人力资源服务:2024年综合管理系统合作合同版B版_第1页
人力资源服务:2024年综合管理系统合作合同版B版_第2页
人力资源服务:2024年综合管理系统合作合同版B版_第3页
人力资源服务:2024年综合管理系统合作合同版B版_第4页
人力资源服务:2024年综合管理系统合作合同版B版_第5页
已阅读5页,还剩11页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL人力资源服务:2024年综合管理系统合作合同版B版本合同目录一览第一条合同主体及定义1.1甲方名称及定义1.2乙方名称及定义1.3丙方名称及定义第二条合同范围及服务内容2.1服务范围2.2服务内容2.3服务时间第三条合同价格及支付方式3.1合同价格3.2支付方式3.3支付时间第四条双方权利与义务4.1甲方的权利与义务4.2乙方的权利与义务4.3丙方的权利与义务第五条保密条款5.1保密内容5.2保密期限5.3违约责任第六条违约责任6.1甲方违约责任6.2乙方违约责任6.3丙方违约责任第七条争议解决7.1争议解决方式7.2争议解决地点7.3争议解决机构第八条合同的变更与解除8.1合同变更条件8.2合同解除条件8.3合同变更与解除的程序第九条合同的终止9.1合同终止条件9.2合同终止程序9.3合同终止后的处理第十条合同的继承10.1合同继承条件10.2合同继承程序10.3合同继承后的处理第十一条合同的解除与终止11.1合同解除与终止的条件11.2合同解除与终止的程序11.3合同解除与终止后的处理第十二条法律适用及争议解决12.1法律适用12.2争议解决方式12.3争议解决地点第十三条其他条款13.1甲方其他条款13.2乙方其他条款13.3丙方其他条款第十四条合同的签署与生效14.1合同签署时间14.2合同生效时间14.3合同签署地点第一部分:合同如下:第一条合同主体及定义1.1甲方名称及定义:甲方(全称:X公司)是指根据本合同约定,享有合同权利并承担合同义务的一方。1.2乙方名称及定义:乙方(全称:X人力资源服务有限公司)是指根据本合同约定,向甲方提供人力资源服务的一方。1.3丙方名称及定义:丙方(全称:X技术有限公司)是指根据本合同约定,提供技术支持的一方。第二条合同范围及服务内容2.1服务范围:乙方同意按照本合同约定,为甲方提供人力资源管理系统的综合服务,包括系统部署、培训、维护及升级等。2.2服务内容:乙方提供的服务内容包括但不限于:人力资源信息系统的设计、开发、实施、培训、维护及技术支持等。2.3服务时间:本合同服务期限为2024年1月1日至2024年12月31日,服务时间如需延长,应由双方另行协商签订补充协议。第三条合同价格及支付方式3.1合同价格:本合同总价为人民币【金额】元整(大写:【金额】元整),支付方式为【支付方式】。3.2支付方式:甲方同意按照本合同约定的付款条款,通过【支付方式】向乙方支付合同款项。3.3支付时间:甲方应在本合同签订后的【时间】内,向乙方支付合同总价款的【比例】。后续服务费用按照实际服务情况进行支付。第四条双方权利与义务4.1甲方的权利与义务:甲方有权按照本合同约定享受乙方提供的服务,并按照约定支付合同款项。甲方应确保提供的企业信息真实、准确、完整。4.2乙方的权利与义务:乙方有权按照本合同约定要求甲方支付合同款项。乙方应按照约定提供服务,并保证服务质量和效果。4.3丙方的权利与义务:丙方有权按照本合同约定提供技术支持,并按照约定收取技术服务费用。丙方应保证技术支持的及时性和有效性。第五条保密条款5.1保密内容:本合同履行过程中,甲、乙、丙三方相互提供的技术资料、商业秘密、经营策略等保密信息。5.2保密期限:甲、乙、丙三方应承担的保密义务,自本合同签订之日起至合同终止或履行完毕之日止。5.3违约责任:如任何一方违反本合同的保密条款,应承担违约责任,赔偿对方因此遭受的损失。第六条违约责任6.1甲方违约责任:甲方违反本合同的约定,导致乙方无法履行或未能正确履行合同义务的,甲方应承担违约责任,向乙方支付违约金。6.2乙方违约责任:乙方未按照约定提供服务,或服务质量不符合约定的,乙方应承担违约责任,向甲方支付违约金。6.3丙方违约责任:丙方未按照约定提供技术支持,或技术支持不符合约定的,丙方应承担违约责任,向甲方支付违约金。第七条争议解决7.1争议解决方式:凡因本合同引起的或与本合同有关的任何争议,应通过友好协商解决。协商不成的,任何一方均有权将争议提交【仲裁机构】进行仲裁。7.2争议解决地点:仲裁地点为【仲裁地点】。7.3争议解决机构:双方同意将争议提交【仲裁机构】进行仲裁,仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。第八条合同的变更与解除8.1合同变更条件:任何一方可以根据实际情况,提出书面变更请求。经双方协商一致,可以对本合同的条款进行变更。8.2合同解除条件:在合同履行过程中,任何一方严重违反合同条款,导致合同无法履行时,另一方可以解除合同。8.3合同变更与解除的程序:合同变更或解除应由双方书面确认,并签订相应的变更协议或解除协议。第九条合同的终止9.1合同终止条件:本合同服务期限届满,或者双方协商一致终止合同的,合同即行终止。9.2合同终止程序:合同终止前,双方应按照本合同约定办理相关手续,包括但不限于数据迁移、系统交接等。9.3合同终止后的处理:合同终止后,乙方应向甲方提供必要的技术支持,确保甲方业务不受影响。第十条合同的继承10.1合同继承条件:本合同的有效性不受甲方、乙方、丙方股权变更的影响。如发生股权变更,本合同继续有效。10.2合同继承程序:合同继承无需特别程序,新的股东自动继承本合同项下的权利和义务。10.3合同继承后的处理:合同继承后,新的股东应继续履行本合同,并承担相应的义务。第十一条合同的解除与终止11.1合同解除与终止的条件:任何一方违反本合同的严重条款,导致合同无法履行时,另一方可以解除或终止合同。11.2合同解除与终止的程序:合同解除与终止应由双方书面确认,并签订相应的解除与终止协议。11.3合同解除与终止后的处理:合同解除与终止后,乙方应向甲方提供必要的技术支持,确保甲方业务不受影响。第十二条法律适用及争议解决12.1法律适用:本合同的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。12.2争议解决方式:如双方发生争议,应通过友好协商解决。协商不成的,任何一方有权向合同签订地人民法院提起诉讼。12.3争议解决地点:本合同的签订地为本合同的争议解决地点。第十三条其他条款13.1甲方其他条款:除本合同条款外,甲乙双方另行签订的补充协议、修正案等均为本合同不可分割的一部分,与本合同具有同等法律效力。13.2乙方其他条款:乙方应确保其提供的服务符合国家相关法律法规,不得侵犯第三方知识产权。13.3丙方其他条款:丙方提供的技术支持应保证技术先进性、稳定性和安全性,并按照约定及时更新。第十四条合同的签署与生效14.1合同签署时间:本合同自双方签字或盖章之日起生效。14.2合同生效时间:本合同自签字或盖章之日起【时间】内生效。14.3合同签署地点:本合同于【签署地点】签署。第二部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:附件一:人力资源服务系统综合管理解决方案详细说明附件二:技术支持服务详细说明附件三:系统部署和实施计划附件四:培训计划和材料附件五:系统维护和升级服务计划附件六:知识产权声明附件七:数据保护和隐私政策附件八:合同价格明细表附件九:支付凭证模板附件十:服务满意度评估表附件一:人力资源服务系统综合管理解决方案详细说明本附件详细描述了乙方提供的人力资源服务系统的功能、特性、技术参数等信息,以及系统如何帮助甲方提升人力资源管理效率和效果。附件二:技术支持服务详细说明本附件详细阐述了丙方提供的技术支持服务的范围、内容、响应时间等,以及技术支持的联系方式和沟通流程。附件三:系统部署和实施计划本附件详细列出了系统部署的时间表、实施步骤、双方的责任和义务,以及部署过程中可能遇到的问题和解决方案。附件四:培训计划和材料本附件包含了培训的时间表、地点、内容、培训师资质等信息,以及培训材料的提供和使用的具体规定。附件五:系统维护和升级服务计划本附件详细描述了乙方提供的系统维护和升级服务的范围、时间、流程,以及甲方应提供的支持和配合事项。附件六:知识产权声明本附件明确了乙方和丙方对于提供服务的知识产权归属和使用的权利,以及甲方应遵守的相关规定。附件七:数据保护和隐私政策本附件详细阐述了乙方和丙方对于甲方数据和隐私的保护措施和政策,以及甲方数据的处理和使用的规定。附件八:合同价格明细表本附件详细列出了合同总价款、服务费用、技术支持费用等费用的明细,以及付款的时间和方式。附件九:支付凭证模板本附件提供了支付凭证的模板,甲乙丙三方应按照此模板提供支付凭证。附件十:服务满意度评估表本附件提供了服务满意度评估的表格,甲方可以根据实际服务情况对乙方和丙方进行评估。说明二:违约行为及责任认定:1.甲方未按照约定支付合同款项。2.乙方未按照约定提供服务或服务质量不符合约定。3.丙方未按照约定提供技术支持或技术支持不符合约定。4.甲方未按照约定提供必要的配合和支持。5.乙方和丙方未按照约定保护甲方的数据和隐私。违约责任认定标准:1.违约方应承担违约责任,向守约方支付违约金。2.违约方应承担因违约导致守约方的直接经济损失。3.严重违约行为可能导致合同解除,违约方应承担因此造成的损失。示例说明:如果甲方未按照约定时间支付合同款项,乙方可以要求甲方支付违约金,并有权暂停提供服务直至款项支付完毕。如果乙方提供的服务不符合约定,甲方可以要求乙方改正或重新提供服务,并有权要求乙方支付违约金。说明三:法律名词及解释:1.人力资源服务系统:指乙方根据甲方需求定制开发的人力资源管理平台,包括招聘、薪酬、绩效、考勤等功能。2.技术支持服务:指丙方为甲方和乙方提供的人力资源服务系统相关的技术帮助,包括系统部署、维护、升级等。3.知识产权:指乙方和丙方在提供服务过程中所涉及的专利、软件著作权、商标等法律保护的智力成果。4.数据保护:指乙方和丙方对甲方提供的个人信息和业务数据进行的安全存储和传输,防止数据泄露、篡改等。5.违约金:指违约方

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论