2025合同文书模板出国劳务居间合同(有资质)

合同编号：营业执照号：地址：联系人：联系电话：营业执照号：地址：联系人：联系电话：鉴于雇主拟派工作人员赴国外从事劳务工作，中介愿意为雇主提供出国劳务居间服务，双方本着平等、自愿、诚实、信用的原则，经充分协商，达成如下协议：一、中介职责1.中介应按照雇主的要求，为雇主寻找适合的国外劳务工作机会。2.中介负责为雇主提供相关的咨询服务，包括签证、机票、住宿等。3.中介应协助雇主与国外雇主进行沟通，促成双方的劳务合同。4.中介应确保雇主派出的工作人员符合国外雇主的招聘要求。二、雇主职责1.雇主应向中介提供真实、准确的工作人员个人信息及资质。2.雇主应按照双方约定的费用支付中介服务费。3.雇主应承担工作人员出国劳务期间的所有费用，包括但不限于签证费、机票费、保险费等。4.雇主应对工作人员在国外劳务期间的行为负责，并承担相应法律责任。三、中介服务费1.雇主应按照双方约定的费用支付中介服务费。2.中介服务费支付方式及支付时间由双方另行协商确定。四、保密条款1.双方应对本合同的内容和签订过程予以保密，未经对方同意，不得向第三方披露。2.双方应保证本合同的履行过程中，不得泄露对方的商业秘密和个人信息。五、违约责任1.任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任。2.双方应按照法律规定和本合同约定，妥善解决合同履行过程中发生的争议。六、合同的生效、变更和解除1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。2.本合同的变更和解除应经双方协商一致，并书面确认。3.本合同终止后，双方仍应履行合同约定的义务。七、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。甲方（雇主）：乙方（中介）：签订日期：注意事项：1.确保合同方信息准确无误：在填写合同方信息时，务必核实甲乙双方的营业执照号、地址、联系人及联系电话等信息的准确性。2.明确中介职责：中介应按照雇主的要求，为雇主寻找适合的国外劳务工作机会，并协助雇主与国外雇主进行沟通，促成双方的劳务合同。3.确保雇主真实提供信息：雇主应向中介提供真实、准确的工作人员个人信息及资质。4.遵守保密条款：双方应对本合同的内容和签订过程予以保密，未经对方同意，不得向第三方披露。5.妥善解决违约责任：任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任。6.合同的生效、变更和解除：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。合同的变更和解除应经双方协商一致，并书面确认。7.其他约定：本合同一式两份，甲乙双方各执一份。未尽事宜，双方可另行协商补充。法律名词及名词解释：1.劳动合同：劳动合同是劳动者与用人单位之间约定劳动者从事劳动，用人单位支付报酬的协议。2.劳务派遣：劳务派遣是指劳务派遣单位与被派遣劳动者订立劳动合同，将其派遣到用工单位从事劳动的一种特殊用工形式。3.居间合同：居间合同是居间人向委托人报告订立合同的机会或者提供订立合同的媒介服务，委托人支付报酬的合同。4.违约责任：违约责任是指合同当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定所应承担的民事责任。5.保密条款：保密条款是指合同双方在合同中约定的对合同内容、商业秘密、个人信息等予以保密的条款。6.合同解除：合同解除是指合同当事人依法终止合同关系的行为。7.劳务工作：劳务工作是指劳动者为用人单位提供劳动力，从事劳动活动，由用人单位支付劳动报酬的工作。应用场合：1.出国劳务：本合同适用于雇主委托中介为其寻找国外劳务工作机会，并提供相关服务的情况。2.国内劳务：本合同同样适用于国内劳务市场，雇主委托中介为其招聘合适的工作人员。3.人才引进：本合同可作为雇主引进国外人才，委托中介提供相关服务的协议。补充条款：2.法律适用：本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。3.合同的修改和补充：本合同的修改和补充必须采用书面形式，经双方代表签字后生效。4.合同解除：在合同履行过程中，如遇不可抗力等因素导致合同无法履行，双方可协商解除合同。5.附件：本合同的附件包括但不限于工作人员的个人信息、资质证明、国外雇主的招聘要求等。附件列表：1.甲方（雇主）的营业执照副本复印件。2.乙方（