2025年度教师职称晋升与聘任合同书

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度教师职称晋升与聘任合同书本合同共三部分组成，仅供学习使用，第一部分如下：甲方（单位名称）：____________________乙方（姓名）：____________________鉴于甲方为教育机构，乙方为甲方在职教师，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方在甲方工作期间的相关事宜达成如下协议：一、合同期限1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年。2.合同期满后，如双方同意，可续签合同。二、工作内容1.乙方在甲方担任____岗位，负责____学科的教学工作。2.乙方应按照甲方的要求，完成教育教学任务，保证教学质量。三、职称晋升1.乙方在合同期间，应积极参加各类职称晋升培训，提高自身教育教学水平。2.甲方将根据乙方的教育教学业绩、科研成果、师德表现等方面，为乙方提供职称晋升的机会。3.乙方在合同期间，如获得相应职称，甲方应按照国家及地方相关政策，为乙方办理职称聘任手续。四、工资待遇1.乙方在合同期间，甲方将按照国家及地方相关政策，支付乙方工资、奖金、津贴等。2.乙方工资标准为：____元/月。3.甲方将根据乙方的教育教学业绩、科研成果、师德表现等方面，给予乙方相应的奖励。五、社会保险1.甲方将为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。2.乙方在合同期间，如发生社会保险缴纳问题，甲方应及时予以解决。六、工作纪律1.乙方应遵守国家法律法规，遵守甲方各项规章制度，维护甲方声誉。2.乙方应认真履行教育教学职责，关心学生，尊重学生，不得体罚或变相体罚学生。3.乙方应积极参加教育教学改革，提高教育教学质量。七、合同解除1.合同期满，双方同意续签合同的，应在本合同期满前一个月内签订续签合同。（1）严重违反国家法律法规，受到刑事处罚的；（2）严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失的；（3）连续两年考核不合格的；（4）因个人原因，无法继续履行合同义务的。3.甲方在解除合同时，应提前一个月通知乙方。八、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决。2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。九、其他1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决。甲方（单位名称）：____________________乙方（姓名）：____________________签订日期：____年____月____日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方概念界定1.本合同中“第三方”指在甲乙双方协议下，介入甲方与乙方职称晋升与聘任关系中的任何独立第三方，包括但不限于中介机构、评估机构、咨询机构、法律服务机构等。2.第三方在介入过程中，应保持独立、客观、公正的原则，为甲乙双方提供专业服务。二、第三方责任限额1.第三方在提供服务过程中，因自身原因造成甲乙双方损失的，应承担相应的法律责任。2.第三方的责任限额根据其提供服务的内容和性质，由甲乙双方在合同中约定。三、第三方介入情形（1）乙方申请职称晋升，需要第三方机构进行专业评估；（2）甲方与乙方协商职称晋升与聘任事宜，需要第三方机构提供咨询或法律支持；（3）甲乙双方在履行合同过程中，需要第三方机构进行调解或仲裁。2.第三方介入的具体情形由甲乙双方在合同中明确约定。四、第三方的权利与义务1.第三方的权利：（1）根据合同约定，收取合理的服务费用；（2）在提供服务过程中，享有知情权、查阅权、使用权等；（3）在甲乙双方履行合同过程中，有权提出意见和建议。2.第三方的义务：（1）按照合同约定，提供专业、高效的服务；（2）保守甲乙双方的商业秘密和个人隐私；（3）在提供服务的全过程中，严格遵守国家法律法规和行业规范。五、第三方与其他各方的划分说明1.第三方在介入过程中，应明确界定其与甲乙双方的关系，避免产生法律纠纷。2.第三方在提供服务过程中，不得干预甲乙双方的正常权益，不得损害甲乙双方的合法权益。（1）公平、公正、公开；（2）独立、客观、专业；（3）尊重甲乙双方的意愿。六、第三方介入的程序1.甲乙双方在合同中约定第三方介入的具体程序，包括：（1）第三方介入的申请和审批；（2）第三方介入的时间、地点、方式；（3）第三方介入的费用承担。2.第三方介入后，甲乙双方应积极配合，确保第三方介入工作的顺利进行。七、第三方介入的费用1.第三方介入的费用由甲乙双方根据合同约定承担。（1）第三方机构的服务费用；（2）第三方介入过程中产生的其他费用。3.第三方介入的费用应在合同中明确约定，并按照约定支付。八、第三方介入的终止1.第三方介入的终止情形包括：（1）合同履行完毕；（2）第三方介入工作已完成；（3）甲乙双方协商一致。2.第三方介入终止后，甲乙双方应按照合同约定，办理相关手续。九、其他1.本部分为《2025年度教师职称晋升与聘任合同书》的附加条款，与合同具有同等法律效力。2.本部分未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：乙方个人简历要求：详细列出乙方的教育背景、工作经历、科研成果、获奖情况等。2.附件二：乙方职称晋升申请表要求：按照甲方提供的格式填写，包括个人基本信息、教学成果、科研成果等。3.附件三：乙方师德表现评价表要求：由甲方组织相关教师对乙方进行师德评价，填写评价意见。4.附件四：乙方教育教学业绩评价表要求：由甲方组织相关教师对乙方教育教学业绩进行评价，填写评价意见。5.附件五：第三方评估报告要求：第三方机构对乙方进行评估后，提交评估报告。6.附件六：第三方咨询意见书要求：第三方机构在提供咨询服务后，提交咨询意见书。7.附件七：第三方调解或仲裁裁决书要求：在发生争议时，第三方机构进行调解或仲裁后，提交裁决书。8.附件八：乙方工资发放明细要求：甲方每月向乙方发放工资时，提供工资发放明细。9.附件九：乙方社会保险缴纳明细要求：甲方每月向乙方缴纳社会保险时，提供缴纳明细。10.附件十：合同履行过程中的其他相关文件要求：合同履行过程中产生的其他相关文件，如会议纪要、通知等。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：（1）甲方违约行为：未按时支付乙方工资；未按时为乙方缴纳社会保险；未按照合同约定提供职称晋升机会；甲方违反合同约定，解除合同。（2）乙方违约行为：未按时完成教育教学任务；严重违反国家法律法规，受到刑事处罚；严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失；乙方违反合同约定，解除合同。2.责任认定标准：（1）甲方违约责任：甲方未按时支付乙方工资，应向乙方支付违约金，违约金按每日工资的____%计算；甲方未按时为乙方缴纳社会保险，应补缴社会保险，并支付乙方相应的赔偿金；甲方违反合同约定，解除合同，应向乙方支付相当于____个月工资的赔偿金。（2）乙方违约责任：乙方未按时完成教育教学任务，应向甲方支付违约金，违约金按每日工资的____%计算；乙方严重违反国家法律法规，受到刑事处罚，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的法律责任；乙方严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的赔偿责任；乙方违反