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文档简介
20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度企业年金资金代管与福利合同甲方(委托方):甲方名称:______甲方地址:______甲方联系方式:______法定代表人(如有):______乙方(受托方):乙方名称:______乙方地址:______乙方联系方式:______法定代表人(如有):______一、企业年金资金代管描述1.代管资金范围乙方负责代管甲方在二零二五年度的企业年金资金,具体包括但不限于企业年金计划内的各项资金。2.代管资金要求乙方应确保代管资金的安全、合规运作,遵守国家有关企业年金的相关法律法规。乙方保证所代管资金在正常使用条件下,自合同签订之日起______年内(具体时长)不出现因代管不善导致的资金损失。二、企业年金福利描述1.福利项目基本养老保险补充医疗保险员工福利计划2.福利标准乙方应根据国家相关政策和企业年金计划的具体规定,确定各项福利的标准和额度。三、资金与福利支付1.资金支付甲方应按照企业年金计划的规定,按时足额向乙方支付企业年金资金。2.福利支付乙方应根据企业年金计划的规定,按时足额向符合条件的员工支付各项福利。四、合同期限与终止1.合同期限本合同自双方签字盖章之日起生效,至二零二五年度结束。2.合同终止本合同在任何一方违约的情况下,经另一方书面通知,可提前终止。3.终止后的处理合同终止后,乙方应将剩余的企业年金资金和未支付的福利按照合同约定和相关规定进行处理。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利:有权对乙方代管的企业年金资金进行监督,确保资金使用符合规定。有权要求乙方定期提供企业年金资金的管理报告和财务报表。义务:按时足额向乙方支付企业年金资金。保障企业年金计划的合规性,确保员工权益。2.乙方权利与义务权利:有权按照企业年金计划的规定进行资金的管理和投资。有权要求甲方提供必要的文件和信息,以便进行资金的管理和投资。义务:严格遵守国家有关企业年金的规定,确保资金的安全和合规。定期向甲方报告企业年金资金的管理情况,包括投资收益、风险控制等。六、检验与验收1.检验方式乙方应定期对代管的企业年金资金进行内部审计,确保资金的安全和合规。甲方有权随时对乙方的工作进行监督和检查。2.验收标准验收标准以本合同约定的企业年金资金管理要求以及国家相关标准为准。如发现资金管理不符合要求,甲方应在发现后______个工作日内(具体时长)通知乙方,乙方应在接到通知后的______个工作日内(具体时长)采取补救措施。七、付款方式与期限1.预付款合同签订后的______个工作日内(具体时长),甲方支付给乙方合同总价的______%作为预付款,即______元(大写:______)。2.进度款(如有)根据企业年金计划的实施进度,在乙方完成一定的工作后,甲方支付相应比例的进度款。具体支付比例和时间由双方另行书面约定。3.尾款在企业年金计划实施完毕且经甲方验收合格后的______个工作日内(具体时长),甲方支付合同总价的尾款,即合同总价的______%,金额为______元(大写:______)。八、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按时支付企业年金资金,每逾期一天,应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。如甲方违反企业年金计划的规定,给乙方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。2.乙方违约责任若乙方未按时完成企业年金资金的管理工作,每逾期一天,应按照合同总价的______%向甲方支付违约金;逾期超过______天(具体时长),甲方有权解除合同,并要求乙方返还已支付的款项,同时乙方应承担甲方因此遭受的全部损失。如乙方违反企业年金计划的规定,给甲方造成损失的,乙方应承担全部赔偿责任。九、合同的变更与解除1.变更本合同的任何变更需经双方书面协商一致,并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分,具有与本合同同等的法律效力。2.解除除本合同约定的解除条件外,经双方协商一致,可以解除本合同。若一方出现严重违约行为,另一方有权解除本合同,并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害(如地震、洪水等)、战争、政府行为(如政策调整、禁令等)等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间,双方应互相通知,并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任,但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天(具体时长),双方应协商解决合同的履行问题,如变更合同内容或解除合同等。十一、争议解决1.协商本合同履行过程中发生的争议,双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成,双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在合同履行过程中知悉的对方企业年金资金管理信息、福利计划信息以及其他机密信息(包括但不限于投资策略、员工数据等)予以保密。2.保密期限保密期限自合同签订之日起至合同履行完毕后______年(具体时长)止。十三、合同生效与有效期1.生效本合同自双方代表签字(或盖章)之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表(签字
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