2025年度出租车司机合同变更与调整聘用协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度出租车司机合同变更与调整聘用协议本合同目录一览第一条合同双方基本信息1.1出租车公司名称1.2出租车公司地址1.3出租车公司联系人1.4出租车公司联系电话1.5出租车司机姓名1.6出租车司机身份证号码1.7出租车司机联系电话第二条合同变更范围2.1出租车司机聘用时间变更2.2出租车司机聘用期限调整2.3出租车司机服务区域调整2.4出租车司机服务时间调整2.5出租车司机工作内容调整2.6出租车司机薪资待遇调整第三条合同变更程序3.1出租车公司提出变更申请3.2出租车司机确认变更内容3.3出租车公司书面通知出租车司机3.4出租车司机书面确认3.5出租车公司备案第四条出租车司机权利和义务4.1出租车司机享有工作权、休息权、工资报酬权等4.2出租车司机应遵守国家法律法规和出租车公司规章制度4.3出租车司机应完成工作任务，确保乘客安全4.4出租车司机应爱护出租车，合理使用出租车设施4.5出租车司机应积极参加公司组织的培训和学习第五条出租车公司权利和义务5.1出租车公司应按照合同约定支付出租车司机工资5.2出租车公司应提供必要的交通工具和设备5.3出租车公司应保障出租车司机的合法权益5.4出租车公司应定期对出租车司机进行考核和培训5.5出租车公司应维护出租车司机的职业尊严第六条薪资待遇6.1出租车司机基本工资6.2出租车司机提成比例6.3出租车司机奖金制度6.4出租车司机加班费计算方法6.5出租车司机社会保险和福利待遇第七条服务区域和时间7.1出租车司机服务区域范围7.2出租车司机服务时间规定7.3出租车司机调休和请假规定第八条出租车司机考核和培训8.1出租车司机考核标准8.2出租车司机考核程序8.3出租车司机培训内容8.4出租车司机培训方式第九条合同解除和终止9.1出租车司机解除合同条件9.2出租车公司解除合同条件9.3合同解除和终止程序9.4合同解除和终止后的责任承担第十条违约责任10.1出租车司机违约责任10.2出租车公司违约责任10.3违约责任追究程序第十一条争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构11.3争议解决期限第十二条合同生效和终止12.1合同生效日期12.2合同终止日期12.3合同终止后的处理第十三条其他13.1合同附件13.2合同未尽事宜另行协商13.3合同解释权归出租车公司所有第一部分：合同如下：第一条合同双方基本信息1.1出租车公司名称：出租车1.2出租车公司地址：市区路号1.3出租车公司联系人：张经理1.4出租车公司联系电话：02156781.5出租车司机姓名：李明1.6出租车司机身份证号码：320102199003071.7出租车司机联系电话：1385678第二条合同变更范围2.1出租车司机聘用时间：自2025年1月1日起至2025年12月31日止2.2出租车司机聘用期限：合同期限自2025年1月1日起至2028年12月31日止，可续签2.3出租车司机服务区域：市市区及周边地区2.4出租车司机服务时间：每日6:00至22:00，可根据实际情况调整2.5出租车司机工作内容：提供出租车服务，包括但不限于接送乘客、行李搬运等2.6出租车司机薪资待遇：基本工资+提成+奖金第三条合同变更程序3.1出租车公司提出变更申请：出租车公司需提前一个月向出租车司机提出书面变更申请3.2出租车司机确认变更内容：出租车司机应在收到变更申请后五个工作日内确认变更内容3.3出租车公司书面通知出租车司机：出租车公司应以书面形式通知出租车司机变更内容3.4出租车司机书面确认：出租车司机应在收到通知后五个工作日内以书面形式确认变更内容3.5出租车公司备案：出租车公司应在变更内容确认后五个工作日内向相关部门备案第四条出租车司机权利和义务4.1出租车司机享有工作权、休息权、工资报酬权等4.2出租车司机应遵守国家法律法规和出租车公司规章制度4.3出租车司机应完成工作任务，确保乘客安全4.4出租车司机应爱护出租车，合理使用出租车设施4.5出租车司机应积极参加公司组织的培训和学习第五条出租车公司权利和义务5.1出租车公司应按照合同约定支付出租车司机工资5.2出租车公司应提供必要的交通工具和设备5.3出租车公司应保障出租车司机的合法权益5.4出租车公司应定期对出租车司机进行考核和培训5.5出租车公司应维护出租车司机的职业尊严第六条薪资待遇6.1出租车司机基本工资：每月人民币8000元6.2出租车司机提成比例：每完成一笔订单，司机可获得订单金额的10%作为提成6.3出租车司机奖金制度：根据公司业绩和司机表现，年终奖金最高可达基本工资的50%6.4出租车司机加班费计算方法：加班费按每小时人民币100元计算6.5出租车司机社会保险和福利待遇：按照国家规定缴纳社会保险，提供带薪年假、节假日福利等第七条服务区域和时间7.1出租车司机服务区域范围：市市区及周边地区，具体范围以公司发布的路线图为准7.2出租车司机服务时间规定：每日6:00至22:00，可根据实际情况调整，具体时间以公司安排为准7.3出租车司机调休和请假规定：司机可根据实际情况向公司申请调休和请假，经公司批准后方可执行第八条出租车司机考核和培训8.1出租车司机考核标准：8.1.1服务质量：包括乘客满意度、服务态度、安全驾驶等8.1.2工作效率：包括订单完成率、准点率等8.1.3遵守规章制度：包括遵守交通法规、公司规章制度等8.2出租车司机考核程序：8.2.1每季度进行一次综合考核8.2.2考核结果以书面形式通知出租车司机8.2.3考核不合格的司机将接受培训或调整工作内容8.3出租车司机培训内容：8.3.1安全驾驶培训8.3.2服务礼仪培训8.3.3新技术、新规定培训8.4出租车司机培训方式：8.4.1线下集中培训8.4.2线上自学平台8.4.3实地操作演练第九条合同解除和终止9.1出租车司机解除合同条件：9.1.1出租车司机因个人原因提出解除合同9.1.2出租车司机违反合同约定，经公司警告无效9.1.3出租车司机因健康原因无法继续履行工作9.2出租车公司解除合同条件：9.2.1出租车公司因业务调整或司机表现不佳而解除合同9.2.2出租车司机违反合同约定，严重损害公司利益9.2.3出租车司机因违反法律法规被追究刑事责任9.3合同解除和终止程序：9.3.1双方协商一致，签订合同解除协议9.3.2出租车公司书面通知出租车司机解除合同9.3.3出租车司机在接到通知后五个工作日内办理相关手续9.4合同解除和终止后的责任承担：9.4.1双方应按照合同约定承担相应的责任9.4.2出租车司机应按照合同约定退还公司相关物品9.4.3出租车公司应按照合同约定支付出租车司机应得报酬第十条违约责任10.1出租车司机违约责任：10.1.1未按时完成工作任务，每延迟一天处以人民币100元罚款10.1.2服务质量不合格，每发生一次处以人民币200元罚款10.1.3违反交通法规，每发生一次处以人民币500元罚款10.2出租车公司违约责任：10.2.1未按时支付工资，每延迟一天处以人民币100元罚款10.2.2未提供必要的交通工具和设备，每发生一次处以人民币500元罚款10.2.3未保障出租车司机合法权益，每发生一次处以人民币1000元罚款10.3违约责任追究程序：10.3.1违约方应承担违约责任10.3.2双方协商解决，协商不成可向劳动仲裁部门申请仲裁第十一条争议解决11.1争议解决方式：11.1.1双方协商解决11.1.2向劳动仲裁部门申请仲裁11.2争议解决机构：11.2.1市劳动仲裁委员会11.3争议解决期限：11.3.1争议发生后三十日内解决第十二条合同生效和终止12.1合同生效日期：自双方签字盖章之日起生效12.2合同终止日期：根据合同约定或双方协商一致终止12.3合同终止后的处理：12.3.1双方应按照合同约定办理相关手续12.3.2出租车司机应退还公司相关物品12.3.3出租车公司应支付出租车司机应得报酬第十三条其他13.1合同附件：13.1.1出租车司机考核标准13.1.2出租车司机培训计划13.1.3出租车司机薪酬福利明细13.2合同未尽事宜另行协商13.3合同解释权归出租车公司所有第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义1.1第三方是指在出租车司机与出租车公司之间，因合同履行需要，介入合同关系中的任何第三方机构或个人，包括但不限于中介机构、技术服务提供商、保险机构等。第二条第三方责任限额2.1第三方责任限额是指在合同履行过程中，第三方因自身原因造成出租车司机或出租车公司损失时，第三方应承担的最高赔偿金额。2.2第三方责任限额由双方在合同中约定，并在合同附件中明确列出。第三条第三方介入条件3.1.1双方一致同意，且合同中未禁止第三方介入；3.1.2第三方介入能够提高合同履行的效率或保障合同双方的合法权益；3.1.3第三方具备相应的资质和能力，能够独立承担相应的法律责任。第四条第三方责权利4.1第三方权利：4.1.1第三方有权根据合同约定，独立履行其职责；4.1.2第三方有权获取合同履行过程中所需的信息；4.1.3第三方有权要求合同双方提供必要的协助和支持。4.2第三方义务：4.2.1第三方应按照合同约定，履行其职责，确保合同履行的顺利进行；4.2.2第三方应保护合同双方的商业秘密和隐私；4.2.3第三方应承担因其自身原因造成的损失，并在责任限额内进行赔偿。第五条第三方与其他各方的划分说明5.1第三方与出租车司机的关系：5.1.1第三方与出租车司机的合同关系是独立的，第三方对出租车司机的权利义务仅限于其与出租车司机签订的合同；5.1.2出租车司机与出租车公司的合同关系不受第三方介入的影响。5.2第三方与出租车公司的关系：5.2.1第三方与出租车公司的合同关系是独立的，第三方对出租车公司的权利义务仅限于其与出租车公司签订的合同；5.2.2出租车公司对第三方的权利义务应在其与第三方签订的合同中明确约定。5.3第三方与合同双方的关系：5.3.1第三方作为合同履行过程中的辅助方，其与合同双方的关系应基于合同的约定；5.3.2第三方不得损害合同双方的合法权益，否则应承担相应的法律责任。第六条第三方介入后的合同变更6.1第三方介入后，合同内容如需变更，应经合同双方和第三方协商一致，并签订书面变更协议；6.2变更协议作为合同附件，与原合同具有同等法律效力。第七条第三方介入后的争议解决7.1第三方介入后，如发生争议，应由合同双方协商解决；7.2协商不成的，可按原合同约定的争议解决方式处理。第八条第三方介入后的合同终止8.1第三方介入后，合同终止的条件和程序应按照原合同约定执行；8.2第三方介入终止后，合同双方应按照合同约定办理相关手续。第九条第三方介入后的责任承担9.1第三方介入后，如因第三方原因造成合同双方损失，第三方应承担相应的赔偿责任；9.2第三方责任限额按照合同附件中约定的金额执行。第十条第三方介入后的保密义务10.1第三方应遵守合同双方的保密义务，不得泄露合同内容或相关信息；10.2第三方违反保密义务，应承担相应的法律责任。第十一条第三方介入后的其他规定11.1第三方介入后，合同双方应按照本合同及变更协议的约定履行各自的权利和义务；11.2第三方介入后，合同双方应继续履行本合同的条款，除非合同另有约定。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.出租车司机考核标准详细要求：列出考核的具体指标、评分标准和考核周期。说明：本附件作为合同附件，用于规范出租车司机的考核流程和标准。2.出租车司机培训计划详细要求：包括培训内容、培训时间、培训方式和培训效果评估。说明：本附件作为合同附件，用于确保出租车司机能够接受必要的培训和提升。3.出租车司机薪酬福利明细详细要求：列出基本工资、提成、奖金、加班费、社会保险和福利待遇等具体金额和计算方式。说明：本附件作为合同附件，用于明确出租车司机的薪酬福利结构。4.第三方责任限额明细详细要求：列出第三方介入时可能承担的责任类型和对应的责任限额。说明：本附件作为合同附件，用于明确第三方介入时的责任范围和赔偿标准。5.第三方介入协议详细要求：包括第三方介入的条件、权利义务、责任承担和争议解决方式。说明：本附件作为合同附件，用于规范第三方介入的流程和规则。6.合同变更协议详细要求：包括变更内容、变更原因、变更程序和变更后的合同条款。说明：本附件作为合同附件，用于记录合同变更的详细情况。7.争议解决协议详细要求：包括争议解决方式、争议解决机构、争议解决期限和争议解决费用。说明：本附件作为合同附件，用于明确争议解决的途径和规则。说明二：违约行为及责任认定：1.出租车司机违约行为及责任认定：违约行为：未按时完成工作任务，每延迟一天处以人民币100元罚款。责任认定标准：根据实际延迟天数和罚款标准计算。示例：司机因个人原因导致订单延迟一天，需支付人民币100元罚款。2.出租车公司违约行为及责任认定：违约行为：未按时支付工资，每延迟一天处以人民币100元罚款。责任认定标准：根据实际延迟天数和罚款标准计算。示例：公司因财务问题导致工资延迟支付一天，需支付人民币100元罚款。3.第三方违约行为及责任认定：违约行为：因第三方原因造成合同双方损失，未在责任限额内进行赔偿。责任认定标准：根据损失金额和合同约定的责任限额计算。示例：第三方因技术故障导致出租车无法正常运营，造成司机收入损失，需在责任限额内赔偿司机损失。4.争议解决违约行为及责任认定：违约行为：未在规定期限内解决争议。责任认定标准：根据争议解决期限和实际解决时间计算。示例：双方未在争议发生后三十日内解决争议，需承担相应的违约责任。全文完。2025年度出租车司机合同变更与调整聘用协议1合同编号_________一、合同主体1.甲方：名称：（填写甲方名称）地址：（填写甲方地址）联系人：（填写甲方联系人）联系电话：（填写甲方联系电话）2.乙方：名称：（填写乙方名称）地址：（填写乙方地址）联系人：（填写乙方联系人）联系电话：（填写乙方联系电话）3.其他相关方：名称：（如有，填写相关方名称）地址：（如有，填写相关方地址）联系人：（如有，填写相关方联系人）联系电话：（如有，填写相关方联系电话）二、合同前言2.1背景和目的：本合同旨在明确2025年度出租车司机合同变更与调整聘用协议的双方权利、义务及合同履行等相关事宜，以保障甲乙双方的合法权益，维护出租车行业的健康发展。2.2合同依据：本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规及甲乙双方约定制定。三、定义与解释3.1专业属于：本合同中“出租车司机”指从事出租车运营的驾驶员，包括出租车公司所属驾驶员及个体经营者。3.2关键词解释：（1）合同变更：指在原合同基础上，甲乙双方经协商一致，对原合同条款进行修改或补充。（2）合同调整：指在原合同基础上，甲乙双方根据实际情况，对合同履行条件、期限等进行的调整。（3）聘用：指甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，乙方成为甲方出租车司机的劳动关系。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务：（1）甲方有权根据市场情况及乙方表现，对合同履行条件、期限等进行调整；（2）甲方应按时支付乙方工资及相应福利待遇；（3）甲方应保障乙方工作环境及安全；（4）甲方有权对乙方违反合同规定的行为进行处罚。4.2乙方的权利和义务：（1）乙方应按照合同约定，提供优质服务，保证乘客安全；（2）乙方应遵守国家法律法规、行业规范及甲方规章制度；（3）乙方应按时完成合同约定的任务，不得擅自离职；（4）乙方应配合甲方进行合同变更与调整。五、履行条款5.1合同履行时间：本合同自双方签字之日起生效，至2025年12月31日止。5.2合同履行地点：本合同履行地点为甲乙双方约定的地点。5.3合同履行方式：甲乙双方按照合同约定，通过书面形式进行合同变更与调整。六、合同的生效和终止6.1生效条件：本合同经甲乙双方签字盖章后生效。6.2终止条件：（1）合同期限届满；（2）甲乙双方协商一致解除合同；（3）乙方违反合同约定，甲方有权解除合同。6.3终止程序：（1）合同终止前，甲乙双方应就合同终止事宜进行协商；（2）协商一致后，甲乙双方应签署合同终止协议；（3）合同终止协议经双方签字盖章后生效。6.4终止后果：（1）合同终止后，乙方应按照合同约定，完成剩余任务；（2）合同终止后，甲乙双方应按照国家法律法规及相关政策规定，办理相关手续；（3）合同终止后，甲乙双方互不承担违约责任。七、费用与支付7.1费用构成：（1）基本工资：根据乙方工作年限及所在城市规定，甲方按月支付乙方基本工资；（2）加班费：乙方加班按照国家相关规定及甲乙双方协商确定的标准支付；（3）提成奖励：乙方根据完成运营任务及乘客满意度等指标，按照约定比例获得提成奖励；（4）社会保险及公积金：甲方依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金；（5）其他费用：甲方根据国家政策及行业规定，支付给乙方的其他费用。7.2支付方式：甲方通过银行转账方式向乙方支付上述费用。7.3支付时间：（1）基本工资：甲方于每月5日前支付乙方上月基本工资；（2）加班费：甲方于每月10日前支付乙方上月加班费；（3）提成奖励：甲方于每月15日前支付乙方上月提成奖励；（4）社会保险及公积金：甲方按月依法缴纳社会保险及住房公积金。7.4支付条款：（1）甲方应在合同约定的支付时间内，将费用支付到乙方指定的银行账户；（2）乙方应确保银行账户信息的准确性，如有变更，应及时通知甲方；（3）甲方在支付过程中，如遇乙方账户异常情况，有权暂停支付，待问题解决后继续支付。八、违约责任8.1甲方违约：（1）甲方未按约定支付乙方费用的，应向乙方支付违约金，违约金为应付未付款的1%；（2）甲方违反合同约定，导致乙方遭受损失的，应承担赔偿责任。8.2乙方违约：（1）乙方未按约定完成工作任务，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金，违约金为合同剩余期限应得工资的10%；（2）乙方违反合同约定，造成甲方损失的，应承担赔偿责任。8.3赔偿金额和方式：（1）违约金及赔偿金额以人民币计算；（2）赔偿方式为甲方直接支付给乙方。九、保密条款9.1保密内容：本合同涉及的商业秘密、技术秘密、客户信息等，均为保密内容。9.2保密期限：本合同保密期限为合同终止后两年。9.3保密履行方式：（1）乙方应妥善保管保密内容，不得向任何第三方泄露；（2）乙方在保密期限届满后，仍应继续履行保密义务。十、不可抗力10.1不可抗力定义：不可抗力是指合同订立后发生的，不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。10.2不可抗力事件：（1）自然灾害；（2）政府行为；（3）社会异常事件。10.3不可抗力发生时的责任和义务：（1）不可抗力发生时，甲乙双方应及时通知对方，并提供相关证明；（2）不可抗力发生导致合同无法履行时，甲乙双方应协商解决；（3）因不可抗力导致合同无法履行，甲乙双方互不承担违约责任。10.4不可抗力实例：地震、洪水、台风、战争、政府禁令等。十一、争议解决11.1协商解决：甲乙双方应友好协商解决合同履行过程中的争议。11.2调解、仲裁或诉讼：如协商不成，甲乙双方可申请调解、仲裁或向人民法院提起诉讼。十二、合同的转让12.1转让规定：（1）未经对方同意，任何一方不得转让合同权利义务；（2）合同转让需经甲乙双方书面同意，并办理相关手续。12.2不得转让的情形：（1）乙方为甲方提供的服务具有人身属性；（2）合同约定不得转让的其他情形。十三、权利的保留13.1权力保留：（1）本合同未明确规定的事项，甲乙双方保留各自的权利；（2）甲方保留对出租车车辆及运营线路的调整权。13.2特殊权力保留：（1）甲方保留对乙方违反合同约定的处罚权；（2）乙方保留对甲方违反合同约定的投诉权。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序：（1）甲乙双方协商一致，对合同进行修改或补充；（2）修改或补充内容应以书面形式进行。14.2修改和补充效力：修改或补充内容自双方签字之日起生效，与本合同具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项：甲乙双方应相互配合，共同维护出租车行业的正常运营。15.2协作与配合方式：（1）甲方为乙方提供必要的培训及支持；（2）乙方应积极配合甲方的工作安排。十六、其他条款16.1法律适用：本合同适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性：本合同为独立文件，与甲乙双方其他合同或协议无关。16.3增减条款：本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商签订补充协议。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：代表（签字）：日期：____年____月____日乙方（盖章）：代表（签字）：日期：____年____月____日附件及其他说明解释一、附件列表：1.甲方营业执照副本复印件2.乙方身份证复印件3.乙方驾驶资格证书复印件4.乙方健康证明复印件5.甲乙双方签订的补充协议（如有）6.其他相关证明文件二、违约行为及认定：1.甲方违约行为及认定：未按时支付乙方工资，认定为违约行为。未按约定提供乙方所需培训和支持，认定为违约行为。未按约定调整出租车车辆及运营线路，认定为违约行为。2.乙方违约行为及认定：未按时完成工作任务，认定为违约行为。未按约定提供优质服务，认定为违约行为。泄露甲方商业秘密，认定为违约行为。三、法律名词及解释：1.合同法：调整平等主体之间设立、变更、终止民事权利义务关系的法律规范。2.劳动法：调整劳动关系，保护劳动者合法权益，促进社会和谐稳定的法律规范。3.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。4.违约责任：指当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，应当承担的法律责任。5.保密条款：约定一方对特定信息保密的条款。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方对合同条款理解有误，导致履行义务时出现偏差。解决办法：甲方应加强对乙方的合同解释和培训，确保乙方正确理解合同内容。2.问题：甲方未能按时支付乙方工资，导致乙方生活困难。解决办法：甲方应严格按照合同约定支付工资，如遇特殊情况，应及时与乙方沟通，寻求解决方案。3.问题：乙方服务质量下降，影响甲方声誉。解决办法：甲方应加强对乙方服务质量的管理，对服务质量不合格的乙方进行培训和处罚。4.问题：合同履行过程中，因不可抗力导致合同无法履行。解决办法：甲乙双方应按照合同约定，协商解决因不可抗力导致的合同履行问题。多方为主导的条款说明解释一、增加第三方合同主体的基础上。重新详细规划第三方的责权利等相关条款1.第三方名称：[填写第三方名称]2.第三方地址：[填写第三方地址]3.第三方联系人：[填写第三方联系人]4.第三方联系电话：[填写第三方联系电话]5.第三方责任：第三方负责对出租车进行定期检查和维护，确保车辆安全运营。第三方负责对司机进行专业培训，提高服务质量。6.第三方权利：第三方有权对出租车进行检查和维护，并要求司机配合。第三方有权对司机进行培训，并要求司机遵守培训规定。7.第三方义务：第三方应确保出租车符合国家相关安全标准。第三方应确保司机具备相应的驾驶技能和服务知识。8.第三方收益：第三方可以从出租车维护和检查中获得服务费用。第三方可以从司机培训中获得培训费用。二、以乙方的权益为主导，以乙方的责权利为优先，增加乙方的权利条款以及乙方的多种利益条款，同时增加甲方的违约及限制条款1.乙方权利：乙方有权要求甲方提供符合合同规定的车辆和运营条件。乙方有权要求甲方提供合理的休息时间和劳动保障。乙方有权要求甲方按照合同约定支付工资和福利。2.乙方利益条款：乙方有权获得合同约定的提成奖励。乙方有权获得合同约定的社会保险和住房公积金。乙方有权获得合同约定的节假日和年假。3.甲方的违约及限制条款：甲方如未按时支付乙方工资，应支付违约金，违约金为应付工资的1%。甲方如未提供合理的休息时间和劳动保障，应承担相应的法律责任。甲方如限制乙方正常运营，应承担相应的违约责任。三、以甲方的权益为主导，以甲方的责权利为优先，增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款，同时增加乙方的违约及限制条款1.甲方权利：甲方有权对乙方的工作表现进行考核。甲方有权对乙方的服务质量和运营行为进行监督。甲方有权对违反合同规定的乙方进行处罚。2.甲方利益条款：甲方有权获得乙方提供的优质服务。甲方有权获得乙方带来的经济效益。甲方有权获得合同约定的车辆使用权益。3.乙方的违约及限制条款：乙方如未按约定完成工作任务，应支付违约金，违约金为合同剩余期限应得工资的10%。乙方如违反合同规定，影响甲方利益，应承担相应的违约责任。乙方如泄露甲方商业秘密，应承担相应的法律责任。全文完。2025年度出租车司机合同变更与调整聘用协议3合同编号_________一、合同主体1.甲方：名称：（填写甲方名称）地址：（填写甲方地址）联系人：（填写甲方联系人）联系电话：（填写甲方联系电话）2.乙方：名称：（填写乙方名称）地址：（填写乙方地址）联系人：（填写乙方联系人）联系电话：（填写乙方联系电话）3.其他相关方：名称：（如有，填写相关方名称）地址：（如有，填写相关方地址）联系人：（如有，填写相关方联系人）联系电话：（如有，填写相关方联系电话）二、合同前言2.1背景：鉴于我国出租车行业的发展，为适应市场需求，甲方与乙方在2024年度签订了《出租车司机聘用协议》。现根据市场变化及双方实际情况，经协商一致，对原协议进行变更与调整。2.2目的：本协议旨在明确双方在2025年度的合作关系，明确双方的权利与义务，确保出租车运营业务的顺利进行。三、定义与解释3.1专业术语：出租车：指按照国家相关规定，取得出租车营运许可证，从事城市公共交通服务的车辆。司机：指取得出租车驾驶证，按照本协议规定，为甲方提供出租车运营服务的自然人。3.2关键词解释：变更：指对原聘用协议内容进行修改、补充或删除。调整：指对原聘用协议中的部分条款进行调整，以适应市场变化和双方实际情况。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务：1.甲方有权对乙方进行管理，包括对乙方的工作时间、工作内容、服务质量等进行监督。2.甲方应按照约定支付乙方报酬，确保乙方合法权益。3.甲方应提供必要的培训，提高乙方业务水平。4.2乙方的权利和义务：1.乙方应遵守国家法律法规，依法从事出租车运营服务。2.乙方应按照甲方要求，完成规定的运营任务。3.乙方应保持车辆整洁，确保车辆安全性能。4.乙方应积极配合甲方进行车辆维护和保养。五、履行条款5.1合同履行时间：本协议自双方签字盖章之日起生效，至2025年12月31日止。5.2合同履行地点：乙方在甲方指定的运营区域内从事出租车运营服务。5.3合同履行方式：乙方按照甲方要求，使用指定的出租车车辆，为乘客提供优质、高效的出租车服务。六、合同的生效和终止6.1生效条件：本协议经双方签字盖章后生效。6.2终止条件：1.合同期满，双方协商一致同意终止。2.乙方违反本协议约定，甲方有权解除合同。3.甲方因故终止合同，应提前30日通知乙方。6.3终止程序：1.双方协商一致终止合同，应签订终止协议。2.乙方违反本协议约定，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。6.4终止后果：1.合同终止后，乙方应将车辆及有关资料交还甲方。2.双方应按照约定结算报酬，处理债权债务。七、费用与支付7.1费用构成：1.运营费用：包括但不限于车辆使用费、燃油费、维修保养费等。2.报酬：乙方根据实际运营里程、乘客评价等因素，按照约定的计费标准获得的报酬。3.社会保险及公积金：乙方应按照国家相关规定缴纳的社会保险及住房公积金。7.2支付方式：1.甲方应定期向乙方支付运营费用和报酬。2.社会保险及公积金由甲方代为缴纳，乙方按月缴纳。7.3支付时间：1.运营费用和报酬每月结算一次，甲方应在每月的一个工作日前支付。2.社会保险及公积金每月缴纳一次，甲方应在每月的一个工作日前缴纳。7.4支付条款：1.甲方支付费用时，应提供详细的费用清单。2.乙方收到费用后，应在收到款项后的三个工作日内确认收讫。八、违约责任8.1甲方违约：1.甲方未能按时支付费用，应向乙方支付违约金，违约金为应支付金额的千分之五。2.甲方未能提供必要的培训和支持，导致乙方运营受到影响，应承担相应的赔偿责任。8.2乙方违约：1.乙方未能按时完成运营任务，应向甲方支付违约金，违约金为应完成任务的千分之五。2.乙方违反保密协议，泄露甲方商业秘密，应承担相应的法律责任。8.3赔偿金额和方式：1.违约金和赔偿金额的具体数额由双方协商确定。2.赔偿方式可以是现金支付、财产赔偿或其他双方认可的赔偿方式。九、保密条款9.1保密内容：1.甲方运营数据、客户信息、商业计划等商业秘密。2.乙方运营过程中获取的乘客隐私信息。9.2保密期限：保密期限自本协议签订之日起至合同终止后三年。9.3保密履行方式：1.双方应采取合理的措施，确保保密内容的保密性。2.未经对方同意，不得向任何第三方泄露保密内容。十、不可抗力10.1不可抗力定义：不可抗力是指因自然灾害、政府行为、社会异常事件等原因，导致合同无法履行或履行困难的情况。10.2不可抗力事件：1.自然灾害：地震、洪水、台风等。2.政府行为：政策调整、法律法规变更等。3.社会异常事件：罢工、恐怖袭击等。10.3不可抗力发生时的责任和义务：1.发生不可抗力事件时，双方应及时通知对方。2.双方应尽力减轻不可抗力事件的影响，尽量减少损失。10.4不可抗力实例：1.因地震导致车辆损坏，无法正常运营。2.因政策调整，导致出租车运营成本增加。十一、争议解决11.1协商解决：双方应友好协商解决合同履行过程中产生的争议。11.2调解、仲裁或诉讼：1.协商不成的，可提交相关调解机构进行调解。2.调解不成的，可提交仲裁委员会仲裁或向人民法院提起诉讼。十二、合同的转让12.1转让规定：未经对方同意，任何一方不得将本合同的权利和义务转让给第三方。12.2不得转让的情形：1.甲方因经营需要，经乙方同意，可将本合同的权利和义务转让给其关联公司。2.乙方因个人原因，经甲方同意，可将本合同的权利和义务转让给其亲属或朋友。十三、权利的保留13.1权力保留：1.甲方保留对出租车运营业务的整体管理和决策权。2.乙方保留在合同规定范围内的自主运营权。13.2特殊权力保留：1.甲方保留在紧急情况下调整乙方运营任务的权力。2.乙方保留在自身权益受到侵害时，向甲方提出申诉的权力。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序：1.任何一方提出修改或补充合同内容的建议，应书面通知对方。2.双方应就修改或补充的内容进行协商，达成一致意见。14.2修改和补充效力：1.经双方协商一致修改或补充的合同内容，自双方签字盖章之日起生效。2.修改或补充的合同内容与本合同原有条款不一致的，以修改或补充的内容为准。十五、协助与配合15.1相互协作事项：1.双方应相互提供必要的协助，确保出租车运营业务的顺利进行。2.双方应共同应对市场变化，调整运营策略。15.2协作与配合方式：1.定期召开协调会议，讨论运营中的问题。2.建立信息共享机制，及时传递相关信息。十六、其他条款16.1法律适用：本合同适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性：本合同构成双方之间完整的协议，任何口头承诺或书面文件，如与本合同内容相抵触，均以本合同为准。16.3增减条款：未经双方书面同意，任何一方不得增减本合同条款。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：日期：（填写日期）乙方（签字）：日期：（填写日期）附件及其他说明解释一、附件列表：1.出租车司机聘用协议原件2.出租车营运许可证复印件3.出租车驾驶证复印件4.社会保险缴纳凭证5.公积金缴纳凭证6.双方协商达成的修改或补充协议7.其他双方认为需要作为合同附件的文件二、违约行为及认定：1.违约行为：甲方违约：a.未按时支付费用。b.未提供必要的培训和支持。c.未在规定时间内调整乙方运营任务。乙方违约：a.未按时完成运