2025年校园安全教育与保安人员聘用协议5篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年校园安全教育与保安人员聘用协议本合同目录一览1.协议概述1.1协议名称1.2协议签订日期1.3协议有效期1.4协议双方基本信息2.协议目的2.1校园安全教育2.2保安人员职责2.3校园安全责任3.保安人员招聘3.1招聘条件3.2招聘流程3.3招聘结果4.保安人员职责4.1安全巡逻4.2事件处理4.3人员管理4.4资产保护5.保安人员培训5.1培训内容5.2培训时间5.3培训考核6.保安人员待遇6.1工资标准6.2奖金及补贴6.3工作时间6.4休假制度7.保密条款7.1保密范围7.2保密义务7.3违约责任8.违约责任8.1保安人员违约8.2学校违约8.3违约赔偿9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决程序9.3争议解决地点10.合同解除10.1合同解除条件10.2合同解除程序10.3合同解除后的责任11.合同生效11.1合同生效条件11.2合同生效日期12.其他约定12.1不可抗力12.2通知方式12.3合同附件13.合同附件13.1附件一：保安人员岗位职责13.2附件二：培训计划13.3附件三：工资表14.合同签订14.1签订日期14.2签署人信息14.3签署地点第一部分：合同如下：1.协议概述1.1协议名称本协议名称为《2024年校园安全教育与保安人员聘用协议》。1.2协议签订日期本协议签订日期为2024年3月1日。1.3协议有效期本协议自签订之日起生效，有效期为一年。1.4协议双方基本信息甲方：某市某中学地址：某市某区某路某号法定代表人：乙方：某安保公司地址：某市某区某路某号法定代表人：2.协议目的2.1校园安全教育本协议旨在通过安全教育，提高师生安全意识，预防和减少校园安全事故的发生。2.2保安人员职责乙方派遣的保安人员负责校园内的安全巡逻、事件处理、人员管理和资产保护等工作。2.3校园安全责任双方共同承担校园安全责任，确保校园安全稳定。3.保安人员招聘3.1招聘条件（2）身体健康，无传染性疾病；（4）具备一定的法律知识和安全意识；（5）有保安工作经验者优先。3.2招聘流程（1）甲方发布招聘公告；（2）乙方组织报名及资格审查；（3）乙方组织面试；（4）甲方审核通过后，乙方与保安人员签订劳动合同。3.3招聘结果招聘结果由甲方审核，乙方负责通知保安人员。4.保安人员职责4.1安全巡逻保安人员应按照规定路线和时间进行安全巡逻，确保校园内无安全隐患。4.2事件处理保安人员应迅速、妥善处理校园内发生的安全事件，并及时报告甲方。4.3人员管理保安人员应负责校园内人员的管理，维护校园秩序。4.4资产保护保安人员应负责保护校园内的公共财产，防止盗窃、破坏等行为。5.保安人员培训5.1培训内容保安人员培训内容包括法律法规、安全知识、应急处置、消防知识等。5.2培训时间培训时间为每周一、三、五下午3:005:00，共计8周。5.3培训考核培训结束后，乙方将对保安人员进行考核，考核合格者方可上岗。6.保安人员待遇6.1工资标准保安人员工资标准为每月人民币3000元，按月支付。6.2奖金及补贴（1）年终奖金：根据工作表现，给予一定比例的年终奖金；（2）高温补贴：夏季高温期间，按标准发放高温补贴；（3）夜班补贴：夜间值班人员，按标准发放夜班补贴。6.3工作时间保安人员工作时间按照甲方规定执行，一般为每日8小时，每周40小时。6.4休假制度保安人员享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇。8.违约责任8.1保安人员违约如保安人员违反本协议约定，甲方有权解除劳动合同，并要求乙方承担违约责任，包括但不限于支付违约金和赔偿甲方因此遭受的损失。8.2学校违约如甲方违反本协议约定，导致乙方权益受损，乙方有权要求甲方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。8.3违约赔偿违约赔偿的具体金额由双方协商确定，并在本协议中明确。9.争议解决9.1争议解决方式双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至某市某区人民法院诉讼解决。9.2争议解决程序争议提交法院后，双方应按照法院的审理程序进行诉讼，并积极配合法院的审理工作。9.3争议解决地点争议解决地点为某市某区人民法院。10.合同解除10.1合同解除条件（1）本协议约定的期限届满；（2）任何一方违反本协议约定，经对方书面通知后未在规定期限内纠正；（3）因不可抗力导致本协议无法履行；（4）其他双方协商一致解除合同的情形。10.2合同解除程序（1）任何一方解除合同，应提前30日书面通知对方；（2）合同解除后，双方应按照约定办理相关手续，包括但不限于退还保证金、支付剩余工资等。10.3合同解除后的责任合同解除后，双方应按照本协议约定承担相应的责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。11.合同生效11.1合同生效条件本协议经双方签字盖章后生效。11.2合同生效日期本协议自双方签字盖章之日起生效。12.其他约定12.1不可抗力因不可抗力导致本协议无法履行或部分无法履行的，双方互不承担责任，但应及时通知对方。12.2通知方式除法律另有规定外，双方之间的通知应以书面形式进行，通过挂号信、特快专递或双方约定的其他方式送达。12.3合同附件本协议附件包括但不限于：（1）保安人员岗位职责；（2）培训计划；（3）工资表；（4）其他双方认为必要的文件。13.合同附件13.1附件一：保安人员岗位职责（此处列出保安人员的具体岗位职责）13.2附件二：培训计划（此处列出保安人员培训的具体计划）13.3附件三：工资表（此处列出保安人员的工资标准及支付方式）14.合同签订14.1签订日期本协议签订日期为2024年3月1日。14.2签署人信息甲方代表：（签字）乙方代表：（签字）见证人：（签字）第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定义在本协议中，第三方是指除甲乙双方以外的，参与本协议履行过程中的中介机构、评估机构、咨询服务机构或其他任何形式的第三方服务提供者。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是为了确保本协议的顺利履行，提高服务质量，保障双方权益。16.第三方介入条款16.1第三方介入条件（1）甲乙双方同意，在特定情况下引入第三方；（2）第三方介入需符合法律法规和本协议的约定；（3）第三方介入应经过甲乙双方的书面同意。16.2第三方介入程序（1）甲乙双方协商确定第三方介入的具体事宜；（2）甲乙双方共同与第三方签订服务协议；（3）第三方按照服务协议的要求履行职责。17.第三方责任限额17.1责任限额定义本协议中，第三方责任限额是指第三方因履行本协议过程中产生的法律责任，其最高赔偿限额。17.2责任限额确定（1）甲乙双方在第三方介入协议中约定第三方责任限额；（2）责任限额应合理反映第三方在履行职责过程中可能产生的风险。18.第三方责权利18.1第三方权利（1）第三方有权根据服务协议的要求，获取必要的信息和资料；（2）第三方有权在履行职责过程中，提出合理的工作建议。18.2第三方义务（1）第三方应按照服务协议的要求，履行相关职责；（2）第三方应确保其履行职责的行为符合法律法规和本协议的约定；（3）第三方应保守甲乙双方的商业秘密。19.第三方与其他各方的划分说明19.1第三方与甲方的关系第三方与甲方的关系基于服务协议，第三方应向甲方提供相关服务，并接受甲方的监督。19.2第三方与乙方的关系第三方与乙方的关系基于服务协议，第三方应向乙方提供相关服务，并接受乙方的监督。19.3第三方与保安人员的关系第三方与保安人员的关系基于服务协议，第三方应按照服务协议的要求，对保安人员进行培训和监督。20.第三方介入后的额外条款20.1第三方介入后的合同变更（1）甲乙双方应根据第三方介入的需要，对本协议进行必要的变更；（2）变更后的协议内容应经甲乙双方签字确认。20.2第三方介入后的责任划分（1）甲乙双方应根据第三方介入后的实际情况，重新划分各自的责任；（2）第三方责任应在服务协议中明确约定。20.3第三方介入后的争议解决（1）甲乙双方与第三方之间的争议，应通过友好协商解决；（2）协商不成的，任何一方均有权将争议提交至某市某区人民法院诉讼解决。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：保安人员岗位职责详细要求：详细列出保安人员的具体工作职责，包括安全巡逻、事件处理、人员管理、资产保护等内容。附件说明：本附件为保安人员工作的指导性文件，有助于明确保安人员的职责和工作标准。2.附件二：培训计划详细要求：列出保安人员培训的具体内容、时间安排、考核标准等。附件说明：本附件为保安人员培训的实施计划，旨在提升保安人员的安全意识和业务能力。3.附件三：工资表详细要求：列出保安人员的工资标准、奖金及补贴等。附件说明：本附件为保安人员的工资支付依据，明确保安人员的收入构成。4.附件四：第三方介入协议详细要求：明确第三方介入的条件、程序、责任限额等。附件说明：本附件为第三方介入的协议文件，旨在规范第三方介入行为，保障各方权益。5.附件五：违约责任认定标准详细要求：详细列出各种违约行为及违约责任认定标准。附件说明：本附件为违约责任认定的依据，有助于明确违约行为的性质和责任。6.附件六：争议解决流程详细要求：列出争议解决的具体步骤、程序和时间要求。附件说明：本附件为争议解决的指导文件，有助于双方在发生争议时，迅速有效地解决问题。说明二：违约行为及责任认定：1.保安人员违约行为（1）未经批准擅自离岗；责任认定标准：保安人员擅自离岗，甲方有权解除劳动合同，并要求乙方支付违约金。示例说明：保安人员未经批准擅自离岗，甲方有权解除劳动合同，乙方需支付违约金人民币1000元。（2）在工作中违反操作规程；责任认定标准：保安人员在工作中违反操作规程，造成安全事故或损失，乙方需承担赔偿责任。示例说明：保安人员在工作过程中违反操作规程，导致设备损坏，乙方需赔偿设备损失人民币5000元。2.学校违约行为（1）未按时支付保安人员工资；责任认定标准：学校未按时支付保安人员工资，需支付违约金，并赔偿保安人员因此遭受的损失。示例说明：学校未按时支付保安人员工资，需支付违约金人民币1000元，并赔偿保安人员因延迟支付遭受的损失。（2）未履行校园安全责任；责任认定标准：学校未履行校园安全责任，导致校园安全事故发生，需承担相应的法律责任。示例说明：学校未履行校园安全责任，导致校园内发生严重安全事故，需承担相应的法律责任。3.乙方违约行为（1）未按约定提供合格保安人员；责任认定标准：乙方未按约定提供合格保安人员，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金。示例说明：乙方提供的保安人员不符合招聘条件，甲方有权解除合同，乙方需支付违约金人民币2000元。（2）未按约定履行培训义务；责任认定标准：乙方未按约定履行培训义务，导致保安人员无法胜任工作，乙方需承担相应责任。示例说明：乙方未按约定对保安人员进行培训，导致保安人员无法胜任工作，乙方需支付赔偿金人民币3000元。全文完。2024年校园安全教育与保安人员聘用协议1合同目录一、协议概述1.1协议名称1.2协议双方1.3协议签订日期1.4协议生效日期二、校园安全教育与培训2.1安全教育培训内容2.2培训方式与时间安排2.3培训考核与评价三、保安人员职责与义务3.1职责范围3.2工作要求3.3保密义务四、保安人员聘用条件4.1年龄要求4.2身体健康要求4.3职业技能要求4.4法律法规要求五、聘用合同期限5.1聘用合同起始日期5.2聘用合同终止日期5.3合同续签条件六、薪酬待遇6.1基本工资6.2奖金与津贴6.3社会保险与公积金6.4薪酬调整机制七、工作时间与休息7.1工作时间安排7.2休息时间规定7.3值班制度八、劳动纪律与考核8.1劳动纪律要求8.2考核制度8.3违纪处理九、合同解除与终止9.1合同解除条件9.2合同终止条件9.3合同解除与终止的程序十、保密条款10.1保密范围10.2保密期限10.3违约责任十一、争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构11.3争议解决费用十二、其他约定12.1协议附件12.2不可抗力12.3协议生效条件十三、协议签署13.1协议签署地点13.2协议签署人13.3协议签署日期十四、附件14.1附件一：校园安全教育与培训计划14.2附件二：保安人员职责与义务说明14.3附件三：薪酬待遇明细表合同编号2024年校园安全教育与保安人员聘用协议一、协议概述1.1协议名称本协议名称为“2024年校园安全教育与保安人员聘用协议”。1.2协议双方甲方：[学校名称]乙方：[保安服务公司名称或个人姓名]1.3协议签订日期本协议签订日期为[签订日期]。1.4协议生效日期本协议自双方签字盖章之日起生效。二、校园安全教育与培训2.1安全教育培训内容乙方应接受甲方提供的校园安全教育培训，内容包括但不限于防火、防盗、防暴、应急处理等。2.2培训方式与时间安排培训方式包括集中授课、现场演练等。培训时间由甲方根据实际情况安排。2.3培训考核与评价乙方参加培训后，甲方将进行考核，考核合格后方可上岗。三、保安人员职责与义务3.1职责范围乙方负责校园内的安全巡逻、监控、门卫管理等工作。3.2工作要求乙方应遵守国家法律法规，严格执行甲方的工作要求，确保校园安全。3.3保密义务乙方对在履行职责过程中了解的甲方机密信息负有保密义务。四、保安人员聘用条件4.1年龄要求乙方年龄应在[年龄范围]之间。4.2身体健康要求4.3职业技能要求乙方应具备基本的保安技能和必要的应急处置能力。4.4法律法规要求五、聘用合同期限5.1聘用合同起始日期本合同自[起始日期]起生效。5.2聘用合同终止日期本合同期限为[合同期限]，自[终止日期]终止。5.3合同续签条件在合同期满前，如双方同意，可按本协议约定续签合同。六、薪酬待遇6.1基本工资乙方的基本工资为[基本工资数额]。6.2奖金与津贴乙方将根据工作表现获得相应的奖金与津贴。6.3社会保险与公积金乙方将按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金。6.4薪酬调整机制薪酬调整将根据甲方财务状况、物价水平及乙方工作表现等因素进行。七、工作时间与休息7.1工作时间安排乙方的工作时间为[工作时间]，具体安排由甲方根据实际情况确定。7.2休息时间规定乙方享有国家规定的法定节假日、休息日和带薪年休假。7.3值班制度乙方需按照甲方规定的值班制度执行，确保校园安全。八、劳动纪律与考核8.1劳动纪律要求乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，不得擅自离岗、迟到、早退。8.2考核制度甲方将定期对乙方的工作进行考核，考核内容包括工作态度、工作能力、工作成绩等。8.3违纪处理乙方如有违反劳动纪律的行为，甲方将根据情节轻重给予相应处理，包括警告、罚款、解除合同等。九、合同解除与终止9.1合同解除条件（1）乙方严重违反劳动纪律或规章制度；（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；（3）乙方因健康原因无法继续工作；（4）双方协商一致解除合同。9.2合同终止条件（1）合同期满；（2）乙方退休或达到法定退休年龄；（3）甲方因故需要终止合同；（4）其他法定或约定终止合同的情形。9.3合同解除与终止的程序合同解除或终止前，甲方应提前[通知期限]通知乙方，并协商处理相关事宜。十、保密条款10.1保密范围乙方对在履行职责过程中了解的甲方商业秘密、技术秘密和人员信息负有保密义务。10.2保密期限保密期限自本协议终止之日起[保密期限]。10.3违约责任乙方违反保密义务，应承担相应的法律责任，赔偿甲方因此遭受的损失。十一、争议解决11.1争议解决方式双方发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可提交[仲裁委员会名称]仲裁。11.2争议解决机构仲裁机构将根据《中华人民共和国仲裁法》的规定进行仲裁。11.3争议解决费用仲裁费用由败诉方承担，双方另有约定的除外。十二、其他约定12.1附件本协议附件与本协议具有同等法律效力。12.2不可抗力因不可抗力导致本协议无法履行时，双方互不承担责任。12.3协议生效条件本协议经双方签字盖章后生效。十三、协议签署13.1协议签署地点本协议签署地点为[签署地点]。13.2协议签署人甲方代表：[甲方代表姓名]乙方代表：[乙方代表姓名]13.3协议签署日期本协议签署日期为[签署日期]。十四、附件14.1附件一：校园安全教育与培训计划14.2附件二：保安人员职责与义务说明14.3附件三：薪酬待遇明细表甲方（盖章）：____________________乙方（盖章）：____________________甲方代表（签字）：__________________乙方代表（签字）：__________________日期：____________________________日期：____________________________多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：1.1甲方责任条款说明：甲方作为校园安全的主要责任方，应确保校园安全环境的稳定，并对乙方的工作提供必要的支持和保障。1.2甲方安全设施维护条款甲方负责校园安全设施的定期检查、维护和更新，确保其处于良好状态，以支持乙方的工作。1.3甲方信息提供条款甲方应向乙方提供必要的校园安全信息和应急处理流程，确保乙方能够及时有效地应对各类安全事件。1.4甲方培训支持条款甲方应支持乙方参加专业培训，提高乙方在校园安全管理方面的专业技能和知识水平。1.5甲方工作协调条款二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明：2.1乙方自主管理条款乙方有权根据甲方提供的安全要求和校园实际情况，自主制定保安人员的日常管理和工作计划。2.2乙方服务标准条款乙方应按照行业标准和服务规范，提供高质量的安全服务，确保校园安全。2.3乙方人员配置条款乙方应确保保安人员的数量和质量，根据校园安全需求合理配置保安力量。2.4乙方应急响应条款乙方应建立完善的应急响应机制，确保在发生紧急情况时能够迅速有效地进行处置。2.5乙方服务质量保证条款乙方应定期对服务质量进行自我评估，并向甲方报告，确保服务质量符合合同要求。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明：3.1中介机构责任条款中介机构应确保其推荐或介绍的乙方具备履行合同的能力，并对乙方在合同履行过程中的行为承担连带责任。3.2中介机构费用条款中介机构应向甲方收取中介服务费用，费用标准及支付方式应在合同中明确。3.3中介机构协调条款中介机构应协助甲方与乙方进行沟通和协调，确保合同条款的顺利执行。3.4中介机构保密条款中介机构对在业务过程中获取的甲方和乙方的商业秘密负有保密义务。3.5中介机构争议解决条款中介机构与甲方或乙方发生争议时，应通过协商解决；协商不成的，可提交[仲裁委员会名称]仲裁。附件及其他补充说明一、附件列表：1.附件一：校园安全教育与培训计划2.附件二：保安人员职责与义务说明3.附件三：薪酬待遇明细表4.附件四：安全设施清单5.附件五：应急处理流程6.附件六：中介机构资质证明7.附件七：保密协议8.附件八：争议解决程序二、违约行为及认定：1.违约行为：乙方未按照规定时间完成安全教育培训。2.违约行为：乙方未按合同约定提供符合标准的保安服务。认定：根据服务标准，乙方应提供符合规定的安全服务，如服务质量不符合标准，视为违约。3.违约行为：甲方未按合同约定提供安全设施或信息。认定：根据合同条款，甲方应提供必要的设施和信息，如未提供，视为违约。4.违约行为：任何一方未按合同约定支付费用。认定：根据合同条款，任何一方未按时支付费用，视为违约。三、法律名词及解释：1.仲裁：指当事人根据协议或法律的规定，将争议提交给仲裁机构进行裁决。2.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。3.保密协议：指双方就保密事项达成的协议，约定对特定信息保密。4.职业技能：指从事特定职业所需的技能和知识。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方人员流动性强，影响服务质量。解决办法：甲方应与乙方协商，制定人员稳定措施，如提供福利待遇、职业发展机会等。2.问题：甲方未及时提供安全设施，影响乙方工作。解决办法：甲方应加强安全管理，确保及时提供必要的设施。3.问题：双方沟通不畅，导致工作协调困难。解决办法：建立定期沟通机制，加强信息交流，确保工作协调一致。五、所有应用场景：1.学校、幼儿园等教育机构的校园安全。2.企业、办公楼等商业场所的安全管理。3.住宅小区、社区等居民区的安全维护。4.旅游景区、运动场馆等公共场所的安全保障。全文完。2024年校园安全教育与保安人员聘用协议2合同编号_________一、合同主体1.甲方：名称：（甲方名称）地址：（甲方地址）联系人：（甲方联系人）联系电话：（甲方联系电话）2.乙方：名称：（乙方名称）地址：（乙方地址）联系人：（乙方联系人）联系电话：（乙方联系电话）3.其他相关方：名称：（相关方名称）地址：（相关方地址）联系人：（相关方联系人）联系电话：（相关方联系电话）二、合同前言2.1背景和目的为加强校园安全管理，保障师生人身和财产安全，根据《中华人民共和国治安管理处罚法》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规，甲方决定聘请乙方为校园安全教育与保安人员，双方经友好协商，达成如下协议。2.2合同依据本协议依据《中华人民共和国治安管理处罚法》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规，以及《校园安全管理制度》和《保安人员岗位职责》等内部规章制度制定。三、定义与解释3.1专业属于本协议中“校园安全教育”指乙方在甲方校园内，针对师生进行的安全知识培训、应急演练、安全防范教育等活动。3.2关键词解释1.校园：指甲方所属的各类学校、幼儿园、教育培训机构等场所；2.安全教育：指对师生进行安全知识、安全技能、安全意识等方面的教育和培训；3.保安人员：指乙方派遣至甲方校园，负责维护校园安全、协助公安机关打击违法犯罪行为的人员。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务1.甲方有权要求乙方按照本协议约定，派遣符合要求的保安人员至校园；2.甲方有权对乙方派遣的保安人员进行考核，对不合格的保安人员要求乙方予以更换；3.甲方有权对乙方派遣的保安人员进行管理，包括但不限于工作安排、培训、考核、奖惩等；4.甲方应按照本协议约定，支付乙方派遣保安人员的报酬及相关费用。4.2乙方的权利和义务1.乙方应按照本协议约定，派遣符合要求的保安人员至甲方校园；2.乙方应对派遣的保安人员进行岗前培训，确保其具备履行岗位职责的能力；3.乙方应确保派遣的保安人员在校园内履行职责，维护校园安全；4.乙方应按照甲方要求，对派遣的保安人员进行考核，对不合格的保安人员予以更换；5.乙方应按照本协议约定，及时向甲方支付相关费用。五、履行条款5.1合同履行时间本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为（年数）年。5.2合同履行地点本协议履行地点为甲方所属校园。5.3合同履行方式乙方应按照本协议约定，派遣保安人员至甲方校园，负责校园安全管理工作。六、合同的生效和终止6.1生效条件本协议经双方签字盖章后生效。6.2终止条件1.本协议约定的有效期满；2.甲方因故提前终止本协议；3.乙方因故提前终止本协议。6.3终止程序1.甲方或乙方提前终止本协议，应提前（提前通知期限）书面通知对方；2.双方应在本协议终止后，按照本协议约定处理相关事宜。6.4终止后果1.本协议终止后，双方应按照本协议约定，结清相关费用；2.本协议终止后，双方应各自承担相应的法律责任。七、费用与支付7.1费用构成1.保安人员工资：包括基本工资、加班费、奖金等；2.社会保险及住房公积金：按照国家及地方相关政策规定，由甲方代扣代缴；3.保安人员培训费用：乙方负责对派遣的保安人员进行岗前培训及定期培训，费用由乙方承担；4.保安人员制服及装备费用：乙方负责为派遣的保安人员提供统一制服及必要装备，费用由乙方承担；5.其他相关费用：如因履行本协议产生的其他费用，双方另行协商确定。7.2支付方式1.甲方应按照本协议约定的支付方式，按时向乙方支付相关费用；2.支付方式为银行转账，具体账户信息由乙方提供。7.3支付时间1.保安人员工资：每月支付一次，具体支付时间为每月的（具体日期）；2.社会保险及住房公积金：按月支付，具体支付时间为每月的（具体日期）；3.保安人员培训费用：根据培训计划，双方另行约定支付时间；4.保安人员制服及装备费用：一次性支付，具体支付时间为（具体日期）。7.4支付条款1.甲方应确保支付款项的及时性和准确性；2.乙方应提供相关费用的发票或收据，甲方在收到后应及时核对并支付；3.若因乙方原因导致费用计算错误，乙方应承担相应的责任。八、违约责任8.1甲方违约1.若甲方未按时支付费用，应向乙方支付违约金，违约金为应付未付款项的（百分比）；2.若甲方违反保密条款，应承担相应的法律责任。8.2乙方违约1.若乙方未按时派遣符合要求的保安人员，应向甲方支付违约金，违约金为应付未派遣人员工资的（百分比）；2.若乙方违反保密条款，应承担相应的法律责任。8.3赔偿金额和方式1.若一方违约，另一方有权要求违约方赔偿因其违约行为所造成的损失；2.赔偿金额和方式由双方协商确定，协商不成，可依法诉讼解决。九、保密条款9.1保密内容本协议涉及的商业秘密、技术秘密、经营信息等，均属于保密内容。9.2保密期限本协议签订之日起至协议终止后（年数）年内，双方对本协议涉及的保密内容负有保密义务。9.3保密履行方式1.双方应对保密内容采取严格的保密措施，防止泄露；2.双方未经对方同意，不得向任何第三方泄露保密内容。十、不可抗力10.1不可抗力定义本协议所称不可抗力，是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。10.2不可抗力事件1.自然灾害：地震、洪水、台风等；2.战争：战争、军事冲突等；3.政府行为：政府颁布的法律法规、政策变动等。10.3不可抗力发生时的责任和义务1.发生不可抗力事件，双方应及时通知对方；2.不可抗力事件导致本协议无法履行，双方均不承担违约责任；3.双方应协商解决因不可抗力事件导致的合同履行问题。10.4不可抗力实例1.自然灾害：如地震、洪水等；2.战争：如战争、军事冲突等；3.政府行为：如政府颁布的法律法规、政策变动等。十一、争议解决11.1协商解决双方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决。11.2调解、仲裁或诉讼协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼或向合同签订地仲裁委员会申请仲裁。十二、合同的转让12.1转让规定未经对方同意，任何一方不得将本协议的权利和义务全部或部分转让给第三方。12.2不得转让的情形1.甲方因故需转让部分或全部校园安全管理权；2.乙方因故需转让部分或全部保安人员派遣权。十三、权利的保留13.1权力保留1.甲方保留对校园安全教育与保安人员聘用协议的最终解释权；2.乙方保留对派遣至甲方校园的保安人员的直接管理权。13.2特殊权力保留1.甲方保留在合同履行期间，对校园安全教育与保安人员聘用协议的条款进行合理调整的权利；2.乙方保留在合同履行期间，对派遣保安人员的岗位职责和待遇进行调整的权利。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序1.对本协议的修改和补充，应经双方协商一致，并以书面形式作出；2.修改和补充的内容作为本协议的组成部分，与本协议具有同等法律效力。14.2修改和补充效力1.本协议的修改和补充自双方签字盖章之日起生效；2.任何一方不得以口头形式修改或补充本协议。十五、协助与配合15.1相互协作事项1.双方应相互协助，共同维护校园安全；2.双方应按照本协议约定，及时沟通、协调，共同解决合同履行过程中出现的问题。15.2协作与配合方式1.双方应通过定期会议、书面报告等方式，保持沟通和协作；2.双方应积极配合对方的合理要求，共同推进合同履行。十六、其他条款16.1法律适用本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本协议构成双方就校园安全教育与保安人员聘用事宜的完整协议，任何一方不得以任何形式对本协议的完整性提出异议。16.3增减条款本协议的任何条款，未经双方协商一致，不得增减或修改。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方代表（签字）：乙方代表（签字）：签订日期：（年月日）甲方（盖章）：乙方（盖章）：甲方代表（签字）：乙方代表（签字）：签订日期：（年月日）附件及其他说明解释一、附件列表：1.校园安全管理制度2.保安人员岗位职责3.保安人员培训计划4.保安人员工资支付明细5.社会保险及住房公积金缴纳明细6.保安人员制服及装备清单7.不可抗力事件证明材料8.争议解决过程中的相关文件二、违约行为及认定：1.甲方违约行为及认定：未按时支付费用：认定标准为支付时间超过协议约定时间。违反保密条款：认定标准为未经乙方同意，泄露保密内容。2.乙方违约行为及认定：未按时派遣符合要求的保安人员：认定标准为派遣时间超过协议约定时间。违反保密条款：认定标准为未经甲方同意，泄露保密内容。三、法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。2.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。3.仲裁：指双方当事人根据他们之间达成的仲裁协议，自愿将争议提交仲裁委员会，由仲裁委员会对争议进行审理并作出裁决的一种争议解决方式。4.诉讼：指当事人因民事权益争议，依法向人民法院提起诉讼，请求人民法院对争议进行审理并作出判决的一种法律程序。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：保安人员派遣不符合要求。解决办法：甲方应及时通知乙方，乙方应在接到通知后（具体时间）内更换符合条件的保安人员。2.问题：保安人员工资支付不及时。解决办法：甲方应按协议约定时间支付工资，如逾期支付，应向乙方支付违约金。3.问题：保密内容泄露。解决办法：发现保密内容泄露时，双方应立即采取措施防止进一步泄露，并依法追究泄露者的法律责任。4.问题：不可抗力事件导致合同无法履行。解决办法：双方应协商解决因不可抗力事件导致的合同履行问题，如协商不成，可依法诉讼或仲裁解决。5.问题：争议解决过程中出现分歧。解决办法：双方应友好协商解决争议，如协商不成，可依法申请仲裁或向人民法院提起诉讼。多方为主导的条款说明解释一、增加第三方合同主体的基础上。重新详细规划第三方的责权利等相关条款1.第三方主体：第三方名称：（第三方名称）第三方地址：（第三方地址）第三方联系人：（第三方联系人）第三方联系电话：（第三方联系电话）2.第三方责任：第三方应负责提供符合协议要求的保安人员，并对派遣的保安人员进行培训和管理。第三方应确保派遣的保安人员具备相应的专业技能和职业素养。3.第三方权利：第三方有权根据协议约定，对派遣的保安人员进行考核和调整。第三方有权根据市场行情和协议约定，调整派遣保安人员的工资待遇。4.第三方义务：第三方应按照协议约定，按时派遣符合要求的保安人员。第三方应承担因派遣保安人员不当而产生的所有法律责任。二、以乙方的权益为主导，以乙方的责权利为优先，增加乙方的权利条款以及乙方的多种利益条款，同时增加甲方的违约及限制条款1.乙方权利：乙方有权要求甲方按照协议约定支付费用。乙方有权要求甲方提供必要的培训和设备支持。乙方有权对派遣的保安人员进行合理调整。2.乙方利益条款：乙方享有因市场行情变化而调整派遣保安人员工资待遇的权利。乙方享有因甲方违约而要求赔偿的权利。3.甲方的违约及限制条款：甲方未按时支付费用，应向乙方支付违约金。甲方违反保密条款，应承担相应的法律责任。甲方不得擅自更改乙方的派遣计划和工资待遇。三、以甲方的权益为主导，以甲方的责权利为优先，增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款，同时增加乙方的违约及限制条款1.甲方的权利：甲方可根据实际需要，要求乙方更换不符合要求的保安人员。甲方可要求乙方提供相关培训和设备支持。2.甲方的利益条款：甲方可根据校园安全需求，调整保安人员的配置和职责。甲方可享有因乙方违约而要求赔偿的权利。3.乙方的违约及限制条款：乙方未按时派遣符合要求的保安人员，应向甲方支付违约金。乙方违反保密条款，应承担相应的法律责任。乙方不得擅自更改派遣计划和工资待遇。全文完。2024年校园安全教育与保安人员聘用协议3合同编号_________一、合同主体1.甲方：名称：（填写甲方全称）地址：（填写甲方详细地址）联系人：（填写甲方联系人姓名）联系电话：（填写甲方联系电话）2.乙方：名称：（填写乙方全称）地址：（填写乙方详细地址）联系人：（填写乙方联系人姓名）联系电话：（填写乙方联系电话）3.其他相关方：（如有其他相关方，请在此处填写）二、合同前言2.1背景和目的鉴于甲方需要对校园进行安全教育与保安人员的管理，以保障校园师生的人身和财产安全，乙方愿意提供保安人员及相应的服务，双方经友好协商，达成如下协议。2.2合同依据本协议依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国保安服务管理条例》等相关法律法规制定。三、定义与解释3.1专业属于本协议中“保安服务”是指乙方根据甲方要求，在甲方校园内提供的安全防范、巡逻、守护、报警、应急处置等服务。3.2关键词解释1.“校园”：指甲方所属的教育机构及其附属设施。2.“安全教育与保安人员”：指乙方提供的保安人员及其提供的相关安全服务。3.“合同履行”：指乙方按照本协议约定，在甲方校园内提供保安服务的行为。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务1.甲方有权要求乙方按照本协议约定提供保安服务。2.甲方有权对乙方提供的保安服务进行监督、检查和评估。3.甲方应按时支付乙方约定的服务费用。4.甲方应保障乙方在履行本协议过程中的人身和财产安全。4.2乙方的权利和义务1.乙方有权要求甲方按照本协议约定支付服务费用。2.乙方应按照甲方要求，在甲方校园内提供保安服务。3.乙方应确保所提供的保安人员具备相应的专业素质和技能。4.乙方应遵守国家法律法规，确保保安服务符合相关标准。五、履行条款5.1合同履行时间本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。5.2合同履行地点乙方在甲方校园内提供保安服务。5.3合同履行方式乙方应按照甲方要求，在甲方校园内提供保安服务，包括但不限于巡逻、守护、报警、应急处置等。六、合同的生效和终止6.1生效条件本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。6.2终止条件1.本协议约定的合同期限届满。2.甲方因校园安全需要，提前终止本协议。3.乙方因自身原因，提前终止本协议。4.甲方或乙方违反本协议约定，给对方造成重大损失，经协商一致解除本协议。6.3终止程序1.本协议的终止，应提前____天书面通知对方。2.双方应在接到终止通知后，立即停止履行本协议约定的义务。6.4终止后果1.本协议终止后，双方应按照约定进行结算，支付或收回各自的权利和费用。2.本协议终止后，双方应继续履行本协议约定的保密义务。3.本协议终止后，双方应相互配合，处理与本协议相关的遗留问题。七、费用与支付7.1费用构成1.保安人员工资及福利：包括基本工资、加班费、法定节假日工资、社会保险及住房公积金等。2.保安服务费用：包括巡逻、守护、报警、应急处置等服务的费用。3.其他费用：包括服装费、装备费、培训费等。7.2支付方式1.甲方应按照本协议约定的支付方式，向乙方支付上述费用。2.支付方式为银行转账，具体账户信息由乙方提供。7.3支付时间1.甲方应在每月的____日前，将当月保安人员工资及福利支付给乙方。2.甲方应在每月的____日前，将当月保安服务费用支付给乙方。3.其他费用的支付时间，双方可根据实际情况另行约定。7.4支付条款1.甲方支付费用时，应确保款项足额到账。2.甲方支付费用后，乙方应提供相应的发票或收据。八、违约责任8.1甲方违约1.若甲方未按约定支付费用，应向乙方支付_____%的违约金。2.若甲方违反保密条款，应承担相应的法律责任。8.2乙方违约1.若乙方未按约定提供保安服务，应向甲方支付_____%的违约金。2.若乙方违反保密条款，应承担相应的法律责任。3.若乙方提供的保安人员不符合约定要求，应承担相应的赔偿责任。8.3赔偿金额和方式1.违约金的计算方式：违约金=应付款项×违约金比例。2.赔偿金额的支付方式：违约金及赔偿金应通过银行转账支付。九、保密条款9.1保密内容1.双方在履行本协议过程中所获得的对方商业秘密、技术秘密、经营信息等。2.双方在履行本协议过程中所知悉的对方财务状况、业务计划、发展战略等。9.2保密期限本保密条款自本协议签订之日起____年。9.3保密履行方式1.双方应采取合理措施，保护对方保密信息。2.双方不得向任何第三方泄露对方保密信息。十、不可抗力10.1不可抗力定义本协议所称不可抗力，是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。10.2不可抗力事件1.自然灾害，如地震、洪水、台风等。2.社会事件，如战争、罢工、政府行为等。10.3不可抗力发生时的责任和义务1.当不可抗力事件发生时，双方应立即通知对方。2.双方应采取一切可能的措施，减少不可抗力事件对履行本协议的影响。3.因不可抗力事件导致本协议无法履行或履行困难时，双方应协商解决。10.4不可抗力实例1.地震、洪水等自然灾害。2.政府政策调整、战争等社会事件。十一、争议解决11.1协商解决1.双方发生争议时，应通过友好协商解决。2.协商解决期限为____天。11.2调解、仲裁或诉讼1.协商不成时，任何一方均可申请调解、仲裁或诉讼。2.调解、仲裁或诉讼地点为____。十二、合同的转让12.1转让规定1.未经对方同意，任何一方不得转让本协议项下的权利和义务。2.经双方协商一致，可以转让本协议项下的部分权利和义务。12.2不得转让的情形1.甲方因校园安全需要，提前终止本协议。2.乙方因自身原因，提前终止本协议。3.甲方或乙方违反本协议约定，给对方造成重大损失。十三、权利的保留13.1权力保留1.甲方保留对校园安全教育与保安人员聘用协议的最终解释权。2.乙方保留在合同履行期间，对保安人员的管理和培训权利。13.2特殊权力保留1.甲方保留在合同履行期间，对校园安全教育与保安人员聘用协议的任何一方进行监督检查的权利。2.乙方保留在合同履行期间，对保安人员的考核和评价权利。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序1.双方对本协议的修改和补充，应书面提出，并经双方协商一致。2.修改和补充的书面文件作为本协议的附件。14.2修改和补充效力1.修改和补充的书面文件与本协议具有同等法律效力。2.修改和补充的书面文件自双方签字（或盖章）之日起生效。十五、协助与配合15.1相互协作事项1.双方应在本协议履行过程中，相互提供必要的协助。2.双方应共同维护校园安全，确保保安人员履行职责。15.2协作与配合方式1.双方应定期召开会议，讨论校园安全教育与保安人员聘用协议的履行情况。2.双方应通过书面或口头方式，及时沟通相关信息。十六、其他条款16.1法律适用本协议的订立、效力、解释、履行和争议解决，适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本协议构成双方之间关于校园安全教育与保安人员聘用的完整协议，任何与本协议不一致的口头承诺或协议无效。16.3增减条款本协议的任何增减条款，均应以书面形式作出，并由双方签字（或盖章）确认。十七、签字、日期、盖章甲方（盖章）：____年____月____日乙方（盖章）：____年____月____日____年____月____日____年____月____日附件及其他说明解释一、附件列表：1.甲方提供的校园安全教育与保安人员聘用协议文本。2.乙方提供的保安人员名单及资质证明。3.保安人员工资及福利明细表。4.保安服务费用明细表。5.双方协商一致的修改和补充文件。6.双方签订的保密协议。7.双方签订的不可抗力事件处理协议。8.双方签订的争议解决协议。二、违约行为及认定：1.甲方违约行为及认定：未按约定支付费用：甲方未在约定的时间内支付保安人员工资及福利或保安服务费用，视为违约。违反保密条款：甲方泄露乙方商业秘密或技术秘密，视为违约。2.乙方违约行为及认定：未按约定提供保安服务：乙方未在约定的时间内提供保安服务，视为违约。违反保密条款：乙方泄露甲方商业秘密或技术秘密，视为违约。三、法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、社会事件等。2.违约金：指一方违反合同约定，应向对方支付的一定数额的金钱。3.赔偿金：指一方因违约行为给对方造成损失，应向对方支付的一定数额的金钱。4.商业秘密：指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.技术秘密：指不为公众所知悉、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：保安人员素质不达标。解决办法：甲方有权要求乙方更换不符合要求的保安人员，并承担相关费用。2.问题：保安服务不符合约定。解决办法：甲方有权要求乙方改进保安服务，若乙方无法改进，甲方有权解除合同。3.问题：费用支付不及时。解决办法：双方应加强沟通，确保费用支付及时，如出现延迟支付，应承担违约责任。4.问题：保密信息泄露。解决办法：双方应加强保密措施，一旦发现泄露，应立即采取措施，并追究相关责任。5.问题：不可抗力事件影响合同履行。解决办法：双方应按照不可抗力事件处理协议，协商解决合同履行问题。多方为主导的条款说明解释一、增加第三方合同主体的基础上。重新详细规划第三方的责权利等相关条款1.第三方责任：第三方应对其提供的保安人员和服务质量负责，确保符合合同约定。第三方应配合甲方和乙方的监督和管理，及时处理相关问题。2.第三方权利：第三方有权获得合同约定的服务费用。第三方有权根据合同约定调整保安人员的工作安排。3.第三方义务：第三方应提供合格的保安人员，并对其行为负责。第三方应确保保安人员接受必要的培训和考核。4.第三方违约责任：若第三方未履行合同义务，导致合同无法履行，应承担违约责任。若第三方提供的保安人员存在重大过错，造成甲方或乙方损失，第三方应承担赔偿责任。二、以乙方的权益为主导，以乙方的责权利为优先，增加乙方的权利条款以及乙方的多种利益条款，同时增加甲方的违约及限制条款1.乙方权利：乙方有权要求甲方按照合同约定支付服务费用。乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和安全保障。乙方有权根据市场情况调整保安人员的薪酬待遇。2.乙方利益条款：甲方应保证乙方在合同履行期间享有合理的利润空间。3.甲方的违约及限制条款：甲方未按约定支付费用，应向乙方支付违约金。甲方违反保密条款，应承担相应的法律责任。甲方不得擅自更换乙方指定的保安人员。三、以甲方的权益为主导，以甲方的责权利为优先，增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款，同时增加乙方的违约及限制条款1.甲方的权利：甲方可对保安人员进行监督和考核，确保其履行职责。甲方可要求乙方提供保安人员的详细资料，包括身份证明、健康证明等。甲方可要求乙方按照合同约定调整保安人员的工作安排。2.甲方的利益条款：乙方应保证甲方在合同履行期间享有校园安全的保障。3.乙方的违约及限制条款：乙方未按约定提供保安服务，应向甲方支付违约金。乙方泄露甲方商业秘密，应承担相应的法律责任。乙方不得擅自更换甲方指定的保安人员。全文完。2024年校园安全教育与保安人员聘用协议5本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称1.2合同双方法定代表人1.3合同双方住所1.4合同双方联系方式2.协议目的和依据2.1协议目的2.2协议依据3.保安人员职责与权限3.1职责范围3.2权限范围4.保安人员招聘与培训4.1招聘方式4.2培训内容4.3培训时间5.保安人员工作内容5.1巡逻5.2门卫5.3保卫值班5.4紧急事件处理6.保安人员工作要求6.1工作态度6.2工作纪律6.3工作装备7.保安人员待遇与福利7.1工资待遇7.2工作时间7.3休息休假7.4社会保险7.5住房公积金8.保安人员考核与奖惩8.1考核方式8.2奖励措施8.3惩罚措施9.保安人员离职与交接9.1离职程序9.2离职待遇9.3工作交接10.合同期限与续签10.1合同期限10.2续签条件10.3续签程序11.违约责任11.1违约情形11.2违约责任12.争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决机构12.3争议解决程序13.合同生效与终止13.1合同生效条件13.2合同终止条件13.3合同终止程序14.其他约定事项14.1保密条款14.2通知方式14.3合同附件14.4合同解释权第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同双方名称甲方：大学乙方：保安服务有限公司1.2合同双方法定代表人甲方：乙方：1.3合同双方住所甲方：市区路号乙方：市区路号1.4合同双方联系方式甲方：联系电话：138xxxx5678，电子邮箱：2.协议目的和依据2.1协议目的为保障大学校园安全，维护校园秩序，甲方决定聘用乙方提供校园安全服务。2.2协议依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国保安服务管理条例》等相关法律法规。3.保安人员职责与权限3.1职责范围3.1.1负责校园内的巡逻、门卫、保卫值班等工作。3.1.2维护校园秩序，预防和制止违法行为。3.1.3对校园内的突发事件进行及时处理。3.2权限范围3.2.1在职责范围内，有权对违法行为进行制止和处理。3.2.2在紧急情况下，有权采取必要措施，确保校园安全。4.保安人员招聘与培训4.1招聘方式甲方通过公开招标方式确定乙方为校园安全服务供应商。4.2培训内容4.2.1保安业务知识培训4.2.2防范和处理突发事件培训4.2.3遵守法律法规和校园规章制度培训4.3培训时间4.3.1招聘后的一个月内完成培训4.3.2每年进行一次复训5.保安人员工作内容5.1巡逻5.1.1按照规定路线和时间进行巡逻5.1.2对校园内的可疑人员进行盘查5.1.3发现安全隐患及时上报5.2门卫5.2.1严格登记进出校园的人员和车辆5.2.2对来访人员进行身份核实5.2.3维护校园门口秩序5.3保卫值班5.3.124小时值班，确保校园安全5.3.2接收和处理校园内的报警信息5.3.3配合相关部门进行安全检查5.4紧急事件处理5.4.1立即启动应急预案5.4.2组织人员疏散和救援5.4.3保护现场，协助调查6.保安人员待遇与福利6.1工资待遇6.1.1保安人员工资标准为每月人民币元。6.1.2按国家规定缴纳社会保险和住房公积金。6.2工作时间6.2.1保安人员实行24小时工作制，每班8小时。6.2.2每月休息时间为4天。6.3休息休假6.3.1保安人员享有国家法定节假日休息。6.3.2工作满一年后，享有带薪年假。6.4社会保险6.4.1按国家规定缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。6.4.2住房公积金按照当地政策缴纳。7.保安人员考核与奖惩7.1考核方式7.1.1甲方对保安人员的工作进行定期考核。7.1.2考核内容包括工作态度、工作纪律、业务能力等方面。7.2奖励措施7.2.1对表现优秀的保安人员给予奖励。7.2.2奖励形式包括物质奖励和精神奖励。7.3惩罚措施7.3.1对违反规定的保安人员给予相应的处罚。7.3.2惩罚形式包括警告、罚款、降职或解除劳动合同。8.保安人员离职与交接8.1离职程序8.1.1保安人员提出离职申请，需提前一个月书面通知甲方。8.1.2甲方收到离职申请后，应在五个工作日内予以回复。8.2离职待遇8.2.1保安人员离职时，甲方应按照国家规定支付经济补偿金。8.2.2保安人员离职后，应按照规定办理工作交接手续。8.3工作交接8.3.1离职保安人员需将工作职责范围内的所有资料、物品等完整交接给接替人员。8.3.2甲方应安排专人负责接收和审核交接物品。9.合同期限与续签9.1合同期限本合同期限为一年，自双方签字盖章之日起生效。9.2续签条件9.2.1合同期满前一个月，双方均可提出续签意向。9.2.2续签条件应与本合同内容一致，双方协商一致后签订续签协议。9.3续签程序9.3.1双方协商一致后，应签订书面续签协议。9.3.2续签协议应明确续签期限、内容、权利义务等。10.违约责任10.1违约情形10.1.1任何一方未按照合同约定履行义务。10.1.2任何一方违反合同约定，给对方造成损失的。10.2违约责任10.2.1违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。10.2.2甲方违反合同，导致校园安全受到威胁的，乙方有权要求甲方承担相应责任。11.争议解决11.1争议解决方式11.1.1双方应通过友好协商解决合同争议。11.1.2如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。11.2争议解决机构11.2.1双方可约定仲裁机构解决合同争议。11.2.2仲裁机构应具备合法资质，且双方均认可。12.合同生效与终止12.1合同生效条件本合同经双方签字盖章后生效。12.2合同终止条件12.2.1合同期满。12.2.2双方协