股份期权分配协议书

股份期权分配协议书合同编号：__________甲方（公司）：公司名称：__________法定代表人：__________地址：__________联系方式：__________乙方（员工）：姓名：__________身份证号码：__________地址：__________联系方式：__________一、引言1.协议背景本股份期权分配协议书（以下简称“本协议”）由甲方（公司）与乙方（员工）于[具体日期]签订。甲方为一家依据[公司注册地法律]合法设立并有效存续的公司，拟通过股份期权的方式激励乙方为公司的发展做出更大的贡献。2.协议目的本协议的目的在于明确甲方授予乙方股份期权的相关事宜，包括授予对象、数量、条件、行权时间、价格、方式等，以及双方在股份期权分配过程中的权利和义务，以实现公司与员工的共同发展。二、定义与解释1.相关术语定义（1）“股份期权”：指甲方授予乙方在未来一定时期内以预先确定的价格和条件购买甲方一定数量股份的权利。（2）“行权”：指乙方按照本协议的规定，以行权价格购买甲方股份的行为。（3）“行权价格”：指乙方在行权时购买甲方股份的价格。（4）“禁售期”：指乙方在获得股份期权后，在一定期限内不得转让或出售其所持有的股份的期间。2.解释规则本协议中的标题仅为方便阅读而设，不应影响本协议的解释。除非上下文另有明确规定，本协议中使用的词语应具有其通常的含义。三、股份期权的授予1.授予对象甲方同意授予乙方股份期权，乙方为甲方的[具体职位或员工类别]，在公司工作满[具体年限]，且工作表现优秀，符合甲方的激励政策和标准。2.授予数量甲方授予乙方[具体数量]股的股份期权。3.授予条件（1）乙方在授予日前应与甲方签订劳动合同，并在甲方连续工作满[具体年限]。（2）乙方在工作期间应遵守甲方的各项规章制度，未发生任何违反公司纪律或法律法规的行为。（3）乙方应完成甲方设定的工作目标和业绩考核指标。四、股份期权的行权1.行权时间乙方有权在自授予日起满[具体年限]后的[具体时间段]内行权。2.行权价格行权价格为每股[具体价格]元。行权价格将根据公司的业绩和市场情况进行调整，但调整后的行权价格不得低于公司股票的票面价值。3.行权方式乙方应向甲方提交书面的行权申请，并按照甲方的要求支付行权价款。行权价款可以通过现金、银行转账或其他甲方认可的方式支付。甲方在收到行权价款后，应及时为乙方办理股份登记手续。五、股份期权的限制与约束1.禁售期乙方在行权后获得的股份，自登记之日起[具体年限]内为禁售期。在禁售期内，乙方不得转让或出售其所持有的股份。2.竞业限制（1）乙方在甲方工作期间及离职后[具体年限]内，不得在与甲方有竞争关系的单位工作或从事与甲方有竞争关系的业务。（2）若乙方违反竞业限制约定，应向甲方支付违约金，违约金的数额为乙方行权所得股份的市场价值的[具体比例]。3.保密义务（1）乙方应对在工作过程中知悉的甲方商业秘密、技术秘密和其他机密信息予以保密，不得向任何第三方披露或使用。（2）若乙方违反保密义务，应向甲方支付违约金，违约金的数额为[具体金额]元。如给甲方造成损失的，乙方还应承担赔偿责任。六、公司的权利与义务1.公司的权利（1）有权对乙方的工作表现进行考核和评价，根据考核结果决定是否授予股份期权以及调整股份期权的数量和行权价格。（2）有权根据公司的发展战略和市场情况，对股份期权的授予条件、行权时间、价格和方式等进行调整。（3）有权要求乙方遵守本协议的各项规定，如乙方违反本协议，公司有权采取相应的措施，包括但不限于终止股份期权的授予、收回已授予的股份期权、要求乙方支付违约金等。2.公司的义务（1）按照本协议的规定，向乙方授予股份期权，并在乙方行权时为其办理股份登记手续。（2）向乙方提供有关公司的财务、经营等信息，以便乙方了解公司的情况，做出合理的行权决策。（3）按照法律法规和公司章程的规定，保障乙方作为股东的合法权益。七、员工的权利与义务1.员工的权利（1）有权按照本协议的规定，在满足行权条件后，行使股份期权，购买甲方的股份。（2）有权了解公司的经营状况和财务状况，对公司的发展提出建议和意见。（3）有权按照法律法规和公司章程的规定，享受股东的权利，包括但不限于分红权、表决权等。2.员工的义务（1）遵守本协议的各项规定，按照公司的要求履行工作职责，完成工作任务。（2）保守公司的商业秘密、技术秘密和其他机密信息，不得向任何第三方披露或使用。（3）在行权后，按照法律法规和公司章程的规定，履行股东的义务，承担股东的责任。八、股份期权的调整与变更1.调整情形（1）公司进行资本公积转增股本、派送股票红利、股份拆细或缩股等事项时，应对股份期权的数量和行权价格进行相应的调整。（2）公司发生合并、分立、收购、资产出售等重大事项时，应对股份期权的授予条件、行权时间、价格和方式等进行相应的调整。2.变更程序（1）如发生上述调整情形，公司应及时制定调整方案，并经董事会或股东大会审议通过后实施。（2）公司应将调整方案书面通知乙方，乙方如对调整方案有异议，应在收到通知后的[具体天数]日内提出书面异议。如乙方未在规定时间内提出异议，视为乙方同意调整方案。九、协议的终止与解除1.终止情形（1）本协议期满，双方未续签的。（2）乙方因个人原因离职，且不符合行权条件的。（3）乙方违反本协议的约定，公司有权终止本协议的。（4）公司因经营不善或其他原因解散、破产的。2.解除条件（1）双方协商一致，可以解除本协议。（2）因不可抗力或其他不可预见、不可避免的原因，导致本协议无法履行的，双方可以解除本协议。十、违约责任1.公司的违约责任（1）如公司未按照本协议的规定向乙方授予股份期权或办理股份登记手续，应按照乙方行权所得股份的市场价值的[具体比例]向乙方支付违约金。（2）如公司违反本协议的约定，擅自调整股份期权的授予条件、行权时间、价格和方式等，给乙方造成损失的，应承担赔偿责任。2.员工的违约责任（1）如乙方未按照本协议的规定行使股份期权，视为乙方放弃行权，公司有权收回已授予的股份期权。（2）如乙方违反本协议的约定，擅自转让或出售其所持有的股份，应按照股份市场价值的[具体比例]向公司支付违约金。如给公司造成损失的，乙方还应承担赔偿责任。（3）如乙方违反竞业限制或保密义务的约定，应按照本协议的约定向公司支付违约金。如给公司造成损失的，乙方还应承担赔偿责任。十一、争议解决1.协商解决双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。2.仲裁或诉讼（1）如双方协商不成，任何一方均有权向[仲裁机构名称]申请仲裁，仲裁裁决为终局裁决，对双方均具有约束力。（2）如双方未约定仲裁，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼，诉讼费用由败诉方承担。十二、其他条款1.通知与送达（1）本协议项下的任何通知、要求或其他通讯应以书面形式作出，并应通过专人送达、挂号邮寄、快递或传真等方式发送至对方的以下地址：甲方：地址：[甲方地址]联系人：[甲方联系人]电话：[甲方电话]传真：[甲方传真]乙方：地址：[乙方地址]联系人：[乙方联系人]电话：[乙方电话]传真：[乙方传真]（2）通知、要求或其他通讯的送达日期应为以下日期中的较早者：a.如通过专人送达，为送达之日；b.如通过挂号邮寄，为寄出后的第[具体天数]日；c.如通过快递，为寄出后的第[具体天数]日；d.如通过传真，为传真发送成功之日。2.协议的完整性本协议构成双方就股份期权分配事宜达成的完整协议，并取代双方之前就该事宜达成的任何口头或书面协议。3.法律适用本协议受[法律适用地法律]的管辖，并按照该法律进行解释。4.协