2025年10级工伤赔偿协议参考样本（4篇）

2025年10级工伤赔偿协议参考样本工伤赔偿协议书甲方：（雇主名称）乙方：（受伤员工姓名）鉴于：1.甲方作为乙方的雇主，乙方在履职过程中遭遇工伤事故，身体受损。2.乙方所遭受的工伤事故经医院确认，符合工伤保险规定之范畴。为妥善解决乙方工伤事故的赔偿问题，经双方友好协商，达成以下协议：第一条事故认定1.乙方工伤事故经医院认定为工伤，属工伤保险范围内的损害。2.事故发生于（具体时间），地点位于（具体地点）。第二条赔偿内容1.甲方将依照工伤保险的相关规定，对乙方进行工伤赔偿。2.赔偿内容涵盖医疗费、伤残津贴、丧葬费等，具体标准依据国家法律法规和工伤保险制度执行。第三条医疗费赔偿1.乙方的医疗费用由甲方负责报销，乙方需提供相关医疗费用发票和报销材料。2.甲方将依法依规对乙方的医疗费用进行赔偿，包括但不限于住院费、手术费、药品费、治疗费等。第四条伤残津贴赔偿1.乙方伤残津贴的计算将遵循国家法律法规和工伤保险制度的规定。2.甲方将根据乙方的伤残程度和工龄，按相关规定支付伤残津贴。3.伤残津贴的支付方式可由双方协商决定，可选择一次性支付或分期支付。第五条丧葬费赔偿1.若乙方因工伤事故不幸离世，甲方将按照国家法律法规和工伤保险制度支付相应的丧葬费用。2.丧葬费用的支付方式可由甲方与乙方家属协商决定，可选择一次性支付或分期支付。第六条其他赔偿事项1.除医疗费、伤残津贴和丧葬费外，若存在其他与工伤事故相关的赔偿事项，甲方将依据法律法规和工伤保险制度执行。2.其他赔偿事项的具体内容和支付方式由双方协商确定。第七条协议终止1.本协议自双方签署之日起生效，并在乙方工伤赔偿事宜处理完毕后终止。2.本协议的终止不影响已进行的工伤赔偿事宜的有效性和履行。第八条法律适用与争议解决1.本协议的解释和执行均适用中华人民共和国法律法规。2.若双方在本协议履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他事项1.本协议为双方友好协商达成，具有法律效力。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：日期：乙方（签字）：日期：2025年10级工伤赔偿协议参考样本（二）工伤赔偿协议书甲方：____（公司名称）乙方：____（劳动者姓名）丙方：____（劳动争议调解委员会名称）鉴于乙方在甲方单位工作期间遭遇工伤事故，经医疗鉴定确认并遵循劳动争议调解委员会的调解与协商，现达成以下正式协议：一、赔偿金额：甲方同意向乙方支付工伤赔偿金，总额为____（人民币大写）。二、赔偿标准：1.医疗费用：甲方将承担乙方在治疗期间的全部医疗费用，包括但不限于住院费、手术费、药物费等，具体金额为____（人民币大写）。2.工伤津贴：甲方将按照国家规定的工伤津贴标准，向乙方支付工伤津贴，共计____（人民币大写）。3.一次性伤残补助金：甲方将向乙方支付一次性伤残补助金，具体金额为____（人民币大写）。4.护理费：甲方将根据乙方的护理需求，支付合理的护理费用，具体金额为____（人民币大写）。5.误工费：甲方将按照乙方实际的误工天数和岗位工资标准，支付因工伤而产生的误工费用，具体金额为____（人民币大写）。三、赔偿支付：1.工伤赔偿款将在本协议签署后的____个工作日内，一次性支付至乙方指定的银行账户或采用现金支付方式。2.如甲方未按时支付赔偿金，将按照国家相关规定支付相应的滞纳金。四、附加协议：1.鉴于此次工伤事故，甲方将强化劳动安全生产管理，确保员工的人身安全。2.乙方同意在签署本协议后，不再追究甲方的法律责任，并继续履行其职责。五、争议解决办法：1.对于本协议的履行或解释产生的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，可向劳动争议调解委员会申请调解或依法向人民法院提起诉讼。2.双方均同意接受劳动争议调解委员会的调解。六、协议生效：本协议自双方签字盖章之日起生效，并作为双方关于工伤赔偿的唯一有效文件。甲方（公司盖章）：____乙方（签名）：____日期：____年____月____日丙方（劳动争议调解委员会盖章）：____日期：____年____月____日2025年10级工伤赔偿协议参考样本（三）工伤赔偿协议一、鉴于双方均认可《劳动法》、《工伤保险条例》等相关法律法规的约束力，现就受伤员工及工伤赔偿事宜，经协商一致，达成如下协议：二、工伤赔偿标准将依据受伤员工工资的比例进行确定。在医疗期间，用人单位应依据员工工资的____%支付工伤津贴。若医疗期满后员工不幸致残，用人单位将支付相应的残疾赔偿金。三、除工伤津贴外，若受伤员工需要接受治疗、住院等，用人单位应负责支付全部医疗费用，直至员工康复或被确认为残疾。四、用人单位应确保及时报告工伤，并协助受伤员工办理工伤认定手续。若需提供医疗证明、诊断书等相关资料，用人单位应积极配合提供。五、受伤员工在治疗期间，应全力配合治疗。如需请假休息，应提前通知用人单位，并提交医疗证明。六、对于工伤赔偿事项产生的任何争议，双方应首先尝试通过友好协商解决。若协商无果，任何一方均有权向劳动保障部门申请处理。七、本协议自双方签字之日起生效，并具备法律效力。2025年10级工伤赔偿协议参考样本（四）工伤赔偿协议书甲方：____公司地址：____法定代表人：____联系电话：____乙方：____身份证号码：____联系电话：____鉴于甲方与乙方就乙方在甲方工作期间发生的工伤事故，经双方友好协商，达成以下一致意见，并订立本协议。双方承诺共同遵守并履行以下条款：一、事故概述乙方于____年____月____日在甲方工作场所遭遇工伤，事故具体经过及乙方损伤部位描述为：____二、赔偿金额经甲、乙双方协商，甲方同意向乙方支付工伤赔偿金额共计人民币____元整（￥____）。三、医疗费用赔偿1.乙方因工伤产生的医疗费用，甲方将全额承担。2.乙方在治疗期间应及时向甲方提供相关医疗费用发票和清单，以便甲方进行报销。四、伤残赔偿1.若乙方经医学鉴定被认定为工伤残，乙方有权向甲方申请工伤残补助金。2.甲方将协助乙方申请工伤残补助金，并按照相关规定支付相应的赔偿金额。五、停工留薪期间工资补偿1.乙方因工伤需停工治疗期间，甲方将按照国家相关规定支付乙方停工留薪期间的工资。2.乙方需提供相关证明材料，以证明其停工留薪期间的实际情况。六、协议终止1.本协议期满即自动终止。2.乙方在协议期满后，若继续提出与工伤相关的索赔要求，甲方将不再承担任何责任。七、争议