二零二四年度企业安全生产教育培训合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度企业安全生产教育培训合同本合同目录一览1.合同基本信息1.1合同双方名称及地址1.2合同签订日期1.3合同编号2.教育培训目标与内容2.1安全生产教育培训的目标2.2教育培训的具体内容3.教育培训时间安排3.1培训起止时间3.2每期培训的具体时间4.教育培训方式4.1线下培训4.2线上培训4.3其他培训方式5.教育培训师资5.1师资来源5.2师资资质要求6.培训场地及设施6.1线下培训场地6.2线上培训平台6.3培训所需设施设备7.教育培训费用及支付方式7.1培训费用总额7.2分期支付计划7.3付款方式及时间8.培训效果评估8.1评估方式8.2评估指标8.3评估结果反馈9.保密条款9.1保密内容9.2保密期限9.3违约责任10.合同解除与终止10.1合同解除条件10.2合同终止条件10.3解除或终止后的处理11.违约责任11.1违约情形11.2违约责任承担12.争议解决方式12.1争议解决途径12.2争议解决机构13.其他约定事项13.1合同附件13.2合同生效条件13.3合同解释14.合同签订及生效14.1合同签订14.2合同生效日期第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同双方名称及地址1.1.1甲方名称：____________________1.1.2甲方地址：____________________1.1.3乙方名称：____________________1.1.4乙方地址：____________________1.2合同签订日期：____年____月____日1.3合同编号：___________2.教育培训目标与内容2.1安全生产教育培训的目标2.1.1提高员工安全生产意识2.1.2掌握安全生产技能2.1.3降低安全事故发生率2.2教育培训的具体内容2.2.1安全生产法律法规2.2.2事故案例分析2.2.3应急预案与处置2.2.4设备操作规程2.2.5安全操作技能培训3.教育培训时间安排3.1培训起止时间3.1.1第一期：____年____月____日至____年____月____日3.1.2第二期：____年____月____日至____年____月____日3.1.3第三期：____年____月____日至____年____月____日3.2每期培训的具体时间3.2.1每日培训时间：上午9:00至12:00，下午13:00至17:003.2.2每期培训天数：____天4.教育培训方式4.1线下培训4.1.1培训地点：____________________4.1.2培训教室及设施：____________________4.2线上培训4.2.1线上培训平台：____________________4.2.2线上培训课程：____________________4.3其他培训方式4.3.1实地考察4.3.2案例分析研讨5.教育培训师资5.1师资来源5.1.1内部聘请5.1.2外部合作5.2师资资质要求5.2.1具备相关领域高级职称5.2.2具有丰富的安全生产实践经验5.2.3熟悉国家安全生产法律法规6.培训场地及设施6.1线下培训场地6.1.1培训教室：____________________6.1.2培训设施：____________________6.2线上培训平台6.2.1平台名称：____________________6.2.2平台功能：____________________6.3培训所需设施设备6.3.1投影仪6.3.2音响设备6.3.3培训教材及资料7.教育培训费用及支付方式7.1培训费用总额：____万元整7.2分期支付计划7.2.1第一期支付：____万元整7.2.2第二期支付：____万元整7.2.3第三期支付：____万元整7.3付款方式及时间7.3.1付款方式：银行转账7.3.2付款时间：每期培训结束后____个工作日内支付8.培训效果评估8.1评估方式8.1.1培训前后的知识测试8.1.2实际操作考核8.1.3培训满意度调查8.2评估指标8.2.1理论知识掌握程度8.2.2安全操作技能熟练度8.2.3安全意识提升效果8.2.4事故案例分析能力8.3评估结果反馈8.3.1定期向甲方提供评估报告8.3.2根据评估结果调整培训内容和方法9.保密条款9.1保密内容9.1.1培训过程中的技术秘密9.1.2培训资料及内部文件9.1.3培训对象个人信息9.2保密期限9.2.1自合同签订之日起至合同终止后____年9.3违约责任9.3.1违约方应承担相应的法律责任9.3.2涉及违约责任的具体赔偿金额由双方另行协商确定10.合同解除与终止10.1合同解除条件10.1.1甲方严重违反合同约定10.1.2乙方无法继续履行培训义务10.1.3因不可抗力导致合同无法履行10.2合同终止条件10.2.1合同约定的培训目标已全部实现10.2.2双方协商一致解除合同10.2.3法律法规或政策变化导致合同无法履行10.3解除或终止后的处理10.3.1双方应立即停止合同约定的培训活动10.3.2乙方应向甲方提供已完成的培训资料和成果10.3.3双方应就合同解除或终止后的费用结算进行协商11.违约责任11.1违约情形11.1.1乙方未按约定时间、地点提供培训11.1.2乙方提供的培训内容不符合合同约定11.1.3甲方未按约定支付培训费用11.2违约责任承担11.2.1违约方应承担相应的违约责任11.2.2因违约给对方造成的损失，违约方应予以赔偿12.争议解决方式12.1争议解决途径12.1.1协商解决12.1.2仲裁12.1.3诉讼12.2争议解决机构12.2.1协商解决：由双方指定代表进行12.2.2仲裁：向有管辖权的人民法院申请仲裁12.2.3诉讼：向有管辖权的人民法院提起诉讼13.其他约定事项13.1合同附件13.1.1培训计划13.1.2师资名单13.1.3培训场地及设施清单13.2合同生效条件13.2.1双方签字盖章13.2.2合同附件齐全13.2.3合同条款明确13.3合同解释13.3.1合同条款如有歧义，以双方协商一致的解释为准13.3.2合同未尽事宜，由双方另行协商解决14.合同签订及生效14.1合同签订14.1.1合同由双方授权代表签字盖章14.1.2合同一式两份，双方各执一份14.2合同生效日期14.2.1合同自双方签字盖章之日起生效第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方的定义15.1.1第三方是指在合同履行过程中，由甲乙双方共同邀请或选择的，为合同履行提供辅助服务、技术支持或专业咨询的自然人、法人或其他组织。15.1.2第三方不包括合同双方及其关联企业或个人。15.2第三方的引入15.2.1第三方的引入需经甲乙双方协商一致，并书面通知对方。15.2.2第三方应具备相应的资质和条件，能够满足合同履行的需要。16.第三方的责任与权利16.1第三方的责任16.1.1第三方应按照合同约定，履行相应的辅助服务、技术支持或专业咨询义务。16.1.2第三方在履行职责过程中，因自身原因造成甲方损失的，应承担相应的赔偿责任。16.1.3第三方应遵守国家相关法律法规，不得从事违法活动。16.2第三方的权利16.2.1第三方有权要求甲方提供必要的协助和便利，以便其履行职责。16.2.2第三方有权根据合同约定，获得相应的报酬。17.甲乙方在第三方介入时的额外条款17.1甲方的额外条款17.1.1甲方可要求第三方提供履约保证金，以保障合同履行。17.1.2甲方可要求第三方提供风险评估报告，以评估第三方履约能力。17.1.3甲方可要求第三方在合同履行过程中，定期向其报告工作进展情况。17.2乙方的额外条款17.2.1乙方可要求第三方提供相关资质证书和业绩证明。17.2.2乙方可要求第三方在合同履行过程中，接受乙方的监督和检查。18.第三方责任限额18.1第三方责任限额的设定18.1.1第三方责任限额应根据合同约定和第三方履约能力确定。18.1.2第三方责任限额不得超过合同总金额的一定比例，具体比例由甲乙双方协商确定。18.2第三方责任限额的承担18.2.1第三方在责任限额范围内承担责任。18.2.2超过责任限额的部分，由甲方和乙方按比例分担。19.第三方与其他各方的划分说明19.1第三方与甲方的关系19.1.1第三方与甲方之间不存在直接的合同关系，甲方与乙方之间的合同关系不因第三方介入而改变。19.1.2第三方对甲方承担的责任，不视为甲方对乙方的违约责任。19.2第三方与乙方的关系19.2.1第三方与乙方之间不存在直接的合同关系，乙方与甲方之间的合同关系不因第三方介入而改变。19.2.2第三方对乙方承担的责任，不视为乙方对甲方的违约责任。19.3第三方与其他第三方的关系19.3.1第三方与其他第三方之间不存在直接的合同关系，各自对合同履行的责任独立承担。19.3.2若第三方之间存在合作关系，应由合作各方另行签订合作协议，明确各自的权利和义务。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.培训计划详细要求：包括培训目标、内容、时间安排、师资安排、场地安排等。说明：培训计划是合同履行的指导文件，需明确各项细节，确保培训顺利进行。2.师资名单详细要求：包括师资姓名、职称、专业背景、授课经验等。说明：师资名单是确保培训质量的重要依据，需包含师资的详细信息。3.培训场地及设施清单详细要求：包括场地名称、地址、容纳人数、设施设备等。说明：培训场地及设施清单是保障培训顺利进行的基础，需详细列出各项设施。4.教学大纲详细要求：包括课程名称、课时、教学内容、教学目标等。说明：教学大纲是培训内容的具体体现，需明确每门课程的教学内容和目标。5.培训教材及资料详细要求：包括教材名称、作者、出版社、版本等。说明：培训教材及资料是学员学习的重要资源，需保证教材的权威性和适用性。6.培训效果评估报告详细要求：包括评估方式、评估结果、改进措施等。说明：培训效果评估报告是检验培训成果的重要文件，需真实反映培训效果。7.培训费用结算清单详细要求：包括费用项目、金额、支付时间等。说明：培训费用结算清单是合同履行过程中的重要文件，需明确费用项目和支付方式。8.第三方资质证明文件详细要求：包括第三方营业执照、相关资质证书等。说明：第三方资质证明文件是确保第三方履约能力的重要依据。9.第三方风险评估报告详细要求：包括风险评估方法、评估结果、风险应对措施等。说明：第三方风险评估报告是评估第三方履约能力的重要文件。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为1.1乙方未按约定时间、地点提供培训责任认定：乙方应承担违约责任，向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的损失。1.2乙方提供的培训内容不符合合同约定责任认定：乙方应承担违约责任，重新提供符合约定的培训内容，并赔偿甲方因此遭受的损失。1.3甲方未按约定支付培训费用责任认定：甲方应承担违约责任，按照合同约定支付培训费用，并支付滞纳金。2.违约责任认定标准2.1违约金：按照合同约定的比例计算，最高不超过合同总金额的____%。2.2损失赔偿：根据实际损失计算，包括直接损失和间接损失。2.3滞纳金：按照中国人民银行同期贷款利率计算，从逾期之日起至实际支付之日止。3.示例说明3.1乙方未按约定时间提供培训，导致甲方损失了____元。违约金：按照合同总金额的____%计算，即____元。损失赔偿：____元。3.2乙方提供的培训内容不符合合同约定，导致甲方损失了____元。违约金：按照合同总金额的____%计算，即____元。损失赔偿：____元。全文完。二零二四年度企业安全生产教育培训合同1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方地址1.3合同双方法定代表人1.4合同双方联系方式2.培训目的和意义2.1培训目的2.2培训意义3.培训内容3.1培训课程设置3.2培训师资力量3.3培训教材和资料4.培训时间及地点4.1培训时间安排4.2培训地点5.培训对象及人数5.1培训对象5.2培训人数6.培训费用及支付方式6.1培训费用总额6.2费用支付方式6.3付款期限7.培训实施与监督7.1培训实施计划7.2培训过程监督8.培训效果评估8.1评估方法8.2评估时间8.3评估结果处理9.违约责任及争议解决9.1违约责任9.2争议解决方式10.合同生效及终止10.1合同生效条件10.2合同终止条件11.其他约定事项11.1法律适用11.2合同变更11.3合同解除12.合同附件12.1附件一：培训课程表12.2附件二：培训师资力量介绍12.3附件三：培训费用明细表13.合同签订及生效日期13.1合同签订日期13.2合同生效日期14.双方签字盖章14.1双方代表签字14.2双方盖章第一部分：合同如下：第一条合同双方基本信息1.1合同双方名称甲方：X企业乙方：X安全生产教育培训机构1.2合同双方地址甲方：省市区街道号乙方：省市区街道号1.3合同双方法定代表人甲方：乙方：1.4合同双方联系方式第二条培训目的和意义2.1培训目的本合同旨在通过安全生产教育培训，提高甲方员工的安全意识和技能，预防和减少生产安全事故，确保企业安全生产。2.2培训意义通过培训，增强员工的安全责任感和自我保护能力，提高企业整体安全生产水平，促进企业可持续发展。第三条培训内容3.1培训课程设置本次培训课程包括：安全生产法律法规、安全生产管理制度、常见安全事故案例分析、安全操作技能等。3.2培训师资力量乙方将指派具备相关资质和经验的讲师进行授课，确保培训质量。3.3培训教材和资料乙方将提供符合国家相关标准的教材和资料，供甲方员工学习使用。第四条培训时间及地点4.1培训时间安排本次培训分为两个阶段，第一阶段为集中培训，时间为天；第二阶段为实践操作培训，时间为天。4.2培训地点第一阶段培训地点：市区街道号第二阶段培训地点：甲方企业内部第五条培训对象及人数5.1培训对象本次培训对象为甲方全体员工，包括但不限于生产、技术、管理、后勤等部门人员。5.2培训人数本次培训预计参训人数为人。第六条培训费用及支付方式6.1培训费用总额本次培训费用总额为人民币万元整。6.2费用支付方式甲方应在合同签订后日内，将培训费用一次性支付给乙方。6.3付款期限甲方应在合同签订后日内支付培训费用，逾期未支付的，乙方有权要求甲方支付违约金。第七条培训实施与监督7.1培训实施计划乙方应根据合同约定，制定详细的培训实施计划，包括课程安排、师资配备、教材准备等。7.2培训过程监督甲方将指派专人负责对培训过程进行监督，确保培训内容、时间、质量符合合同约定。第八条培训效果评估8.1评估方法培训效果评估采用理论知识考核、实践操作考核、现场安全检查和员工满意度调查等方式进行。8.2评估时间培训结束后一个月内，由乙方组织进行培训效果评估。8.3评估结果处理评估结果将作为改进培训内容和提高培训质量的重要依据，乙方将根据评估结果提出改进措施，并及时通知甲方。第九条违约责任及争议解决9.1违约责任如一方违反本合同约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、继续履行合同等。9.2争议解决方式如双方对本合同的解释或执行发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第十条合同生效及终止10.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。10.2合同终止条件1）合同约定的培训任务完成；2）因不可抗力导致合同无法履行；3）双方协商一致解除合同。第十一条其他约定事项11.1法律适用本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。11.2合同变更本合同的任何变更均应以书面形式进行，经双方签字盖章后生效。11.3合同解除如一方违反本合同约定，另一方有权解除合同，并要求违约方承担相应的责任。第十二条合同附件12.1附件一：培训课程表12.2附件二：培训师资力量介绍12.3附件三：培训费用明细表第十三条合同签订及生效日期13.1合同签订日期本合同签订日期为年月日。13.2合同生效日期本合同自双方签字盖章之日起生效。第十四条双方签字盖章14.1双方代表签字甲方代表（签字）：____________________乙方代表（签字）：____________________14.2双方盖章甲方（盖章）：____________________乙方（盖章）：____________________第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义1.1第三方是指在履行本合同过程中，由甲方或乙方邀请或授权的，与本合同直接相关的其他组织或个人。1.2第三方包括但不限于中介方、咨询机构、评估机构、培训机构等。第二条第三方介入的目的和方式2.1第三方介入的目的是为了保证本合同的履行，提高合同执行的效率和效果。2.2第三方介入的方式包括但不限于：1）提供专业咨询服务；2）进行项目评估和监督；3）协助合同双方进行沟通和协调；4）执行特定的合同任务。第三条第三方的责任和权利3.1第三方应按照合同约定和自身职责，履行相关责任。3.2第三方的权利包括：1）获得合同执行所需的必要信息和资源；2）在合同履行过程中，对合同双方进行必要的监督和指导；3）在合同履行过程中，有权对合同双方提出合理意见和建议；4）在合同履行过程中，有权要求合同双方提供必要的协助和支持。第四条第三方与其他各方的划分说明4.1第三方与甲方的关系：1）第三方应接受甲方的指导和监督；2）第三方在执行任务过程中，如违反甲方指示，甲方有权要求其改正或终止合同；3）甲方对第三方的工作成果负有最终审核和确认的责任。4.2第三方与乙方的关系：1）第三方应接受乙方的指导和监督；2）第三方在执行任务过程中，如违反乙方指示，乙方有权要求其改正或终止合同；3）乙方对第三方的工作成果负有最终审核和确认的责任。4.3第三方与合同双方的关系：1）第三方在合同执行过程中，应保持中立，不得偏袒任何一方；2）第三方应协助合同双方解决合同执行过程中出现的问题；3）第三方的工作成果应得到合同双方的共同认可。第五条第三方的责任限额5.1第三方的责任限额为本合同总金额的%。5.2如第三方在履行合同过程中，因自身原因导致合同无法履行或造成损失，应在本合同约定的责任限额内承担相应的责任。5.3如第三方在履行合同过程中，因不可抗力因素导致合同无法履行或造成损失，第三方不承担责任，但应及时通知合同双方。第六条第三方的选择和更换6.1第三方的选择应由甲方或乙方根据合同需求和实际情况决定。6.2如合同执行过程中需要更换第三方，双方应协商一致，并书面确认更换事宜。第七条第三方的保密义务7.1第三方在履行合同过程中，应对甲方和乙方的商业秘密、技术秘密等进行保密。7.2第三方违反保密义务，应承担相应的法律责任。第八条第三方的赔偿责任8.1第三方在履行合同过程中，如因自身原因造成合同双方损失，应承担相应的赔偿责任。8.2第三方的赔偿责任应在本合同约定的责任限额内确定。第九条第三方的保险9.1第三方在履行合同过程中，应购买相应的保险，以保障合同双方的利益。9.2第三方的保险责任和范围应在本合同中明确约定。第十条本合同的解释和执行10.1本合同关于第三方的条款，由双方共同解释和执行。10.2本合同关于第三方的任何争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：培训课程表详细要求：列明培训课程名称、课时、授课日期、授课讲师、课程目标等。说明：培训课程表是培训实施的重要依据，应确保内容详实、时间准确。2.附件二：培训师资力量介绍详细要求：介绍讲师的姓名、职称、专业背景、授课经验、培训课程等。说明：师资力量介绍有助于甲方了解乙方的师资水平，确保培训质量。3.附件三：培训费用明细表详细要求：列出培训费用项目、金额、计费标准、支付方式等。说明：费用明细表是合同履行过程中的重要凭证，应确保费用清晰、合理。4.附件四：第三方介入协议详细要求：明确第三方的职责、权利、责任限额、保密义务等。说明：第三方介入协议是第三方参与合同履行的重要文件，应确保条款明确、具体。5.附件五：培训效果评估报告详细要求：评估报告应包括评估方法、评估结果、改进建议等。说明：培训效果评估报告是评估培训质量的重要依据，应确保数据准确、分析全面。6.附件六：违约责任通知书详细要求：列明违约行为、违约责任、补救措施等。说明：违约责任通知书是合同履行过程中处理违约行为的重要文件，应确保内容完整、明确。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未按时支付培训费用；乙方未按合同约定提供培训服务；第三方泄露甲方或乙方商业秘密；任何一方未按合同约定履行保密义务；任何一方未按合同约定履行赔偿责任。2.违约责任认定标准：甲方未按时支付培训费用，应支付逾期付款利息，并承担违约责任；乙方未按合同约定提供培训服务，应赔偿甲方因此遭受的损失；第三方泄露商业秘密，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方或乙方因此遭受的损失；任何一方未按合同约定履行保密义务，应承担相应的法律责任；任何一方未按合同约定履行赔偿责任，应赔偿对方因此遭受的损失。3.违约责任示例说明：示例一：甲方未按时支付培训费用，逾期付款利息为应付款项的1%；示例二：乙方未按合同约定提供培训服务，导致甲方员工无法按时参加培训，乙方应赔偿甲方因此遭受的培训费用损失；示例三：第三方泄露甲方商业秘密，导致甲方利益受损，第三方应赔偿甲方遭受的直接经济损失。全文完。二零二四年度企业安全生产教育培训合同2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方地址1.3合同双方联系人1.4合同双方联系方式2.合同签订依据3.合同标的及内容3.1安全生产教育培训目标3.2教育培训内容3.3教育培训方式3.4教育培训时间3.5教育培训地点4.教育培训师资及资源4.1师资要求4.2教育培训资源5.教育培训费用5.1费用总额5.2费用支付方式5.3费用支付时间6.合同履行及实施6.1教育培训计划6.2教育培训进度6.3教育培训效果评估7.合同变更及解除7.1合同变更7.2合同解除8.违约责任8.1违约情形8.2违约责任9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构10.合同生效及终止10.1合同生效条件10.2合同终止条件11.合同附件12.其他约定事项13.合同签署13.1合同签署日期13.2合同签署人13.3合同签署单位14.合同备案及存档第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.1.1甲方法人名称：有限公司1.1.2乙方法人名称：安全教育培训机构1.2合同双方地址1.2.1甲方法人地址：省市区路号1.2.2乙方法人地址：省市区路号1.3合同双方联系人1.3.1甲方联系人：1.3.2乙方联系人：1.4合同双方联系方式1.4.1甲方联系电话：1381.4.2乙方联系电话：13956782.合同签订依据2.1依据《中华人民共和国安全生产法》2.2依据《企业职工安全生产教育培训规定》3.合同标的及内容3.1安全生产教育培训目标3.1.1提高企业员工安全生产意识3.1.2增强员工安全生产技能3.2教育培训内容3.2.1安全生产法律法规3.2.2安全生产操作规程3.2.3应急救援知识3.3教育培训方式3.3.1集中授课3.3.2现场实操3.3.3案例分析3.4教育培训时间3.4.1计划培训时间：2024年1月至2024年12月3.4.2每月培训一次，每次培训时间为一天3.4.3具体培训时间由双方协商确定3.5教育培训地点3.5.1甲方指定培训地点：省市区路号3.5.2乙方指定培训地点：省市区路号4.教育培训师资及资源4.1师资要求4.1.1具备相关行业安全生产教育培训经验4.1.2具备相关专业知识和技能4.2教育培训资源4.2.1教材、课件、资料等4.2.2培训场地、设备等5.教育培训费用5.1费用总额5.1.1总费用：人民币壹拾万元整（￥100,000.00）5.2费用支付方式5.2.1乙方开具正规发票5.2.2甲方向乙方支付培训费用5.3费用支付时间5.3.1每次培训结束后一个月内支付5.3.2具体支付时间由双方协商确定6.合同履行及实施6.1教育培训计划6.1.1乙方根据甲方需求制定年度培训计划6.1.2每月提交培训计划给甲方审核6.2教育培训进度6.2.1乙方每月向甲方报告培训进度6.2.2甲方对培训进度进行监督6.3教育培训效果评估6.3.1培训结束后进行考核评估6.3.2评估结果作为合同履行情况的依据7.合同变更及解除7.1合同变更7.1.1双方协商一致，可对合同内容进行变更7.1.2变更内容以书面形式确认7.2合同解除7.2.1合同履行期间，如出现不可抗力因素，双方可协商解除合同7.2.2合同解除后，双方应按照约定处理相关事宜8.违约责任8.1违约情形8.1.1乙方未按照合同约定提供合格师资和培训资源的8.1.2甲方未按照合同约定支付培训费用的8.1.3任何一方未按照合同约定履行培训计划的8.2违约责任8.2.1乙方违约的，应向甲方支付合同总金额的10%作为违约金8.2.2甲方违约的，应向乙方支付合同总金额的10%作为违约金8.2.3因违约造成对方损失的，违约方应承担相应的赔偿责任9.争议解决9.1争议解决方式9.1.1双方应友好协商解决争议9.1.2如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼9.2争议解决机构9.2.1双方同意将争议提交至合同签订地的人民法院解决10.合同生效及终止10.1合同生效条件10.1.1双方签字盖章10.1.2合同签订地的人民法院审查批准10.2合同终止条件10.2.1合同履行完毕10.2.2双方协商一致解除合同10.2.3发生不可抗力导致合同无法履行11.合同附件11.1本合同附件包括：11.1.1培训计划11.1.2培训师资简历11.1.3培训场地及设备清单11.1.4费用支付凭证12.其他约定事项12.1双方应遵守国家有关安全生产的法律、法规和政策12.2双方应保守商业秘密，不得泄露对方提供的信息12.3本合同未尽事宜，双方可另行协商解决13.合同签署13.1合同签署日期：2024年X月X日13.2合同签署人13.2.1甲方代表：13.2.2乙方代表：13.3合同签署单位13.3.1甲方单位盖章：有限公司13.3.2乙方单位盖章：安全教育培训机构14.合同备案及存档14.1合同签订后，双方应将合同文本报送相关部门备案14.2合同文本一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义15.1.1本合同中的“第三方”是指除甲乙双方外的其他任何单位或个人，包括但不限于中介机构、评估机构、咨询机构、技术服务提供商等。15.2第三方介入条件15.2.1第三方介入需经甲乙双方书面同意。15.2.2第三方介入的目的是为了提高合同的履行效率、确保合同条款的执行或解决合同履行过程中的特定问题。15.3第三方介入方式15.3.1第三方作为中介方，协助甲乙双方进行合同谈判和签订。15.3.2第三方作为评估机构，对培训效果进行评估。15.3.3第三方作为咨询机构，提供安全生产教育培训的专业建议。15.3.4第三方作为技术服务提供商，提供必要的培训设备和工具。16.第三方责任16.1第三方责任限额16.1.1第三方的责任仅限于其提供服务范围内的行为，对于超出其服务范围的行为不承担任何责任。16.1.2第三方的责任限额为合同总金额的5%，且最高不超过人民币壹拾万元整（￥100,000.00）。16.2第三方责任免除16.2.1因不可抗力导致第三方无法履行职责