提供者，其责任仅限于合同约定的服务内容。2.第三方与甲乙双方之间，不存在任何形式的劳动关系，甲方和乙方对第三方的行为不承担责任。3.第三方在提供服务过程中，如涉及与其他方的关系，由第三方自行处理。4.第三方在提供服务过程中，如需与其他方进行沟通协调，甲方和乙方应予以协助。七、本部分内容为本合同的附加条款，与本合同具有同等法律效力。八、本部分内容如有未尽事宜，双方可另行协商解决。甲方（用人单位）签字（或盖章）：________________________乙方（劳动者）签字（或盖章）：________________________签订日期：________________________第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.《加班申请表》详细要求：该表应包含加班原因、加班时间、加班地点、加班内容、部门负责人审批意见、人力资源部门审批意见等。说明：乙方加班前需填写此表，经审批后方可进行加班。2.《加班记录表》详细要求：该表应记录加班时间、加班人员、加班工作内容、加班费用等。说明：甲方应定期记录乙方的加班情况，以便计算加班费用。3.《第三方服务协议》详细要求：该协议应详细列明第三方服务的具体内容、服务期限、收费标准、保密条款、违约责任等。说明：甲方与乙方在引入第三方服务时，需签订此协议。4.《保密协议》详细要求：该协议应明确甲乙双方在合同执行过程中所涉及的商业秘密和隐私，以及保密义务和违约责任。说明：甲乙双方在合同执行过程中，应签订此协议，确保信息安全和保密。5.《解除合同通知书》详细要求：该通知书应包含解除合同的原因、日期、双方签字（或盖章）等。说明：在合同解除时，甲乙双方应填写此通知书。6.《加班费用支付凭证》说明：甲方支付加班费用时，需提供此凭证。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为及责任认定：违约行为：未按时支付乙方加班费。责任认定：甲方应向乙方支付相当于加班费总额的20%的违约金。示例：乙方加班10小时，加班费为1000元，甲方未按时支付，则应支付200元的违约金。2.乙方违约行为及责任认定：违约行为：擅自加班未提前申请。责任认定：乙方应承担相当于加班费总额的20%的违约金。示例：乙方未经批准加班8小时，加班费为800元，则应支付160元的违约金。3.第三方违约行为及责任认定：违约行为：未按照合同约定提供服务质量。责任认定：第三方应承担相应的赔偿责任，赔偿金额不得超过合同约定服务费用的100%。示例：第三方服务费用为1000元，因服务质量问题造成甲方损失500元，则第三方应赔偿500元。4.其他违约行为及责任认定：违约行为：泄露甲乙双方商业秘密或隐私。责任认定：违约方应承担相应的法律责任，包括但不