二级建造师岗位聘用具体合同2024版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL二级建造师岗位聘用具体合同2024版B版本合同目录一览1.聘用双方1.1聘用方信息1.2受聘方信息2.聘用岗位2.1岗位名称2.2岗位职责3.聘用期限3.1合同起始日期3.2合同终止日期4.工资待遇4.1基本工资4.2绩效奖金4.3福利待遇5.工作时间和休息休假5.1工作时间5.2休息休假6.培训和继续教育6.1培训内容6.2培训时间6.3继续教育7.保密协议7.1保密内容7.2保密期限8.违约责任8.1聘用方违约8.2受聘方违约9.争议解决9.1协商解决9.2调解解决9.3法律途径10.合同的变更和解除10.1变更条件10.2解除条件11.其他约定11.1双方的其他约定12.合同的生效、修改和终止12.1合同生效条件12.2合同修改12.3合同终止13.法律适用和争议解决13.1法律适用13.2争议解决方式14.双方签字盖章14.1聘用方签字盖章14.2受聘方签字盖章第一部分：合同如下：1.聘用双方1.1聘用方信息1.1.1单位名称1.1.2单位地址1.1.3单位联系电话1.1.4单位负责人姓名1.2受聘方信息1.2.1姓名1.2.2身份证号码1.2.3联系电话1.2.4专业技能及资格证书2.聘用岗位2.1岗位名称：二级建造师2.2岗位职责：2.2.1负责项目施工管理2.2.2负责项目质量控制2.2.3负责项目安全监督2.2.4完成上级领导交办的其他工作3.聘用期限3.1合同起始日期：____年____月____日3.2合同终止日期：____年____月____日4.工资待遇4.1基本工资：人民币____元/月4.2绩效奖金：根据工作业绩发放，具体标准面议4.3福利待遇：按照国家规定及公司规章制度执行，包括但不限于五险一金、年假、病假等5.工作时间和休息休假5.1工作时间：按照公司规定执行，标准工时制5.2休息休假：按照国家规定及公司规章制度执行，包括但不限于法定节假日、周末双休等6.培训和继续教育6.1培训内容：公司组织的各类培训及专业技能提升培训6.2培训时间：根据公司安排及个人需求协商确定6.3继续教育：支持并鼓励受聘方参加建造师等相关资格的继续教育及考试8.违约责任8.1聘用方违约8.1.1未按约定提供工作条件8.1.2未按时支付工资、奖金等8.1.3未按约定提供培训和继续教育机会8.1.4单方面解除合同8.2受聘方违约8.2.1未履行岗位职责8.2.2违反公司规章制度8.2.3未按约定完成工作任务8.2.4违反保密协议9.争议解决9.1协商解决9.2调解解决9.3法律途径10.合同的变更和解除10.1变更条件10.1.1双方协商一致10.1.2符合国家法律法规及公司规章制度10.2解除条件10.2.1双方协商一致10.2.2符合国家法律法规及公司规章制度10.2.3合同到期10.2.4特殊情况，如病休、伤残等11.其他约定11.1双方的其他约定12.合同的生效、修改和终止12.1合同生效条件12.1.1双方签字盖章12.1.2符合国家法律法规12.2合同修改12.2.1双方协商一致12.2.2符合国家法律法规及公司规章制度12.3合同终止12.3.1合同到期12.3.2双方协商一致12.3.3符合国家法律法规及公司规章制度13.法律适用和争议解决13.1法律适用13.1.1本合同适用中华人民共和国法律13.2争议解决方式13.2.1通过协商解决13.2.2若协商不成，可向合同签订地人民法院提起诉讼14.双方签字盖章14.1聘用方签字盖章14.2受聘方签字盖章第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：聘用方单位资质证明详细要求：提供合法有效的营业执照、组织机构代码证、税务登记证等相关资质证明文件。说明：用以证明聘用方的合法经营资格和能力。2.附件二：受聘方资格证书详细要求：提供受聘方持有的二级建造师资格证书等相关资格证明文件。说明：用以证明受聘方具备相应的专业能力和资格。3.附件三：岗位职责说明详细要求：详细描述二级建造师的岗位职责和工作内容。说明：用以明确受聘方的具体工作职责和任务。4.附件四：工资待遇明细详细要求：详细列出基本工资、绩效奖金的计算方式和标准。说明：用以明确受聘方的工资待遇和奖金分配。5.附件五：工作时间表详细要求：明确工作时间、休息休假的具体安排和执行标准。说明：用以规定受聘方的工作时间和休息休假制度。6.附件六：培训计划详细要求：列出受聘方在合同期间内应参加的培训和继续教育计划。说明：用以明确受聘方的培训和发展机会。7.附件七：保密协议详细要求：明确保密内容、保密期限等相关条款。说明：用以规定受聘方对工作中获取的商业秘密和敏感信息的保密义务。8.附件八：违约行为及责任认定详细要求：详细列出各种违约行为以及违约的责任认定标准。说明：用以明确双方在合同履行过程中应遵守的规则和违约的法律后果。9.附件九：法律适用及争议解决详细要求：明确合同适用的法律、争议解决方式等相关条款。说明：用以确定合同的法律适用和争议解决的途径。说明二：违约行为及责任认定：1.聘用方违约示例：未按时支付工资、奖金等责任认定：按照附件八中的违约责任标准进行认定和赔偿。2.受聘方违约示例：未履行岗位职责责任认定：按照附件八中的违约责任标准进行认定和赔偿。3.双方协商一致解除合同示例：双方协商一致解除合同责任认定：按照附件八中的违约责任标准进行认定和赔偿。说明三：法律名词及解释：1.二级建造师：指持有二级建造师资格证书，具备相应专业能力和技术水平，负责项目施工管理、质量控制、安全监督等工作的专业技术人员。2.违约：指合同一方或双方未能履行合同约定的义务或违反合同条