宾馆服务员聘用合同

宾馆服务员聘用合同合同编号：__________甲方（以下简称“雇主”）：公司名称：____________________地址：_________________________联系方式：____________________乙方（以下简称“服务员”）：姓名：_______________________地址：_________________________联系方式：____________________第一章总则1.1本合同依据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，明确双方在服务员聘用过程中的权利和义务，经双方协商一致，签订本合同。1.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。1.3双方应遵守国家有关法律法规，履行合同约定的义务，共同维护双方的合法权益。第二章工作内容与职责2.1乙方在甲方担任服务员职务，主要职责如下：2.1.1热情接待顾客，为顾客提供优质服务。2.1.2负责客房的清洁、整理工作。2.1.3按照甲方要求，完成其他相关工作。2.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排。第三章工作时间与休息休假3.1乙方的工作时间为每日____小时，每周工作____天。甲方应保障乙方的休息时间，不得违法强制加班。3.2乙方享有国家法定节假日休息的权利。如有加班，甲方应按照国家规定支付加班费。3.3乙方享有带薪年休假、产假、病假等合法权益。第四章劳动报酬与福利待遇4.1甲方按照国家规定和双方约定，按时足额支付乙方工资。4.2甲方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.3乙方在合同期间享有甲方提供的住宿、餐饮等福利待遇。第五章劳动合同解除与终止5.1双方协商一致，可以解除或终止本合同。5.2乙方提前三十天书面通知甲方，可以解除本合同。5.3在以下情况下，甲方可以解除本合同：5.3.1乙方严重违反甲方规章制度。5.3.2乙方严重失职，给甲方造成重大损失。5.3.3乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排的工作。5.4在以下情况下，甲方不得解除本合同：5.4.1乙方患职业病或者因工负伤，在规定的医疗期内。5.4.2乙方在孕期、产期、哺乳期内。5.4.3乙方按照国家规定享受休假待遇期间。5.5合同期满，双方不再续签，本合同自动终止。第六章福利待遇与补贴6.1甲方应按照国家规定和双方约定为乙方提供以下福利待遇：6.1.1法定节假日正常休息或支付加班费。6.1.2提供住宿，住宿条件应符合当地基本居住标准。6.1.3提供工作餐或餐费补贴。6.1.4提供必要的劳动保护用品。6.2乙方在工作期间，甲方应提供以下补贴：6.2.1交通补贴：乙方上下班产生的交通费用，甲方按照实际发生额的一定比例给予补贴。6.2.2通讯补贴：乙方因工作需要产生的通讯费用，甲方按照实际发生额的一定比例给予补贴。6.2.3加班补贴：乙方在规定工作时间之外加班，甲方应支付相应的加班补贴。第七章劳动安全与保护7.1甲方应保证乙方在工作过程中的安全和健康，提供符合国家安全标准的劳动条件。7.2甲方应定期对乙方进行职业技能培训，提高乙方的工作能力和安全意识。7.3甲方应负责乙方的劳动保护，对于乙方在工作中可能接触的危险物品和设备，甲方应提供必要的防护措施和培训。7.4乙方在遇到紧急情况时，有权采取必要的措施保护自身及他人的安全。第八章劳动争议解决8.1双方在履行合同过程中发生的劳动争议，应首先通过友好协商解决。8.2如果协商不成，任何一方均有权向所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。8.3如果对仲裁裁决不服，任何一方可以在收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。第九章其他事项9.1乙方在合同期间，未经甲方同意，不得在其他单位兼职或从事与甲方业务相竞争的工作。9.2乙方在合同期间所取得的商业秘密和客户信息，即使在合同终止后，也应当予以保密，不得泄露。9.3甲方对乙方的个人隐私予以保护，不得泄露乙方的个人信息。第十章合同的变更、终止和解除10.1本合同一经签订，双方应严格遵守合同内容，如需变更合同内容，双方应协商一致，并签订书面变更协议。10.2合同期满，双方可以协商续签。如果双方不再续签，本合同自动终止。10.3在合同期限内，如果乙方因个人原因需要解除合同，应提前三十天书面通知甲方。10.4在合同期限内，如果甲方因经营需要或其他原因需要解除合同，应提前三十天书面通知乙方，并按照国家相关法律法规支付经济补偿。10.5如果甲方违反合同规定，乙方有权单方面解除合同，并要求甲方承担相应的法律责任。第十一章违约责任11.1如果甲方违反本合同的规定，导致乙方权益受损，甲方应承担相应的违约责任。11.2如果乙方违反本合同的规定，给甲方造成损失，乙方应承担相应的违约责任。11.3双方应遵守国家关于劳动合同的相关法律法规，违反法律法规的，应承担相应的法律责任。第十二章保密条款12.1乙方在合同期间及合同终止后，对甲方的商业秘密、客户信息、技术资料等负有保密义务。12.2保密期限自本合同签订之日起算，至合同终止后____年止。12.3乙方违反保密义务的，应承担违约责任，并向甲方支付违约金，违约金金额为____元。第十三章争议解决13.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应优先通过友好协商解决。13.2如果协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。13.3诉讼费用由败诉方承担。第十四章终止与解除合同的程序14.1双方终止或解除本合同时应按照以下程序进行：14.1.1提前通知对方，书面说明终止或解除合同的原因。14.1.2办理工作交接手续，乙方应将工作资料、工作证件等物品交还给甲方。14.1.3甲方应按照国家法律法规支付乙方相应的经济补偿。第十五章其他15.1本合同未尽事宜，双方可以签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。15.