2025年度大学生实习安全协议汇编与解读4篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度大学生实习安全协议汇编与解读本合同目录一览1.实习单位与实习生基本信息1.1实习单位名称1.2实习单位地址1.3实习生姓名1.4实习生身份证号码1.5实习生联系方式2.实习岗位与实习期限2.1实习岗位名称2.2实习岗位描述2.3实习期限2.4实习开始时间2.5实习结束时间3.实习工作内容与要求3.1工作内容概述3.2工作具体要求3.3工作时间安排4.实习生权益保障4.1实习生工资待遇4.2实习生福利待遇4.3实习生劳动保护4.4实习生休息休假5.实习单位责任与义务5.1实习单位提供的工作环境5.2实习单位提供的安全保障5.3实习单位对实习生的指导与培训5.4实习单位对实习生的监督与管理6.实习生责任与义务6.1实习生遵守实习单位规章制度6.2实习生完成实习任务6.3实习生保守实习单位商业秘密6.4实习生维护实习单位形象7.实习安全与事故处理7.1实习安全管理制度7.2实习安全事故预防措施7.3实习安全事故处理程序7.4实习生意外伤害赔偿8.实习考核与评价8.1实习考核标准8.2实习考核方式8.3实习评价结果运用9.实习协议变更与解除9.1实习协议变更条件9.2实习协议解除条件9.3实习协议解除程序10.保密条款10.1保密内容10.2保密期限10.3违约责任11.违约责任11.1实习单位违约责任11.2实习生违约责任12.争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决机构12.3争议解决费用13.合同生效与终止13.1合同生效条件13.2合同终止条件13.3合同终止程序14.其他约定事项14.1其他约定事项一14.2其他约定事项二14.3其他约定事项三第一部分：合同如下：1.实习单位与实习生基本信息1.1实习单位名称：科技1.2实习单位地址：省市区路号1.3实习生姓名：1.4实习生身份证号码：110101199501011.5实习生联系方式：138xxxx56782.实习岗位与实习期限2.1实习岗位名称：软件开发实习生2.2实习岗位描述：负责参与公司软件项目的开发工作，协助完成项目需求分析、设计、编码、测试等工作。2.3实习期限：自2025年7月1日起至2025年10月31日止2.4实习开始时间：2025年7月1日2.5实习结束时间：2025年10月31日3.实习工作内容与要求3.1工作内容概述：参与公司项目的需求分析、系统设计、编码实现、测试等工作。3.2工作具体要求：3.2.1具备一定的编程基础，熟悉至少一种编程语言。3.2.3能独立完成分配的任务，并对自己的工作负责。3.2.4积极学习新技术，不断提升自己的专业能力。3.3工作时间安排：周一至周五，上午9:00至下午18:00，午休1小时。4.实习生权益保障4.1实习生工资待遇：实习期间每月工资人民币2000元，按月支付。4.2实习生福利待遇：提供免费工作餐，享受法定节假日休息。4.3实习生劳动保护：提供符合国家安全标准的工作环境和个人防护用品。4.4实习生休息休假：每周休息一天，根据实际情况调整。5.实习单位责任与义务5.1实习单位提供的工作环境：确保实习场所安全、卫生、舒适。5.2实习单位提供的安全保障：制定实习安全管理制度，提供必要的安全培训和指导。5.3实习单位对实习生的指导与培训：为实习生提供必要的专业技能培训和工作指导。5.4实习单位对实习生的监督与管理：对实习生的实习表现进行监督，确保实习任务的完成。6.实习生责任与义务6.1实习生遵守实习单位规章制度：遵守公司各项规章制度，服从实习单位的管理。6.2实习生完成实习任务：认真完成实习单位分配的任务，确保工作质量。6.3实习生保守实习单位商业秘密：不得泄露公司商业秘密，遵守保密协议。6.4实习生维护实习单位形象：维护公司形象，不进行有损公司声誉的行为。8.实习考核与评价8.1实习考核标准：8.1.1工作态度：认真负责，积极主动，遵守纪律。8.1.2工作能力：具备一定的编程能力，能够独立完成分配的任务。8.1.3团队协作：与团队成员沟通良好，共同推进项目进度。8.1.4学习能力：对新知识、新技术有较强的学习能力和适应能力。8.2实习考核方式：8.2.1定期评估：每月进行一次工作表现评估。8.2.2项目成果：根据实习期间完成的项目成果进行综合评价。8.2.3教师评价：实习结束前，实习单位教师对实习生进行评价。8.3实习评价结果运用：8.3.1优秀实习生：将获得实习单位颁发的优秀实习生证书。8.3.2考核不合格：实习单位有权终止实习协议。9.实习协议变更与解除9.1实习协议变更条件：9.1.1双方协商一致，对实习协议内容进行修改。9.1.2因不可抗力导致实习协议无法履行。9.2实习协议解除条件：9.2.1实习生严重违反实习单位规章制度。9.2.2实习生因个人原因无法继续实习。9.2.3实习单位因特殊情况需要解除实习协议。9.3实习协议解除程序：9.3.1双方协商一致，签订解除协议。9.3.2单方解除，需提前30日书面通知对方。10.保密条款10.1保密内容：10.1.1公司的商业秘密、技术秘密、客户信息等。10.1.2实习期间获取的任何非公开信息。10.2保密期限：10.2.1保密期限自实习协议签订之日起至实习协议终止后三年。10.3违约责任：10.3.1违反保密条款，实习生需承担相应的法律责任。11.违约责任11.1实习单位违约责任：11.1.1未按约定支付工资，需支付违约金。11.1.2未提供安全的工作环境，需承担相应责任。11.2实习生违约责任：11.2.1未经允许泄露公司秘密，需承担法律责任。12.争议解决12.1争议解决方式：12.1.1双方协商解决。12.1.2争议无法协商解决，提交仲裁委员会仲裁。12.2争议解决机构：12.2.1省市仲裁委员会。12.3争议解决费用：12.3.1仲裁费用由败诉方承担。13.合同生效与终止13.1合同生效条件：13.1.1双方签字盖章。13.1.2实习单位确认接收实习生。13.2合同终止条件：13.2.1实习期限届满。13.2.2双方协商一致解除合同。13.2.3因不可抗力导致合同无法履行。13.3合同终止程序：13.3.1双方签订合同终止协议。13.3.2实习生办理离岗手续。14.其他约定事项14.1其他约定事项一：14.1.1本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。14.2其他约定事项二：14.2.1本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。14.3其他约定事项三：14.3.1本协议自双方签字盖章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义：15.1.1第三方是指在实习协议中，除甲乙双方外的任何自然人、法人或其他组织。15.1.2第三方包括但不限于中介机构、培训机构、担保机构等。15.2第三方介入条件：15.2.1第三方介入需经甲乙双方书面同意。15.2.2第三方介入应明确介入目的、责任范围和权利义务。15.3第三方责任范围：15.3.1第三方在实习协议中的责任范围应限于其介入目的和双方约定的责任。15.3.2第三方不承担甲乙双方在实习协议中未明确约定的责任。15.4第三方权利义务：15.4.1第三方有权根据实习协议的规定，享有相应的权利。15.4.2第三方应履行其在实习协议中约定的义务，包括但不限于提供中介服务、培训服务、担保服务等。15.5第三方与其他各方的划分说明：15.5.1第三方与甲乙双方在实习协议中的权利义务关系独立于甲乙双方之间的关系。15.5.2第三方对实习生的责任不代替甲乙双方的责任。15.5.3第三方在履行义务过程中，如对实习生造成损害，应承担相应的法律责任。16.额外条款及说明16.1.1第三方介入需提前30日通知甲乙双方，并取得双方书面同意。16.1.2第三方介入后，甲乙双方应继续履行本合同约定的权利义务。16.1.3第三方介入后，甲乙双方应就第三方的责任范围、权利义务达成书面协议。17.第三方责任限额17.1第三方责任限额定义：17.1.1第三方责任限额是指第三方在实习协议中应承担的最高责任金额。17.2第三方责任限额确定：17.2.1第三方责任限额由甲乙双方根据实际情况协商确定。17.2.2第三方责任限额不得低于本合同中甲乙双方应承担的责任限额。17.3第三方责任限额适用范围：17.3.1第三方责任限额适用于第三方因违约行为对实习生造成的损害。17.3.2第三方责任限额不适用于第三方在履行职务过程中因不可抗力导致的损害。18.第三方责任承担18.1第三方责任承担方式：18.1.1第三方应按照本合同约定的责任限额承担赔偿责任。18.1.2第三方在责任限额内承担赔偿责任后，有权向甲乙双方追偿超出责任限额的部分。18.2第三方责任承担期限：18.2.1第三方责任承担期限自实习生遭受损害之日起计算，但不得超过本合同约定的争议解决期限。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.实习生个人信息表详细要求和说明：包含实习生姓名、身份证号码、联系方式、教育背景、实习意向等个人信息，需由实习生填写并签字确认。2.实习岗位描述详细要求和说明：详细描述实习岗位的工作内容、工作要求、工作环境、工作时间等，由实习单位提供。3.实习安全培训记录详细要求和说明：记录实习生接受安全培训的时间、内容、培训人等，确保实习生具备必要的安全知识。4.实习生考核评价表详细要求和说明：包括实习生的工作态度、工作能力、团队协作、学习能力等方面的评价，由实习单位和教师共同完成。5.第三方介入协议详细要求和说明：明确第三方介入的目的、责任范围、权利义务等，由甲乙双方与第三方共同签订。6.保密协议详细要求和说明：明确实习生和实习单位之间的保密内容、保密期限、违约责任等，由甲乙双方签订。7.实习协议解除协议详细要求和说明：明确实习协议解除的条件、程序、责任等，由甲乙双方在解除协议时签订。8.违约责任认定书详细要求和说明：明确违约行为的认定标准、责任认定标准，由甲乙双方在违约发生时签订。说明二：违约行为及责任认定：1.实习生违约行为及责任认定：违约行为：未按时完成实习任务，泄露公司秘密，违反公司规章制度。责任认定标准：根据违约行为的严重程度，实习生需承担相应的违约责任，如赔偿损失、支付违约金等。示例说明：实习生泄露公司商业秘密，导致公司遭受经济损失，需赔偿公司经济损失，并支付违约金。2.实习单位违约行为及责任认定：违约行为：未按时支付工资，未提供安全的工作环境，未提供必要的培训。责任认定标准：根据违约行为的严重程度，实习单位需承担相应的违约责任，如赔偿损失、支付违约金等。示例说明：实习单位未按时支付实习生工资，需支付实习生应得工资，并支付违约金。3.第三方违约行为及责任认定：违约行为：未履行中介服务、培训服务、担保服务等职责。责任认定标准：根据违约行为的严重程度，第三方需承担相应的违约责任，如赔偿损失、支付违约金等。示例说明：第三方未履行中介服务职责，导致实习生未能顺利实习，需赔偿实习生经济损失，并支付违约金。全文完。2025年度大学生实习安全协议汇编与解读1合同编号_________一、合同主体1.甲方：名称：____________________地址：____________________联系人：____________________联系电话：____________________2.乙方：名称：____________________地址：____________________联系人：____________________联系电话：____________________3.其他相关方：名称：____________________地址：____________________联系人：____________________联系电话：____________________二、合同前言2.1背景为保障2025年度大学生实习活动的顺利进行，确保实习生的人身安全和合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，特制定本安全协议。2.2目的本安全协议旨在明确甲方、乙方及其他相关方在大学生实习过程中的安全责任，规范实习管理，预防和减少安全事故的发生，保障实习生的人身安全和合法权益。三、定义与解释3.1专业术语1.实习生：指根据国家有关规定，在校期间参加实习活动的大学生。2.实习单位：指提供实习岗位、接受实习生实习的单位。3.安全事故：指在实习过程中，由于各种原因导致实习生人身伤害、财产损失的事件。3.2关键词解释1.安全责任：指甲方、乙方及其他相关方在实习过程中，应承担的保障实习生人身安全和合法权益的责任。2.实习管理：指甲方对实习生进行实习过程中的组织、协调、监督、检查等工作。3.安全教育：指甲方对实习生进行安全知识、安全技能的培训和教育。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务1.甲方有权要求乙方提供符合国家法律法规和实习要求的实习岗位。2.甲方有权对乙方提供的实习岗位进行审核，确保实习岗位的安全性。3.甲方有义务对实习生进行安全教育，提高实习生的安全意识和自我保护能力。4.甲方有义务对实习过程中发生的安全事故进行调查和处理。4.2乙方的权利和义务1.乙方有权要求甲方提供符合国家法律法规和实习要求的实习生。2.乙方有义务为实习生提供安全的实习环境和条件。3.乙方有义务对实习生进行安全教育，提高实习生的安全意识和自我保护能力。4.乙方有义务对实习过程中发生的安全事故进行调查和处理。五、履行条款5.1合同履行时间本协议自双方签字盖章之日起生效，至2025年度大学生实习活动结束之日止。5.2合同履行地点本协议履行地点为乙方提供的实习岗位所在地。5.3合同履行方式本协议履行方式为甲方、乙方及其他相关方共同参与，共同保障实习生的人身安全和合法权益。六、合同的生效和终止6.1生效条件本协议经甲方、乙方及其他相关方签字盖章后生效。6.2终止条件1.实习活动结束后，本协议自动终止。2.任何一方违反本协议约定，经另一方书面通知后，本协议自通知之日起终止。6.3终止程序1.本协议终止前，甲方、乙方及其他相关方应妥善处理实习过程中遗留的问题。2.本协议终止后，甲方、乙方及其他相关方应按照国家法律法规和实习要求，妥善处理实习生的人身安全和合法权益。6.4终止后果1.本协议终止后，甲方、乙方及其他相关方应按照国家法律法规和实习要求，承担相应的法律责任。2.本协议终止后，实习生的人身安全和合法权益仍由甲方、乙方及其他相关方共同保障。七、费用与支付7.1费用构成1.实习生实习期间的生活补贴；2.实习生在实习期间的人身意外伤害保险费用；3.实习生安全教育及培训费用；4.实习过程中可能产生的其他费用。7.2支付方式1.生活补贴：每月按约定金额支付，支付至乙方指定账户；2.保险费用：一次性支付，支付至乙方指定保险公司；3.安全教育及培训费用：按实际发生费用支付，支付至乙方指定账户；4.其他费用：按实际发生费用支付，支付至乙方指定账户。7.3支付时间1.生活补贴：每月的支付时间不得晚于次月5日前；2.保险费用：实习开始前支付；3.安全教育及培训费用：实习开始前支付；4.其他费用：实际发生费用发生后10日内支付。7.4支付条款1.甲方应在支付费用前，向乙方提供相关费用的明细及支付凭证；2.乙方应在收到甲方支付凭证后，确认费用已收到，并出具收款证明。八、违约责任8.1甲方违约1.甲方未按时支付费用的，应向乙方支付应支付金额的千分之五的违约金；2.甲方未按约定提供实习岗位或实习条件的，应向乙方支付实际损失金额的赔偿金；3.甲方未履行安全教育及培训责任的，应承担相应的法律责任。8.2乙方违约1.乙方未按时支付生活补贴的，应向实习生支付应支付金额的千分之五的违约金；2.乙方未按约定提供安全环境的，应承担相应的法律责任；3.乙方泄露实习生个人信息或侵犯实习生合法权益的，应承担相应的法律责任。8.3赔偿金额和方式违约方应按照实际损失金额进行赔偿，赔偿方式为货币支付。九、保密条款9.1保密内容本协议涉及的所有商业秘密、技术秘密、实习生个人信息等均属保密内容。9.2保密期限保密期限自本协议签订之日起至实习活动结束后的三年内。9.3保密履行方式1.保密方应对保密内容采取合理的保密措施；2.保密方未经对方同意，不得向任何第三方泄露保密内容。十、不可抗力10.1不可抗力定义不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。10.2不可抗力事件1.自然灾害：地震、洪水、台风等；2.战争：战争、军事行动等；3.政府行为：政府颁布的法律法规、政策调整等。10.3不可抗力发生时的责任和义务1.发生不可抗力事件，双方应及时通知对方，并提供相关证明；2.不可抗力事件发生，导致本协议无法履行的，双方均不承担责任；3.不可抗力事件持续期间，双方应尽力采取措施减轻损失。10.4不可抗力实例1.自然灾害：地震、洪水、台风等；2.战争：战争、军事行动等；3.政府行为：政府颁布的法律法规、政策调整等。十一、争议解决11.1协商解决双方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决。11.2调解、仲裁或诉讼协商不成时，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼，或向双方认可的仲裁机构申请仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定未经对方同意，任何一方不得将本协议的权利和义务全部或部分转让给第三方。12.2不得转让的情形1.本协议涉及的商业秘密、技术秘密等不得转让；2.实习生个人信息不得转让；3.本协议约定的保密条款不得转让。十三、权利的保留13.1权力保留1.甲方保留对实习生实习内容的最终审核权；2.乙方保留对实习生实习表现的评价权；3.双方保留对实习协议的修改和补充权。13.2特殊权力保留1.甲方保留在实习过程中对实习生进行安全教育的权利；2.乙方保留在实习过程中对实习生进行技能培训的权利；3.双方保留在实习过程中对实习生进行绩效评估的权利。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序1.任何一方提出修改或补充本协议的，应书面通知对方；2.双方同意修改或补充的内容，应以书面形式签订补充协议，与本协议具有同等法律效力。14.2修改和补充效力本协议的修改或补充协议自双方签字盖章之日起生效。十五、协助与配合15.1相互协作事项1.双方应相互配合，共同确保实习活动的顺利进行；2.双方应相互提供必要的协助，以解决实习过程中出现的问题。15.2协作与配合方式1.双方应定期召开会议，讨论实习活动的进展情况；2.双方应通过电话、邮件等方式保持沟通，及时解决问题。十六、其他条款16.1法律适用本协议适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本协议构成双方之间的完整协议，取代了之前所有口头或书面协议。本协议的任何部分不得单独解释。16.3增减条款本协议的任何增减条款均需以书面形式签订，并由双方签字盖章。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：代表签名：____________________日期：____________________乙方（盖章）：代表签名：____________________日期：____________________其他相关方（盖章）：代表签名：____________________日期：____________________附件及其他说明解释一、附件列表：1.实习生实习协议2.实习生安全教育记录3.实习生意外伤害保险单4.实习生实习表现评价表5.修改和补充协议6.协议签订双方的营业执照或组织机构代码证复印件7.相关法律法规文件二、违约行为及认定：1.违约行为：甲方未按时支付实习生生活补贴；甲方未提供符合安全要求的实习岗位；乙方未按时支付实习生生活补贴；乙方未提供安全的环境和条件；任何一方泄露实习生个人信息；任何一方未履行安全教育及培训责任。2.违约行为认定：违约行为需经另一方书面通知，并由违约方确认；违约行为的认定依据为合同约定及相关法律法规。三、法律名词及解释：1.实习生：在校期间参加实习活动的大学生。2.实习单位：提供实习岗位、接受实习生实习的单位。3.安全事故：实习过程中导致实习生人身伤害、财产损失的事件。4.不可抗力：不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。5.违约金：违约方应支付给守约方的赔偿金。6.补充协议：对原合同进行修改或补充的书面协议。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：实习生对实习内容不满。解决办法：加强实习生与实习单位的沟通，确保实习内容符合实习生期望。2.问题：实习生发生安全事故。解决办法：立即启动应急预案，对受伤实习生进行救治，并调查事故原因，采取措施防止类似事故再次发生。3.问题：实习生个人信息泄露。解决办法：加强信息安全意识教育，对涉及个人信息的工作人员进行保密培训，确保信息安全。4.问题：实习生与实习单位产生纠纷。解决办法：双方协商解决，如协商不成，可申请仲裁或诉讼解决。5.问题：实习过程中出现不可抗力事件。解决办法：按照合同约定和法律法规，双方均不承担责任，尽力采取措施减轻损失。多方为主导的条款说明解释一、增加第三方合同主体的基础上。重新详细规划第三方的责权利等相关条款1.第三方主体：第三方主体：指在实习活动中提供专业指导、安全保障或其他相关服务的第三方机构或个人。2.第三方的责任：第三方应按照合同约定，提供专业、高效的服务；第三方应遵守国家法律法规，不得泄露实习生个人信息；第三方应配合甲方和乙方的工作，确保实习活动的顺利进行。3.第三方的权利：第三方有权要求甲方和乙方提供必要的资料和条件；第三方有权对实习活动的安全性和质量进行监督和评估；第三方有权在合同约定的范围内，对实习生进行专业指导。4.第三方的义务：第三方应按照合同约定，履行相应的责任和义务；第三方应保证其提供的服务符合国家相关标准和要求；第三方应确保实习生的人身安全和合法权益。二、以乙方的权益为主导，以乙方的责权利为优先，增加乙方的权利条款以及乙方的多种利益条款，同时增加甲方的违约及限制条款1.乙方的权利：乙方有权要求甲方提供符合安全要求的实习岗位；乙方有权要求甲方提供实习生实习期间的生活补贴；乙方有权要求甲方提供实习生意外伤害保险；乙方有权对实习过程中的安全教育和培训进行监督。2.乙方的利益条款：乙方有权从甲方处获得实习生的实习表现评价；乙方有权在实习结束后，对实习生进行跟踪调查，了解其实习效果。3.甲方的违约及限制条款：甲方未按约定提供实习岗位或实习条件的，应向乙方支付违约金；甲方未按约定支付生活补贴或保险费用的，应向乙方支付违约金；甲方泄露实习生个人信息或侵犯实习生合法权益的，应承担相应的法律责任。三、以甲方的权益为主导，以甲方的责权利为优先，增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款，同时增加乙方的违约及限制条款1.甲方的权利：甲方可要求乙方提供符合国家法律法规和实习要求的实习生；甲方可要求乙方提供实习岗位的详细情况，包括工作内容、工作环境等；甲方可对实习生的实习表现进行评价。2.甲方的利益条款：甲方可从乙方处获得实习生的实习效果反馈；甲方可通过实习活动，提升自身在行业内的知名度和影响力。3.乙方的违约及限制条款：乙方未按约定提供实习生的，应向甲方支付违约金；乙方未按约定履行安全教育和培训责任的，应向甲方支付违约金；乙方泄露实习生个人信息或侵犯实习生合法权益的，应承担相应的法律责任。全文完。2025年度大学生实习安全协议汇编与解读2合同目录一、引言1.1实习安全协议的背景1.2实习安全协议的目的1.3实习安全协议的范围二、协议参与方2.1实习单位2.2大学生2.3学校三、实习安全协议的主要内容3.1实习单位的安全责任3.2大学生的安全责任3.3学校的安全责任四、实习安全管理4.1实习单位的安全管理制度4.2大学生的安全培训4.3学校的安全监督五、实习安全责任与赔偿5.1安全责任划分5.2赔偿范围及标准5.3赔偿程序六、实习安全事故处理6.1事故报告6.2事故调查6.3事故处理七、违约责任7.1违约情形7.2违约责任7.3违约赔偿八、争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决机构8.3争议解决程序九、协议生效与终止9.1协议生效条件9.2协议终止条件9.3协议终止程序十、其他约定10.1保密条款10.2法律适用10.3协议附件十一、协议签署11.1签署时间11.2签署地点11.3签署人员十二、协议修订12.1修订条件12.2修订程序十三、协议解除13.1解除条件13.2解除程序十四、协议附件14.1实习单位安全管理制度14.2大学生安全培训资料14.3学校安全监督报告合同编号_________一、引言1.1实习安全协议的背景国家及地方相关法律法规要求实习单位及学校安全责任意识提升大学生实习安全需求1.2实习安全协议的目的明确实习单位、大学生及学校的安全责任规范实习安全管理制度预防和减少实习安全事故发生1.3实习安全协议的范围本协议适用于2025年度所有大学生实习项目二、协议参与方2.1实习单位实习单位名称、地址、法定代表人实习单位安全管理制度2.2大学生大学生姓名、学号、所在学校、专业大学生实习期间的安全责任2.3学校学校名称、地址、校长学校在实习安全中的责任和义务三、实习安全协议的主要内容3.1实习单位的安全责任提供符合安全标准的实习场所和设备对实习生进行安全教育和培训定期进行安全检查，消除安全隐患制定应急预案，应对突发事件3.2大学生的安全责任遵守实习单位的安全规定和操作规程定期参加安全教育和培训发现安全隐患及时报告保护个人安全，不进行危险行为3.3学校的安全责任加强对实习生的安全教育和管理定期与实习单位沟通，了解实习安全情况对实习生的实习安全进行监督检查四、实习安全管理4.1实习单位的安全管理制度安全生产责任制安全操作规程安全检查制度事故报告和处理制度4.2大学生的安全培训安全知识培训安全技能培训应急预案培训4.3学校的安全监督对实习单位的安全管理制度进行审查对实习生的安全教育和培训进行监督对实习安全进行检查和评估五、实习安全责任与赔偿5.1安全责任划分实习单位、大学生及学校的安全责任划分5.2赔偿范围及标准依据国家相关法律法规及事故责任进行赔偿5.3赔偿程序事故发生后，及时启动赔偿程序协商解决赔偿事宜六、实习安全事故处理6.1事故报告发生事故后，立即向学校及实习单位报告6.2事故调查对事故原因进行调查分析对事故责任进行认定6.3事故处理采取补救措施，减轻事故损失对事故责任者进行责任追究七、违约责任7.1违约情形实习单位、大学生及学校未履行安全责任违反本协议其他约定7.2违约责任承担相应的法律责任和赔偿责任7.3违约赔偿根据违约程度和损失情况，进行赔偿八、争议解决8.1争议解决方式协议双方应友好协商解决争议协商不成的，可向协议签订地人民法院提起诉讼8.2争议解决机构本协议争议解决机构为协议签订地人民法院8.3争议解决程序争议双方应按照法定程序进行诉讼九、协议生效与终止9.1协议生效条件双方签字盖章后生效9.2协议终止条件协议约定的实习期限届满双方协商一致解除协议法律法规规定的其他终止情形9.3协议终止程序双方书面通知对方协议终止后，各自承担相应的责任十、其他约定10.1保密条款双方对本协议内容负有保密义务未经对方同意，不得向任何第三方泄露10.2法律适用本协议适用中华人民共和国法律10.3协议附件本协议附件作为协议不可分割的组成部分十一、协议签署11.1签署时间本协议自双方签字盖章之日起生效11.2签署地点协议签署地点为双方约定地点11.3签署人员实习单位代表（签字）：________大学生代表（签字）：________学校代表（签字）：________十二、协议修订12.1修订条件双方认为有必要对协议内容进行修订12.2修订程序双方协商一致后，签订修订协议十三、协议解除13.1解除条件协议约定的实习期限届满双方协商一致解除协议法律法规规定的其他解除情形13.2解除程序双方书面通知对方协议解除后，各自承担相应的责任十四、协议附件14.1实习单位安全管理制度14.2大学生安全培训资料14.3学校安全监督报告甲方（实习单位）：________________________乙方（大学生）：________________________丙方（学校）：________________________甲方代表（签字）：________________________乙方代表（签字）：________________________丙方代表（签字）：________________________签订日期：________________________多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：1.1实习岗位安排甲方负责根据乙方专业能力和实习需求，安排合适的实习岗位。甲方应确保实习岗位符合乙方所学专业，并具备相应的安全条件。1.2实习指导与培训甲方指定专人负责实习生的日常指导和培训，确保实习生掌握必要的专业技能和安全知识。甲方应定期组织实习生参加安全教育和技能培训。1.3实习考核与评价甲方对实习生的实习表现进行考核，考核内容包括专业技能、安全意识、团队合作等。甲方应在实习结束后，向乙方和丙方提供实习生的考核评价报告。1.4实习期间的人身意外伤害保险甲方负责为实习生购买实习期间的人身意外伤害保险，保险金额不低于人民币万元。保险合同及理赔流程由甲方负责办理。1.5实习期间的生活保障甲方提供实习生必要的住宿条件和餐饮服务，确保实习生在实习期间的生活质量。甲方应保障实习生在实习期间的合法权益，不得克扣实习生工资。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明：2.1实习生自主选择实习单位乙方有权自主选择实习单位，甲方应尊重乙方的选择。乙方在实习前应与实习单位充分沟通，了解实习单位的安全状况。2.2实习生参与实习安全协议的制定乙方有权参与实习安全协议的制定，并提出合理建议。实习安全协议应充分反映乙方的权益和责任。2.3实习生实习期间的权益保障乙方在实习期间享有劳动法规定的各项权益，甲方应予以保障。乙方有权要求甲方提供实习期间的劳动保护用品。2.4实习生实习期间的劳动报酬乙方在实习期间应获得合理的劳动报酬，甲方应按时足额支付。实习报酬的计算方式和支付时间由双方协商确定。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明：3.1第三方中介的职责第三方中介负责协助甲方和乙方签订实习安全协议，并监督协议的执行。第三方中介应确保协议内容的合法性和合理性。3.2第三方中介的收费标准第三方中介的收费标准应明确，并经甲方和乙方协商一致。第三方中介的收费应包含在实习费用中，不得额外收取。3.3第三方中介的保密义务第三方中介对实习安全协议内容负有保密义务，不得向任何第三方泄露。第三方中介应确保实习过程中双方信息的保密。3.4第三方中介的纠纷调解第三方中介在实习过程中应积极调解甲方和乙方的纠纷，维护双方的合法权益。第三方中介在调解过程中应保持中立，不得偏袒任何一方。附件及其他补充说明一、附件列表：1.实习单位安全管理制度2.大学生安全培训资料3.学校安全监督报告4.保险合同5.实习考核评价报告6.第三方中介服务协议7.实习生实习期间的人事档案二、违约行为及认定：2.1违约行为：甲方未提供符合安全标准的实习场所和设备。甲方未按时支付实习生工资。甲方未按规定进行安全教育和培训。乙方未遵守实习单位的安全规定和操作规程。乙方未如实报告实习过程中的安全隐患。学校未履行安全监督和管理的责任。第三方中介未履行保密义务。2.2违约行为的认定：违约行为的认定依据协议条款和相关法律法规。违约行为的认定由协议双方协商确定，或由第三方中介进行调解。三、法律名词及解释：3.1安全生产责任制：指用人单位对其生产过程中的安全生产承担的责任制度。3.2安全操作规程：指为保障生产安全，对生产过程中的操作行为所作的规定。3.3事故报告：指发生安全事故后，事故单位应向有关部门报告事故情况。3.4事故调查：指对事故原因、责任进行查明和分析的过程。3.5争议解决：指双方通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决争议。3.6法律适用：指在处理争议时适用的法律和法规。四、执行中遇到的问题及解决办法：4.1问题：实习生对安全规定不熟悉。解决办法：加强安全教育和培训，确保实习生掌握必要的安全知识。4.2问题：实习单位安全设施不完善。解决办法：甲方应立即整改，确保实习场所和设备的安全。4.3问题：实习生违反安全规定。解决办法：根据协议条款进行处罚，并加强安全教育。4.4问题：协议执行过程中出现纠纷。解决办法：通过协商、调解或诉讼等方式解决纠纷。五、所有应用场景：5.1应用于高校与实习单位之间的实习安全协议。5.2应用于实习生与实习单位之间的个人实习安全协议。5.3应用于第三方中介参与实习安全管理的协议。5.4应用于跨地区、跨行业的大学生实习安全协议。全文完。2025年度大学生实习安全协议汇编与解读3合同编号_________一、合同主体1.甲方：[甲方全称]地址：[甲方地址]联系人：[甲方联系人]联系电话：[甲方联系电话]2.乙方：[乙方全称]地址：[乙方地址]联系人：[乙方联系人]联系电话：[乙方联系电话]3.其他相关方：（如有其他相关方，请在此处填写）二、合同前言2.1背景随着我国高等教育的不断发展，大学生实习已成为教育体系的重要组成部分。为保障大学生在实习过程中的安全，甲方与乙方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，共同签订本协议。2.2目的本协议旨在明确大学生在实习期间的安全责任，规范实习单位与实习生之间的权利义务关系，确保实习生在实习过程中的生命财产安全。三、定义与解释3.1专业术语本协议中涉及的专业术语如下：（1）实习生：指在甲方单位进行实习的学生；（2）实习单位：指甲方单位；（3）实习协议：指本协议；（4）实习安全：指实习生在实习期间的生命财产安全。3.2关键词解释（1）生命安全：指实习生在实习期间的人身安全，包括但不限于身体健康、生命安全；（2）财产安全：指实习生在实习期间的个人财产不受损失。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务（1）甲方有权对实习生进行实习期间的安全生产教育和培训；（2）甲方应提供符合国家安全生产法律法规和行业标准的实习场所、设备、设施；（3）甲方应确保实习生的实习内容符合国家法律法规和行业规范；（4）甲方应建立健全安全生产管理制度，落实安全生产责任制；（5）甲方应定期对实习生进行安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。4.2乙方的权利和义务（1）乙方应遵守国家法律法规和行业规范，接受甲方对安全生产的管理和监督；（2）乙方应配合甲方对实习生进行安全生产教育和培训；（3）乙方应保障实习生在实习期间的合法权益，不得侵犯实习生的人身安全和财产安全；（4）乙方应定期对实习生进行安全生产检查，及时发现和消除安全隐患；（5）乙方应配合甲方处理实习期间发生的安全生产事故。五、履行条款5.1合同履行时间本协议自双方签字盖章之日起生效，至2025年度大学生实习结束之日止。5.2合同履行地点本协议履行地点为甲方单位。5.3合同履行方式本协议履行方式为甲方与乙方在实习期间相互配合，共同保障实习生在实习过程中的生命财产安全。七、费用与支付7.1费用构成本协议涉及的费用主要包括实习生在实习期间的生活补贴、社会保险、意外伤害保险及乙方为保障实习生安全所需投入的其他费用。7.2支付方式（1）生活补贴：甲方应按照国家及地方相关标准，按月向乙方支付实习生的生活补贴；（2）社会保险：甲方应按照国家及地方相关标准，为实习生缴纳社会保险；（3）意外伤害保险：甲方应按照国家及地方相关标准，为实习生购买意外伤害保险；（4）其他费用：甲方应按照协议约定，在规定时间内向乙方支付其他费用。7.3支付时间（1）生活补贴：每月末前5个工作日内支付；（2）社会保险：每月末前5个工作日内支付；（3）意外伤害保险：每月末前5个工作日内支付；（4）其他费用：根据协议约定的时间支付。7.4支付条款（1）甲方应在支付费用前，向乙方提供实习生在实习期间的相关证明材料；（2）甲方应在支付费用时，将费用支付至乙方指定的账户；（3）乙方应在收到费用后，向甲方出具收据。八、违约责任8.1甲方违约（1）甲方未按时支付费用的，应向乙方支付违约金，违约金按应付未付款项的千分之五计算；（2）甲方未按规定缴纳社会保险的，应向乙方支付违约金，违约金按未缴纳社会保险金额的千分之五计算；（3）甲方未按规定购买意外伤害保险的，应向乙方支付违约金，违约金按未购买保险金额的千分之五计算。8.2乙方违约（1）乙方未按时支付费用的，应向甲方支付违约金，违约金按应付未付款项的千分之五计算；（2）乙方未按规定提供实习生生活补贴的，应向甲方支付违约金，违约金按未提供补贴金额的千分之五计算；（3）乙方未按规定缴纳社会保险的，应向甲方支付违约金，违约金按未缴纳社会保险金额的千分之五计算；（4）乙方未按规定购买意外伤害保险的，应向甲方支付违约金，违约金按未购买保险金额的千分之五计算。8.3赔偿金额和方式违约方应承担由此给对方造成的直接经济损失，并按照本协议约定支付违约金。九、保密条款9.1保密内容本协议中涉及的保密内容包括但不限于：（1）实习生个人信息；（2）实习单位内部管理制度；（3）甲方与乙方之间签订的其他协议内容。9.2保密期限本协议中的保密期限自协议签订之日起至协议终止之日起三年。9.3保密履行方式（1）保密双方应采取必要措施，防止保密内容的泄露；（2）未经对方同意，任何一方不得向第三方透露保密内容；（3）保密双方应妥善保管保密内容，不得复制、泄露或以任何形式传播。十、不可抗力10.1不可抗力定义不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、政府行为、社会异常事件等。10.2不可抗力事件（1）自然灾害：地震、洪水、台风、火灾等；（2）政府行为：政策调整、法律法规变更等；（3）社会异常事件：战争、罢工、恐怖袭击等。10.3不可抗力发生时的责任和义务（1）发生不可抗力事件时，双方应立即通知对方；（2）双方应采取一切可能措施，减轻不可抗力事件的影响；（3）在不可抗力事件持续期间，双方应暂停履行本协议的相关义务；（4）不可抗力事件解除后，双方应尽快恢复履行本协议的相关义务。10.4不可抗力实例（1）地震导致甲方单位停工，影响实习生实习；（3）恐怖袭击导致甲方单位安全形势严峻，影响实习生实习。十一、争议解决11.1协商解决双方应本着友好协商的原则，解决在履行本协议过程中产生的争议。11.2调解、仲裁或诉讼协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼或向有资质的仲裁机构申请仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定未经对方同意，任何一方不得转让本协议的权利和义务。12.2不得转让的情形（1）甲方为实习生缴纳的社会保险；（2）甲方为实习生购买的意外伤害保险；（3）本协议中涉及的保密内容。十三、权利的保留13.1权力保留本协议签订后，除非双方另有约定，甲方保留对实习生实习内容的调整权，以及根据实际情况对实习计划进行调整的权利。13.2特殊权力保留（1）甲方保留对实习生在实习期间的个人行为进行管理和监督的权利；（2）甲方保留对实习生在实习期间的安全事故进行调查和处理的权利；（3）甲方保留对实习生在实习期间违反国家法律法规、学校规定或本协议约定的行为进行处罚的权利。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序任何一方要求修改或补充本协议内容，应书面通知对方，经双方协商一致后，方可进行修改或补充。14.2修改和补充效力修改或补充的内容自双方签字盖章之日起生效，与本协议具有同等法律效力。十五、协助与配合15.1相互协作事项双方应在本协议履行过程中，相互协作，共同保障实习生在实习期间的权益。15.2协作与配合方式（1）甲方应提供实习所需的场地、设备、资料等；（2）乙方应按照甲方要求，提供实习生的基本信息和实习表现；（3）双方应定期召开会议，沟通实习情况，解决实习过程中出现的问题。十六、其他条