2025年度企业培训与职业规划指导合同4篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度企业培训与职业规划指导合同甲方（培训方）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（指导方）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、培训与指导内容1.培训与指导主题培训与指导主题为______，具体内容包括______（详细说明如培训课程、指导项目等）。培训与指导应符合国家相关标准以及甲方特定的培训要求。2.培训与指导质量要求乙方提供的培训与指导应具备相关资质证明文件，如培训师证书、指导方案等。培训与指导的质量应满足甲方企业培训与职业规划的需求，包括但不限于知识传授、技能提升、职业发展等方面的要求。乙方保证所提供的培训与指导在正常使用条件下，自交付之日起______年内（具体时长）不出现因培训与指导质量问题导致的员工不满或效果不佳。二、培训与指导数量与价格1.培训与指导数量甲方预计接受培训与指导的人员数量如下：培训与指导项目1：人数为______人。培训与指导项目2（如有）：人数为______人。实际接受培训与指导的人员数量以甲方最终书面通知为准，但通知应在培训与指导开始前______天（具体时长）发出。2.培训与指导单价与总价培训与指导项目1的单价为______元/人，培训与指导项目2（如有）的单价为______元/人。本合同培训与指导总价预计为______元（大写：______），该总价根据预计人数计算得出，最终总价以实际接受人数和相应单价结算为准。三、培训与指导时间与地点1.培训与指导时间乙方应在合同签订后的______个工作日内（具体时长）开始提供培训与指导服务。对于后续培训与指导项目（如有），乙方应根据甲方企业进度需求，在接到甲方书面通知后的______个工作日内提供。2.培训与指导地点乙方将在甲方位于______（详细地址）的培训场地或甲方另行书面指定的地点进行培训与指导。四、培训与指导方式与效果评估1.培训与指导方式乙方将采用______（详细说明如讲座、研讨、实操等）的方式进行培训与指导。2.效果评估乙方应在培训与指导结束后，对甲方的员工进行效果评估，评估内容包括知识掌握、技能提升、职业发展等方面的改善情况。甲方有权根据评估结果要求乙方进行必要的补充培训或指导。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方提供的培训与指导进行评估和反馈，如发现培训与指导不符合要求，有权要求乙方改进或终止。有权根据企业实际情况调整培训与指导计划，但应按照本合同约定的程序通知乙方。义务：在合同规定的时间内接受符合要求的培训与指导，并按照合同约定支付费用。为乙方提供培训与指导提供必要的协助，如提供培训场地、设备等。2.乙方权利与义务权利：在按照合同要求提供培训与指导后，有权要求甲方按照约定支付费用。如因甲方原因导致培训与指导延迟或其他损失，有权要求甲方承担相应责任。义务：按照合同约定的时间、地点、内容和质量提供培训与指导服务。对甲方提供的与企业培训与职业规划相关的信息保密，不得泄露给第三方。六、培训与指导评估1.评估方式乙方应在培训与指导结束后，对甲方的员工进行评估，评估内容包括知识掌握、技能提升、职业发展等方面的改善情况。甲方有权根据评估结果要求乙方进行必要的补充培训或指导。2.评估标准评估标准以本合同约定的培训与指导主题、内容、质量要求以及国家相关标准为准。如评估不合格，甲方应在评估后______个工作日内（具体时长）通知乙方，乙方应在接到通知后的______个工作日内（具体时长）采取补救措施，如补充培训等。七、付款方式与期限1.预付款合同签订后的______个工作日内（具体时长），甲方支付给乙方合同总价的______%作为预付款，即______元（大写：______）。2.进度款（如有）根据培训与指导进度，在乙方按照甲方要求完成一定比例的培训与指导后，甲方支付相应比例的进度款。具体支付比例和时间由双方另行书面约定。3.尾款在乙方完成所有培训与指导且经甲方评估合格后的______个工作日内（具体时长），甲方支付合同总价的尾款，即合同总价的______%，金额为______元（大写：______）。八、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照合同约定支付费用，每逾期一天，应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。如甲方无故终止符合要求的培训与指导，应承担因此给乙方造成的损失，包括但不限于培训师费用、资料费用等。2.乙方违约责任若乙方未按照合同约定的时间、地点、内容或质量提供培训与指导服务，每逾期一天，应按照合同总价的______%向甲方支付违约金；逾期超过______天（具体时长），甲方有权解除合同，并要求乙方返还已支付的款项，同时乙方应承担甲方因此遭受的全部损失。如乙方提供的培训与指导不符合合同要求，应负责免费重新提供符合要求的培训与指导，并按照合同总价的______%向甲方支付违约金；如因培训与指导质量问题给甲方企业造成损失，乙方应承担全部赔偿责任。九、合同的变更与解除1.变更本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。2.解除除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合同的履行问题，如变更合同内容或解除合同等。十一、争议解决1.协商本合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在合同履行过程中知悉的对方培训与职业规划相关商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于培训方案、职业规划内容等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同签订之日起至合同履行完毕后______年（具体时长）止。十三、合同生效与有效期1.生效本合同自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签字）：______签署日期：______年______月______日乙方代表（签字）：______签署日期：______年______月______日见证人（如适用）：______见证人签字：______合同签署地点：______2025年度企业培训与职业规划指导合同1合同目录一、合同概述1.合同背景2.合同目的3.合同双方二、培训内容1.培训课程2.培训师资3.培训时间4.培训地点三、职业规划指导1.职业规划目标2.指导内容3.指导方式4.指导周期四、培训与指导费用1.费用构成2.付款方式3.付款时间五、合同履行1.培训实施2.指导实施3.合同变更4.合同解除六、保密条款1.保密范围2.保密义务3.违约责任七、知识产权1.知识产权归属2.知识产权使用3.知识产权保护八、违约责任1.违约情形2.违约责任3.违约处理九、争议解决1.争议解决方式2.争议解决机构3.争议解决程序十、合同生效与终止1.合同生效条件2.合同终止条件3.合同解除条件十一、其他约定1.法律适用2.通知方式3.合同附件十二、合同附件1.培训课程大纲2.职业规划指导方案3.付款凭证十三、合同签署1.签署日期2.签署人3.签署单位十四、合同附件清单1.培训课程大纲附件2.职业规划指导方案附件3.付款凭证附件合同编号_________一、合同概述1.合同背景（1）甲方因提升员工综合素质，提高企业竞争力，决定在2025年度对员工进行系统培训。（2）乙方具备丰富的培训经验和职业规划指导能力，愿意提供相关服务。2.合同目的（1）提升员工专业技能和综合素质。（2）为员工提供个性化的职业规划指导，助力员工职业发展。3.合同双方（1）甲方：[企业名称]（2）乙方：[培训机构名称]二、培训内容1.培训课程（1）课程名称及内容（2）课程安排及时间2.培训师资（1）师资力量介绍（2）师资资质要求3.培训时间（1）培训开始时间（2）培训结束时间4.培训地点（1）具体培训场所（2）培训设施及条件三、职业规划指导1.职业规划目标（1）制定员工个人职业发展规划（2）明确员工职业发展方向2.指导内容（1）职业定位分析（2）职业发展路径规划3.指导方式（1）一对一咨询（2）小组讨论4.指导周期（1）指导开始时间（2）指导结束时间四、培训与指导费用1.费用构成（1）培训费用（2）指导费用2.付款方式（1）分期付款（2）一次性付款3.付款时间（1）首期付款时间（2）尾期付款时间五、合同履行1.培训实施（1）甲方负责组织员工参加培训（2）乙方负责提供培训服务2.指导实施（1）甲方配合乙方进行职业规划指导（2）乙方负责指导实施3.合同变更（1）变更原因（2）变更程序4.合同解除（1）解除条件（2）解除程序六、保密条款1.保密范围（1）甲方商业秘密（2）乙方培训资料2.保密义务（1）未经授权不得泄露（2）采取保密措施3.违约责任（1）违约情形（2）违约责任七、知识产权1.知识产权归属（1）培训资料知识产权归乙方所有（2）培训过程中产生的知识产权归双方共有2.知识产权使用（1）甲方在培训过程中可以使用乙方提供的培训资料（2）乙方不得未经甲方同意擅自使用甲方知识产权3.知识产权保护（1）双方共同维护知识产权（2）违约责任八、违约责任1.违约情形（1）甲方未按时支付培训与指导费用（2）乙方未按约定提供培训与指导服务（3）任何一方违反保密条款2.违约责任（1）违约方应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等（2）违约金数额根据违约情形及损失程度确定3.违约处理（1）违约方应在接到违约通知后及时采取补救措施（2）如违约情形严重，双方可协商解除合同九、争议解决1.争议解决方式（1）友好协商（2）仲裁2.争议解决机构（1）[仲裁机构名称]（2）[仲裁机构地址]3.争议解决程序（1）争议发生后，双方应在[天数]内进行友好协商（2）协商不成，可向约定的仲裁机构申请仲裁十、合同生效与终止1.合同生效条件（1）双方签字盖章（2）首期付款到位2.合同终止条件（1）合同约定的培训与指导服务完成（2）双方协商一致解除合同（3）出现合同约定的解除条件3.合同解除条件（1）一方违约（2）不可抗力（3）法律、法规规定的其他情形十一、其他约定1.法律适用（1）本合同适用中华人民共和国法律（2）如合同条款与法律法规相冲突，以法律法规为准2.通知方式（1）书面通知（2）电子通知3.合同附件（1）培训课程大纲（2）职业规划指导方案（3）付款凭证十二、合同附件清单1.培训课程大纲附件2.职业规划指导方案附件3.付款凭证附件十三、合同签署1.签署日期[签署日期]2.签署人甲方代表：（签字）乙方代表：（签字）3.签署单位甲方：[企业名称]乙方：[培训机构名称]十四、合同附件[此处粘贴合同附件]甲方（盖章）：________________乙方（盖章）：________________甲方代表签字：________________乙方代表签字：________________日期：_______________________日期：_______________________多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：1.甲方主导培训内容调整（1）甲方有权根据企业发展战略和员工需求，调整培训内容和课程设置。（2）调整前应提前[天数]通知乙方，并协商一致后进行。2.甲方指定培训对象（1）甲方有权指定参加培训的员工名单，乙方应予以配合。（2）甲方指定的培训对象应具备参加相应培训的基本条件。3.甲方负责培训场地安排（1）甲方负责为乙方提供培训场地，确保场地设施满足培训需求。（2）场地使用期间，甲方应确保乙方和参训员工的合法权益。4.甲方提供培训所需资料（1）甲方应向乙方提供培训所需的教材、资料等，并确保其合法性。（2）乙方在培训过程中有权使用甲方提供的资料。5.甲方负责参训员工管理（1）甲方应对参训员工进行管理，确保其按时参加培训，遵守培训纪律。（2）甲方负责处理参训员工在培训过程中的突发事件。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明：1.乙方主导培训内容调整（1）乙方有权根据自身专业能力和市场需求，调整培训内容和课程设置。（2）调整前应提前[天数]通知甲方，并协商一致后进行。2.乙方负责培训师资选拔（1）乙方负责选拔具备专业知识和教学经验的培训师资。（2）师资选拔标准应符合甲方要求。3.乙方负责培训场地设施（1）乙方应确保培训场地设施齐全、安全，满足培训需求。（2）培训期间，乙方负责场地设施的维护和管理。4.乙方提供培训后续服务（1）培训结束后，乙方应提供必要的后续服务，如解答疑问、提供相关资料等。（2）后续服务期限自培训结束之日起计算。5.乙方负责培训效果评估（1）乙方应定期对培训效果进行评估，并向甲方反馈。（2）评估方法可包括问卷调查、访谈、测试等。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明：1.第三方中介职责（1）第三方中介负责协调甲方、乙方之间的沟通与协商。（2）第三方中介应保证合同的履行，并对双方违约行为进行监督。2.第三方中介费用（1）第三方中介费用由甲方、乙方协商确定。（2）费用支付方式、时间由双方约定。3.第三方中介保密义务（1）第三方中介应严格遵守保密条款，不得泄露甲方、乙方商业秘密。（2）违反保密义务的，应承担相应的法律责任。4.第三方中介责任（1）第三方中介在履行职责过程中，因自身原因导致合同无法履行的，应承担相应责任。（2）第三方中介在履行职责过程中，造成甲方、乙方损失的，应予以赔偿。5.第三方中介更换（1）如需更换第三方中介，甲方、乙方应协商一致。（2）更换后的第三方中介应具备履行职责的能力和条件。附件及其他补充说明一、附件列表：1.培训课程大纲2.职业规划指导方案3.付款凭证4.第三方中介服务协议（如有）5.其他相关文件及资料二、违约行为及认定：1.违约行为：a.甲方未按时支付培训与指导费用。b.乙方未按约定提供培训与指导服务。c.任何一方违反保密条款。d.甲方或乙方未按约定调整培训内容或指定培训对象。e.第三方中介未能履行职责或泄露商业秘密。2.违约行为认定：a.违约方未能按照合同约定履行其义务。b.违约行为导致合同目的无法实现。c.违约方未能采取补救措施或补救措施不力。三、法律名词及解释：1.保密条款：指合同中规定的，双方在合同履行过程中应保守商业秘密的条款。2.知识产权：指文学、艺术和科学作品的作者及其相关权利人依法享有的权利。3.违约责任：指合同当事人因违反合同约定而应承担的法律责任。4.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。5.仲裁：指当事人根据仲裁协议，将争议提交仲裁机构进行裁决的争议解决方式。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：培训时间与员工工作安排冲突。解决办法：提前沟通，调整培训时间或提供远程培训服务。2.问题：培训内容不符合企业需求。解决办法：根据企业反馈，及时调整培训内容。3.问题：乙方未按时提供培训资料。解决办法：要求乙方在规定时间内提供，否则可追究违约责任。4.问题：第三方中介泄露商业秘密。解决办法：终止第三方中介服务，追究其法律责任。5.问题：参训员工违反培训纪律。解决办法：甲方负责对参训员工进行管理，确保培训纪律。五、所有应用场景：1.企业内部培训与职业规划指导。2.企业与培训机构合作，共同提升员工素质。3.企业与第三方中介合作，进行培训与职业规划指导。4.企业与其他企业或组织合作，开展跨行业培训与职业规划指导。全文完。2025年度企业培训与职业规划指导合同2甲方（采购方）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供应方）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、培训与指导内容描述1.培训与指导项目项目1：名称为______，内容为______（详细说明如培训课程、职业规划指导等）。项目2（如有）：名称为______，内容为______。培训与指导内容应符合甲方企业发展和员工个人职业发展的需求。2.培训与指导质量要求乙方提供的培训与指导应具备专业性和实用性，确保培训效果。培训与指导应满足甲方企业文化和员工职业发展规划的要求。乙方保证所提供的培训与指导在正常使用条件下，自交付之日起______年内（具体时长）不出现因培训与指导质量问题导致的员工不满或职业发展受阻。二、培训与指导数量与价格1.培训与指导数量甲方预计参与培训与指导的员工数量如下：项目1：数量为______（单位）。项目2（如有）：数量为______（单位）。实际参与数量以甲方最终书面通知为准，但通知应在培训与指导开始前______天（具体时长）发出。2.培训与指导单价与总价项目1的单价为______元/（单位），项目2（如有）的单价为______元/（单位）。本合同培训与指导总价预计为______元（大写：______），该总价根据预计数量计算得出，最终总价以实际参与数量和相应单价结算为准。三、培训与指导时间与地点1.培训与指导时间乙方应在合同签订后的______个工作日内（具体时长）开始提供培训与指导服务。对于后续批次（如有）的培训与指导，乙方应根据甲方需求，在接到甲方书面通知后的______个工作日内提供。2.培训与指导地点乙方将培训与指导服务提供至甲方位于______（详细地址）的培训场所或甲方另行书面指定的地点。四、服务与责任1.服务要求乙方负责提供专业的培训与指导服务，确保服务质量。乙方应按照甲方要求，制定详细的培训与指导计划，并及时向甲方汇报进展情况。2.责任承担乙方承担因自身原因导致的培训与指导服务问题，如培训内容错误、指导不专业等，应及时纠正并承担相应责任。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方提供的培训与指导进行评估和反馈，如发现培训与指导不符合要求，有权要求乙方改进或终止服务。有权根据企业发展和员工需求调整培训与指导计划，但应按照本合同约定的程序通知乙方。义务：在合同规定的时间内参与培训与指导，并按照合同约定支付服务费用。为乙方提供培训与指导所需的场地、设备等必要条件。2.乙方权利与义务权利：在按照合同要求提供培训与指导服务后，有权要求甲方按照约定支付服务费用。如因甲方原因导致培训与指导服务延迟或其他损失，有权要求甲方承担相应责任。义务：按照合同约定的时间、地点、内容和质量提供培训与指导服务。对甲方提供的与培训与指导相关的企业信息和个人信息保密，不得泄露给第三方。六、评估与反馈1.评估方式甲方应在培训与指导结束后______个工作日内（具体时长）对培训与指导效果进行评估，可以采用问卷调查、座谈会等方式。乙方应积极配合甲方的评估工作，并提供必要的支持。2.反馈标准评估标准以本合同约定的培训与指导内容、效果以及国家相关标准为准。如评估结果不合格，甲方应在评估后______个工作日内（具体时长）通知乙方，乙方应在接到通知后的______个工作日内（具体时长）采取改进措施。七、付款方式与期限1.预付款合同签订后的______个工作日内（具体时长），甲方支付给乙方合同总价的______%作为预付款，即______元（大写：______）。2.进度款（如有）根据培训与指导进度，在乙方按照甲方要求完成一定阶段的培训与指导后，甲方支付相应比例的进度款。具体支付比例和时间由双方另行书面约定。3.尾款在乙方完成所有培训与指导服务且经甲方评估合格后的______个工作日内（具体时长），甲方支付合同总价的尾款，即合同总价的______%，金额为______元（大写：______）。八、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照合同约定支付服务费用，每逾期一天，应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。如甲方无故终止培训与指导服务，应承担因此给乙方造成的损失，包括但不限于培训费用、师资费用等。2.乙方违约责任若乙方未按照合同约定的时间、地点、内容或质量提供培训与指导服务，每逾期一天，应按照合同总价的______%向甲方支付违约金；逾期超过______天（具体时长），甲方有权解除合同，并要求乙方返还已支付的款项，同时乙方应承担甲方因此遭受的全部损失。如乙方提供的培训与指导服务不符合合同要求，应负责免费重新提供符合要求的培训与指导服务，并按照合同总价的______%向甲方支付违约金；如因培训与指导服务问题给甲方企业造成损失，乙方应承担全部赔偿责任。九、合同的变更与解除1.变更本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。2.解除除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合同的履行问题，如变更合同内容或解除合同等。十一、争议解决1.协商本合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在合同履行过程中知悉的对方培训与指导信息、员工个人信息以及其他机密信息（包括但不限于培训内容、职业规划方案等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同签订之日起至合同履行完毕后______年（具体时长）止。十三、合同生效与有效期1.生效本合同自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签字）：______签署日期：______年______月______日乙方代表（签字）：______签署日期：______年______月______日见证人（如适用）：______见证人签字：______合同签署地点：______2025年度企业培训与职业规划指导合同3本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方法定代表人或授权代表1.3合同双方联系方式2.培训与职业规划指导服务内容2.1培训目标2.2培训课程设置2.3职业规划指导内容3.培训与职业规划指导服务期限3.1服务开始日期3.2服务结束日期4.培训与职业规划指导服务方式4.1培训形式4.2指导方式4.3互动交流形式5.培训与职业规划指导服务地点6.培训与职业规划指导服务费用6.1费用总额6.2付款方式6.3付款时间7.保密条款7.1保密内容7.2保密期限7.3违约责任8.知识产权8.1培训资料知识产权8.2职业规划指导成果知识产权8.3知识产权保护措施9.违约责任9.1违约情形9.2违约责任承担9.3违约赔偿标准10.合同解除与终止10.1合同解除条件10.2合同终止条件10.3合同解除与终止程序11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构11.3争议解决程序12.合同生效及修改12.1合同生效条件12.2合同修改程序13.其他约定事项14.合同附件第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.1.1培训方：[培训方全称]1.1.2受训方：[受训方全称]1.2合同双方法定代表人或授权代表1.2.1培训方法定代表人/授权代表：[姓名]，职务：[职务]1.2.2受训方法定代表人/授权代表：[姓名]，职务：[职务]1.3合同双方联系方式1.3.1培训方联系方式：电话：[电话号码]，邮箱：[邮箱地址]1.3.2受训方联系方式：电话：[电话号码]，邮箱：[邮箱地址]2.培训与职业规划指导服务内容2.1培训目标2.1.1提升受训方专业技能2.1.2增强受训方综合素质2.1.3激发受训方工作潜能2.2培训课程设置2.2.1课程名称：[课程名称]2.2.2课程内容：[课程具体内容]2.2.3课程时间：[课程具体时间安排]2.3职业规划指导内容2.3.1职业定位分析2.3.2职业发展路径规划2.3.3职业技能提升建议3.培训与职业规划指导服务期限3.1服务开始日期：2025年[月份]日3.2服务结束日期：2025年[月份]日4.培训与职业规划指导服务方式4.1培训形式：线上培训、线下培训、混合培训4.2指导方式：一对一指导、小组讨论、案例分析4.3互动交流形式：在线问答、实时沟通、定期反馈5.培训与职业规划指导服务地点5.1培训地点：[培训地点具体地址]5.2指导地点：[指导地点具体地址]6.培训与职业规划指导服务费用6.1费用总额：人民币[金额]元6.2付款方式：[付款方式，如银行转账、支票等]6.3付款时间：[具体付款时间，如每月[日期]前付款]7.保密条款7.1保密内容：双方在合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、客户信息等7.2保密期限：自合同签订之日起至合同终止后[年数]年7.3违约责任：违反保密条款的，应承担相应的法律责任，赔偿对方因此遭受的损失8.知识产权8.1培训资料知识产权8.1.1培训方提供的所有培训资料均为其所有，受训方在未经培训方书面同意的情况下，不得复制、分发、传播或以任何形式公开。8.1.2培训结束后，受训方获得对个人学习资料的非独占性使用权，不得用于商业目的。8.2职业规划指导成果知识产权8.2.1职业规划指导过程中形成的个性化职业规划报告归受训方所有，受训方有权使用。8.2.2培训方不得将受训方的职业规划成果用于商业用途，未经受训方同意不得公开。8.3知识产权保护措施8.3.1培训方应对其提供的培训资料进行版权保护，并提供相应的技术手段防止非法复制。8.3.2受训方应妥善保管职业规划指导成果，不得泄露给第三方。9.违约责任9.1违约情形9.1.1培训方未按照约定提供培训服务；9.1.2受训方未按照约定支付费用；9.1.3任何一方违反保密条款；9.1.4任何一方违反知识产权条款。9.2违约责任承担9.2.1违约方应承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、停止侵权行为等。9.3违约赔偿标准9.3.1违约方应赔偿守约方因此遭受的直接经济损失；9.3.2若因违约行为造成守约方额外损失的，违约方应承担相应的责任。10.合同解除与终止10.1合同解除条件10.1.1双方协商一致；10.1.2出现合同约定的解除情形；10.1.3一方违约，守约方行使合同解除权。10.2合同终止条件10.2.1培训服务完成；10.2.2双方协议终止；10.2.3合同约定的其他终止情形。10.3合同解除与终止程序10.3.1解除或终止合同，双方应书面通知对方；10.3.2双方应在[通知期限]内完成相关事宜的清算。11.争议解决11.1争议解决方式11.1.1通过友好协商解决；11.1.2协商不成的，提交[仲裁机构名称]仲裁。11.2争议解决机构11.2.1[仲裁机构名称]，地址：[地址]11.3争议解决程序11.3.1争议提交仲裁机构后，按照仲裁机构的程序进行；11.3.2仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力。12.合同生效及修改12.1合同生效条件12.1.1双方签署；12.1.2经法定代表人或授权代表签字盖章；12.1.3支付首期费用。12.2合同修改程序12.2.1双方协商一致后，签署书面修改协议；12.2.2修改协议作为合同附件，与原合同具有同等法律效力。13.其他约定事项13.1本合同一式两份，双方各执一份；13.2本合同自双方签字盖章之日起生效；13.3本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。14.合同附件14.1培训课程大纲14.2职业规划指导方案14.3费用支付计划表第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义15.1.1本合同中“第三方”是指除合同双方外的任何个人或组织，包括但不限于中介方、技术支持方、咨询服务方等。15.1.2第三方介入是指合同履行过程中，由第三方提供相关服务或协助，以实现合同目的。15.2第三方介入的条件15.2.1双方协商一致，同意引入第三方；15.2.2第三方具备提供相应服务的资质和能力；15.2.3第三方同意遵守本合同的约定。15.3第三方介入的程序15.3.1双方应书面通知对方关于引入第三方的意向；15.3.2双方与第三方签订书面协议，明确第三方在合同中的权利和义务；15.3.3第三方协议作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。16.第三方责任16.1第三方责任限额16.1.1第三方在履行本合同过程中产生的责任，其责任限额由双方与第三方在协议中约定；16.1.2若第三方责任超过约定的责任限额，超出部分由合同双方按比例分担。16.2第三方权利16.2.1第三方有权根据本合同约定，获得相应的服务费用；16.2.2第三方有权要求合同双方提供必要的协助和配合。16.3第三方义务16.3.1第三方应按照本合同约定，履行其提供的服务；16.3.2第三方应遵守保密条款，不得泄露合同双方的商业秘密；16.3.3第三方应承担因其违约行为导致的合同双方损失。17.第三方与其他各方的划分说明17.1第三方与合同双方的关系17.1.1第三方与合同双方之间是独立的合同关系，第三方不承担合同双方之间的责任；17.1.2第三方在履行本合同过程中，应遵守合同双方的指示和约定。17.2第三方与合同双方的权利义务划分17.2.1第三方应按照合同约定，向合同双方提供相应的服务；17.2.2合同双方